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雙碳時(shí)代中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)困境與對(duì)策

2023-01-08 10:09:49
智庫(kù)時(shí)代 2022年15期
關(guān)鍵詞:整體企業(yè)發(fā)展

張 罡

(廣州商學(xué)院)

當(dāng)前世界主要國(guó)家都在積極落實(shí)《巴黎協(xié)定》的硬指標(biāo),我國(guó)也于2016年9月正式加入《巴黎氣候變化協(xié)定》,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)逐漸進(jìn)入到平穩(wěn)階段,人們對(duì)于環(huán)境、可持續(xù)發(fā)展十分關(guān)注,在此歷史浪潮下,中小企業(yè)在雙碳時(shí)代應(yīng)積極突破發(fā)展瓶頸,制定合理發(fā)展路線,提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷進(jìn)行優(yōu)化升級(jí),避免成為我國(guó)實(shí)施雙碳戰(zhàn)略的短板,并且要確保發(fā)展戰(zhàn)略的制定和自身、市場(chǎng)特點(diǎn)之間相適應(yīng)[1]。

一、雙碳基本概述

雙碳為中國(guó)提出的碳減排目標(biāo),主要包括兩個(gè)階段。到2030年二氧化碳排放應(yīng)達(dá)到峰值,2060年碳中和得以實(shí)現(xiàn),這一目標(biāo)要想實(shí)現(xiàn),就需將科技創(chuàng)新作為先導(dǎo)。碳達(dá)峰即到達(dá)某個(gè)時(shí)間點(diǎn)時(shí),二氧化碳整體排放不會(huì)增長(zhǎng),到達(dá)峰值以后減下去,經(jīng)濟(jì)發(fā)展和碳排放之間的聯(lián)系十分緊密。碳中和屬于氣候方面的話題,具有政治化特點(diǎn)。西方國(guó)家以前逼迫中國(guó)嚴(yán)格遵守碳排放協(xié)議,主要是由于中國(guó)正處于工業(yè)上升階段,碳排放的降低便是發(fā)展速度放緩。當(dāng)前我國(guó)在碳排放方面的態(tài)度已經(jīng)進(jìn)行了大轉(zhuǎn)彎,更為注重環(huán)境保護(hù),積極運(yùn)用多種方式將碳排放降低,原因主要在于我國(guó)工業(yè)化已經(jīng)完成,需進(jìn)行轉(zhuǎn)型。雙碳理念的提出,可以避免制造業(yè)向西方回流。

二、中小企業(yè)特點(diǎn)

(一)規(guī)模小且機(jī)制靈活

我國(guó)發(fā)展環(huán)境比較特殊,中小企業(yè)大多資金少、規(guī)模小,在人力、物力、財(cái)力多個(gè)方面的資源都較為有限,生產(chǎn)范圍、經(jīng)營(yíng)范圍受到的限制比較大,難以通過(guò)多元性經(jīng)營(yíng)方式將市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避[2]。并且中小企業(yè)生產(chǎn)為分散化布局,創(chuàng)新能力相對(duì)不足,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力欠缺,不能和大企業(yè)之間抗衡,在雙碳時(shí)代,中小企業(yè)更需注重轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,積極挖掘市場(chǎng)內(nèi)在潛力,推動(dòng)經(jīng)營(yíng)成本優(yōu)化,保證產(chǎn)品性能和質(zhì)量。

(二)經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)相對(duì)薄弱

中小企業(yè)在組織框架上比較簡(jiǎn)單,并且人數(shù)較少,獲取的員工信息可以直接向經(jīng)營(yíng)者傳達(dá),這能夠?qū)T工進(jìn)行有效激勵(lì),在此情況下,員工在工作中的主動(dòng)性和積極性也會(huì)比較高[3]。并且中小企業(yè)在對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)時(shí),運(yùn)用的方式可操作性明顯,也更具靈活性。但是和大型企業(yè)之間相比,信息、人才、政策、資源優(yōu)勢(shì)相對(duì)不足,導(dǎo)致其經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)較為薄弱,這對(duì)于其發(fā)展規(guī)模、發(fā)展速度會(huì)產(chǎn)生極大阻礙。

