段靈慧
(長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南長(zhǎng)沙 410004)
新時(shí)期高職院校圖書館責(zé)任及其實(shí)現(xiàn)方式
段靈慧
(長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南長(zhǎng)沙 410004)
文中探討了新時(shí)期高職院校圖書館的責(zé)任及其實(shí)現(xiàn)方式,并以長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,探討了高職院校圖書館責(zé)任的新發(fā)展。
高等職業(yè)院校;圖書館責(zé)任;實(shí)現(xiàn)方式
高職教育作為高等教育的一個(gè)新的類型,與普通高等教育相比有其自身的特點(diǎn)。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型社會(huì)的過程中,圖書館的責(zé)任也發(fā)生著根本的轉(zhuǎn)變,從傳統(tǒng)的只注重收藏發(fā)展為電子圖書、電子數(shù)據(jù)庫(kù)等信息傳媒的信息共享,從重藏輕用、被動(dòng)型服務(wù)的封閉式模式向注重讀者個(gè)性需求的針對(duì)性服務(wù)模式轉(zhuǎn)變。因此,高職院校圖書館應(yīng)該加大引進(jìn)現(xiàn)代信息技術(shù)力度,構(gòu)建數(shù)字化圖書館,突出圖書館作為信息中心功能,更好地為廣大讀者服務(wù)。
新時(shí)期在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型社會(huì)的過程中,隨著現(xiàn)代數(shù)字資源的快速發(fā)展,圖書館服務(wù)理念更新的步伐也在不斷加快。高職院校圖書館始終以“讀者至上,服務(wù)第一”的理念服務(wù)讀者,新時(shí)期更加突出貫徹以人為本的服務(wù)理念。如我院圖書館實(shí)行網(wǎng)絡(luò)預(yù)約服務(wù),24小時(shí)之內(nèi)滿足讀者預(yù)約需求。正是由于一系列人性化的服務(wù),我院圖書館贏得了讀者的認(rèn)可與信賴,使得圖書館成為師生的“第二課堂”。新時(shí)期我們應(yīng)使圖書館服務(wù)走出館門,把服務(wù)推送出去,變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。傳統(tǒng)圖書館的服務(wù)一般是等讀者上門,所有的服務(wù)基本是以圖書館為中心,可謂是圍繞圖書館館舍展開的。圖書館主要實(shí)行借借還還、取取歸歸的服務(wù)方式,束縛了圖書館館員的思想,使其缺乏主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)。在當(dāng)前數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化環(huán)境下,高職院校圖書館應(yīng)主動(dòng)與讀者聯(lián)系,實(shí)時(shí)掌握讀者信息需求,面向師生提供新的服務(wù)。
隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)、通信技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,圖書館開始邁入數(shù)字時(shí)代。數(shù)字化使圖書館的服務(wù)模式有了新的改進(jìn)和創(chuàng)新。
(1)開放式模式
開放型服務(wù)模式是相對(duì)于過去的封閉型服務(wù)模式所提出的,是現(xiàn)代圖書館的本質(zhì)特征和標(biāo)志。開放式模式的特征主要體現(xiàn)為開發(fā)的時(shí)間和自由的空間。圖書館可以為讀者提供24小時(shí)的服務(wù),使圖書館能在讀者的任何時(shí)間提供服務(wù)。圖書館同時(shí)又是自由的空間,讀者能在各個(gè)樓層之間自由選書,實(shí)現(xiàn)自我服務(wù)。自由的空間提高了圖書的利用率,又營(yíng)造了一種自主學(xué)習(xí)的氛圍。
