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QC 活動在降低某車型尾門框鈑金匹配錯邊故障率的應(yīng)用

2022-08-02 01:18宋寶恒唐小娟賴沂銘
關(guān)鍵詞:內(nèi)板癥結(jié)鈑金

宋寶恒, 唐小娟, 賴沂銘

(上汽通用五菱汽車股份有限公司, 廣西 柳州 545007)

引言

車身鈑金作為整車安裝的基礎(chǔ),是整車的骨骼,其尺寸精度直接決定了整車的品質(zhì),所以車身鈑金的尺寸在整車流程中有著至關(guān)重要的作用。伴隨著汽車行業(yè)市場的競爭越來越激烈,“提升客戶滿意度,降低客戶維修成本,增加整車銷量”已經(jīng)成為每個汽車企業(yè)的最大目標(biāo)。

QC 小組是在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動的員工,以改進質(zhì)量、降低消耗、提高人的素質(zhì)和經(jīng)濟效益為目的組織起來的。運用QC 活動來解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,有利于改善和加強管理工作,提高管理水平,同時也有助于提高員工的科學(xué)思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問題的能力,從而使員工崗位成才[1]。從QC 小組活動實踐來看,它有四大特點[2]:

1)自主性。QC 小組以職工自愿參加為基礎(chǔ)。

2)群眾性。QC 小組是吸引廣大職工群眾積極參與質(zhì)量管理的有效形式。

3)民主性。QC 小組的組長可以民主推選。

4)科學(xué)性。QC小組在活動中遵循科學(xué)的工作程序。

1 QC 活動在降低某車型尾門框鈑金匹配錯邊故障率的應(yīng)用

1.1 成立QC 小組

交叉點QC 攻關(guān)小組成立于2021 年4 月,小組成員由供應(yīng)商管理質(zhì)量工程師、技術(shù)中心、質(zhì)量部、總裝車間等關(guān)鍵部門的10 位工程師進行組成,是一支團結(jié)、有活力的隊伍。團隊成員都在各自領(lǐng)域有著豐富的工作經(jīng)驗,為問題的攻關(guān)解決提供了強有力的保障。

1.2 課題選定

2021 年3 月接到公司寶駿基地反饋某車型爬坡生產(chǎn)過程中,隨著產(chǎn)量的日益增加,白車身尺寸匹配問題的數(shù)量一直居高不下,定位設(shè)計的不合理、人員操作手法、工裝的松動、工藝的順序、來料批次間的差異以及環(huán)境溫度的變化等等都會導(dǎo)致整車尺寸產(chǎn)生變化。其中白車身尾門框鈑金匹配錯邊大問題故障率達到35%,已經(jīng)成為影響生產(chǎn)制造節(jié)拍以及后續(xù)質(zhì)保抱怨的重要問題,急需組織團隊攻克解決,整改行動,刻不容緩。

1.3 活動計劃

為使本次攻關(guān)活動有計劃、有步驟地進行,小組成員按照PDCA“四段八步”制定出計劃實施表,從選擇課題—對策實施—效果檢查—鞏固措施等思路著手,一步步來突破求新求變求極限,制定每一步驟的活動時間,運用排列圖、流程圖、樹狀圖、頭腦風(fēng)暴、雷達圖等工具、方法對問題原因及解決對策逐一梳理。

1.4 現(xiàn)狀調(diào)查

1)小組成員對問題現(xiàn)狀進行調(diào)查,隨機測量了700臺白車身尾門框鈑金匹配情況,統(tǒng)計分析發(fā)現(xiàn)存在230 臺白車身尾門鈑金匹配錯邊大問題,通過對問題點二次聚焦,對該區(qū)域故障類型運用排列圖,進行了分類統(tǒng)計,各類型統(tǒng)計分析占比情況如圖1 所示。

2)現(xiàn)狀調(diào)查結(jié)論:在統(tǒng)計到的230 臺故障車中,有219 臺是后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配錯邊大,占比高達到95.2%,確定為重點整改尺寸匹配位置,是車身尾門框鈑金匹配錯邊問題的癥結(jié)所在。