(三)風(fēng)險(xiǎn)抵御能力較差

多數(shù)中小企業(yè)不具備雄厚的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),并且融資渠道窄,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱。就當(dāng)前社會(huì)融資環(huán)境來(lái)講,大部分中小企業(yè)不能運(yùn)用上市方式融資,一般會(huì)運(yùn)用銀行貸款方式獲得資金[4]。但是在實(shí)體經(jīng)濟(jì)整體發(fā)展困難的背景下,銀行申請(qǐng)貸款難度越來(lái)越大,銀行更傾向于向大型企業(yè)發(fā)放貸款,這主要是由于大型企業(yè)實(shí)力比較雄厚。中小企業(yè)在不能通過(guò)貸款方式獲得資金情況下,經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)便會(huì)明顯增加。

(四)設(shè)備陳舊、技述落后、能耗較高

中小企業(yè)在裝備水平方面較低,使用的技術(shù)設(shè)備落后且陳舊,部分設(shè)備為大型企業(yè)中已經(jīng)淘汰的老舊設(shè)備,并且產(chǎn)品能耗高而質(zhì)量低,主要通過(guò)粗放式形式經(jīng)營(yíng),這在一定程度上導(dǎo)致了中小企業(yè)生產(chǎn)成本較高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力欠缺。

(五)治理水平低下,投機(jī)心態(tài)重

中小企業(yè)大多規(guī)模小,生存環(huán)境壓力大,待遇低,人才難引進(jìn)、難留住,缺少掌握現(xiàn)代公司治理理念和方法的管理人才,公司治理結(jié)構(gòu)及機(jī)制很多不健全,導(dǎo)致短期行為、投機(jī)心態(tài)較重,在面對(duì)新一輪技術(shù)革命的浪潮之下,是涅槃重生,還是灰飛煙滅,是一個(gè)不可忽視的問(wèn)題。

三、中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)面臨的主要問(wèn)題

(一)成本上升明顯

從經(jīng)營(yíng)成本基本構(gòu)成來(lái)講,經(jīng)營(yíng)成本主要涉及原材料成本、勞動(dòng)力成本、物流成本、能源成本、設(shè)備更新改造、環(huán)境保護(hù)、社會(huì)生態(tài)義務(wù)等成本等。在國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)面臨不確定因素影響下,中小企業(yè)整體發(fā)展環(huán)境更為嚴(yán)峻,經(jīng)濟(jì)發(fā)展中各種要素實(shí)際價(jià)格明顯上漲,稅費(fèi)負(fù)擔(dān)有所加重,這在一定程度上導(dǎo)致了經(jīng)營(yíng)成本的上升。沿海地區(qū)出現(xiàn)的用工荒表明了低廉勞動(dòng)力在成本方面的優(yōu)勢(shì)逐漸喪失,勞動(dòng)密集型企業(yè)受到的影響比較大,影響過(guò)程具有持續(xù)性,因此中小企業(yè)通過(guò)低價(jià)格、低成本、高污染和高能耗的發(fā)展模式已經(jīng)難以適應(yīng)雙碳時(shí)代實(shí)際發(fā)展需要。

