房恩山

（天津市濱海新區(qū)海濱街港西社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，天津 300280）

引 言

在黨的十九大報(bào)告當(dāng)中，我國提出了需要積極強(qiáng)化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，建立具有中國特色的醫(yī)療衛(wèi)生制度。在新醫(yī)改政策要求下貫徹落實(shí)黨建工作的開展，能夠?yàn)樯鐣?huì)大眾提供更加完善的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。因此，黨組織領(lǐng)導(dǎo)要積極貫徹落實(shí)黨的政策要求，強(qiáng)化醫(yī)院基層黨建工作，把黨的基礎(chǔ)作用和模范先鋒作用充分發(fā)揮出來，提升醫(yī)療工作質(zhì)量，促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的穩(wěn)定發(fā)展。

一、新醫(yī)改下加強(qiáng)基層黨建工作的重要性

首先，醫(yī)院運(yùn)行過程中，涉及各種復(fù)雜關(guān)系，其中醫(yī)院與職工之間的關(guān)系為根本。只有維護(hù)好醫(yī)院與職工的關(guān)系，才能保證維護(hù)好醫(yī)患之間的關(guān)系，從而為醫(yī)院持續(xù)運(yùn)行奠定基礎(chǔ)。在此過程中，職工思想覺悟的提高，就需要依靠基層黨建工作的開展，這是最基礎(chǔ)、最根本的方法。由此可見，在新的醫(yī)改形勢(shì)下，黨建工作對(duì)于提升職工思想覺悟具有重要意義。其次，對(duì)于醫(yī)療改革，不能僅依靠醫(yī)療政策的頒布與實(shí)施，更需要醫(yī)務(wù)人員的良好配合，才能達(dá)到理想的實(shí)施效果。通過開展基層黨建工作，給予醫(yī)務(wù)人員正確的思想引導(dǎo)，鼓勵(lì)全體職工積極參與到新醫(yī)改過程中，這樣既能夠幫助醫(yī)務(wù)人員樹立正確的思想觀念，又能夠促進(jìn)新醫(yī)改的順利推行。

二、醫(yī)院基層黨建工作現(xiàn)存問題

（一）對(duì)黨建工作認(rèn)知不足

近年來，我國醫(yī)療結(jié)構(gòu)在發(fā)展過程中，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷經(jīng)歷創(chuàng)新變革，因此也導(dǎo)致基層醫(yī)院在發(fā)展中還存在較多問題，尤其是基層黨建工作開展意識(shí)不強(qiáng)烈，缺少了意識(shí)的引導(dǎo)。在基層黨建工作的開展過程中，相關(guān)政策要求沒有落實(shí)到位，影響了黨建工作的開展。醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展黨建工作需要符合實(shí)際發(fā)展情況，這樣才能夠提升工作質(zhì)量。但是醫(yī)院的實(shí)際情況不同，因此在工作中采取的方式和做法和不相同。一部分醫(yī)院照搬照抄別人的工作模式，如果不能結(jié)合醫(yī)院實(shí)際發(fā)展情況開展黨建工作，黨建工作最終的落實(shí)效果也達(dá)不到要求。因此，需要積極強(qiáng)化黨建工作認(rèn)知，配合設(shè)立長(zhǎng)期的黨建工作目標(biāo)非常重要。

（二）黨務(wù)工作開展不夠與時(shí)俱進(jìn)

在實(shí)際工作中，醫(yī)院的干部培養(yǎng)計(jì)劃都是站在專業(yè)能力角度思考問題的，對(duì)于黨建工作開展質(zhì)量考核不足，黨務(wù)工作的開展積極性不足，并且還有一部分領(lǐng)導(dǎo)甚至對(duì)于黨務(wù)工作內(nèi)容不夠了解，這在一定程度上造成了黨建工作被忽視的情況，限制了黨建工作的順利開展[1]。醫(yī)療機(jī)構(gòu)在發(fā)展中過于重視專業(yè)人才的培養(yǎng)，忽視了黨務(wù)工作的引進(jìn)，黨務(wù)工作開展不夠與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)黨建工作開展質(zhì)量產(chǎn)生很大影響。