(2)針對(duì)式模式
針對(duì)性服務(wù)模式就是根據(jù)讀者的知識(shí)結(jié)構(gòu)、信息需求、行為方式和心理傾向等,制定個(gè)性化的服務(wù)。具體而言,就是針對(duì)不同用戶的需求提供各種專門的定題跟蹤和信息檢索服務(wù)。比如用戶建立個(gè)人信息系統(tǒng)“我的圖書館”,依據(jù)本身的需求和愛好自行組織信息內(nèi)容,開通新書通報(bào)等信息推送、在線網(wǎng)摘、信息上傳、分類或主題詞標(biāo)注、建立知識(shí)庫(kù)、搜索、共享等功能。
數(shù)字化圖書館服務(wù)方式的多樣性得到充分的體現(xiàn)。為了給讀者營(yíng)造良好的讀書氛圍,我院圖書館為讀者提供了免費(fèi)上機(jī)、無線上網(wǎng)、個(gè)性化視聽、光盤刻錄、文獻(xiàn)代查等多項(xiàng)服務(wù),同時(shí)在圖書館走廊和頂層擺放了休閑沙發(fā),開設(shè)了茶室和咖啡吧。
(3)優(yōu)化館藏體系的責(zé)任
與本科院校相比,高職院校具有師資隊(duì)伍“雙師型”、畢業(yè)生“雙證型”的特色。這一特色使高職院校的讀者對(duì)文獻(xiàn)的需求集中體現(xiàn)在設(shè)備技術(shù)、職業(yè)認(rèn)證、資格認(rèn)證、技能培訓(xùn)等方面。例如,高職院校的學(xué)生必須要拿到職業(yè)資格證,必須要掌握一些機(jī)械設(shè)備的操作和維護(hù)技能,這樣的一些技能型書籍就必須要準(zhǔn)備齊備。高職院校圖書館應(yīng)該根據(jù)學(xué)校專業(yè)發(fā)展的要求,調(diào)整館藏文獻(xiàn),使每本圖書都能活起來、動(dòng)起來、流通起來。
(4)加強(qiáng)教育、提升素質(zhì)的責(zé)任
圖書館有責(zé)任和義務(wù)培養(yǎng)讀者的信息素養(yǎng),提升讀者素質(zhì)。首先要培養(yǎng)學(xué)生的信息意識(shí),實(shí)現(xiàn)自主學(xué)習(xí)。其次,要提升讀者獲取信息的能力,使讀者能在紛繁復(fù)雜的世界中有效地獲取所需的信息。再次,要加強(qiáng)讀者信息技能的教育。每周可以定期舉行一些培訓(xùn),如信息搜索技術(shù)、圖書館新引進(jìn)資源的介紹和應(yīng)用、關(guān)鍵詞的選擇技巧、圖書館的利用等。
為了更好地為讀者服務(wù),圖書館館員應(yīng)不斷加強(qiáng)職業(yè)道德,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。從管理者轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)者。首先要不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)水平,主動(dòng)適應(yīng)圖書館服務(wù)的發(fā)展要求,針對(duì)高職院校讀者的特點(diǎn)、興趣、愛好,做好讀者閱讀的引導(dǎo)工作。其次掌握?qǐng)D書館的工作規(guī)律,主動(dòng)了解讀者的需求,提供個(gè)性化服務(wù)。再次要提高信息處理的能力,準(zhǔn)確地分析、判斷圖書信息的質(zhì)量和利用價(jià)值,這是為讀者提高特色服務(wù)的前提。最后要不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等方面的水平,緊跟時(shí)代的潮流,更好地為廣大讀者服務(wù)。
(1)構(gòu)建交流的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)館員與讀者之間的充分溝通
通過FAQ讓讀者對(duì)使用圖書館的常見問題獲得解答;通過在線網(wǎng)絡(luò)咨詢、BBS、Web2.0參考咨詢服務(wù)系統(tǒng)等網(wǎng)絡(luò)手段使館員和讀者更好地互動(dòng)交流,以便館員及時(shí)掌握讀者的需求并提供更快捷的服務(wù)。
(2)根據(jù)讀者需求,提供個(gè)性化服務(wù)
