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海外高層次人才在高校創(chuàng)新型本科人才培養(yǎng)中的作用發(fā)揮

2022-12-17 11:48許偉偉
人才資源開發(fā) 2022年21期
關(guān)鍵詞:省屬本科生國際化

□許偉偉

本科生的科學(xué)培養(yǎng)是一所大學(xué)最根本的任務(wù),培養(yǎng)出具備優(yōu)良學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力等多種核心科學(xué)素養(yǎng)的本科生是各個高校永恒的課題,尤其是對于普通省屬高校而言,其本科生的培養(yǎng)質(zhì)量尤為重要。隨著海外高層次人才廣泛加盟省屬高校,學(xué)校應(yīng)該挖掘其在本科生培養(yǎng)各個環(huán)節(jié)中的作用,努力提高學(xué)校國際化辦學(xué)水平、提升本科生教學(xué)質(zhì)量、提升學(xué)生科研創(chuàng)新能力以及提高學(xué)生實踐能力,培養(yǎng)出更多創(chuàng)新和實踐能力強且具有國際化視野的新時代大學(xué)生。

一、引言

目前,海外高層次人才引進成為各個高校和科研院所人事人才工作的重點,吸引海外高層次人才回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)將為國家經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的支撐,為科技創(chuàng)新與進步提供充足的動力。其中,高等學(xué)校在海外高層次人才引進中占據(jù)較大比重,尤其作為省屬高校,在教育事業(yè)快速發(fā)展過程中,對海外高層次人才的需求尤其迫切,引進的海外高層次人才的數(shù)量與日俱增,因此在引進后如何培養(yǎng)、利用好人才資源,將學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的培養(yǎng)等工作有機結(jié)合,充分發(fā)揮高層次人才的創(chuàng)新和創(chuàng)造力是一項重要的課題。

本科生的科學(xué)培養(yǎng)是一所大學(xué)最根本的任務(wù)之一,如何高質(zhì)量培養(yǎng)出滿足社會需求,同時實現(xiàn)本科生學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力等多種核心素養(yǎng)的提升是目前各個高校面臨的普遍問題。目前本科生培養(yǎng)的主流模式還是課堂教學(xué)為主、實踐教學(xué)為輔,主要通過書本進行知識的講解與傳授。然而很多書本知識相對于現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展、社會研究理論等存在滯后現(xiàn)象,單純通過傳統(tǒng)的書本知識進行教學(xué)不可避免會造成大學(xué)生知識結(jié)構(gòu)與最新的前沿知識存在一定程度脫節(jié),所培養(yǎng)出的學(xué)生知識儲備不能與時俱進,實踐能力得不到鍛煉,成為目前本科生培養(yǎng)中急需解決的難題。

本文主要探討如何發(fā)揮近年來省屬高校大量引進的海外高層次人才的作用,為本科生培養(yǎng)中存在的一些問題提供可能的解決方法。海外高層次人才不僅在科學(xué)研究、論文發(fā)表等方面對學(xué)校發(fā)展起到重要作用,同時可以在高校最基本的學(xué)生培養(yǎng)任務(wù)中發(fā)揮起特殊的作用,為省屬高校的學(xué)生培養(yǎng)工作機制不斷創(chuàng)新、培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高、學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)不斷提升等發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

二、引進海外高層次人才可以提升本科生國際化教育水平

教育全球化對于世界高水平大學(xué)建設(shè)十分重要,教育國際化水平的不斷提高有助于培養(yǎng)出具有國際視野、通曉國際規(guī)則、掌握國際先進技術(shù)的國際化人才。因此,本科生培養(yǎng)的國際化在當(dāng)前仍然是各方關(guān)注的熱點,學(xué)生到國外進行留學(xué)深造或者進行短期學(xué)術(shù)交流對于國家人才培養(yǎng)戰(zhàn)略具有重要作用。雖然隨著國內(nèi)的科學(xué)技術(shù)和經(jīng)濟的發(fā)展,在一些科學(xué)領(lǐng)域與國外的差距不斷縮小,但是在一些領(lǐng)域仍然具有較大的差距。通過公派留學(xué)以及一些國際合作項目輸送一批學(xué)生進行國外的學(xué)習(xí)和研修,學(xué)習(xí)國外的先進技術(shù),對加快我國的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和科技快速發(fā)展十分有益。高校教育工作與國際接軌可以有效提高本科生教育質(zhì)量,有助于學(xué)生為本科階段或者研究生階段到海外進行學(xué)習(xí)打下良好基礎(chǔ)。同時,一所學(xué)校的國際化教育還代表其國際學(xué)生的培養(yǎng)規(guī)模和培養(yǎng)質(zhì)量,吸引國際學(xué)生到學(xué)校進行學(xué)習(xí)和交流同樣有助于提高學(xué)校國際化的辦學(xué)水平。