(二)自主創(chuàng)新能力欠缺

中小企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,就需注重創(chuàng)新,這是時(shí)代不斷發(fā)展的趨勢(shì)與潮流,更是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。但中小企業(yè)在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上較為薄弱,面臨資金壓力較大,并且多數(shù)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)中運(yùn)用傳統(tǒng)方式與傳統(tǒng)理念,導(dǎo)致自身處于產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈中的底端,整體規(guī)模較小,同時(shí)內(nèi)部機(jī)構(gòu)缺少完善性,問(wèn)題主要體現(xiàn)在這幾方面:首先,進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新時(shí)對(duì)于科研單位、政府、領(lǐng)軍企業(yè)等依賴性較大,技術(shù)創(chuàng)新過(guò)程中主要是先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行模仿,缺少自主研發(fā)意識(shí)。同時(shí)研發(fā)意識(shí)明顯不足,過(guò)于關(guān)注短期效益,長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃欠缺。除此之外,技術(shù)創(chuàng)新也面臨較大風(fēng)險(xiǎn),由于中小企業(yè)缺少專業(yè)管理人才、專業(yè)技術(shù)、資金少、規(guī)模小等多種因素影響,展開(kāi)技術(shù)創(chuàng)新時(shí)機(jī)會(huì)成本比較大,創(chuàng)新失敗情況下,面臨的風(fēng)險(xiǎn)較大。其次,組織形式與管理形式比較落后。中小企業(yè)在組織機(jī)構(gòu)上存在的不足較多,未來(lái)發(fā)展整體方向未能形成科學(xué)分析和合理判斷。在企業(yè)中的機(jī)制體制為內(nèi)部工作人員所設(shè)計(jì),實(shí)踐性、科學(xué)性欠缺,較多制度未能結(jié)合市場(chǎng)、企業(yè)實(shí)際發(fā)展需要,隨機(jī)性較大,由于組織設(shè)計(jì)前瞻性欠缺,因此業(yè)務(wù)出現(xiàn)波動(dòng)較大時(shí),需進(jìn)行調(diào)整與修繕,進(jìn)行組織修繕時(shí)會(huì)導(dǎo)致人力資源在管理方面的成本有所增加,企業(yè)工作人員在工作中的積極性、主動(dòng)性難以獲得明顯提升。同時(shí)內(nèi)部控制體系問(wèn)題較多,存在權(quán)力過(guò)于集中問(wèn)題,體系缺少健全性必然會(huì)對(duì)管理授權(quán)產(chǎn)生影響,這對(duì)于中小企業(yè)整體管理效果勢(shì)必產(chǎn)生不良影響。

(三)融資難度較大

中小企業(yè)進(jìn)行貸款時(shí),對(duì)象為商業(yè)銀行,多數(shù)中小企業(yè)在經(jīng)濟(jì)實(shí)力方面比較差,并且信用狀況整體不佳,難以提供資產(chǎn)展開(kāi)擔(dān)保與抵押,因此融資時(shí)難度較大,這實(shí)際上會(huì)對(duì)中小企業(yè)整體發(fā)展產(chǎn)生制約[5]。并且中小企業(yè)進(jìn)行融資時(shí),成本也普遍比較高,多數(shù)不能運(yùn)用股票進(jìn)行融資,和中小企業(yè)融資對(duì)應(yīng)債券金融產(chǎn)品比較少,這在一定程度上造成了中小企業(yè)進(jìn)行融資時(shí)成本比較高。除此之外,商業(yè)銀行進(jìn)行融資過(guò)程中,門檻會(huì)比較高,并且手續(xù)相對(duì)復(fù)雜,一般來(lái)講,貸款利率會(huì)有所上浮。

(四)未能制定完善發(fā)展戰(zhàn)略

對(duì)于中小企業(yè)來(lái)講,加快升級(jí)轉(zhuǎn)型,可以有效應(yīng)對(duì)形勢(shì)發(fā)展需要,通過(guò)轉(zhuǎn)型升級(jí)縱深推進(jìn),可以使企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力更多釋放出來(lái)。在進(jìn)行升級(jí)轉(zhuǎn)型過(guò)程中,比較重要的便是發(fā)展戰(zhàn)略的制定。但是就當(dāng)前企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀來(lái)講,發(fā)展戰(zhàn)略的制定并不是十分完善、合理,這對(duì)于中小企業(yè)的整體發(fā)展實(shí)際上會(huì)產(chǎn)生一定阻礙。其中主要體現(xiàn)在未能制定健全治理結(jié)構(gòu),發(fā)展戰(zhàn)略不能保證系統(tǒng)性,并且目標(biāo)相對(duì)短淺,對(duì)于國(guó)家制定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略并不是十分重視,經(jīng)營(yíng)發(fā)展存在一定盲目性。

四、中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)有效發(fā)展對(duì)策

要確保中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成功,應(yīng)從頂層設(shè)計(jì)出發(fā)結(jié)合波特五力模型,系統(tǒng)深入研究,從市場(chǎng)、生產(chǎn)資料、勞動(dòng)力、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)等方面統(tǒng)籌規(guī)劃,具體而言主要有如下幾點(diǎn):

