周淑蘭

摘 ? ?要：隨著生活水平的提高，越來越多的人開始關注自身的生活質量，對周圍的環(huán)境提出了更高的要求，在一定程度上促進了我國城市園林綠化工作的開展。在城市園林綠化的過程中，養(yǎng)護管理是其重要組成部分之一，科學的養(yǎng)護管理工作能滿足城市現(xiàn)代化發(fā)展與城市精神文明建設的需求，為人們提供良好的生活環(huán)境。但在當前的城市園林綠化養(yǎng)護管理過程中還存在一些問題。就存在的問題作出了簡要的分析，并重點提出了城市園林綠化養(yǎng)護管理的改善對策。

關鍵詞：城市園林;園林綠化;養(yǎng)護管理;建議

文章編號： 1005-2690（2021）11-0129-02 ? ? ? 中國圖書分類號： S732 ? ? ? 文獻標志碼： A

經濟發(fā)展促進了城市化進程的加快，帶動了我國城市園林綠化工程的建設。城市園林綠化能改善人類的生存環(huán)境，促進城市的經濟發(fā)展。應認識到城市園林綠化工程的重要性，并結合當前城市綠化園林工程中存在的問題加強后期的養(yǎng)護管理，提高管理人員的綜合素質，從整體上提升園林綠化的效果，提高人們的養(yǎng)護管理意識，為人們創(chuàng)造舒適的城市生活環(huán)境。

1 ? 城市園林綠化養(yǎng)護管理的概念

城市園林綠化養(yǎng)護管理是一項長期性和復雜性的工作，通過養(yǎng)護管理對策可實現(xiàn)人與自然的和諧相處。為此，在養(yǎng)護管理過程中找出存在的問題，讓城市園林景觀始終保持良好的效果。城市園林綠化養(yǎng)護管理工作涉及內容較多，主要包括植物的栽植、施肥、修剪、灌溉和病蟲害防治等。

2 ? 城市園林綠化管理的重要性

隨著人們生活水平的提高，更加注重追求精神文明建設，促進我國城市園林綠化工作的開展。城市園林綠化可改善生態(tài)環(huán)境，符合社會主義精神文明建設的需求。經過多年的努力和實踐，有些地區(qū)城市園林綠化工程工作順利開展，實現(xiàn)了城市街道綠樹成蔭，豐富了居民的業(yè)余生活。在城市園林綠化工作中選擇的植物都是由小苗組成的，經過后期的精心培育能健康生長，最后起到點綴城市環(huán)境的作用。在城市園林養(yǎng)護管理的過程中，主要的工作就是施肥、修剪樹枝和防治病蟲害，促進園林植物的健康生長，為人們創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。為此，應制定合理的養(yǎng)護和管理措施，在保證園林植物不受損害的影響下，降低綠化工程的施工成本，實現(xiàn)園林綠化的社會效益和經濟效益。

3 ? 城市園林綠化養(yǎng)護管理存在的問題

3.1 ? 缺乏專業(yè)的管理團隊

在城市園林綠化管理的過程中，專業(yè)養(yǎng)護團隊影響管理的質量，有些地區(qū)缺乏專業(yè)的養(yǎng)護管理團隊，造成城市園林綠化效果較差，管理人員的素質和綜合能力較低、管理水平較差，從整體上影響了園林綠化養(yǎng)護工作的順利開展。園林養(yǎng)護管理工作包括栽植、施肥、灌溉、修剪和病蟲害防控等，任何一個環(huán)節(jié)管理不到位，都會直接影響整體的園林綠化效果。此外，當前的城市園林綠化養(yǎng)護管理不科學容易出現(xiàn)各種類型的病蟲害，管理人員找不到有效的解決對策，不利于城市園林綠化養(yǎng)護管理工作的開展，影響植物的正常生長，不能發(fā)揮出城市園林的經濟效益和生態(tài)效益。我國城市園林綠化開展時間較晚，管理手段落后，缺少專業(yè)的培訓機構，使園林綠化養(yǎng)護管理工作很難順利開展。