在目前“雙一流”學(xué)科建設(shè)的背景下,擁有雙一流學(xué)科的高校在學(xué)校經(jīng)費投入、硬件條件、師資水平等各方面都具有較大優(yōu)勢,辦學(xué)國際化水平也相對領(lǐng)先。對于普通的省屬高校而言,在辦學(xué)資源相對欠缺的條件下,如何提高辦學(xué)的國際化水平是需要認(rèn)真思考的課題。近年來在國家人才政策的鼓勵下,普通省屬高校也吸引較大規(guī)模的海外高層次人才加盟,這對學(xué)校的辦學(xué)水平提高提供了一個重要的機遇。如何利用海外高層次人才資源來提高普通省屬高校國際化辦學(xué)水平值得省屬高校進行深入研究和探討。海外高層次人才在海外進行過長時間的生活學(xué)習(xí),具有寬闊的國際視野,對國外的辦學(xué)模式、教學(xué)學(xué)習(xí)模式、學(xué)生入學(xué)申請、簽證辦理等各方面都具有較多的了解和豐富的經(jīng)驗。這些人才加盟學(xué)校后,可以通過開展專題講座、接受學(xué)生咨詢、擔(dān)任本科生班主任等多種服務(wù)模式,加強本科生對國外學(xué)校的了解和學(xué)校申請流程的準(zhǔn)確性,海外高層次人才擁有較多的學(xué)術(shù)資源,可以提供更多的招生信息資源,提高學(xué)生申請的成功率。同時,海外高層次人才具有豐富的海外求學(xué)工作經(jīng)歷,這對于學(xué)校在海外留學(xué)生招生培養(yǎng)等方面也是一種重要的資源。海外高層次人才可以更加深度地參與留學(xué)生相關(guān)的各項工作,在學(xué)生招生、教學(xué)培養(yǎng)、生活幫助等方面提供更加國際化的服務(wù),提升學(xué)校在國際上的影響力,提高學(xué)校的留學(xué)生吸引力,助力學(xué)校在留學(xué)生培養(yǎng)等方面的工作品質(zhì)不斷提升。

三、引進海外高層次人才可以提升高校人才培養(yǎng)質(zhì)量

本科教學(xué)主要包括課堂教學(xué)和實踐教學(xué),課堂教學(xué)目前是最主要的教學(xué)方式,是高等學(xué)校人才培養(yǎng)過程中的主要環(huán)節(jié)和基本途徑。傳統(tǒng)的課堂教學(xué)主要通過教材中理論知識的講授,將教學(xué)大綱規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容傳授給學(xué)生。在這個過程中,教師長時間從事某門課程的教學(xué),難免會形成特定的教學(xué)模式和教學(xué)方法,雖然多年的教學(xué)經(jīng)驗有助于教師掌握教學(xué)難點,更有針對性,但是教學(xué)內(nèi)容的更新、課堂教學(xué)形式的創(chuàng)新可能會有滯后。因此,如何提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效率是目前本科教學(xué)改革中的重點和難點。海外高層次人才具有較為多樣化的學(xué)習(xí)背景,對所從事的學(xué)科有較為深入的了解,在知識更新方面具有一定的敏銳性。所以,可以充分發(fā)掘海外高層次人才在本科教學(xué)中的作用,例如可以組建教學(xué)團隊,將海外高層次人才加入現(xiàn)有成熟的教學(xué)團隊,或者圍繞海外高層次人才建立新的教學(xué)團隊,團隊中,需要分工明確,海外高層次人才需要將自己的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來,將新穎的教學(xué)理念融入到課程教學(xué)設(shè)計當(dāng)中,與教學(xué)團隊中的教師進行充分交流,不斷完善課程教學(xué)方案,通過試講-評價等手段,不斷提高課程的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果。此外,由于海外高層次人才具備優(yōu)良的英語水平,可以開設(shè)英語教學(xué)或者雙語課堂,提高學(xué)生的英語學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)生相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)科學(xué)素養(yǎng),為學(xué)生未來的科研基礎(chǔ)方面打好堅實的基礎(chǔ),吸引優(yōu)秀的學(xué)生將來投入到科研事業(yè)中。海外高層次人才在各自學(xué)科前沿開展了系統(tǒng)工作,取得了優(yōu)異的成績,在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),擁有扎實的理論知識基礎(chǔ),掌握學(xué)科最前沿的動態(tài)。因此,海外高層次人才應(yīng)該將最新最前沿的科研動態(tài)結(jié)合到教學(xué)當(dāng)中,給學(xué)生提供課本之外最新的研究進展,拓展學(xué)生的視野,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),將最新的科研成果轉(zhuǎn)化為優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,以科研促教學(xué),更好地實現(xiàn)相關(guān)學(xué)科人才培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)出具有創(chuàng)新性和國際視野的復(fù)合型人才。

