■楊 靜 山東省臨清市康莊鎮(zhèn)人民政府
引言:目標(biāo)成本管理辦法是將市場(chǎng)營(yíng)銷及競(jìng)爭(zhēng)作為基礎(chǔ)的一類定價(jià)辦法,其目標(biāo)在于獲得具有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)價(jià)格,并將目標(biāo)利潤(rùn)作為導(dǎo)向,改善企業(yè)的成本投入,具有一定的市場(chǎng)導(dǎo)向價(jià)值。目標(biāo)利潤(rùn)是目標(biāo)成本管理辦法的核心體現(xiàn)。將目標(biāo)成本管理辦法用在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理中,需要基于全局發(fā)展角度,以目標(biāo)為基礎(chǔ),指明企業(yè)未來(lái)在經(jīng)濟(jì)管理工作上的具體方向,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程成本管理。除了可以降低不必要的成本投入,還可以幫助企業(yè)獲得更高的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),是幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的主要手段。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)作為一個(gè)較為獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)主體,其經(jīng)營(yíng)的主要目標(biāo)在于求得生存并獲得健康穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)的產(chǎn)品成本控制水平與企業(yè)可以獲得的經(jīng)濟(jì)效益及利潤(rùn)空間聯(lián)系緊密,目標(biāo)成本管理工作運(yùn)用的好壞,將會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益帶來(lái)直接影響。因此想要幫助企業(yè)降低成本投入,提高經(jīng)濟(jì)效益,則需要加強(qiáng)對(duì)成本控制的關(guān)注和重視,將目標(biāo)成本管理作為企業(yè)在管理工作上的源頭,進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)管理工作降本增效,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)。在我國(guó)全新的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件之下,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變得越來(lái)越激烈,在其競(jìng)爭(zhēng)上,除了包括人才、科技水平的競(jìng)爭(zhēng),也包括商品價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)。商品的價(jià)格主要取決于成本和質(zhì)量,因此其競(jìng)爭(zhēng)也是成本之間的競(jìng)爭(zhēng)。歸根結(jié)底,成本成為企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)上的重點(diǎn)因素,相同的產(chǎn)品質(zhì)量,誰(shuí)家的產(chǎn)品成本投入更低、價(jià)格更低,誰(shuí)便可以獲得在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),進(jìn)而提高在市場(chǎng)中的份額占比,提高企業(yè)規(guī)模效益。
改變傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制,構(gòu)建更為現(xiàn)代化的企業(yè)管理制度,需要確保企業(yè)的產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)利責(zé)任明確、實(shí)現(xiàn)政企分開(kāi)、管理工作科學(xué)合理,從本質(zhì)上說(shuō),是需要深入貫徹落實(shí)責(zé)任制。進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)成本的管理工作,運(yùn)用成本否決機(jī)制,便是貫徹目標(biāo)成本責(zé)任制。目標(biāo)成本管理工作為企業(yè)在內(nèi)部控制工作上的核心,也是一項(xiàng)較為復(fù)雜的系統(tǒng)性綜合工程。目標(biāo)成本管理工作落實(shí)到位,則會(huì)帶動(dòng)資金、物資、人才、科技管理工作順利進(jìn)行,以改善企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理水平,這也是新時(shí)代企業(yè)可以在競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的環(huán)境中,贏得發(fā)展優(yōu)勢(shì)、站穩(wěn)腳跟的主要途徑,更是改變傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)體制的客觀要求。
