■宋彥平
(南京軟件谷資產(chǎn)管理有限公司)
在當(dāng)前我國社會經(jīng)濟體系逐漸完善的情況下,給國有企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展帶來了一定考驗,隨著新會計準則的發(fā)布,逐漸形成一個完整的工作體系,對各個行業(yè)的規(guī)范化經(jīng)營發(fā)展均帶來了一定影響。通過新會計準則的引導(dǎo),調(diào)整內(nèi)部投資環(huán)境,在某種程度上可以促進國有企業(yè)提高現(xiàn)代化管理水平。但是在實際中,我國國有企業(yè)沒有很好地適應(yīng)新會計準則,無法滿足自身戰(zhàn)略性發(fā)展要求。所以,相關(guān)人員需要根據(jù)新會計準則對企業(yè)發(fā)展的影響進行深入調(diào)查,及時找到存在的問題,分析原因,采取相關(guān)措施進行改進,保證新會計準則順利在國有企業(yè)中應(yīng)用,實現(xiàn)國有企業(yè)的長效發(fā)展。
與舊會計準則相比較,新會計準則在內(nèi)容上發(fā)生了一定改變。一方面,在新會計準則中已經(jīng)明確指出企業(yè)資產(chǎn)負債的重要性,同時也將其作為國有企業(yè)會計活動的核心內(nèi)容之一。另一方面,隨著新會計準則的發(fā)布,更強調(diào)和國際會計準則的接軌,促進我國會計準則朝著國際化發(fā)展方向邁進,促使我國國有企業(yè)在市場競爭中的綜合競爭實力不斷提高。積極學(xué)習(xí)國際會計準則內(nèi)容,一定程度上確保新會計準則體系和國際會計準則體系的統(tǒng)一性[1]。除此之外,新會計準則在某種程度上可以確保信息的完整性和有效性,讓國有資產(chǎn)更加透明,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的市場發(fā)展格局,展現(xiàn)出市場發(fā)展的公平性和公正性。
新會計準則和舊會計準則相比較,更具國際趨同性,這種變化不只是夯實了企業(yè)在市場競爭中的地位,隨著新會計準則的發(fā)布,也能促進企業(yè)會計信息在全球經(jīng)濟發(fā)展中的可比性,一定程度上幫助國有企業(yè)節(jié)約會計信息和財務(wù)信息使用成本。隨著新會計準則發(fā)布,不僅可以有效規(guī)避國際貿(mào)易矛盾,也能促進國有企業(yè)不斷提高經(jīng)營效率和管理水平,實現(xiàn)國有企業(yè)健康發(fā)展。
新會計準則調(diào)整了財務(wù)報表中基本內(nèi)容,比較強調(diào)國有企業(yè)現(xiàn)金流量表的科學(xué)編制,擴充信息披露范疇,保證財務(wù)會計報告的公開性與透明性[2]。特別是對于大多數(shù)基礎(chǔ)行業(yè)的國有企業(yè),新會計準則下不但會給財務(wù)報表及會計核算帶來一定影響,同時也間接影響社會經(jīng)濟發(fā)展。
結(jié)合當(dāng)前實際情況,大部分國有企業(yè)合并都展現(xiàn)出行政規(guī)劃特點,使得并購價格缺少獨立性。隨著新會計準則的發(fā)布,對合并范疇進行了確定,特別是對國有企業(yè)改革中兼并活動,新會計準則中明確了統(tǒng)一控制環(huán)境下企業(yè)合并和非合并基本定義??傊谕豢刂骗h(huán)境下的國有企業(yè)需要采用權(quán)益結(jié)合方式,不在同一控制環(huán)境下的國有企業(yè)需要采用并購合并方式,對于被并購的資產(chǎn),需要按照公允價值完成計量工作。
在國有企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中,時常會采用八項減值準備定義,但是這種資產(chǎn)減值會計規(guī)范存在諸多不完善的內(nèi)容,例如缺少具體實施范疇缺等。新會計準則的發(fā)布對資產(chǎn)減值提出了新的要求,對于企業(yè)確認資產(chǎn)減值損失,在以后會計期間不得轉(zhuǎn)回,防止企業(yè)隨意操控利潤。并且,因為新會計準則要求發(fā)生變化,在對應(yīng)收賬款計提減值準備時,需要對基本條件科學(xué)管控,在某種程度上轉(zhuǎn)變國有企業(yè)財務(wù)狀況,讓財務(wù)報表信息更加真實與完整。