圖書館需要營(yíng)造自主學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,引導(dǎo)大學(xué)生的文獻(xiàn)需求行為,在分析、比較、鑒別和評(píng)價(jià)上下功夫,把握文獻(xiàn)資料的整體內(nèi)容,提高自主學(xué)習(xí)能力。圖書館需要豐富的館藏資源,能夠滿足讀者的各種需求。圖書館還需要提升信息化服務(wù)水平,跟上數(shù)字化時(shí)代的浪潮。圖書館員應(yīng)該具有良好的敬業(yè)精神,為讀者營(yíng)造溫馨的服務(wù)環(huán)境。
圖書館的信息技術(shù)發(fā)展日新月異,館藏資源不斷更新。師生對(duì)圖書館的了解具有滯后性,對(duì)于信息技術(shù)的掌握和應(yīng)用也不盡如人意。因此,開展信息資源的培訓(xùn),對(duì)于提升圖書館資源的利用率,提高圖書館的服務(wù)水平,就顯得尤為重要。培訓(xùn)方式有很多,對(duì)新生進(jìn)行入館教育,開設(shè)文獻(xiàn)檢索課程,開展畢業(yè)生實(shí)踐報(bào)告指導(dǎo),提供科研定題服務(wù)等。
通過統(tǒng)計(jì)讀者到館率、圖書流通率、讀者借閱率,更好地揭示圖書館工作的特征和規(guī)律,反映讀者數(shù)量及不同類型讀者的閱讀需求,保證文獻(xiàn)的增長(zhǎng)與讀者的增長(zhǎng)和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展的比例一致。同時(shí)收集每一位讀者的心聲和建議,更好地掌握讀者對(duì)圖書館服務(wù)的意見和建議。這既是一種監(jiān)督機(jī)制,也是一種促進(jìn)機(jī)制,能夠讓圖書館員及時(shí)發(fā)現(xiàn)服務(wù)過程中的優(yōu)缺點(diǎn),并及時(shí)改進(jìn)不足,更好地為學(xué)院發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
“學(xué)科館員”制度是以學(xué)科為對(duì)象而建立起來的一種對(duì)口服務(wù)模式,是一種全新的圖書館服務(wù)模式。學(xué)科館員又稱學(xué)科專家、學(xué)科咨詢館員、信息顧問等,是圖書館根據(jù)某一學(xué)科專業(yè)的需求而指定的文獻(xiàn)信息服務(wù)館員[3]。學(xué)科館員既應(yīng)具有圖書館學(xué)專業(yè)知識(shí),同時(shí)又應(yīng)具備某一學(xué)科知識(shí)背景。每位學(xué)科館員保持與對(duì)口系部的聯(lián)系和溝通,主動(dòng)和有針對(duì)性地收集和提供文獻(xiàn)信息?!皩W(xué)科館員”制度使高職院校圖書館更好地與各系部教學(xué)和科研融為一體,加速了信息資源的傳遞與交流。
2008年,長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館新館開放后,積極探索人性化的讀者服務(wù),構(gòu)建數(shù)字化圖書館,加強(qiáng)與系部以及社區(qū)的聯(lián)系,不斷強(qiáng)化圖書館責(zé)任。
我院圖書館改進(jìn)讀者服務(wù)方式,提高服務(wù)意識(shí),主動(dòng)為學(xué)生營(yíng)造溫馨的學(xué)習(xí)氛圍。
(1)微笑服務(wù)
微笑的笑容、文明的言語(yǔ)可以拉近館員與讀者的距離,贏得更多讀者的滿意;提供便捷的服務(wù),盡量減少讀者等候的時(shí)間,讓讀者對(duì)館員的服務(wù)給予評(píng)價(jià),真正做到“讀者至上,服務(wù)第一”。
(2)開館時(shí)間合理化
以往圖書館開館的時(shí)間類似于行政機(jī)關(guān)的作息時(shí)間,即開放周一至周五上午和下午,這種開放模式給讀者帶來了諸多不便。為了方便讀者來館學(xué)習(xí),我院圖書館調(diào)整了開館時(shí)間,從上午8:00至晚上21:30連續(xù)開放。周末上午8:30至晚上21:30連續(xù)開放。這樣大大提高了圖書館的藏書利用率,得到了讀者的廣泛贊譽(yù)。
(3)與讀者零距離溝通