（三）黨員學(xué)習(xí)不足

在日常工作中，醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)于黨建工作的開展不夠重視，并沒有定期帶領(lǐng)基層黨員舉行學(xué)習(xí)活動(dòng)。同時(shí)，開展的黨務(wù)活動(dòng)過于枯燥乏味，無法引起黨員參與的積極性。在工作中忽視了政策內(nèi)涵的理解和政策要求的貫徹落實(shí)，只是為基層黨員傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的文件內(nèi)容。這樣的教育模式無法真正強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)效果，導(dǎo)致黨建工作存在黨員學(xué)習(xí)不足的情況，影響工作的順利開展。

三、新醫(yī)改環(huán)境下醫(yī)院黨建工作開展措施

在新的社會(huì)發(fā)展形勢(shì)下，醫(yī)院基層黨建工作面臨的工作壓力更大，工作難度更強(qiáng)，要求黨建工作的開展必須要有針對(duì)性，重視黨建工作開展實(shí)效，才能夠提升黨建工作質(zhì)量。

（一）提升黨建工作認(rèn)知

面對(duì)復(fù)雜多變的社會(huì)發(fā)展環(huán)境，醫(yī)院黨政干部要時(shí)刻保持警惕心理，始終堅(jiān)守醫(yī)德要求，經(jīng)得起利益的誘惑，對(duì)于黨建工作的內(nèi)容、作用和工作方式要有明確認(rèn)識(shí)。在基層黨建工作的開展過程中，號(hào)召黨政干部要以身作則。首先，做好內(nèi)部管理工作，通過強(qiáng)化內(nèi)部管理來突出黨建工作開展的重要性[2]。其次，黨政干部也需要進(jìn)入醫(yī)院內(nèi)部不同科室中了解真實(shí)的工作情況，并能夠?qū)剖夜ぷ魅藛T的工作狀態(tài)、工作情緒和工作成果進(jìn)行監(jiān)督管理，提升科室工作人員在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，把黨建工作監(jiān)督管理作用充分發(fā)揮出來。

（二）黨建工作開展要與時(shí)俱進(jìn)

在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)展過程中，作為內(nèi)部黨務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)者，需要身先士卒地投身到黨建工作的開展中，發(fā)揮黨的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新能力，提升基層黨員干部的凝聚力和創(chuàng)新力，提升基層黨建工作開展積極性和主動(dòng)性[3]。站在為人民服務(wù)的角度解決群眾的問題。服務(wù)是基層黨建工作開展的重要核心內(nèi)容，基層黨員需要不斷地促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提升，為人民身心健康提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)?；鶎狱h員需要不斷地改善人民群眾的生活水平，提升服務(wù)生活質(zhì)量，全面開展黨員服務(wù)工作，解放思想創(chuàng)新觀念，為人民群眾謀取更多的福利。作為醫(yī)院的黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者，需要?jiǎng)?chuàng)新黨建工作方法，在醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)中建立黨建工作陣地，強(qiáng)化基層黨建和醫(yī)療業(yè)務(wù)的深度融合。

（三）強(qiáng)化黨建執(zhí)行能力

在醫(yī)院管理工作的開展過程中，需要明確黨建工作定位，把黨政人員的核心價(jià)值充分發(fā)揮出來，在黨務(wù)工作中互相監(jiān)督管理[4]。黨建工作需要重新確立核心內(nèi)容和重點(diǎn)內(nèi)容，培養(yǎng)黨管人才，把黨政的參與價(jià)值充分發(fā)揮出來，在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新發(fā)展中凝心聚力處理好醫(yī)療機(jī)構(gòu)個(gè)人民群眾的關(guān)系。要積極地完善基層黨建工作機(jī)制，把黨委政策核心價(jià)值發(fā)揮出來，嚴(yán)格選擇黨政的工作人才，完善內(nèi)部監(jiān)督方法，提升監(jiān)督工作質(zhì)量。在醫(yī)院發(fā)展中，黨建工作人員需要積極參與發(fā)展決策的制定過程，發(fā)揮為人民服務(wù)的核心作用，確保能夠?yàn)槿嗣袢罕娞峁┕_透明的醫(yī)務(wù)工作程序，保障人民群眾的權(quán)益不受侵害，真正達(dá)到為人民服務(wù)的工作目標(biāo)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)在創(chuàng)新發(fā)展中貫徹落實(shí)黨建工作，需要成立醫(yī)院內(nèi)部的黨政領(lǐng)導(dǎo)小組，在工作中提升自我建設(shè)要求，一切工作內(nèi)容都以促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展為核心內(nèi)容，嚴(yán)格遵守從嚴(yán)治黨的嚴(yán)格要求，實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的根本目的。