1.5 目標(biāo)設(shè)定

通過現(xiàn)狀調(diào)查可以看出,問題癥結(jié)在于后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配錯邊大,只要解決此癥結(jié),就能解決95.2%的尾門框鈑金匹配錯邊問題。根據(jù)統(tǒng)計計算,目前廠內(nèi)尾門框鈑金匹配錯邊故障約為35.2%,依據(jù)該數(shù)據(jù)計算此癥結(jié)解決后故障率可降低至:35.2%-35.2%×95.2%=1.68%。橫向?qū)Ρ裙緝?nèi)多款車型尾門框鈑金匹配錯邊問題故障率約在1.8%~2%之間,考慮到實施過程中會存在的一些不可控因素,結(jié)合制造過程零件控制尺寸精度配合要求,最終改進目標(biāo)值設(shè)定為將某車型尾框鈑金匹配錯邊問題故障率降低至1.7%。

2 原因分析

在項目實施推進中,需要通過大量數(shù)據(jù)測量確認(rèn)問題狀態(tài)、分析問題原因、驗證改進效果等方面內(nèi)容,因此我們小組先對測量系統(tǒng)進行了可靠性分析,通過規(guī)定測量內(nèi)容、測量儀器、測量方法、判定基準(zhǔn)等方法,逐步展開測量驗證,充分證明了測量系統(tǒng)可信賴。

前期目標(biāo)確認(rèn)后,小組成員針對后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配錯邊大癥結(jié)召開頭腦風(fēng)暴會議,經(jīng)過認(rèn)真討論分析,對影響匹配尺寸波動的相關(guān)因素進行了分析,判斷問題原因主要由工裝定位問題以及零件尺寸不合兩個方面造成。

2.1 工裝定位問題

工裝定位問題分析為零件未裝配到位或者工裝定位基準(zhǔn)偏移造成。小組成員進一步討論,零件未裝配到位的原因可能在于工裝未能充分夾緊,關(guān)鍵是后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配焊接區(qū)域工裝X 向夾緊不足。工裝定位基準(zhǔn)偏移主要存在于后端板焊合總成定位基準(zhǔn)偏移和后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位基準(zhǔn)偏移,定位基準(zhǔn)分為定位孔和定位面,故此末端因素為后端板焊合總成定位孔偏移、后端板焊合總成定位面偏移、后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位孔基準(zhǔn)偏移、后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位面基準(zhǔn)偏移。

2.2 零件尺寸不合

零件尺寸不合涉及后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成尺寸不合,即后端板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差、后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差。最后應(yīng)用關(guān)聯(lián)圖,并統(tǒng)計整理樹圖,對討論總結(jié)出來的原因進行分類,最終得到八條末端因素:工裝X 向搭接夾緊不足;員工未按SOS 要求操作;后端板焊合總成定位孔偏移;后端板焊合總成定位面偏移;后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位孔偏移;后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位面偏移;后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差;后端板內(nèi)板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差。

3 要因確認(rèn)

針對梳理出來的八條末端因素,我們進行歸納后,通過制作簡易圖表,鎖定每一條末端因素需要確認(rèn)的工作內(nèi)容,對末端因素的影響度,制定確認(rèn)方法,以及采用的判別標(biāo)準(zhǔn),確定負(fù)責(zé)人、時間、地點等等,逐一制定出了驗證計劃。

1)末端因素1。工裝X 向搭接夾緊不足。確認(rèn)內(nèi)容:工裝X 向夾緊對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:現(xiàn)場調(diào)查、試驗驗證、現(xiàn)場測量。判別標(biāo)準(zhǔn):零件夾緊后切邊匹配錯邊±0.5 mm 內(nèi)波動,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:小組成員在后端板焊合總成和后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成上件裝配工位檢查工裝X 向夾緊,是否按照工藝設(shè)計要求布置,并驗證工裝夾緊數(shù)量、位置對匹配錯邊是否存在影響,分別跟蹤測量10 臺車在后端板和后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成兩個零件之間增加X 向夾緊前后的錯邊數(shù)據(jù),錯邊量的變化明顯,因此工裝X 向搭接夾緊不足對癥結(jié)問題有明顯相關(guān)性,是要因,如表1 所示。

