王倩 膠州市財政局
近幾年來,行業(yè)之間的競爭趨勢不斷加大,對管理人員也提出了新的要求,日常經(jīng)營過程中應(yīng)重視并加強固定資產(chǎn)管理,進(jìn)一步在變幻莫測的市場行業(yè)競爭中站穩(wěn)腳跟,但是實際上,固定資產(chǎn)管理過程中仍舊受到很多因素的影響,致使管理效率低下,所以筆者結(jié)合自身多年工作經(jīng)驗,針對管理問題提出幾點完善對策,希望可以在提高固定資產(chǎn)管理水平的同時,也能夠為單位其他經(jīng)濟(jì)活動發(fā)展創(chuàng)造良好的條件,從而獲得最大化的經(jīng)濟(jì)利潤。
當(dāng)前,行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理質(zhì)量并不高,由于內(nèi)部人員不夠重視固定資產(chǎn)管理所致。管理者的思想觀念往往受到傳統(tǒng)理念的影響,對固定資產(chǎn)管理認(rèn)識往往不夠明確,同時,也沒有對內(nèi)部資源進(jìn)行合理的配置與使用,致使一部分資源被白白地浪費掉[1]。本身固定資產(chǎn)管理所涉及的內(nèi)容和領(lǐng)域就比較多,必須要提高各級人員思想意識,并對內(nèi)部資源進(jìn)行合理的配置與使用,這樣才能夠降低資源浪費問題的出現(xiàn)概率。但是,由于管理者不夠重視固定資產(chǎn)管理,致使管理水平難以提升,且對經(jīng)濟(jì)活動發(fā)展造成了一定的影響。
首先,制度的確立是為了確保固定資產(chǎn)管理工作能夠順利展開,進(jìn)而實現(xiàn)提高資源利用率的目的。但是,相關(guān)管理人員并沒有結(jié)合實際狀況完善管理制度,致使從固定資產(chǎn)的購買、使用、回收等諸多方面存在著問題,同時,鑒于制度的缺失也會致使固定資產(chǎn)管理比較隨意,極大地影響了行政事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)利潤和社會收益。其次,即使設(shè)立了相應(yīng)的固定資產(chǎn)管理制度,但是制度內(nèi)容上也存在著一定的問題,再加上執(zhí)行力度不夠,致使所設(shè)立的制度流于形式難以發(fā)揮出真正的作用,鑒于制度的缺失,致使偽造賬目、賬實不符等問題頻繁地出現(xiàn)。
近幾年來,固定資產(chǎn)管理已經(jīng)成為行業(yè)發(fā)展中的重要組成部分,有效的管理能夠促進(jìn)行業(yè)經(jīng)濟(jì)利潤得到增長,但是,目前行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理水平并不高,很多管理人員對固定資產(chǎn)往往缺乏有效的監(jiān)督管理,直接影響管理水平的提升[2]。本身固定資產(chǎn)就有一定的使用年限,倘若不能夠及時對其進(jìn)行清查與處理,就會給后續(xù)發(fā)展埋下較大的安全隱患。同時,隨著單位發(fā)展速度的不斷提高,所經(jīng)營的項目種類也在逐漸地增多。這更加需要加強固定資產(chǎn)管理并對其進(jìn)行有效的監(jiān)督,但是,鑒于管理者缺乏對固定資產(chǎn)的有效監(jiān)督,致使日常事務(wù)難以順利有序展開,甚至還存在著個人為了自身利,而做出違法亂紀(jì)等行為。
