金勇燕
當(dāng)深圳以“幼有善育,學(xué)有優(yōu)教”為目標(biāo),開(kāi)始努力成為在學(xué)前教育等方面做教育高質(zhì)量發(fā)展的先行示范,我作為園長(zhǎng),接手了深圳新建和民轉(zhuǎn)公的兩所不同類型的幼兒園。面對(duì)新挑戰(zhàn),我通過(guò)6S方法改進(jìn)和創(chuàng)新內(nèi)部管理,獲得了有益的效果?!?S”指整理(Seiri)、整頓(Seition)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)、素養(yǎng)(Shitsuke)、安全(Safety),“6S”管理是幼兒園規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)、提升素養(yǎng)的簡(jiǎn)單有效的管理模式,不僅能帶領(lǐng)幼兒園走進(jìn)一個(gè)全新的管理境界,還有利于教職員工的環(huán)境教育和行為習(xí)慣養(yǎng)成,為打造高品質(zhì)精品幼兒園奠定基礎(chǔ)。
逐級(jí)推進(jìn),打造精品幼兒園
自上而下,分工明確。一個(gè)單位是由不同的職能部門組成的,各部門需分工合作,完成園所每日工作。因此,需先制定規(guī)章制度,如《一日活動(dòng)流程》《班主任的班級(jí)管理》《后勤安全管理細(xì)則》等,明確職責(zé)分工,發(fā)揮教職員工的主觀能動(dòng)性,不斷推進(jìn)制度落實(shí)。
明確目標(biāo),指引方向。做一件事情,要有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),也要有專門的引路人。在實(shí)施的過(guò)程中,要讓每一個(gè)人都明白為什么做、什么時(shí)候做、該怎么做、誰(shuí)負(fù)責(zé)等。如清點(diǎn)資產(chǎn),要明確主要負(fù)責(zé)人是誰(shuí),要有統(tǒng)一的名稱、做標(biāo)識(shí)的標(biāo)準(zhǔn),提醒大家及時(shí)更新內(nèi)容,注重細(xì)節(jié),讓每一個(gè)人都清楚怎么做才能做到更好。
理論與實(shí)踐相結(jié)合。請(qǐng)專業(yè)人士進(jìn)園指導(dǎo),讓管理更加專業(yè)化、規(guī)范化;前往管理和教育效果突出的園所進(jìn)行參觀,將學(xué)到的新知識(shí)再轉(zhuǎn)換為園所的特色。如教學(xué)開(kāi)展環(huán)境評(píng)比,清晰的材料清單能讓全園的環(huán)創(chuàng)耗材和資產(chǎn)在各班級(jí)都輪轉(zhuǎn)起來(lái);根據(jù)在園人員和平均使用量,后勤精準(zhǔn)折算每月的生活用品和辦公用品消耗量,減少資源浪費(fèi)。
分層推進(jìn),建立意識(shí)。第一,對(duì)于不同崗位的員工,要有不同的要求和指導(dǎo)。如:實(shí)操性的工作,要給出明確的指令;管理性的工作,要建立明確的工作流程。第二,幼兒園的員工少,但工作類別多,各部門管理人員要勤于協(xié)調(diào),懂得整合園內(nèi)資源,通過(guò)不同方式,提高教職員工的自我管理意識(shí),確保利益最大化。如:教師開(kāi)展環(huán)境評(píng)比、公開(kāi)課評(píng)比等活動(dòng);保育教師開(kāi)展衛(wèi)生保健工作流程考核,發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)更改。
科學(xué)管理,促進(jìn)幼兒發(fā)展
培養(yǎng)幼兒的自我服務(wù)能力。幼兒學(xué)習(xí)是一個(gè)持續(xù)和連貫的過(guò)程,如教師要培養(yǎng)幼兒自我穿脫衣服的能力,需要提供替換衣物整理的工具,讓幼兒完成下一步的整理工作,教師繼續(xù)提供圖示,讓幼兒按照?qǐng)D示完成汗?jié)褚挛锏牧罆窆ぷ?,或者按圖示折疊整齊放回書(shū)包。對(duì)于小班幼兒來(lái)說(shuō),這樣有秩序和安定的環(huán)境,能盡快幫助他們適應(yīng)幼兒園生活,形成自我服務(wù)的能力。
培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣。教師為物品和玩具配上標(biāo)記,并在擺放的位置貼有相應(yīng)的標(biāo)識(shí),幼兒每次活動(dòng)結(jié)束后,能夠按標(biāo)識(shí)尋找相應(yīng)的位置進(jìn)行擺放;活動(dòng)區(qū)的幼兒因聲音太大影響了他人,教師和幼兒談心,經(jīng)過(guò)討論制定出每個(gè)區(qū)域的活動(dòng)規(guī)則,并請(qǐng)幼兒用繪畫(huà)的方式配上圖示,展示在各區(qū)域的墻面上,通過(guò)音樂(lè)、故事等方式,讓幼兒學(xué)會(huì)遵守規(guī)則。
促進(jìn)幼兒的社會(huì)性發(fā)展。幼兒的社會(huì)交往能力源于與人交往,在交往中培養(yǎng)自信心,發(fā)展各方面能力。幼兒園內(nèi)有意創(chuàng)設(shè)的環(huán)境,可以為幼兒提供社會(huì)性發(fā)展的機(jī)會(huì)。如戶外開(kāi)展體能大循環(huán),以“6S”管理中的視覺(jué)管理法、顏色管理法、故障地圖法等系列方法來(lái)支持幼兒活動(dòng),讓幼兒參與到取放玩具器械的工作中,從大區(qū)塊的功能區(qū),再到標(biāo)識(shí)清楚的器械擺放位置,讓幼兒在開(kāi)展活動(dòng)的同時(shí),懂得尋找解決方法,學(xué)會(huì)與人合作,以最快的速度或最有效的方法完成任務(wù)、解決困難。
用“6S”管理打造精品幼兒園是一個(gè)循序漸進(jìn)的、耐心細(xì)致的過(guò)程,作為幼兒教育工作者,須打破陳規(guī)舊俗,通過(guò)自我升級(jí)的方式,用科學(xué)的管理方法,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源,交出“幼有善育”的滿意答卷。
責(zé)任編輯:米娜