企業(yè)的目標(biāo)成本管理是將經(jīng)濟(jì)效益作為核心,將提高企業(yè)的成本效益作為重點(diǎn)。通過(guò)運(yùn)用目標(biāo)成本管理模式,可以降低企業(yè)各方面的消耗和資源支出,減少企業(yè)對(duì)外部負(fù)面因素的消化能力和吸收水平,在降低成本投入的同時(shí),也可以改善企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)量,進(jìn)而獲得更為廣闊的利潤(rùn)空間,優(yōu)化企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益??偟膩?lái)說(shuō),提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益只有兩條路,一是降低成本,二是提高質(zhì)量。而通過(guò)目標(biāo)成本管理模式,可以保障成本投入全面降低,同時(shí)將提高產(chǎn)量和質(zhì)量作為目標(biāo),是幫助企業(yè)獲得更高經(jīng)濟(jì)效益的主要途徑。
在目標(biāo)成本預(yù)測(cè)這一環(huán)節(jié)中,主要是通過(guò)綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格以及企業(yè)想要獲得的目標(biāo)利潤(rùn)來(lái)對(duì)目標(biāo)成本進(jìn)行確定。在全新的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境之下,企業(yè)作為市場(chǎng)的發(fā)展主體,所有的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和戰(zhàn)略目標(biāo)制定都需要將市場(chǎng)作為導(dǎo)向,成本管理工作也不例外。與此同時(shí),產(chǎn)品價(jià)格是由市場(chǎng)所決定,因此成本只有能夠經(jīng)受住市場(chǎng)的考驗(yàn),同時(shí)在不破壞市場(chǎng)規(guī)則的條件下適當(dāng)?shù)陀谑袌?chǎng)價(jià)格,才可以將成本代表的效率真正地轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益,否則成本管理工作都是紙上談兵。因此,為幫助企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益,需要將成本目標(biāo)預(yù)測(cè)建立在市場(chǎng)分析的基礎(chǔ)條件下,將市場(chǎng)作為導(dǎo)向來(lái)對(duì)成本進(jìn)行確定。若是用公式來(lái)表達(dá),便是目標(biāo)成本=市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格—目標(biāo)利潤(rùn)。在銷售預(yù)測(cè)這一環(huán)節(jié),預(yù)測(cè)的是否科學(xué)合理,將會(huì)直接影響目標(biāo)成本的確定效果。在進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)時(shí),需要綜合考量多方因素,以確保預(yù)測(cè)結(jié)果結(jié)合于企業(yè)的實(shí)際情況。在進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)時(shí),需要考量的因素主要包括以下幾個(gè)層面:過(guò)去的銷售成果、未來(lái)的銷售趨勢(shì)、企業(yè)內(nèi)部銷售部門(mén)的變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品研發(fā)情況、顧客需求的轉(zhuǎn)變等。在進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)時(shí),可以根據(jù)過(guò)去的銷售趨勢(shì),對(duì)下一年度的銷售收入進(jìn)行預(yù)測(cè)。但總體來(lái)看,商業(yè)環(huán)境和市場(chǎng)環(huán)境會(huì)不斷變化,因此還需要企業(yè)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等多方因素的分析,明確其是否會(huì)對(duì)未來(lái)的產(chǎn)品銷售價(jià)格、銷量及收入帶來(lái)影響。在預(yù)測(cè)步驟上,首先需要對(duì)產(chǎn)品的售價(jià)進(jìn)行預(yù)測(cè),進(jìn)而預(yù)測(cè)在這一價(jià)格下的產(chǎn)品銷量,最終獲得產(chǎn)品的預(yù)計(jì)銷售收入,是一種從下到上的預(yù)測(cè)方法。其次再進(jìn)行從上到下的預(yù)測(cè),即基于企業(yè)的發(fā)展角度對(duì)銷售的總體情況進(jìn)行分析,對(duì)各個(gè)產(chǎn)品的銷售情況進(jìn)行分解,實(shí)現(xiàn)兩種銷售結(jié)果的平衡,最終獲得標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)銷售結(jié)果。