3.2 ? 管理體系不完整

缺乏完善的制度支撐難以保證養(yǎng)護管理工作的順利開展，從整體上影響園林綠化的效果。從目前的園林綠化情況來看，有些地區(qū)沒有制定科學完善的制度體系，沒有科學的制度指導，導致工作盲目，甚至出現(xiàn)消極怠工。有些綠化管理人員專業(yè)知識和技能不足，主要是因為沒有科學的制度約束和保障。城市園林綠化管理部門不重視對園林綠化工作人員的培養(yǎng)，不能定期組織專業(yè)的技術講座，管理人員的業(yè)務知識水平低，并且沒有相應的實踐能力，影響了城市園林綠化養(yǎng)護管理工作的順利開展。

3.3 ? 對園林綠化管理的認識不足

在城市園林綠化管理的過程中，要有人力、物力和財力的支撐。有些地區(qū)受到制約經濟發(fā)展因素的影響，不能投入大量的資金用于城市園林綠化管理。經濟的發(fā)展能促進城市化進程的加快，但是城市生活質量逐漸變差，這就意味著城市園林綠化養(yǎng)護管理工作已經刻不容緩。有些城市為了獲取更大的經濟利益而不惜對生態(tài)環(huán)境造成破壞，沒有認識到城市園林綠化養(yǎng)護管理工作的重要性。此外，雖然有些地區(qū)已經制訂了城市園林綠化建設工作的具體方案，但是不重視后期的養(yǎng)護管理工作，造成城市園林綠化養(yǎng)護管理質量下降，影響城市園林發(fā)揮應有的作用。

3.4 ? 缺乏養(yǎng)護管理經費

園林綠化養(yǎng)護管理是一項復雜性和艱巨性的工作，需要資金和物力的支撐，必須保證資金到位。但是當前對城市園林綠化養(yǎng)護管理認識不足，缺乏整體的養(yǎng)護管理規(guī)劃，資金管理不到位，從而無法推動園林綠化養(yǎng)護管理工作的順利開展，造成養(yǎng)護管理效果差，達不到國家規(guī)定的標準。在園林綠化工程完成之后，雖能取得顯著的效果，但因后期管理不善和資金投入不足，導致病蟲害防治難度增加，影響了后期養(yǎng)護管理工作的效率，導致養(yǎng)護管理經費的增加。

3.5 ? 園林改造建設不達標

在園林綠化建設的過程中，需要對土壤進行改良，這一環(huán)節(jié)的質量直接影響后期養(yǎng)護管理的質量。應做好土壤的改良工作，在園林綠化前，做好土壤的檢測工作，但相關單位忽視了對土壤的檢測，造成養(yǎng)護難度加大。如果養(yǎng)護管理不到位，植被生長環(huán)境改變，很容易受到病蟲害的影響，造成惡性循環(huán)。

4 ? 提高城市園林綠化養(yǎng)護管理水平的措施

4.1 ? 合理地規(guī)劃城市園林綠化養(yǎng)護管理

在園林綠化之前，應制訂實施方案，決定整體的綠化質量。在園林綠化規(guī)劃設計的過程中，要結合城市的地理位置和植物的適應性，采取全方位的規(guī)劃方案，尤其要重視地理位置的選擇，注意城市的四季變化是否滿足植物的生長需求，科學地搭配植株顏色。如果搭配喬木和草坪，要先了解喬木和草坪的顏色，防止其在綠化完成后不利于養(yǎng)護管理。在植株栽培后的日常管理中，應做好植株各方面的數(shù)據觀察，做好養(yǎng)護管理工作。此外，管理部門還要加大對園林綠化的監(jiān)督管理，保證養(yǎng)護管理工作的順利開展[1]。

