商秀敏
摘要:基層群眾精神文化需求涵蓋了生活的方方面面,滿足基層群眾的精神文化需求也不是一蹴而就的,隨著鄉(xiāng)村振興工作的開展,文化振興也成為滿足人們精神文化需求的重要一環(huán)。對當(dāng)?shù)卣畞碚f,作為為人民服務(wù)的政府,要想人民之所想,憂人民之所憂,對于基層精神文化生活方面,要堅持線上線下齊抓共管,滿足基層群眾對美好生活的新期待。
關(guān)鍵詞:基層群眾 精神文化需求 鄉(xiāng)村振興
隨著中央和省市區(qū)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務(wù)中心、農(nóng)村電影放映工程、農(nóng)家書屋工程、城市書房建設(shè)等公共文化設(shè)施的投入力度不斷加大,人們?nèi)罕姷木裎幕枨笠苍谥鸩教嵘楦玫牧私馊嗣駥τ诰裎幕男枨?,本研究隨機走訪三莊鎮(zhèn)、西湖鎮(zhèn)、南湖鎮(zhèn)、濤雒鎮(zhèn)、秦樓街道等轄區(qū)內(nèi)20余個村(社區(qū)),采用訪談法和實地調(diào)研法,圍繞基層群眾文化需求和滿意度展開調(diào)查研究。
一、東港區(qū)轄區(qū)內(nèi)基層群眾精神文化需求現(xiàn)狀
日照市東港區(qū)是一個海邊城市,轄區(qū)內(nèi)共有510個村(社區(qū)),510個綜合文化服務(wù)中心,包括已拆遷的村莊(社區(qū)),轄區(qū)內(nèi)配套圖書館和文化館,400支廣場舞表演團隊,2020年新建城市書房8處。疫情的發(fā)生,我們重新審視了一下基層群眾的精神文化生活現(xiàn)狀,區(qū)別于傳統(tǒng)生活的嘮家常、看電視、打撲克、搓麻將,更多人活躍于網(wǎng)絡(luò)平臺(抖音、快手等短視頻)。當(dāng)然,網(wǎng)絡(luò)平臺豐富了人們的生活,在一定程度上帶給了人們歡樂,但任何事情都有其兩面性,網(wǎng)絡(luò)平臺各種各樣的碎片化信息撲面而來,很多群眾是無法判斷真假。
二、存在問題及原因分析
新冠肺炎疫情的出現(xiàn),讓我們意識到越來越多的人在物質(zhì)生活充實的狀態(tài)下出現(xiàn)了精神文化空虛的狀態(tài)。政府在公共服務(wù)扶持方面雖有傾斜,但基層群眾的精神文化生活的需求和滿足情況還存在不平衡的狀態(tài)。
(一)區(qū)域內(nèi)基層群體經(jīng)濟收入存在差異。
按照馬斯洛的需求層次理論,經(jīng)濟收入水平高,滿足了基本生存需求和安全需求之后,用于基本文化消費額度才可能多。通過調(diào)查走訪發(fā)現(xiàn),集體經(jīng)濟發(fā)展較好的村(社區(qū)),綜合文化服務(wù)中心的配套更加齊全,利用率更高;而經(jīng)濟發(fā)展弱勢的村集體,即便成立了農(nóng)民的文藝演出團體,也存在缺乏專業(yè)人員輔導(dǎo)、缺乏購置樂器、服裝的經(jīng)費,缺乏演出場地等種種困難。
(二)文藝團體的自我組織能力存在差異。
通過走訪轄區(qū)內(nèi)村(社區(qū)),有些村莊,像三莊鎮(zhèn)西王家村,村民介紹說年輕人都外出打工了,村里全是中老年人,種地的人都沒有了,更何況是藝術(shù)人才。另外,許多行政村幾乎所有文化工作都是由幾個村干部兼管,基本沒有文藝人才,專業(yè)人才更是無從談起。
(三)文化服務(wù)的內(nèi)容無法滿足。
隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,基層群眾的文化需求逐漸呈現(xiàn)出多層次、多樣化的特征。由于基層政府事務(wù)繁多,一定程度上對基層群眾的文化需求信息收集有限,致使基層政府公共文化服務(wù)的內(nèi)容和廣大群眾的文化需求存在著脫節(jié)的現(xiàn)象。一方面,基層政府文化供給的方式主要以送文化下鄉(xiāng)為主。另一方面,基層政府購買文化服務(wù)的程序繁瑣。最后,農(nóng)村存在提供服務(wù)受眾較少的情況,外出務(wù)工人員較多,家中只剩下婦女、兒童、老人,而且這種情況越演越烈,有時演出時演職人員甚至比觀看的群眾還多,一定程度上造成了公共資源的浪費。
(四)承接文化服務(wù)隊伍的社會組織不多。
目前,由于我國仍處在社會轉(zhuǎn)型期,政府職能轉(zhuǎn)變不到位,市場機制發(fā)揮不充分,從承接具體公共文化服務(wù)項目的社會組織來看,在工商、民政登記注冊的正規(guī)文化企業(yè)和社會文化組織較少,很多從事文化服務(wù)的企業(yè)或組織基本上是以老年愛好者聚集在一起自發(fā)形成的團隊,沒有形成良性的持續(xù)發(fā)展機制。加之專業(yè)人才、管理人員等的缺乏,很難承接涉及面廣、工作難度大的公共文化服務(wù)項目,在一定程度上制約了社會文化組織的發(fā)展。
三、解決措施和幾點建議
提供公共文化服務(wù),是滿足人民群眾日益增長的精神文化需求、更好保障群眾基本文化權(quán)益的重要途徑,也是基層政府公共服務(wù)的重要內(nèi)容。我認為應(yīng)該從以下幾個方面著手:
(一)建立完善基層政府采購公共文化服務(wù)的長效機制。
一是定期開展有針對性的基層群眾文化需求調(diào)查,了解群眾的需求,打通群眾精神生活需要的便利之窗。統(tǒng)籌安排和使用現(xiàn)有的公共資源,為社會文化組織活動提供必要的支持。二是加強線上與線下的齊抓共管,推送線上的優(yōu)秀作品,將互聯(lián)網(wǎng)平臺作為群眾吸收優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的途徑之一,并做好線下的配套服務(wù)工作。
(二)加強基層政府購買公共文化服務(wù)的財政預(yù)算。
管理公共文化服務(wù)體系建設(shè)需要“錢”,因此要確?;鶎诱徺I文化服務(wù)資金納入財政預(yù)算并逐年增長。建議國家采取轉(zhuǎn)移支付、分級配套等形式保障公共文化服務(wù)政府購置費用,解決基層政府不能兜底的問題。加強資金管理,建立和完善資金管理辦法,管好用好專項資金。
(三) 扶持社會力量培育社會化公共文化服務(wù)組織發(fā)展
第一,對在工商登記的企業(yè)、在民政登記的合法文化組織,加大扶持培育力度; 對未登記的社會文化組織或承接主體萌芽等組織,通過在文化主管部門、綜合文化站等登記備案,承認他們的存在,給予一定的政策扶持。第二,加大培訓(xùn)力度,對登記備案進入基層政府采購備選庫的社會文化組織,進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn),并鼓勵基層文化組織引進專業(yè)人才和社工人才。第三,加強對社會文化組織的管理,進行業(yè)務(wù)星級評定和誠信黑名單制度,對在基層政府購買服務(wù)中表現(xiàn)突出的組織和團隊給予獎勵,對于誠信缺失、質(zhì)量不能保證的企業(yè)和團隊要給予公示,列入黑名單。
四、小結(jié)
基層群眾精神文化需求涵蓋了生活的方方面面,滿足基層群眾的精神文化需求也不是一蹴而就的,需要社會各界共同努力。文化振興作為鄉(xiāng)村振興的重要組成內(nèi)容,是解決新時代社會主要矛盾、重建鄉(xiāng)村文化自信的必然要求。推動鄉(xiāng)村文化振興,就是要為農(nóng)民提供高質(zhì)量的精神營養(yǎng),煥發(fā)鄉(xiāng)村文明新氣象,為堅定文化自信提供優(yōu)質(zhì)載體。
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