結(jié)合我國(guó)的現(xiàn)代化決策觀點(diǎn),在決策上主要包括兩種含義,首先是運(yùn)用科學(xué)原則和合理辦法,對(duì)系統(tǒng)中的各項(xiàng)主觀和客觀條件進(jìn)行分析,并提出有可能的行動(dòng)路線。其次是為了達(dá)到某種特定目標(biāo),在特定的約束條件下,基于各種備選方案,選擇出最佳的行動(dòng)路線,并付諸行動(dòng)。決策的作用在于,可對(duì)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展提供導(dǎo)向。對(duì)于目標(biāo)成本的決策工作來(lái)說(shuō),是為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)成本而制訂的行動(dòng)方案,即需要運(yùn)用科學(xué)合理的決策原理,對(duì)成本有關(guān)的信息資料進(jìn)行全面收集,結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展需求,以確保成本效益可以提升至最高,尋找降低成本投入的合理途徑,獲得若干的備選方案,選擇最為合理的行動(dòng)路線。在進(jìn)行目標(biāo)成本決策時(shí),需要踐行以下原則:一是系統(tǒng)性原則,成本決策是一個(gè)完整的系統(tǒng),因此決策活動(dòng)也需要依照系統(tǒng)性原則來(lái)推進(jìn)。系統(tǒng)分為兩類,分別是母系統(tǒng)和子系統(tǒng),各個(gè)系統(tǒng)均有關(guān)聯(lián)。在進(jìn)行成本決策時(shí),可以運(yùn)用母系統(tǒng)來(lái)對(duì)各子系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)節(jié),例如當(dāng)前企業(yè)的班組成本、部門(mén)成本,并運(yùn)用總成本來(lái)對(duì)固定成本和變動(dòng)成本進(jìn)行協(xié)調(diào),不可以只顧單位成本而不顧全局成本。二是經(jīng)濟(jì)性原則,在成本決策方案的制訂上,必須要保障其方案的先進(jìn)性,以幫助企業(yè)降低成本投入,提高產(chǎn)品的綜合產(chǎn)量,改善企業(yè)盈利水平。這就需要在進(jìn)行目標(biāo)成本決策時(shí),對(duì)有關(guān)方案進(jìn)行反復(fù)論證、分析、對(duì)比,選擇其中的最優(yōu)化方案。三是應(yīng)變性原則,成本決策需要適應(yīng)市場(chǎng)條件的變化,具有一定的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。對(duì)成本升降帶來(lái)影響的因素較多,同時(shí)存在一定的不確定性,因此成本決策制定需要綜合考量各種應(yīng)變措施,保障目標(biāo)成本制定的彈性。
目標(biāo)成本分解是目標(biāo)成本管理模式的中間環(huán)節(jié),主要是將確定目標(biāo)成本作為基礎(chǔ)條件,為后續(xù)的成本管控提供標(biāo)尺,具有一定的承上啟下作用。在進(jìn)行目標(biāo)分解時(shí),需要運(yùn)用各種形式和辦法,保證目標(biāo)分解的合理性,將目標(biāo)化大為小,讓目標(biāo)控制過(guò)程變得更為精細(xì)化和單元化,形成大大小小的子目標(biāo),構(gòu)建出一個(gè)相互聯(lián)系、相互制約的成本目標(biāo)管理體系。在進(jìn)行目標(biāo)成本分解時(shí),需要進(jìn)行三維分解,也就是需要基于三個(gè)不同的維度來(lái)推進(jìn):一是將目標(biāo)成本基于本體維度進(jìn)行分解,也就是按照成本的實(shí)體內(nèi)涵來(lái)進(jìn)行分解,分解完成之后,變?yōu)橐粋€(gè)用成本費(fèi)用來(lái)進(jìn)行表示的子目標(biāo)體系。具體來(lái)說(shuō),就是用綜合成本費(fèi)用項(xiàng)目來(lái)進(jìn)行分解,或是結(jié)合經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)費(fèi)用來(lái)進(jìn)行分類。二是將目標(biāo)成本基于主體這一維度進(jìn)行分解,也就是依照企業(yè)內(nèi)部的組織管理系統(tǒng)進(jìn)行分解,如企業(yè)分廠、班組、團(tuán)隊(duì)或個(gè)人,也可以結(jié)合成本責(zé)任系統(tǒng)來(lái)進(jìn)行分解,如各級(jí)責(zé)任中心和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。三是可以將目標(biāo)成本基于時(shí)間維度進(jìn)行分解,分解完成之后,運(yùn)用時(shí)間單位或是階段時(shí)間進(jìn)行展示,如月度目標(biāo)、季度目標(biāo)和年度目標(biāo)。