隨著科學(xué)信息技術(shù)的不斷發(fā)展,為各行各業(yè)經(jīng)濟(jì)活動帶來了諸多便利,所以,為了在變幻莫測的市場行業(yè)競爭中能夠站穩(wěn)腳跟,必須要重視并加強信息化建設(shè)。但是,就目前看行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理質(zhì)量并不高,管理方法相對來講比較落后,這不僅不能滿足信息時代背景下所提出的具體要求,也會拉低整個管理水平和質(zhì)量。本身固定資產(chǎn)管理工作量就比較大,單純依靠傳統(tǒng)方法難以提高工作質(zhì)量,也不能確保相關(guān)數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性,所以更加需要采用多元化方法加強固定資產(chǎn)管理。然而。單位沒有采取相應(yīng)的管理軟件或者是技術(shù)手段來展開管理,致使自身人力成本被加大,最重要的是難以固定資產(chǎn)管理水平。
為了促進(jìn)行政事業(yè)單位健康可持續(xù)發(fā)展,我們應(yīng)提高內(nèi)部人員固定資產(chǎn)管理意識,因為固定資產(chǎn)管理水平的高低直接關(guān)乎行業(yè)發(fā)展速度,所以必須要采取有效的措施加強管理。首先,領(lǐng)導(dǎo)人員要以身作則,要從思想上改變對固定資產(chǎn)管理的認(rèn)識,只有對其有一個明確的認(rèn)識,才能夠為后續(xù)固定資產(chǎn)管理工作創(chuàng)下良好的條件,當(dāng)然,也要樹立資源節(jié)約、資源合理配置的意識,進(jìn)一步規(guī)避資源浪費等問題的出現(xiàn),也有助于減少資源浪費、國有資產(chǎn)流失等問題的出現(xiàn)。其次,管理人員也要盤活內(nèi)部閑置的資源,目的是為了提高固定資產(chǎn)的使用效率,確保日常事務(wù)能夠正常有序的展開,進(jìn)而在變幻莫測的市場行業(yè)競爭中能夠脫穎而出。最后,也要將匱乏的物資進(jìn)行上報,隨后,由專門的人員進(jìn)行統(tǒng)一采購及分配。本身固定資產(chǎn)所涉及的內(nèi)容就比較多,再加上種類繁多且數(shù)量比較大,更加需要從思想觀念上進(jìn)行轉(zhuǎn)變,并結(jié)合實際完善相應(yīng)的策略,這樣才能真正意義上的實現(xiàn)優(yōu)化資源配置、提高資源利用率的目的,最終,促進(jìn)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理工作能夠順利有序的展開。
行政事業(yè)單位在固定資產(chǎn)管理過程中面臨很多問題,其中管理制度缺失將直接影響管理水平的提升,所以,新時期對內(nèi)部人員提出了新的要求,應(yīng)完善固定資產(chǎn)管理制度,制度不健全會制約行業(yè)發(fā)展速度,因此要結(jié)合實際狀況建立嚴(yán)格的固定資產(chǎn)管理制度。首先,制度內(nèi)容應(yīng)具備全面性,應(yīng)對固定資產(chǎn)的申請、購買、使用、分配等方方面面進(jìn)行監(jiān)督與管理,這樣才能夠提高固定資產(chǎn)管理質(zhì)量。其次,管理人員也要對每一個固定資產(chǎn)的使用年限以及使用情況有一個充分的了解,進(jìn)一步做到固定資產(chǎn)有賬可查,而這樣做的目的也是出于對國有資產(chǎn)的保護(hù)以及充分發(fā)揮所設(shè)立制度的價值[3]。最后,加強固定資產(chǎn)管理具有重要意義,不僅可以幫助事業(yè)單位實現(xiàn)優(yōu)化資源配置、提高資源利用率的目的,也能夠降低財政支出,進(jìn)而有效防止國土資產(chǎn)流失且提高經(jīng)濟(jì)利潤。除此之外,要確保所設(shè)立的固定資產(chǎn)管理制度的可行性與合理性,這樣才能夠?qū)⑺O(shè)立制度的關(guān)鍵性作用發(fā)揮出來,規(guī)避賬實不符、偽造賬目等問題,全方位提高固定資產(chǎn)管理工作的實效性。