四、引進海外高層次人才可以提升學(xué)生科研創(chuàng)新能力

目前,隨著國家在基礎(chǔ)研究領(lǐng)域的投入持續(xù)增加,海內(nèi)外高層次人才的加盟,各個高校科研水平不斷提升,其中省屬高校的整體實力也在不斷提升。科學(xué)家團隊的建立和先進實驗室平臺的建設(shè),為創(chuàng)新本科人才的培養(yǎng)模式提供了新的機遇??蒲袑嶒炇易鳛楦咝W罨镜目蒲袉卧?,承擔(dān)了眾多科研項目的研究,通常具備完整的科研條件,除了研究生的培養(yǎng),完全可以作為本科生培養(yǎng)的基地,依托科研團隊培養(yǎng)創(chuàng)新型本科人才是本科人才培養(yǎng)理念的創(chuàng)新。本科階段是學(xué)生核心素養(yǎng)養(yǎng)成的關(guān)鍵時期,其間培養(yǎng)科研興趣,為之后的科研生涯打好基礎(chǔ)。作為重要的科研啟蒙階段,基礎(chǔ)知識的課堂儲備和科研思維的培養(yǎng)同等重要,在這個階段如果可以擺脫傳統(tǒng)教學(xué)模式的束縛,讓學(xué)生加入高層次人才科研團隊,接觸最新資訊,開展科研實驗,將有助于學(xué)生將書本知識與學(xué)術(shù)前沿相結(jié)合,不僅提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,更有助于學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)的養(yǎng)成,使得人才培養(yǎng)更加具有目標(biāo)性、創(chuàng)新性。

對于省屬高校而言,科研平臺相比于頂尖學(xué)府有較大差距,而近年來隨著海外高層次人才的大量引進,科研團隊建設(shè)規(guī)模逐漸壯大,實驗室都具有一定的規(guī)模,實驗條件不斷改善,且部分實驗室按照國際標(biāo)準(zhǔn)進行建設(shè),完全可以滿足本科生的培養(yǎng)需求。因此,學(xué)校應(yīng)該充分利用這些資源,開展本科生培養(yǎng)工作與高層次人才科研工作相結(jié)合的探索。例如,揚州大學(xué)從2021 年開始進行科教融合實驗教學(xué)項目遴選,推進科學(xué)研究反哺本科教學(xué),使科教融合在本科實驗教學(xué)中進行探索,有效促進各個學(xué)科的優(yōu)勢資源向本科生人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)化,增強本科生創(chuàng)新實踐能力,提升本科生教學(xué)水平。

此外,還可以通過本科生導(dǎo)師制,將一批優(yōu)秀的學(xué)生選拔出來進入科研實驗室,加入高層次人才科研團隊開展科研工作,在增強相關(guān)學(xué)科知識的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)接受科研團隊的指導(dǎo),參與團隊承擔(dān)的各種級別的科研項目,有助于本科生了解相應(yīng)領(lǐng)域的實際社會需求和國際前沿?zé)狳c,解決大學(xué)生對所學(xué)學(xué)科的迷茫和疑惑,使其更加了解所學(xué)習(xí)的專業(yè)研究方向,加深專業(yè)認(rèn)同感,有效促進學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中的主動性和針對性,提高學(xué)習(xí)能力。同時,在本科階段進入一個團隊,可以幫助本科生拓展溝通和合作能力,提高自身身心素質(zhì),在項目選題、文獻檢索、方案制訂等方面可以獲得導(dǎo)師一對一指導(dǎo)。在取得一定科研成果后,增強自信心和成就感。在經(jīng)過科研團隊的訓(xùn)練和培養(yǎng)后,本科生的文獻閱讀和論文寫作能力、動手能力和創(chuàng)造力獲得全面提升,從而達到全方位人才培養(yǎng)的目的,有力促進本科生科學(xué)素養(yǎng)的養(yǎng)成,為后續(xù)的科研人才選拔進行靠前培育。