(一)政府加大財(cái)稅支持

我國(guó)中小企業(yè)在稅費(fèi)方面的負(fù)擔(dān)比較嚴(yán)重,融資困難較大,并且面臨利潤(rùn)少且成本高的發(fā)展困境。因此政府應(yīng)積極出臺(tái)優(yōu)惠政策,將企業(yè)存在的經(jīng)濟(jì)壓力減輕,并對(duì)中小企業(yè)發(fā)展進(jìn)行積極引導(dǎo),構(gòu)建合理、公平發(fā)展環(huán)境。具體實(shí)施時(shí),可以從這幾方面進(jìn)行:首先,注重中小企業(yè)在稅費(fèi)方面負(fù)擔(dān)的降低,將執(zhí)法監(jiān)督整體力度適當(dāng)增加,嚴(yán)懲擾亂出現(xiàn)擾亂市場(chǎng)基本秩序的行為,使中小企業(yè)感受政策帶來(lái)的優(yōu)惠,將自身壓力適當(dāng)降低[6]。其次,將中小企業(yè)在專項(xiàng)資金方面的規(guī)模適當(dāng)加大,展開(kāi)創(chuàng)新時(shí)運(yùn)用新工藝或者是新技術(shù),也應(yīng)積極運(yùn)用新材料、新設(shè)備,將能源消耗、環(huán)境污染減小,提升資源整體利用率。

(二)注重技術(shù)管理創(chuàng)新

雙碳時(shí)代對(duì)于可持續(xù)發(fā)展越來(lái)越重視,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)在不斷進(jìn)行著調(diào)整,這就需要中小企業(yè)注重自身自主創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的提升,在此基礎(chǔ)上,才能使企業(yè)在綜合競(jìng)爭(zhēng)力、科技實(shí)力方面明顯增強(qiáng)。因此技術(shù)上需增加資金投入,對(duì)先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行積極借鑒,了解產(chǎn)品核心技術(shù),推動(dòng)產(chǎn)品各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的優(yōu)化,促進(jìn)生產(chǎn)監(jiān)控體系與風(fēng)險(xiǎn)防雷拍賣行體系的完善,使企業(yè)可以獲得較高經(jīng)濟(jì)效益。并且政府應(yīng)出臺(tái)有效措施對(duì)市場(chǎng)秩序進(jìn)行規(guī)定,使中小企業(yè)在發(fā)展中獲得良好環(huán)境。首先,中小企業(yè)形成知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí),注重對(duì)企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面收益的保護(hù),增強(qiáng)創(chuàng)新積極性[7]。其次,建立技術(shù)創(chuàng)新對(duì)應(yīng)長(zhǎng)久發(fā)展機(jī)制,針對(duì)與國(guó)家產(chǎn)業(yè)主要發(fā)展方向與產(chǎn)業(yè)政策相適應(yīng)的技術(shù)創(chuàng)新給予資金支持,使技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)在開(kāi)展時(shí)獲得足夠的資金支持。再次,將產(chǎn)學(xué)研充分結(jié)合在一起,注重技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,借此降低技術(shù)研發(fā)時(shí)的整體難度,將中小企業(yè)展開(kāi)科技創(chuàng)新的實(shí)際周期縮短,不斷提升中小企業(yè)進(jìn)行自主創(chuàng)新的綜合水平,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)化和技術(shù)成果進(jìn)行轉(zhuǎn)化的開(kāi)展。最后,中小企業(yè)應(yīng)注重對(duì)先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)與吸收,不斷積累技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。除此之外,注重人才發(fā)展機(jī)制的完善,進(jìn)行科技創(chuàng)新時(shí)需獲得人才支持,人才對(duì)于企業(yè)創(chuàng)新整體水平發(fā)揮著關(guān)鍵性作用,因此中小企業(yè)需增加在創(chuàng)新人才方面的投入,將優(yōu)秀人才積極進(jìn)入進(jìn)來(lái),鼓勵(lì)人才展開(kāi)技術(shù)創(chuàng)新,增強(qiáng)人才對(duì)于市場(chǎng)環(huán)境變化的整體適應(yīng)性。