隨著新會計準則發(fā)布,對財務(wù)會計人員工作開展提出新的要求,除了要求其能夠熟練使用新會計準則完成會計核算工作之外,還要具備一定職業(yè)判斷能力。從目前情況來說,我國大部分國有企業(yè)財務(wù)會計人員處于核算層級,高水平管理會計人員缺乏。隨著社會經(jīng)濟發(fā)展水平提高,對交易經(jīng)濟實質(zhì)性理解更加重要。財務(wù)會計人員應(yīng)該掌握充足的專業(yè)知識,具備獨立思考、科學(xué)判斷的能力,這種能力可以通過專業(yè)培訓(xùn)來養(yǎng)成。在實際中,國有企業(yè)需要注重對會計人員綜合能力培養(yǎng),加強財務(wù)會計人員專業(yè)教育,幫助其轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想理念,積極學(xué)習(xí)并使用新的會計政策、會計準則完成會計工作,加強討論[3]。定期安排財務(wù)會計人員接受稅務(wù)、金融、經(jīng)濟等方面知識培訓(xùn),并對其進行專業(yè)考評,從而提高財務(wù)會計人員對新會計準則的理解,提高自身專業(yè)素養(yǎng),正確使用會計準則進行會計核算,正確做好財務(wù)分析,降低新會計準則給企業(yè)帶來的不利影響。
結(jié)合當(dāng)前我國國有企業(yè)經(jīng)營發(fā)展狀況,尤其是一些規(guī)模龐大的國有企業(yè),旗下設(shè)有諸多子公司,涉及的行業(yè)跨度大,企業(yè)之間將會產(chǎn)生各種資產(chǎn)規(guī)劃、重組等業(yè)務(wù)。企業(yè)內(nèi)部工作流程將會變得更加復(fù)雜,企業(yè)主體和子公司之間關(guān)聯(lián)性更加密切,時常會產(chǎn)生資產(chǎn)重組等狀況,需要嚴格控制好各個操作環(huán)節(jié),防止資金轉(zhuǎn)化失誤。結(jié)合以往財務(wù)會計工作情況,大部分財務(wù)會計人員沒有給予財務(wù)操作工作高度重視,財務(wù)基礎(chǔ)薄弱,諸多資金流動沒有如實記錄,甚至存在一些違規(guī)違法行為[4]。財務(wù)人員交替頻繁,交接工作不細致,導(dǎo)致一些遺留問題沒有妥善處理,子公司與子公司之間交流不充分,缺少一套統(tǒng)一的會計政策,加之業(yè)務(wù)水平有限,容易產(chǎn)生各種工作問題。根據(jù)這種狀況,為了充分發(fā)揮會計準則價值,國有企業(yè)在實施新會計準則之前,需要結(jié)合自身當(dāng)前內(nèi)部發(fā)展狀況,做好全面調(diào)查工作,認真調(diào)查財務(wù)管理成果,整理好企業(yè)各項資源,根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展要求,科學(xué)制定會計政策,并對其進行優(yōu)化調(diào)整。另一方面,國有企業(yè)需要科學(xué)選擇會計計量方式,結(jié)合新會計準則要求,對資產(chǎn)、負債計量問題,如果在成本模式和公允價值模式都可以選擇的情況下,會計準則要求利用歷史成本模式當(dāng)作計量方法,如關(guān)聯(lián)方之間非貨幣性資金轉(zhuǎn)換、投資性房地產(chǎn)項目后期計量等。在使用新會計準則時,可能會存在一些偏差問題,需要得到企業(yè)會計人員的高度重視。針對會計工作中會計計量模式選擇,應(yīng)該做到謹慎、科學(xué),企業(yè)會計管理人員應(yīng)該結(jié)合實際情況,通過多次會議討論,認真分析,選擇適宜的計量方法,如果是資產(chǎn)負債等關(guān)聯(lián)性投資項目,可以采用歷史成本模式,更好滿足國有企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展要求。