目標(biāo)成本的落實(shí)是將已經(jīng)分解并平衡完成之后的目標(biāo)成本進(jìn)行最后的確定,將其分配到企業(yè)內(nèi)部責(zé)任中心,同時(shí)被各部門(mén)及人員所認(rèn)可及接受,將其變?yōu)楦鞑块T(mén)在未來(lái)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)推進(jìn)過(guò)程中的目標(biāo),以更加自覺(jué)地履行其責(zé)任,用于對(duì)成本支出的約束、控制工作上。目標(biāo)成本的落實(shí)過(guò)程,便是實(shí)現(xiàn)三維目標(biāo)的有機(jī)統(tǒng)一過(guò)程。在進(jìn)行目標(biāo)成本落實(shí)時(shí),要求責(zé)任歸屬清晰、明確,例如,誰(shuí)是目標(biāo)承擔(dān)者,誰(shuí)便是責(zé)任的履行者,需要對(duì)目標(biāo)成本的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行動(dòng)態(tài)化管理、控制。若是成本超標(biāo),則需要進(jìn)行企業(yè)的內(nèi)部糾正。另外,責(zé)任的大小要清楚,可以結(jié)合目標(biāo)的分解情況,體現(xiàn)出目標(biāo)責(zé)任的大小。哪個(gè)部門(mén)承擔(dān)的目標(biāo)成本金額較大,其目標(biāo)的完成困難就較大,需要承擔(dān)的責(zé)任也就較大。這些內(nèi)容需要向目標(biāo)承擔(dān)者交代清楚,以確保目標(biāo)承擔(dān)者可以做到心中有數(shù)。
目標(biāo)成本的核算,主要是將目標(biāo)成本管理作為核心,是一種責(zé)任化的成本核算體系。在進(jìn)行核算時(shí),需要進(jìn)行績(jī)效考核,確定目標(biāo)成本的執(zhí)行成果。這也是目標(biāo)成本管理工作中的最后一個(gè)環(huán)節(jié),是對(duì)企業(yè)獲得經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行分析的主要手段。在進(jìn)行目標(biāo)成本核算時(shí),需要和預(yù)期目標(biāo)成本進(jìn)行對(duì)比,既需要分析目標(biāo)成本和實(shí)際成本之間的差異性,又需要尋找出現(xiàn)偏差的具體因素。并要在這樣的基礎(chǔ)條件下,提出優(yōu)化意見(jiàn),對(duì)下一年度的目標(biāo)成本進(jìn)行修訂。在成本分析上,可以運(yùn)用動(dòng)態(tài)分析或是靜態(tài)分析辦法。在分析工作完成之后,必須進(jìn)行成本考核,可以綜合成本的升降程度,對(duì)部門(mén)的成本控制情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,先進(jìn)者予以鼓勵(lì),后進(jìn)者予以鞭策,以加強(qiáng)部門(mén)在成本管理工作上的積極性,自覺(jué)履行成本管理責(zé)任,改善部門(mén)的目標(biāo)成本管理水平。
“一定三全”中的“一定”,主要是指確定目標(biāo),企業(yè)需要圍繞其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力以及利潤(rùn)空間這兩大總目標(biāo),構(gòu)建出融合產(chǎn)品、研發(fā)、技術(shù)、銷售額、利潤(rùn)貢獻(xiàn)率等在內(nèi)的目標(biāo)成本控制體系。在對(duì)目標(biāo)體系進(jìn)行設(shè)置時(shí),需將成本總額融入企業(yè)的未來(lái)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃中,可以在每年的10 月制訂第二年的目標(biāo)成本控制計(jì)劃。在總目標(biāo)成本確定之后,可以依照其責(zé)任單位進(jìn)行逐層分解。分解時(shí),可以將競(jìng)爭(zhēng)性價(jià)格作為分解基礎(chǔ),基于目標(biāo)總利潤(rùn)的制約之下,制定出不同產(chǎn)品的具體目標(biāo)成本控制指標(biāo)以及費(fèi)用控制指標(biāo)。同時(shí),針對(duì)技術(shù)、研發(fā)和生產(chǎn)制造等主要部門(mén)的成本指標(biāo)進(jìn)行指標(biāo)單列,重點(diǎn)管控。舉例來(lái)說(shuō),設(shè)計(jì)成本需要由技術(shù)中心負(fù)責(zé),制造成本需要依照各個(gè)車間、分廠和自動(dòng)化生產(chǎn)線來(lái)進(jìn)行,質(zhì)量成本需要由質(zhì)量保障部門(mén)來(lái)負(fù)責(zé)。不同的責(zé)任單位,還需要針對(duì)其子目標(biāo),依照成本要素進(jìn)行逐層分解。例如,技術(shù)成本可以依照其技術(shù)的研發(fā)費(fèi)用以及產(chǎn)品鑒定過(guò)程等進(jìn)行逐層分解?!叭敝饕侵改繕?biāo)成本管理工作需要全過(guò)程、全要素、全員參與。全過(guò)程主要是針對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行全程管控,全要素是將企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的八大成本要素進(jìn)行管理,分別是采購(gòu)、研發(fā)、制造、質(zhì)量、管理、銷售、售后服務(wù)和財(cái)務(wù),進(jìn)行進(jìn)一步的細(xì)化分解,爭(zhēng)取做到不漏項(xiàng)、不丟項(xiàng),確定不同層級(jí)管理工作人員的成本責(zé)任,并進(jìn)行單獨(dú)控制。