周云湘
近幾年,伴隨著人工智能、區(qū)塊鏈、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)及5G等新技術(shù)的廣泛應(yīng)用,第四次工業(yè)革命呼嘯而來。制造業(yè)與新技術(shù)交匯融合,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)在此背景下應(yīng)運(yùn)而生,受到了世界各國(guó)高度重視。在舉國(guó)抗擊新冠肺炎疫情之時(shí),方艙醫(yī)院的建設(shè)、醫(yī)療防護(hù)物資的生產(chǎn)與供應(yīng)等成為人們關(guān)注的焦點(diǎn),工廠復(fù)工難、物資調(diào)配緊張、產(chǎn)品銷售阻滯等讓制造業(yè)面臨巨大挑戰(zhàn)。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)作為新一代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)與制造業(yè)深度融合的產(chǎn)物,能快速精準(zhǔn)對(duì)接供給側(cè)與需求側(cè)數(shù)據(jù)信息,極大提高了緊急狀況下關(guān)鍵物資配置效率,快速提高產(chǎn)量并實(shí)現(xiàn)物資生產(chǎn)、調(diào)度、分配的全局優(yōu)化,從而大幅提升國(guó)家面對(duì)重大疫情及其他突發(fā)情況的應(yīng)急處理能力。
記錄時(shí)間:2021年5月5日 記錄人:李某國(guó)
上午工作情況
9點(diǎn)
上班后第一件事是開會(huì)。產(chǎn)品經(jīng)理提出開發(fā)需求,李某國(guó)與團(tuán)隊(duì)成員對(duì)產(chǎn)品的應(yīng)用場(chǎng)景、大數(shù)據(jù)采集需求等進(jìn)行分析,充分了解項(xiàng)目需求。該部分會(huì)議一般持續(xù)1~2個(gè)小時(shí)。(需求挖掘)
11點(diǎn)
需求確定后便進(jìn)入設(shè)計(jì)階段,李某國(guó)開始制定工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)架構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)設(shè)計(jì)方案,進(jìn)行標(biāo)識(shí)數(shù)據(jù)采集、工業(yè)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)及安全防護(hù)等規(guī)劃設(shè)計(jì),然后進(jìn)行開發(fā)排期。(規(guī)劃設(shè)計(jì))
下午工作情況
14點(diǎn)
1.排期后正式進(jìn)入開發(fā)階段,李某國(guó)對(duì)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)架構(gòu)、標(biāo)識(shí)解析系統(tǒng)架構(gòu)等進(jìn)行研究設(shè)計(jì),編寫工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和標(biāo)識(shí)解析系統(tǒng)代碼。(研究開發(fā))
2.前端、服務(wù)端、數(shù)據(jù)、算法準(zhǔn)備就緒,進(jìn)行系統(tǒng)運(yùn)行測(cè)試,測(cè)試人員找出漏洞,提交修改方案。(提交測(cè)試)
16點(diǎn)
1.李某國(guó)參照修改方案對(duì)漏洞進(jìn)行修改,然后再次進(jìn)行測(cè)試,查看運(yùn)行情況,由測(cè)試人員進(jìn)行驗(yàn)收。(修改驗(yàn)收)
2.后期進(jìn)入工程實(shí)施、運(yùn)行維護(hù)、服務(wù)應(yīng)用、數(shù)據(jù)服務(wù)等階段,這些階段有專職人員負(fù)責(zé),李某國(guó)僅負(fù)責(zé)平臺(tái)系統(tǒng)的技術(shù)服務(wù)和支持等工作。(系統(tǒng)上線)
職業(yè)定義。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員是從事工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)研發(fā)、測(cè)試驗(yàn)證、工程實(shí)施、運(yùn)營(yíng)管理和運(yùn)維服務(wù)等工作的工程技術(shù)人員。
關(guān)聯(lián)職業(yè)。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)是IT(信息技術(shù))、OT(工業(yè)技術(shù))、CT(通信技術(shù))與實(shí)體經(jīng)濟(jì)高度融合的產(chǎn)物。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員與智能制造工程技術(shù)人員、物聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員、大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員、人工智能工程技術(shù)人員等相關(guān)職業(yè)在應(yīng)用領(lǐng)域、應(yīng)用場(chǎng)景及所用技術(shù)等方面存在本質(zhì)區(qū)別。該職業(yè)涵蓋制造業(yè)、建筑業(yè)、物流業(yè)、采掘業(yè)、公共服務(wù)業(yè)等,涉及數(shù)字孿生、大數(shù)據(jù)分析、人工智能應(yīng)用、邊緣計(jì)算和 5G 等新興技術(shù)。
相應(yīng)崗位。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)工程師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識(shí)解析研發(fā)工程師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開發(fā)工程師、工業(yè)大數(shù)據(jù)管理師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全運(yùn)維工程師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)邊緣計(jì)算實(shí)施工程師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)應(yīng)用架構(gòu)工程師、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理師等。
1.網(wǎng)絡(luò)與連接管理。其主要包括工廠內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和工廠外網(wǎng)絡(luò)、5G、工業(yè)設(shè)備、產(chǎn)品聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)資源管理、互聯(lián)互通等。
2.標(biāo)識(shí)解析。其主要包括編碼與存儲(chǔ)、標(biāo)識(shí)數(shù)據(jù)采集與解析、數(shù)據(jù)交互、設(shè)備與中間件、異構(gòu)標(biāo)識(shí)互操作等。
3.邊緣計(jì)算。其主要包括邊緣設(shè)備、邊緣智能、能力開發(fā)三個(gè)部分。
4.平臺(tái)與數(shù)據(jù)管理。其主要包括數(shù)據(jù)采集、資源管理與配置、工業(yè)大數(shù)據(jù)、人工智能、智能裝備、工業(yè)微服務(wù)、應(yīng)用開發(fā)、平臺(tái)互通適配等。
5.工業(yè)App維護(hù)。其主要包括工業(yè)App開發(fā)、應(yīng)用、運(yùn)維服務(wù)等。
6.工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全。其主要包括設(shè)備安全、控制系統(tǒng)安全、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)安全、平臺(tái)安全、應(yīng)用程序安全、安全管理等。