（四）堅(jiān)決貫徹落實(shí)人才管理機(jī)制

在黨建工作的開展過程中進(jìn)行黨務(wù)儲(chǔ)備干部工作非常重要，需要基層黨員能夠?qū)ψ约禾岣咭?，積極主動(dòng)地參與黨政干部人才團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)機(jī)制[5]。在基層黨建工作開展當(dāng)中，因?yàn)辄h管干部屬于重要基礎(chǔ)，所以在實(shí)踐發(fā)展中黨管干部要?jiǎng)?chuàng)新管理理念，滿足與時(shí)俱進(jìn)的要求。在實(shí)踐工作中，基層黨委要嚴(yán)格選拔人才，貫徹落實(shí)黨管人才的思量方針政策。在新醫(yī)改政策的推行過程中，醫(yī)療機(jī)構(gòu)要對(duì)黨建工作加強(qiáng)重視力度，把基層黨組織的優(yōu)勢(shì)充分發(fā)揮出來，在工作中認(rèn)識(shí)到人才培養(yǎng)對(duì)于黨建工作貫徹落實(shí)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)創(chuàng)新發(fā)展的重要性，融合黨支部以及學(xué)科建設(shè)工作，提升黨組織號(hào)召力、創(chuàng)新力和凝聚力，招聘更多專業(yè)的年輕優(yōu)秀醫(yī)療人員，培養(yǎng)教育現(xiàn)有的優(yōu)秀工作者，為黨組織吸收新鮮的血液。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基層黨組織，要做好雙培養(yǎng)人才機(jī)制，把基層的黨員培養(yǎng)成為優(yōu)秀的基層黨管和專業(yè)的醫(yī)療人才，這樣才能夠?yàn)辄h建工作的開展提供源源不斷的人才動(dòng)力。

（五）基層黨建要正確樹立服務(wù)觀念

黨的發(fā)展目標(biāo)始終是為人民服務(wù)，面對(duì)新國家發(fā)展形勢(shì)，醫(yī)院在開展黨建工作中也要實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展，完成國家和黨交代的任務(wù)和使命。黨委干部要針對(duì)基層黨員嚴(yán)格管理，除了重視醫(yī)療工作質(zhì)量的提升，也要強(qiáng)化對(duì)于醫(yī)護(hù)服務(wù)理念的培養(yǎng)。黨組織人員需要在工作中堅(jiān)定服務(wù)信念，堅(jiān)決服從黨的領(lǐng)導(dǎo)理念，在工作中不斷創(chuàng)新。醫(yī)院需要堅(jiān)持長(zhǎng)久發(fā)展理念，在新醫(yī)改政策的貫徹落實(shí)中持續(xù)推進(jìn)基層黨建工作的開展。

結(jié) 語

在醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展中，開展黨建工作具有系統(tǒng)性和長(zhǎng)期性的特點(diǎn)。醫(yī)院需要針對(duì)黨建做好準(zhǔn)確定位，做好基層黨建工作，提升醫(yī)院整體思想政治建設(shè)，完善醫(yī)療改革制度，讓醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基層黨員和醫(yī)護(hù)人員能夠在工作中不斷認(rèn)識(shí)自身的工作方向，具備先進(jìn)的職業(yè)操守，提升黨建工作可操作性和針對(duì)性。