除了需要將采購(gòu)費(fèi)用專題定期下達(dá)部門(mén),還需要將其他費(fèi)用化解為不同的細(xì)小項(xiàng)目和控制指標(biāo),確定歸口管理部門(mén)的責(zé)任人,大到設(shè)備的購(gòu)置,小到發(fā)傳真和打電話費(fèi)用支出,都需要形成指標(biāo)控制體系,形成“購(gòu)糧本”式的費(fèi)用控制臺(tái)賬,確定各部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用的控制定額,將其視為后續(xù)在目標(biāo)成本管理工作上的參照依據(jù),并針對(duì)各部門(mén)的費(fèi)用申請(qǐng)、費(fèi)用支出使用進(jìn)行登記,不可出現(xiàn)超支問(wèn)題,讓成本管理工作真正地戴上“緊箍”。全員參與是目標(biāo)成本控制過(guò)程中的精髓,成本控制并不是企業(yè)內(nèi)部少數(shù)管理工作人員的責(zé)任,而是需要企業(yè)所有員工必須參與到其中,從董事長(zhǎng)到基層員工,均需全面參與,形成人人關(guān)注成本、人人追求效益的內(nèi)部管理氛圍。
企業(yè)的成本管理工作需要加強(qiáng)對(duì)信息化技術(shù)的運(yùn)用,以改善目標(biāo)成本的控制效率,保障預(yù)算執(zhí)行的精準(zhǔn)有效,進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展,降低目標(biāo)成本的超額風(fēng)險(xiǎn)。在信息化建設(shè)上,需要結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略性發(fā)展目標(biāo),與第三方軟件公司進(jìn)行合作,將目前的成本管理體系進(jìn)行全方位升級(jí),建設(shè)為具有信息收集、數(shù)據(jù)采集、結(jié)果生成、執(zhí)行監(jiān)測(cè)、結(jié)果反饋等功能的目標(biāo)成本管理平臺(tái),以加強(qiáng)目標(biāo)成本管理工作和業(yè)務(wù)活動(dòng)之間的融合,真正地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)之間的深度交流,改善企業(yè)在目標(biāo)成本管理工作上的執(zhí)行效果。尤其是需要加強(qiáng)對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)的運(yùn)用,時(shí)刻監(jiān)督各部門(mén)在其工作過(guò)程中的成本數(shù)據(jù)信息,挖掘其中的結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)信息,以保障目標(biāo)成本控制的全面性。
為確保目標(biāo)成本管理工作發(fā)揮出其應(yīng)有的價(jià)值,需要建立健全組織架構(gòu)體系,具體來(lái)說(shuō),可以從以下幾個(gè)層面入手:首先是構(gòu)建與目標(biāo)成本管理有關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),也可形成專門(mén)委員會(huì)。該委員會(huì)的設(shè)置,主要是為了對(duì)目標(biāo)成本的執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,并針對(duì)有關(guān)制度的落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查,對(duì)目標(biāo)成本管理方案進(jìn)行審批。其次是需要建立健全目標(biāo)成本管理執(zhí)行機(jī)構(gòu),可以綜合企業(yè)制定的目標(biāo)成本管理總目標(biāo),形成目標(biāo)成本執(zhí)行小組,例如,可以將財(cái)務(wù)部門(mén)作為牽頭組織,召集各部門(mén)、各科室的核算工作人員,構(gòu)建將目標(biāo)成本作為核心的目標(biāo)成本執(zhí)行體系。
綜上所述,新時(shí)代,企業(yè)的內(nèi)外經(jīng)營(yíng)環(huán)境出現(xiàn)了全面轉(zhuǎn)變,將目標(biāo)成本管理策略運(yùn)用在企業(yè)的管理工作中,對(duì)于保障成本控制的全面性和精準(zhǔn)性、改善費(fèi)用收支、提高管理的有效性,具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。因此企業(yè)需要基于目標(biāo)成本管理策略,完善財(cái)務(wù)管理模式,構(gòu)建更為科學(xué)合理的目標(biāo)成本管理體系和組織架構(gòu),以改善在成本控制上的綜合效率。在整個(gè)過(guò)程中,企業(yè)有關(guān)工作人員需要了解目標(biāo)成本管理策略、在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作中的使用價(jià)值以及具體應(yīng)用流程,并制定出針對(duì)性的保障措施,發(fā)揮出目標(biāo)成本管理工作的最大作用,進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)提高在市場(chǎng)中的核心競(jìng)爭(zhēng)力。