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技工院校促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的思考與實踐

2024-09-22 00:00:00魯儲生
職業(yè) 2024年15期

新時代人工智能、新能源、新材料等尖端技術(shù)取得了顯著突破和飛速發(fā)展,為我國帶來了科技引領(lǐng)生產(chǎn)力實現(xiàn)跨越式發(fā)展的歷史性契機。這一系列的科技革新不僅推動了社會生產(chǎn)力的巨大提升,更為技能人才提供了前所未有的廣闊舞臺和多樣化的職業(yè)選擇。面對新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇和挑戰(zhàn),技能人才應(yīng)不斷提升自身綜合能力,積極投身行業(yè)變革和創(chuàng)新發(fā)展中。

習近平總書記在主持中共中央政治局第十四次集體學習時強調(diào),促進高質(zhì)量充分就業(yè),是新時代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命。技工院校作為培養(yǎng)技能人才的重要陣地,肩負著為社會輸送高素質(zhì)技能勞動者的重任。實現(xiàn)技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)是技工院校的職責所在與價值體現(xiàn)。近年來,技工院校在實現(xiàn)技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)方面取得了顯著成效,但同時也面臨著諸多挑戰(zhàn)。

一、技工院校為技能人才的高質(zhì)量充分就業(yè)提供了有力支撐

在新質(zhì)生產(chǎn)力大力發(fā)展背景下,技工院校通過優(yōu)化專業(yè)設(shè)置、加強工學一體、產(chǎn)教融合,促進技工教育科學規(guī)劃和優(yōu)質(zhì)發(fā)展,為技能人才的高質(zhì)量充分就業(yè)提供了有力支撐。

首先,新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展強調(diào)以科技創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,注重生產(chǎn)過程中的人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。技工院校是培養(yǎng)技能人才的前沿陣地,緊密對接市場需求,及時調(diào)整專業(yè)設(shè)置和教學內(nèi)容,確保了培養(yǎng)的人才符合新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的要求。

其次,技工院校積極推動校企合作、產(chǎn)教融合,建立了緊密的產(chǎn)教融合生態(tài)鏈。通過與企業(yè)的合作,推動產(chǎn)學研融合發(fā)展,及時了解市場需求和行業(yè)趨勢,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,促進專業(yè)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的耦合,從而拓寬了學生實習就業(yè)渠道,拓展了高技能人才發(fā)展空間。

最后,在大力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的背景下,技能人才的高質(zhì)量充分就業(yè)成為技工院校的重要使命。技工院校開展工學一體化教學,加強實踐教學和技能訓練,助力學生專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的全面提升;開展職業(yè)規(guī)劃教育、提供就業(yè)指導服務(wù)、鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等,幫助學生明確職業(yè)方向和發(fā)展目標,提升就業(yè)競爭力和適應(yīng)能力。

未來,隨著新質(zhì)生產(chǎn)力的不斷發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的持續(xù)升級,技工院校將繼續(xù)發(fā)揮重要作用,為培養(yǎng)更多高素質(zhì)技能人才作出貢獻。

二、實現(xiàn)技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

近年來,技工院校積極踐行高質(zhì)量充分就業(yè)政策要求,通過校企合作、產(chǎn)教融合等方式,有效提升了人才培養(yǎng)與崗位需求的精準度,縮短了就業(yè)適應(yīng)期。隨著新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新模式的推進,新興產(chǎn)業(yè)所需的高層次、高技能、創(chuàng)新型人才將存在巨大缺口,技能人才供需結(jié)構(gòu)性矛盾仍將存在。

一是從產(chǎn)業(yè)角度來看,隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和技術(shù)的不斷更新,產(chǎn)業(yè)對技能人才的要求越來越高,需要具備特定技能、創(chuàng)新能力和適應(yīng)變化能力的人才。然而,現(xiàn)有的青年群體中,部分人所掌握的技能和知識與產(chǎn)業(yè)需求存在一定差距,導致相關(guān)企業(yè)難以找到與之完全適配的技能人才,影響了產(chǎn)業(yè)的升級和發(fā)展。

二是對于青年而言,他們在尋找成長和就業(yè)機會時往往面臨諸多挑戰(zhàn)。一方面,部分學校教育體系與產(chǎn)業(yè)實際需求存在脫節(jié)現(xiàn)象,使得青年在學校所學知識難以直接轉(zhuǎn)化為實際工作能力,在就業(yè)市場上缺乏競爭力。另一方面,職業(yè)指導和規(guī)劃缺乏針對性、創(chuàng)新性和可操作性,導致青年對自身的發(fā)展方向不明確,盲目求職,難以找到真正適合自己成長的崗位工作。