五、引進海外高層次人才可以提高學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力

本科生實踐創(chuàng)新能力的提升是本科階段教育的一個重要目標(biāo)。如何強化學(xué)生的綜合實踐能力,將學(xué)生培養(yǎng)成為懂應(yīng)用、會創(chuàng)新的復(fù)合型人才是一項重要的課題。實踐教學(xué)是重要的手段,尤其對于理工科類的學(xué)生,其實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)應(yīng)該貫穿整個學(xué)生培養(yǎng)過程,創(chuàng)新和實踐能力方面欠缺的人才,難以滿足社會在產(chǎn)業(yè)升級過程中需求。學(xué)校在學(xué)生培養(yǎng)過程中應(yīng)該注重學(xué)生實踐能力的培養(yǎng)。其中利用海外高層次人才資源,參與到學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)中是一個重要途徑。目前省屬高校人才引進規(guī)模日益壯大,各個學(xué)科都有海外高層次人才的加盟,應(yīng)該充分發(fā)揮這些人才資源優(yōu)勢進行本科生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)改革的探索。

海外高層次人才在所從事的領(lǐng)域進行了長期的研究,積累深厚,交流廣泛,具有較多的資源,對將科研成果從實驗室到市場化應(yīng)用會有深入的思考。這種將理論與實踐相結(jié)合的探索對學(xué)生的實踐能力培養(yǎng)是一個很好的學(xué)習(xí)機會。在本科生加入科研團隊后,在深度參與科研項目后,在后期的科技成果轉(zhuǎn)化中可以進一步參與其中,這將有利于培養(yǎng)學(xué)生的市場意識和鍛煉實踐能力,讓學(xué)生在真正的工作實踐環(huán)境中利用其學(xué)習(xí)得到的理論知識,使其與工作內(nèi)容緊密結(jié)合,有力提升學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力。對本科生學(xué)術(shù)競賽起到推動作用,高層次人才可以利用自己的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗指導(dǎo)學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等多種大學(xué)生科創(chuàng)項目,如中國“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“挑戰(zhàn)杯”全國大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽等。通過競賽指導(dǎo),使學(xué)生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思考和實際運營等方面得到充分鍛煉,使學(xué)生的綜合能力得到質(zhì)的提升,高質(zhì)量培養(yǎng)出新時代本科生。此外,海外高層次人才通常具有廣泛的學(xué)術(shù)資源和人脈資源,一般來說省屬高校資源相對較少,社會實踐基地建設(shè)會相對較弱,導(dǎo)致學(xué)生可以進行的課外社會實踐活動資源有限,海外高層次人才應(yīng)該利用其各種資源優(yōu)勢,例如與合作的單位進行交流協(xié)商,通過學(xué)校企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)、定向培養(yǎng)等多種模式,加強校企合作,打造多樣化實踐基地,豐富學(xué)生第二課堂,在本科生實踐培養(yǎng)中發(fā)揮更多的作用。

六、結(jié)語

總之,隨著大量海外高層次人才加盟省屬高校這一歷史機遇,學(xué)校應(yīng)該充分利用這一重要的人力資源,挖掘海外高層次人才在學(xué)校發(fā)展中的重要作用,在提高學(xué)校國際化辦學(xué)水平、提升高校人才培養(yǎng)質(zhì)量、提升學(xué)生科研創(chuàng)新能力以及提高學(xué)生實踐創(chuàng)新能力等方面進行系統(tǒng)的思考和探索,實現(xiàn)學(xué)校、教師和學(xué)生三方的共同提高與進步,為祖國培養(yǎng)出更多學(xué)習(xí)能力好、創(chuàng)新能力高、實踐能力強、具有國際化視野的新時代大學(xué)生。

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