進(jìn)行管理創(chuàng)新時(shí),應(yīng)注重思想、制度、模式的轉(zhuǎn)變,管理理念與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力之間正相關(guān)。處于經(jīng)濟(jì)新常態(tài)這一背景下,在經(jīng)濟(jì)方面的整體增長(zhǎng)速度明顯放緩,國(guó)家對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)問(wèn)題由原本重視量向注重質(zhì)轉(zhuǎn)變,這就需要中小企業(yè)做到與時(shí)俱進(jìn),積極提升自身創(chuàng)新能力,在此情況下才能為可持續(xù)發(fā)展的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造良好條件。具體實(shí)施時(shí),可以從這幾方面進(jìn)行:首先,經(jīng)營(yíng)管理者注重自身素質(zhì)提升,經(jīng)營(yíng)素質(zhì)體現(xiàn)了管理者的文化積淀、業(yè)務(wù)水平等。其次,注重經(jīng)營(yíng)理念變革,推動(dòng)企業(yè)具體發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。在雙碳時(shí)代更應(yīng)注重經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展整體動(dòng)力由原本的投資、要素驅(qū)動(dòng)逐漸向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)方向轉(zhuǎn)變,主動(dòng)對(duì)舊經(jīng)營(yíng)理念進(jìn)行變革,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際方式的轉(zhuǎn)變,展開(kāi)低碳生產(chǎn)、綠色生產(chǎn),使經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)在方式呈現(xiàn)出提升經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)效益、增長(zhǎng)質(zhì)量狀態(tài),統(tǒng)一社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益以及生態(tài)效益。最后,轉(zhuǎn)變管理模式。中小企業(yè)很多運(yùn)用家族化模式進(jìn)行治理,這種治理方式在發(fā)展初期可以使企業(yè)有效抵御風(fēng)險(xiǎn),獲得快速成長(zhǎng),但是治理結(jié)構(gòu)存在的封閉性,以及經(jīng)營(yíng)決策出現(xiàn)的隨意性弊端越發(fā)明顯,這對(duì)于企業(yè)發(fā)展會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重阻礙。因此應(yīng)注重這種家族治理模式的轉(zhuǎn)變,積極建設(shè)企業(yè)現(xiàn)代化管理制度,體現(xiàn)出管理的科學(xué)性、合理性,使企業(yè)在管理水平上獲得明顯提升,以及升級(jí)轉(zhuǎn)型時(shí)獲得有效保證。

(三)有效展開(kāi)融資工作

首先,金融機(jī)構(gòu)面對(duì)中小企業(yè)的貸款問(wèn)題,應(yīng)將條件適當(dāng)放寬,將審批流程簡(jiǎn)化,使中小企業(yè)存在的融資困難問(wèn)題獲得解決,給予中小企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新轉(zhuǎn)型鼓勵(lì),增強(qiáng)中小企業(yè)整體發(fā)展信心。其次,建立多層次、全方位信用擔(dān)保機(jī)制,通過(guò)政府的引導(dǎo)使社會(huì)資本可以參與進(jìn)來(lái),進(jìn)而中小企業(yè)獲得多樣性信用擔(dān)保,滿足中小企業(yè)基本融資需求。同時(shí)應(yīng)注重中小企業(yè)在抗風(fēng)險(xiǎn)方面能力的提升,將企業(yè)在擔(dān)保方面的業(yè)務(wù)適當(dāng)擴(kuò)大,使企業(yè)進(jìn)行升級(jí)轉(zhuǎn)型獲得良好條件。最后,應(yīng)注重扶持機(jī)制的完善,將中小企業(yè)進(jìn)行融資的門檻降低,并且規(guī)范市場(chǎng)整體發(fā)展秩序,強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管,保證中小企業(yè)可以獲得資本市場(chǎng)在發(fā)展中帶來(lái)的實(shí)惠。