4.2 ? 健全城市園林綠化管理體系

不同城市所需要的城市園林綠化方式不同，應完善城市園林綠化規(guī)章制度，保證有法可依。在具體管理的過程中，選擇有資質的施工單位，嚴格把控招標中的各個環(huán)節(jié)。通過完善的園林綠化管理規(guī)章制度，能提高園林綠化管理的質量和效率。此外，應認真落實各項規(guī)章制度，加大執(zhí)法力度，對破壞園林綠化工程的行為嚴肅處理，讓人們認識到園林綠化養(yǎng)護管理工作的重要性。

4.3 ? 提高市民參與園林綠化的意識

城市園林綠化養(yǎng)護管理工作不僅是相關林業(yè)部門的具體工作，也需廣大市民的通力配合。在城市園林綠化過程中遇到問題，找到問題所在，讓全體市民參與其中。如果在園林綠化過程中出現(xiàn)人為破壞的行為，林業(yè)部門可以采取多種手段和方式讓市民了解城市綠化的作用和意義。通過網絡和媒體宣傳等方式，將城市綠化的意義傳遞給廣大人民群眾，將綠色城市發(fā)展的理念傳播給每個市民，只有讓市民參與到綠化建設過程中，才能使其認識到城市園林綠化的重要性。

4.4 ? 建立專業(yè)的養(yǎng)護隊伍

在城市園林綠化養(yǎng)護管理工作中，管理人員的綜合素質直接影響著綠化的效果，要提高管理隊伍的業(yè)務能力水平，主要包括以下幾方面：第一，定期培訓城市園林綠化養(yǎng)護管理工作人員，采取線上和線下培訓相結合的方式，提高培訓的效率，讓管理人員掌握更多的管理知識和技能，并為管理人員提供更多實踐的機會。第二，在招聘園林綠化養(yǎng)護管理工作人員的過程中，重視對綜合素質和能力水平的考查，所招聘人員應能熟練掌握各種養(yǎng)護管理技術和手段，提高養(yǎng)護管理水平。第三，增強養(yǎng)護管理人員的責任心和積極性，全身心地投入到園林綠化養(yǎng)護管理工作中。

4.5 ? 增加資金的投入

城市園林綠化養(yǎng)護管理要投入資金和物力，并且有養(yǎng)護管理設備的支撐，才能保證養(yǎng)護工作的順利開展。在養(yǎng)護管理資金使用的過程中，應做好規(guī)劃，確保資金的用途合理。此外，積極引導社會資金的注入，增加資金的投入比例。發(fā)揮廣大人民群眾在城市園林綠化養(yǎng)護管理中的作用，引導民眾愛護城市環(huán)境，為推動城市園林綠化養(yǎng)護管理工作的順利開展奠定基礎。

4.6 ? 加大對管理人員的考核力度

通過考核制度提高管理人員的管理能力和水平，對優(yōu)秀的管理員工進行物質和精神獎勵，但是對考核成績不合格的員工要給予適當?shù)膽土P，做到真正的獎罰分明，讓養(yǎng)護管理工作人員心服口服，從而提高工作的積極性和熱情，保證養(yǎng)護管理工作的順利開展。通過培訓的方式提高管理人員的綜合素質和能力，提高其在工作中的積極性?？梢云刚垖＜疫M行講座，管理人員在學習的過程中加強管理業(yè)務知識的學習與交流，互相借鑒先進的管理經驗和技術，提高管理效果，促進養(yǎng)護管理工作的順利開展。

5 ? 結束語

城市園林綠化工程養(yǎng)護管理是一項長期和復雜性的工作，其對城市的生態(tài)環(huán)境建設具有重要的意義。但是在養(yǎng)護管理的過程中存在一些問題亟待解決，如資金的投入不足、管理人員的綜合素質差等。為此，城市林業(yè)部門應該加大對資金的投入，提高城市園林綠化管理中資金的利用效率，提高管理人員工作的積極性，保證園林綠化養(yǎng)護管理工作的順利開展。

參考文獻：

[ 1 ] 李聃.城市園林綠化養(yǎng)護管理現(xiàn)狀和改善策略[J].現(xiàn)代園藝，2021，44（2）：173-174.