在我國國有企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中,加強相關(guān)管理體系建設(shè),強化企業(yè)內(nèi)部控制管理,對引導(dǎo)企業(yè)各項活動順利進行有著重要意義。因此,國有企業(yè)管理人員需要了解管理體系建設(shè)與完善的必要性,結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,對現(xiàn)有管理方案進行優(yōu)化。通過構(gòu)建完善的內(nèi)部控制機制,做好企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理工作,從各個部門工作入手進行嚴格管理,減少各種風(fēng)險問題發(fā)生。并且,內(nèi)部控制體系和管理體系優(yōu)化完善可以提高財務(wù)會計信息處理質(zhì)量與效率,讓企業(yè)財務(wù)會計工作更加規(guī)范與標準,減少虛假財務(wù)信息出現(xiàn)。通過完善內(nèi)部控制機制,加強各部門之間信息交流,提高會計人員專業(yè)水平和能力,規(guī)范員工行為,實現(xiàn)會計工作價值最大化,有利于國有企業(yè)長效發(fā)展。同時,通過對審批授權(quán)機制進行優(yōu)化,規(guī)范財務(wù)核算流程,完善風(fēng)險預(yù)警體系,建立一套專業(yè)的安全責(zé)任機制,把企業(yè)各個工作環(huán)節(jié)具體落實到相關(guān)負責(zé)人,強化各級人員工作職責(zé),規(guī)避不必的要工作問題。
和舊的會計準則相比,新會計準則在工作要求上更加嚴謹,對國有企業(yè)金融工具有著嚴格要求,需要企業(yè)結(jié)合實際情況,做好信息披露工作,加強風(fēng)險防范與控制,讓企業(yè)管理者可以在市場中快速獲取相關(guān)數(shù)據(jù),防控經(jīng)營活動中各種風(fēng)險。并且,新會計準則要求國有企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展中,實現(xiàn)信息流與資金流的高度統(tǒng)一,基于此,國有企業(yè)應(yīng)該從提高企業(yè)預(yù)算數(shù)據(jù)準確性角度出發(fā),對各項財務(wù)活動有效監(jiān)管,在國有企業(yè)內(nèi)部建立專業(yè)化的信息平臺,實現(xiàn)財務(wù)信息的整合與分析,促進財務(wù)信息共享,提高信息傳遞效率,防止人為操作失誤而引發(fā)不必要的風(fēng)險。通過加強信息化建設(shè),能夠?qū)撛陲L(fēng)險及時預(yù)警,讓財務(wù)人員及時識別和處理內(nèi)部風(fēng)險,保證財務(wù)會計核算工作的有序進行,實現(xiàn)國有企業(yè)的健康發(fā)展。在實際工作中,企業(yè)可以結(jié)合新會計準則要求,科學(xué)構(gòu)建財務(wù)管理體系,引導(dǎo)后續(xù)財務(wù)管理工作順利進行,同時將財務(wù)核算納入企業(yè)業(yè)務(wù)管理,運用專業(yè)化的信息平臺,實現(xiàn)業(yè)務(wù)端至財務(wù)端的高度統(tǒng)一,這也是提高新會計制度執(zhí)行力度的有效對策。結(jié)合現(xiàn)階段企業(yè)財務(wù)管理體系不滿足新會計準則要求的狀況,建立與之相對應(yīng)的財務(wù)管理體系,消除企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展中的各種問題。例如,企業(yè)可以結(jié)合新會計準則要求,設(shè)立公司整體目標,并將目標分解至各個部門,既要各部門各司其職,又需要圍繞統(tǒng)一的總目標,協(xié)同完成成本管控工作,減少新會計準則要求的不規(guī)范行為出現(xiàn)。對于不同業(yè)務(wù)類型,應(yīng)根據(jù)新會計準則和相關(guān)法律要求,統(tǒng)一收入核算機制,提高收入確認的真實性和完整性,增加收入成本的匹配度,促進企業(yè)財務(wù)管理水平的提高。除此之外,在現(xiàn)有財務(wù)管理體系基礎(chǔ)上,企業(yè)需要有對應(yīng)的監(jiān)督管理和獎罰機制,一方面,可以充分發(fā)揮管理機制的約束作用,規(guī)范財務(wù)人員工作行為,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險問題。另一方面,根據(jù)新會計準則要求,讓相關(guān)利益者的利益、責(zé)任和權(quán)利維持在一個相互制衡的環(huán)境中,從而讓財務(wù)管理更具專業(yè)性和權(quán)威性,從根源上防控財務(wù)風(fēng)險,降低給企業(yè)帶來的不良影響,在給企業(yè)創(chuàng)作更多效益的同時,從而實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展。