7.應(yīng)用。其主要包括工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用架構(gòu)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、應(yīng)用水平的評(píng)估,解決方案的規(guī)劃及實(shí)施,系統(tǒng)集成方案的支持,系統(tǒng)運(yùn)維等。
8.運(yùn)營(yíng)。其主要包括工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、生態(tài)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)景運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等。
工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)全貌如圖 1 所示。
北京市人力資源社會(huì)保障局發(fā)布的《2021年北京市人力資源市場(chǎng)薪酬大數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員的年薪為128753~330986元,平均年薪為257035元,比北京市年平均薪資高出1倍多。其他地區(qū)該職業(yè)的薪資也普遍高于平均薪資。
該職業(yè)從業(yè)人員需具備的知識(shí)和技能有:基本的工程實(shí)施、運(yùn)行維護(hù)、服務(wù)應(yīng)用、規(guī)劃設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)服務(wù)、研究開發(fā)能力等。
目前已有較多院校開設(shè)了與該職業(yè)相關(guān)的專業(yè),涉及本科院校、高職院校及中職學(xué)校等。本科院校專業(yè)有智能制造工程、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、人工智能等。高職院校專業(yè)有智能制造、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用、人工智能技術(shù)服務(wù)等。中職學(xué)校專業(yè)有智能設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用、大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用等。
該職業(yè)從業(yè)人員分布較廣,專業(yè)技術(shù)類人員主要分布在北京、上海、廣州、深圳、杭州、成都等一、二線城市,技能操作類人員主要分布在三、四、五線城市,主要集中在廣東、江蘇、浙江、山東、河南、四川等工業(yè)較發(fā)達(dá)的地區(qū)。
該職業(yè)的發(fā)展路徑主要有四條:管理路線,即從員工晉升到主管、經(jīng)理、總監(jiān)、CIO/COO等。專家路線,即不斷提高技能水平,在職業(yè)等級(jí)上不斷晉升。復(fù)合人才路線,即向其他行業(yè)跨越或職業(yè)轉(zhuǎn)型,如智能制造工程技術(shù)人員等職業(yè),實(shí)現(xiàn)跨行業(yè)、跨領(lǐng)域職業(yè)發(fā)展的多向貫通,包括技術(shù)、技能崗位的橫向貫通以及管理、營(yíng)銷崗位的縱向貫通。創(chuàng)業(yè)路線,即基于個(gè)人興趣進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),如技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目咨詢、教育培訓(xùn)等。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員職業(yè)貫通發(fā)展如圖2所示。
從市場(chǎng)供需看。中國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院發(fā)布的《中國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展白皮書(2020年)》顯示,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)2018年帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)達(dá)到2367.41萬人,占全國(guó)就業(yè)總?cè)藬?shù)的3.05%;2019年帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)達(dá)到2679.61萬人,新增就業(yè)人數(shù)312.20萬人;2020年帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)達(dá)到2810.90萬人。工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)就業(yè)促進(jìn)能力持續(xù)增強(qiáng)。隨著工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,高新技術(shù)技能人才匱乏,供需關(guān)系嚴(yán)重失衡。人力資源社會(huì)保障部、教育部及工業(yè)和信息化部聯(lián)合發(fā)布的《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》預(yù)測(cè),到 2025年,新一代信息技術(shù)人才缺口將高達(dá)950萬人,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)職業(yè)人才缺口巨大。
從產(chǎn)業(yè)發(fā)展看。中國(guó)信息通信研究院發(fā)布的《2021年中國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告》顯示,2020年我國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模為9101億元,較上年(8039億元)增長(zhǎng)13.2%,增速高于上年的8.1%。我國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展步入快車道,在新冠肺炎疫情影響之下依然保持中高速增長(zhǎng),為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐。從產(chǎn)業(yè)發(fā)展角度看,我國(guó)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)人才需求旺盛,該職業(yè)發(fā)展前景廣闊。
從政策紅利看。從事該職業(yè)的高技術(shù)、高技能人才,等級(jí)越高,享受的福利待遇越好。同時(shí),國(guó)家鼓勵(lì)博士團(tuán)隊(duì)、高水平技術(shù)團(tuán)隊(duì)、海歸人才等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。國(guó)家部委、地方政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)等多層面均予以高度重視,在人才培養(yǎng)、科技研發(fā)等方面給予支持。例如,2020年年初,青島市提出“打造世界工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)之都”的宏偉目標(biāo),發(fā)布《青島市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)三年攻堅(jiān)實(shí)施方案(2020—2022年)》等文件,出臺(tái)“青十條”人才政策,在落戶、住房補(bǔ)貼、安家費(fèi)、就業(yè)補(bǔ)貼、見習(xí)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等方面給予大力支持,為該職業(yè)群體的快速發(fā)展提供了強(qiáng)有力的政策支持。
(摘編自:中國(guó)人事出版社、中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社《中國(guó)職業(yè)發(fā)展指南·新職業(yè)Ⅰ》,主編:劉建軍)