表1 增加X 向夾緊前后錯邊數(shù)據(jù)對比mm

2)末端因素2。員工未按SOS 要求操作。確認(rèn)內(nèi)容:員工按照標(biāo)準(zhǔn)化操作100%執(zhí)行,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)方法:現(xiàn)場調(diào)查、試驗驗證、現(xiàn)場測量。判別標(biāo)準(zhǔn):員工按照標(biāo)準(zhǔn)化操作100%執(zhí)行,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:車身車間有標(biāo)準(zhǔn)的員工崗位考核流程,沒有經(jīng)過崗位培訓(xùn)合格的員工無法獨自上崗操作。小組成員在裝配工位檢查現(xiàn)場SOS,并隨機抽查員工是否熟知崗位標(biāo)準(zhǔn),對員工的崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)掌握程度進行考試,考試均合格,員工對崗位標(biāo)準(zhǔn)十分熟悉,然后小組分別跟蹤測量4 組員工分別裝配4 次后零件匹配錯邊數(shù)據(jù)表現(xiàn),數(shù)據(jù)未有明顯變異,因此判定員工未按SOS 要求操作末端因素對癥結(jié)問題無影響,為非要因。

3)末端因素3。后端板焊合總成定位孔偏移。確認(rèn)內(nèi)容:后端板定位孔三坐標(biāo)狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:三坐標(biāo)測量、試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):三坐標(biāo)尺寸符合名義值,公差±0.1 mm,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:我們組織對后端板焊合總成工裝夾具上的定位孔進行三坐標(biāo)測量,發(fā)現(xiàn)工裝定位孔數(shù)據(jù)未有變異,定位孔位置OK。因此后端板定位孔偏移對癥結(jié)問題無明顯相關(guān)性,非要因。

4)末端因素4。后端板焊合總成定位面偏移。確認(rèn)內(nèi)容:后端板定位面三坐標(biāo)狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:三坐標(biāo)測量、試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):三坐標(biāo)尺寸符合名義值,公差±0.1 mm,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:小組成員組織對后端板焊合總成工裝夾具定位面進行三坐標(biāo)測量,測量發(fā)現(xiàn)主夾具1 號拼臺上的后端板焊合總成定位面數(shù)據(jù)有變異,X 向向前偏移1.5 mm,三坐標(biāo)狀態(tài)不合格。小組隨后進行影響度驗證,往后調(diào)整主夾具3 號拼臺上的后端板焊合總成定位面X 向1.5 mm,取白車身三坐標(biāo)上后端板焊合總成相關(guān)測點前、后5 臺車數(shù)據(jù)對比,數(shù)據(jù)變化明顯,如表2 所示。因此后端板焊合總成定位面X 向偏移對癥結(jié)問題有明顯相關(guān)性,是要因。

表2 調(diào)整后端板X 向定位面前后數(shù)據(jù)mm

5)末端因素5。后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位孔偏移。確認(rèn)內(nèi)容:后側(cè)圍焊合總成定位孔坐標(biāo)狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:三坐標(biāo)測量、試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):三坐標(biāo)尺寸符合名義值,公差±0.1 mm,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:小組成員使用便攜式CMM測量數(shù)據(jù)表明,關(guān)鍵定位孔測量實際值均在數(shù)模標(biāo)準(zhǔn)公差內(nèi),調(diào)整后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位孔工裝至超差1 mm 狀態(tài),驗證20 臺,匹配錯邊狀態(tài)未有明顯變化,因此后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位孔偏移是非要因。

6)末端因素6:后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位面偏移。確認(rèn)內(nèi)容:后側(cè)圍焊合總成定位面三坐標(biāo)狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:三坐標(biāo)測量、試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):三坐標(biāo)尺寸符合名義值,公差±0.1 mm,對癥結(jié)無影響。我們使用三坐標(biāo)對后側(cè)圍焊合總成工裝夾具上的定位面進行測量,發(fā)現(xiàn)左右側(cè)圍3 號工裝基座定位面X 向前偏2 mm,三坐標(biāo)狀態(tài)不合格。小組成員制定影響度驗證計劃,往后調(diào)整側(cè)圍3 號工裝基座定位面X 向2 mm,取白車身三坐標(biāo)上后側(cè)圍焊合總成相關(guān)測點前、后5 臺車數(shù)據(jù)對比,數(shù)據(jù)有明顯的波動,如表3 所示。因此后側(cè)圍焊合總成定位面X 向偏移對癥結(jié)問題有明顯相關(guān)性,是要因。

表3 調(diào)整后側(cè)圍內(nèi)板焊合件X 向定位面前后數(shù)據(jù)對比mm

7)后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差。確認(rèn)內(nèi)容:后側(cè)圍焊合總成尺寸狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:現(xiàn)場測量,試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):后側(cè)圍焊合總成與后端板搭接切邊長度±0.5 mm,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:小組成員對供應(yīng)商場內(nèi)左右后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成生產(chǎn)過程進行狀態(tài)確認(rèn),檢查后側(cè)圍焊合總成焊接的定位工裝、關(guān)鍵尺寸特性監(jiān)測記錄,均符合設(shè)計要求。通過測量后側(cè)圍焊合總成匹配區(qū)域切邊值并記錄分析,后側(cè)圍焊合焊合總成切邊尺寸測量較為穩(wěn)定,產(chǎn)生的波動極小,小組評估對問題影響不大。因此后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差是非要因。