三是從就業(yè)市場方面來看,供需信息不對稱,缺乏有效的溝通機制和交流平臺。青年存在不了解新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)和企業(yè)人才需求的情況,而這些企業(yè)也難以精準地找到合適的人才。這種結(jié)構(gòu)性矛盾導致青年就業(yè)不穩(wěn)定、頻繁跳槽。

三、促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的對策與實踐

(一)聚焦新業(yè)態(tài)發(fā)展趨勢,拓展人才就業(yè)新渠道

新業(yè)態(tài)的蓬勃發(fā)展為技能人才提供了更為廣闊和靈活的就業(yè)空間。聚焦新業(yè)態(tài)拓展就業(yè)渠道,是技工院校促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的關(guān)鍵一環(huán)。一是要針對新業(yè)態(tài)的特點和需求,積極調(diào)整和優(yōu)化職業(yè)教育和培訓體系,加強與新業(yè)態(tài)相關(guān)的課程設(shè)置和教學內(nèi)容更新。通過校企合作、產(chǎn)教融合等方式,推動新業(yè)態(tài)領(lǐng)域技能人才的供需對接,實現(xiàn)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的緊密結(jié)合。二是要建立健全新業(yè)態(tài)領(lǐng)域的就業(yè)服務(wù)平臺,加強新業(yè)態(tài)領(lǐng)域的就業(yè)信息收集和發(fā)布,為技能人才提供更多就業(yè)機會和選擇。三是要注重新業(yè)態(tài)領(lǐng)域創(chuàng)新性強、靈活性高的特點,加強新業(yè)態(tài)領(lǐng)域的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè),鼓勵和支持技能人才在新業(yè)態(tài)領(lǐng)域開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。四是要樹立“教育數(shù)字化引領(lǐng)教育現(xiàn)代化”理念,發(fā)揮數(shù)字賦能效應(yīng),促使就業(yè)優(yōu)質(zhì)化。

魯儲生院長參加中國通信協(xié)會數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)教融合研討會

廣州市公用事業(yè)技師學院緊密貼合技術(shù)變革和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級方向,通過“鏈長制”緊密對接產(chǎn)業(yè)鏈,全力對接新一代信息技術(shù)、智能制造、新能源汽車和節(jié)能環(huán)保等新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),及其催生的新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新職業(yè),按照“服務(wù)公用事業(yè)需求,對接智慧城市發(fā)展”的辦學定位、“專業(yè)群對接產(chǎn)業(yè)鏈”的建設(shè)思路,布局智慧城市所需新工科新職業(yè)相關(guān)專業(yè)。近三年,學院聚焦新業(yè)態(tài)和數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展,新建設(shè)芯片測試與應(yīng)用等11個專業(yè),淘汰國際貿(mào)易等10個專業(yè)。

(二)構(gòu)建職教聯(lián)盟平臺,打造人才培養(yǎng)和就業(yè)橋梁

職教聯(lián)盟是匯聚教育資源、產(chǎn)業(yè)需求和社會力量的重要平臺。技工院校應(yīng)積極探索職教辦學新模式,建立職教聯(lián)盟協(xié)作機制,整合各類職業(yè)教育資源,形成資源共享、優(yōu)勢互補的局面,形成共同推動技能人才培養(yǎng)和就業(yè)的合力。及時了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和人才需求,及時調(diào)整專業(yè)設(shè)置和課程內(nèi)容,實現(xiàn)與產(chǎn)業(yè)的深入對接。搭建就業(yè)服務(wù)平臺,組織招聘會、進行校企合作,為技能人才提供就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)信息等服務(wù),促進技能人才與用人單位的對接和匹配。

廣州市公用事業(yè)技師學院攜手廣東省城市公共交通協(xié)會、廣州公交集團牽頭72家單位組建的廣州粵港澳大灣區(qū)公共交通職業(yè)教育集團(以下稱職教集團),通過“師傅+教師”雙導師教學,實施“跟崗+頂崗”實習,提供“工作+學習”機會,極大助推了師生成長,大大提升了學生就業(yè)質(zhì)量。目前,職教集團被認定為人力資源社會保障部第二批技工教育聯(lián)盟。

(三)深化“產(chǎn)教評”融合,護航人才就業(yè)與發(fā)展

推動“產(chǎn)教評”深度融合是促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的關(guān)鍵策略。這一策略旨在通過教育、產(chǎn)業(yè)和評價的緊密結(jié)合,提升技能人才的綜合素質(zhì),滿足產(chǎn)業(yè)發(fā)展對人才的需求,進而實現(xiàn)技能人才的充分就業(yè)。技工院校應(yīng)緊密對接地方產(chǎn)業(yè),結(jié)合城市特色探索差異化發(fā)展路徑。通過與地方政府、行業(yè)協(xié)會、行業(yè)龍頭企業(yè)合作,共同推進產(chǎn)教融合,為學生提供更廣闊的實踐平臺和學習資源。積極建立科學的評價體系,對技能人才的學習成果和實踐能力進行全面評估。校企共同制定滿足產(chǎn)業(yè)需求的評價標準,確保教育質(zhì)量與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求相匹配。