由于固定資產(chǎn)管理所涉及的內(nèi)容比較多,在實際管理過程中往往會遇到一些難點,所以,行政事業(yè)單位工作人員應(yīng)加強對固定資產(chǎn)管理的監(jiān)督,因為倘若缺乏有效的監(jiān)督,會致使很多問題的出現(xiàn)。固定資產(chǎn)有一定的使用年限,更加需要及時查詢內(nèi)部固定資產(chǎn)的實際使用狀況和維護(hù)狀況,只有這樣才能夠真正意義上實現(xiàn)提高資產(chǎn)管理水平的目的。首先,管理人員應(yīng)發(fā)揮自身職能作用,應(yīng)對內(nèi)部固定資產(chǎn)分配的使用狀況及維修、報廢等狀況進(jìn)行全面的監(jiān)督與管理,確保每一個資產(chǎn)出于一個正常的狀態(tài),對于存在的問題要及時采取對策解決,進(jìn)一步降低因問題而影響固定資產(chǎn)使用壽命,且促進(jìn)日常事務(wù)能夠順利有序展開,在最大限度上滿足新時期下所提出的具體要求。其次,相關(guān)人員也要以規(guī)范自身行為舉止,對于為了一己私利而做出違法行為的人員,要嚴(yán)厲的懲處,可以說,加強對固定資產(chǎn)的監(jiān)督與管理具有現(xiàn)實意義,需要事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員予以高度重視。最后,要加強對內(nèi)部人員的培訓(xùn),不斷提高其工作能力,進(jìn)而對內(nèi)部各項固定資產(chǎn)進(jìn)行有效的監(jiān)督與管理,這不僅能夠?qū)崿F(xiàn)節(jié)約資源提高經(jīng)濟(jì)利潤的目的,也有助于防止國有資產(chǎn)流失等問題的出現(xiàn)。
針對上述固定資產(chǎn)管理方式落后問題,行政事業(yè)單位管理人員要結(jié)合實際創(chuàng)新管理方式方法,特別是在面對信息技術(shù)飛速發(fā)展的時代背景下,尤為重要。首先,應(yīng)重視信息化并加大信息化建設(shè)力度,這樣才能夠彌補傳統(tǒng)單一管理方式上的不足,提高整個固定資產(chǎn)管理工作質(zhì)量和效率,同時,也可以采用先進(jìn)的軟件進(jìn)行固定資產(chǎn)管理,本身固定資產(chǎn)的數(shù)量就比較多,再加上種類繁多,傳統(tǒng)人工登記方法難以提高工作效率,所以,可以運用現(xiàn)代化技術(shù)手段來降低人力成本支出,進(jìn)而在確保相關(guān)數(shù)據(jù)信息真實可靠性的同時,也能夠提高固定資產(chǎn)管理時效性。其次,相關(guān)工作人員也要努力學(xué)習(xí),不斷提高自身信息化技術(shù)操作水平,這樣有助于提高固定資產(chǎn)管理工作質(zhì)量,同時借助信息化技術(shù)手段也可以規(guī)避重復(fù)采購,或者是資源浪費等現(xiàn)象的出現(xiàn),最重要的是要優(yōu)化相應(yīng)的管理系統(tǒng),并設(shè)置專門固定資產(chǎn)管理崗位,這是提高管理質(zhì)量的關(guān)鍵[4]。最后,也要完善相應(yīng)的考核制度,提高各級人員工作積極性,真正意義上的提升固定資產(chǎn)管理水平,并促進(jìn)行政事業(yè)單位健康可持續(xù)發(fā)展。
綜上所述,行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理工作中存在著一些問題,致使資源浪費問題頻繁地出現(xiàn),且難以提高管理水平和質(zhì)量,所以,應(yīng)提高各級人員固定資產(chǎn)管理意識,并完善管理制度且加強對固定市場的監(jiān)督與管理,最重要的是要創(chuàng)新固定資產(chǎn)管理方式方法,只有做好這幾方面的工作,才能夠?qū)崿F(xiàn)提高資源利用率、降低經(jīng)濟(jì)損失的目的,如此一來,讓行政事業(yè)單位在可持續(xù)發(fā)展道路上走得更遠(yuǎn)且更好。