8)后端板焊合總成匹配區(qū)域切邊超差。確認(rèn)內(nèi)容:后端板焊合總成尺寸狀態(tài),產(chǎn)出零件對癥結(jié)影響程度。確認(rèn)方法:現(xiàn)場測量,試驗驗證。判別標(biāo)準(zhǔn):后端板與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成搭接切邊長度±0.5 mm,對癥結(jié)無影響。確認(rèn)過程:在供應(yīng)商場內(nèi)對后端板焊合總成的生產(chǎn)過程進行狀態(tài)確認(rèn),檢查后端板焊合總成焊接的定位工裝、工裝調(diào)整監(jiān)測記錄,現(xiàn)場隨機抽查5 件后端板總成確認(rèn)匹配區(qū)域的切邊尺寸狀態(tài),經(jīng)過測量調(diào)查,后端板焊合總成在與后側(cè)圍焊合總成搭接的區(qū)域切邊偏長大概2 mm,直接影響后端板焊合總成與后側(cè)圍焊合總成搭接的錯邊。因此后端板匹配區(qū)域切邊超差對癥結(jié)問題產(chǎn)生了明顯的不利影響,是要因。

4 制定對策

通過對8 個末端因素逐一確認(rèn),最終確定了4 個要因:工裝X 向搭接夾緊不足、后端板焊合總成定位面偏移、后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成定位面偏移、后端板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度超差。所有要因確認(rèn)完畢后,小組再次召開了頭腦風(fēng)暴,針對要因按照5W1H要求再次制定對策實施表,制定對策如下:

1)增加工裝X 向搭接夾緊力:增加一組后端板焊合總成與后側(cè)圍內(nèi)板焊合總成搭接處X 向夾緊夾頭,減少焊接過程的波動,消除零件夾緊后切邊匹配錯邊0.5 mm 以上的波動。

2)調(diào)整后端板焊合總成定位面X 向:調(diào)整后端板焊合總成1 號拼臺工裝夾具定位面X 向位置,減少后端板定位面X 向偏差1.5 mm 的影響。

3)調(diào)整后側(cè)圍焊合總成定位面X 向:調(diào)整后側(cè)圍焊合總成3 號工裝基座定位面X 向位置,減少后側(cè)圍主定位X 向偏差2 mm 的影響。

4)優(yōu)化后端板焊合總成匹配區(qū)域切邊:整改后端板焊合總成匹配區(qū)域切邊長度,使切邊符合公差±0.5 mm 設(shè)計要求。

5 效果檢查及措施鞏固

在對策完全實施后,統(tǒng)計了某車型改善前后共計6 個月的數(shù)據(jù),故障率由35%降低至1.5%,改善效果明顯。依據(jù)效果檢查結(jié)果,并鞏固小組活動成果,進行了如下鞏固措施:

1)增加車身關(guān)鍵工裝位置度監(jiān)控,將后端板、后側(cè)圍焊合總成對應(yīng)基準(zhǔn)的工裝拼臺列入關(guān)鍵拼臺,每個月進行測量監(jiān)測;

2)增加后端板焊合總成關(guān)鍵尺寸監(jiān)控,將后端板相關(guān)切邊狀態(tài)列入關(guān)鍵特性清單,要求供應(yīng)商每日生產(chǎn)進行監(jiān)控。

6 結(jié)語

整車的匹配性、功能性問題與白車身尺寸息息相關(guān),車身的尺寸精度直接決定了整車的品質(zhì),本文運用QC 活動成功降低某車型尾門框鈑金匹配錯邊問題故障率,提高了整車的感知質(zhì)量,為同行解決白車身鈑金匹配錯邊問題的解決提供了改進的經(jīng)驗。同時在這次QC 小組活動過程中,小組成員集思廣益,齊心合力解決難題,不僅個人的工作能力得以提高,同時更增進了團隊的協(xié)作能力,增強了小組成員運用QC 原理解決問題的信心,為解決今后工作中遇到的問題打下了堅實的基礎(chǔ)。

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