廣州市公用事業(yè)技師學院應(yīng)勢而動,積極融入“產(chǎn)教評”技能生態(tài)鏈建設(shè),在縱深推進產(chǎn)教融合的基礎(chǔ)之上,進一步探索“產(chǎn)教評”融合,打造“產(chǎn)教評”技能生態(tài)鏈示范基地,助力培養(yǎng)適應(yīng)社會、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新時代高技能人才,大大促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。

(四)發(fā)揮競賽助推劑作用,增加就業(yè)競爭力和吸引力

在當今日新月異的科技背景下,技能人才的培養(yǎng)與就業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)與機遇。技能競賽是展示選手技能水平的絕佳舞臺,也是檢驗技能人才培養(yǎng)效果的重要平臺。參加技能競賽不僅提升了選手的綜合素質(zhì),而且?guī)椭x手獲得了榮譽,大大提升了就業(yè)競爭力。因此,技能競賽正逐漸成為推動技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的重要策略。

廣州市公用事業(yè)技師學院堅持“以賽促學、學賽結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式,重視組織開展與學生職業(yè)生涯發(fā)展緊密聯(lián)系的各類技能競賽,搭建起了校、市、省、國家四級技能競賽平臺。以中華人民共和國職業(yè)技能大賽等重大賽事為抓手,輻射行業(yè)競賽、學科競賽,全方位培養(yǎng)學生職業(yè)崗位素養(yǎng)、科技創(chuàng)新能力等實踐能力。

(五)完善供需對接機制,提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性

完善供需對接機制是促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)的重要一環(huán)。一是建立全面的信息收集與發(fā)布平臺,實時收集并發(fā)布關(guān)于技能人才的需求和供給信息。通過信息共享,企業(yè)和求職者準確了解市場狀況,提高匹配效率。二是根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和企業(yè)需求,及時調(diào)整專業(yè)設(shè)置和課程內(nèi)容,確保所培養(yǎng)的人才滿足市場需求。

廣州市公用事業(yè)技師學院堅持以服務(wù)產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為導向,以培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才為目標,不斷開拓就業(yè)市場,吸引業(yè)內(nèi)領(lǐng)先優(yōu)質(zhì)企業(yè)開展深度校企合作,大大促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。

(六)加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)

在新時代的浪潮中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已成為推動經(jīng)濟發(fā)展和就業(yè)增長的重要動力。對于技能人才而言,具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力不僅能夠提升個人競爭力,還能夠更好地適應(yīng)市場需求,實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。因此,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對于促進技能人才的就業(yè)具有重要意義。技工院校實行多元化創(chuàng)新教學模式、分層次培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才、搭建實踐教學平臺、結(jié)合市場需求調(diào)整專業(yè)、加強職業(yè)技能培訓力度以及優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)促就業(yè)等,進一步提升技能人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)競爭力。

學院在中華人民共和國第二屆職業(yè)技能大賽上獲得優(yōu)異成績

廣州市公用事業(yè)技師學院堅持將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入育人全過程,以“雙創(chuàng)”大賽為抓手,積極探索以高質(zhì)量創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育賦能技能人才培養(yǎng)的特色發(fā)展之路。學院緊緊圍繞省市各級“雙創(chuàng)”大賽組織工作,高標準、高要求、精心策劃,積極組織開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,形成獨特的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機制。學院被授予“優(yōu)秀組織單位”獎,獲獎數(shù)量位居廣州市技工院校前列。

四、結(jié)束語

技工院校在促進技能人才高質(zhì)量充分就業(yè)方面擁有廣闊的前景和無限的可能性。在新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展背景下,技工院校通過構(gòu)建職教聯(lián)盟平臺、聚焦新業(yè)態(tài)拓展就業(yè)渠道、完善供需對接機制、推動“產(chǎn)教評”深度融合、發(fā)揮競賽助推作用以及依托創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等措施,為技能人才的高質(zhì)量充分就業(yè)提供了有力支持。未來,隨著新質(zhì)生產(chǎn)力的不斷發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的持續(xù)升級,技工院校將持續(xù)發(fā)力,致力于為社會培養(yǎng)出更多高素質(zhì)、高技能的人才,為經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級提供有力的人才支撐。

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