在實施新會計準則過程中,應(yīng)該注重現(xiàn)有財務(wù)系統(tǒng)、會計報表系統(tǒng)、合并系統(tǒng)等改革創(chuàng)新,從中找到滿足新準則業(yè)務(wù)需求的內(nèi)容。從數(shù)據(jù)、功能、財務(wù)報告等多方面入手進行分析,根據(jù)分析結(jié)果總結(jié)系統(tǒng)差異,并根據(jù)不同差異提出系統(tǒng)改進對策,制定全新的解決方案,或者根據(jù)一些業(yè)務(wù)系統(tǒng)滿分度情況進行分析,如銀行、保險等業(yè)務(wù)系統(tǒng)。如果系統(tǒng)差異比較明顯,或者涉及的會計核算系統(tǒng)變化較大,企業(yè)需要采用分階段實施對策。如果企業(yè)需要綜合思考會計核算系統(tǒng)改造升級的情況下,還要分析IT架構(gòu)和原有客戶化改造層面的差異,結(jié)合系統(tǒng)差異等級,企業(yè)可以做好以下幾項工作。第一,根據(jù)新會計準則相關(guān)要求,重新設(shè)置會計科目,如會計科目注銷、會計科目合并、會計科目級次變化等,調(diào)整會計科目范疇,如總賬模塊、其他相關(guān)業(yè)務(wù)子模塊等,重新建立會計對照表,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)對科目余額進行調(diào)整;第二,根據(jù)新會計準則相關(guān)要求,對賬本結(jié)構(gòu)進行調(diào)整,如增加展現(xiàn)了新會計科目和部分單元的字段,更好地滿足部分報告實際需求;第三,按照新會計準則相關(guān)標準,增加新的財務(wù)賬本或者合并賬本,從而實現(xiàn)根據(jù)會計準則要求完成核算或者財務(wù)報告工作;第四,對原有系統(tǒng)科目進行調(diào)整,實現(xiàn)對新會計準則之間橫向比較,建立滿足新會計準則要求的合并賬本,展現(xiàn)出內(nèi)在關(guān)系,在合并賬本基礎(chǔ)上建立報表系統(tǒng);第五,對財務(wù)報表系統(tǒng)與報表格式重新調(diào)整;第六,根據(jù)新會計帳本結(jié)構(gòu)和財務(wù)目標,對財務(wù)預(yù)算編制模板進行調(diào)整;第七,調(diào)整相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng),更好滿足新會計準則中明細核算和計量工作要求,建立和總賬模板相迎合的集成系統(tǒng),如固定資產(chǎn)、成本、庫存系統(tǒng)等;第八,確定公允價值的方式,建立相關(guān)系統(tǒng),做好各項信息采集工作,如活躍市場報價等。
總而言之,在經(jīng)濟全球化發(fā)展下,新會計準則不斷調(diào)整與優(yōu)化。國有企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展中,為了能夠在市場競爭中占據(jù)穩(wěn)定地位,需要結(jié)合實際情況,從中獲得長期效益,實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。對于國有企業(yè)管理人員,需要嚴格按照新會計準則相關(guān)要求,加強管理體系改革優(yōu)化,制定詳細的會計工作計劃,完善會計信息系統(tǒng),在優(yōu)化內(nèi)部控制機制的情況下,保證財務(wù)會計信息的完整性和有效性,給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整發(fā)展決策提供數(shù)據(jù)參考,為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益,從而實現(xiàn)國有企業(yè)的戰(zhàn)略化發(fā)展。