(四)注重發(fā)展戰(zhàn)略完善

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境變得越發(fā)復(fù)雜。首先,中小企業(yè)應(yīng)適當(dāng)調(diào)整自身發(fā)展戰(zhàn)略,拓展市場(chǎng)份額,將自身發(fā)展優(yōu)勢(shì)充分發(fā)揮出來(lái)。并且應(yīng)對(duì)發(fā)展思路作出調(diào)整,從資源開(kāi)發(fā)逐漸向資源集約方面作出整合轉(zhuǎn)變,積極對(duì)經(jīng)營(yíng)方式作出調(diào)整,給予投資、生產(chǎn)充分重視,努力形成核心優(yōu)勢(shì),將當(dāng)前經(jīng)營(yíng)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展之間的關(guān)系處理好,強(qiáng)化與其他企業(yè)彼此之間的合作。同時(shí)發(fā)展中及時(shí)了解全新動(dòng)態(tài),不斷提升創(chuàng)新能力。其次,應(yīng)注重企業(yè)文化的構(gòu)建,提升員工在工作中的主動(dòng)性、積極性。最后,重視品牌戰(zhàn)略的執(zhí)行,促進(jìn)企業(yè)綜合實(shí)力以及整體競(jìng)爭(zhēng)力的提高。就品牌來(lái)講,是占領(lǐng)市場(chǎng)、開(kāi)拓市場(chǎng)的有力武器。品牌競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)現(xiàn)可以使消費(fèi)者權(quán)益獲得比較充分的保護(hù),增強(qiáng)消費(fèi)者忠誠(chéng)度,保證企業(yè)具有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)企業(yè)收益的增加。實(shí)施品牌展開(kāi)時(shí)。第一,應(yīng)增強(qiáng)品牌方面的質(zhì)量意識(shí)。對(duì)于消費(fèi)者來(lái)講,品牌意識(shí)的形成主要通過(guò)產(chǎn)品質(zhì)量體驗(yàn)。中小企業(yè)要想獲得自身自主品牌,應(yīng)以質(zhì)量為根本,在雙碳時(shí)代的品牌建立過(guò)程中,需將低碳、環(huán)保、可持續(xù)等充分體現(xiàn)出來(lái),這是創(chuàng)立品牌的重要源泉。在產(chǎn)品品質(zhì)獲得充分保證基礎(chǔ)上,品牌才能獲得持久生命力,占據(jù)市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),獲得更多消費(fèi)者支持。第二,積極運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)方式營(yíng)銷。營(yíng)銷活動(dòng)在開(kāi)展時(shí),應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展的基本特點(diǎn)與實(shí)際需求,使企業(yè)形成良好形象,確保品牌建設(shè)整體實(shí)力。在此過(guò)程中,可以構(gòu)建電子商務(wù)平臺(tái),加強(qiáng)文化宣傳,建設(shè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟,推動(dòng)知識(shí)共享、信息共享、資源共享的實(shí)現(xiàn),促進(jìn)中小企業(yè)彼此之間的合作,形成一定的聚合效應(yīng),為品牌實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)久發(fā)展創(chuàng)造良好條件。最后,加強(qiáng)品牌人才培養(yǎng)。構(gòu)建勝任能力比較強(qiáng)的人才隊(duì)伍推進(jìn)品牌建設(shè)整體進(jìn)程,重視市場(chǎng)資源整合,與高校之間建立用人關(guān)系,進(jìn)而吸引更多人才加入到企業(yè)中。

五、結(jié)束語(yǔ)

總之,在國(guó)家大力推行雙碳戰(zhàn)略的時(shí)代進(jìn)程中,除國(guó)家層面要搞好頂層設(shè)計(jì),穩(wěn)步推進(jìn)外,中小企業(yè)要想生存發(fā)展,必須提高格局、放眼世界、審時(shí)度勢(shì)、揚(yáng)長(zhǎng)避短,苦練內(nèi)功。中小企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中,要想占據(jù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),就需結(jié)合自身實(shí)際情況積極展開(kāi)轉(zhuǎn)型升級(jí),認(rèn)識(shí)到自身進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí)時(shí)面臨的困境,基于困境制定合理應(yīng)對(duì)措施。具體實(shí)施時(shí),可以從政府層面、企業(yè)層面、社會(huì)和市場(chǎng)層面主要是系統(tǒng)間產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈等方面集思廣益,轉(zhuǎn)變思想、主動(dòng)求變,確保打贏這場(chǎng)關(guān)乎國(guó)運(yùn)的新時(shí)代經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)。

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