經(jīng)常開展讀者交流會(huì),定期做問卷調(diào)查,了解讀者的需要,以及讀者對(duì)服務(wù)的滿意度,查找問題,及時(shí)改進(jìn)不足,更好地提供人性化服務(wù)。
我院圖書館設(shè)有圖書管理委員會(huì),積極招募學(xué)生作義務(wù)館員,參與圖書館管理,并進(jìn)行服務(wù)工作監(jiān)督。2010年9月,圖書管理委員會(huì)招募了800名新生會(huì)員。這批成長(zhǎng)起來的協(xié)會(huì)會(huì)員在今年新生入館教育中擔(dān)任導(dǎo)讀員角色,幫助新生更好地熟悉圖書館。同時(shí),這批會(huì)員還深入新生宿舍,協(xié)助館員調(diào)查新生閱讀需求,將信息反饋給圖書館,有利于期刊和圖書的征訂。圖書管理委員會(huì)每年都舉行讀書活動(dòng)如“定題征文”活動(dòng),動(dòng)員全院學(xué)生參與,既活躍了校園氣氛,又?jǐn)U大了圖書館的影響,引導(dǎo)學(xué)生讀好書,培養(yǎng)學(xué)生好的閱讀習(xí)慣。為吸引更多學(xué)生加入讀書協(xié)會(huì),圖書館提供了一些獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,如評(píng)選優(yōu)秀會(huì)員,增加優(yōu)秀會(huì)員的借閱指標(biāo),延長(zhǎng)借書時(shí)間,定期評(píng)選出借閱量高的學(xué)生進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。圖書管理委員會(huì)會(huì)員擔(dān)任義務(wù)館員獲得了一次很好的鍛煉機(jī)會(huì),增強(qiáng)了學(xué)生的責(zé)任心。
隨著我國(guó)民政社工事業(yè)的飛速發(fā)展,社會(huì)對(duì)民政社工人才的需求迅速增加。我院圖書館緊緊抓住民政社工類特色專業(yè)建設(shè)的契機(jī),側(cè)重館藏民政社工類實(shí)務(wù)書籍,有針對(duì)性地開發(fā)適合我院專業(yè)特點(diǎn)及科研要求的實(shí)用型數(shù)據(jù)庫(kù)。如建立期刊檢索方法資源庫(kù);與學(xué)校重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)相結(jié)合建立參考期刊目錄數(shù)據(jù)庫(kù)、專題教學(xué)資料期刊數(shù)據(jù)庫(kù)、參與教研課題的有關(guān)期刊資源數(shù)據(jù)庫(kù)、本校師生發(fā)表的學(xué)術(shù)論文等校內(nèi)師生科研成果資源庫(kù)等[4]。積極參與湖南省高職院校圖書館合作與共享,實(shí)現(xiàn)同城館際互借和文獻(xiàn)資源共建共享,開通了萬(wàn)方數(shù)據(jù)庫(kù),采用百圖非書資源系統(tǒng)等,建立了電子雜志閱覽室,構(gòu)建數(shù)字化圖書館,更好地為師生服務(wù)。
圖書館立足本校、服務(wù)附近社區(qū)。以后社區(qū)的居民將會(huì)成為我院圖書館的會(huì)員,能享受免費(fèi)信息資源服務(wù)。圖書館也加強(qiáng)與社工系心理協(xié)會(huì)的聯(lián)合,開展對(duì)社區(qū)網(wǎng)癮、心理障礙青少年的心理疏導(dǎo),為構(gòu)建和諧社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。
[1]鄧敏.新時(shí)期高職院校圖書館的管理 [J].圖書館界,2010,(2):84-94.
[2]伍茂戎等.試論高校圖書館在大學(xué)生自主學(xué)習(xí)中的地位與作用[J].高校圖書館工作,2010,(5):40-42.
[3]李明媚.高校圖書館服務(wù)教學(xué)科研的橋梁—淺析“學(xué)科館員”制度建設(shè)[J].高校圖書館工作,2010,(5):80-82.
[4]段靈慧.對(duì)高職院校圖書館期刊提高利用率的思考[J].長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2009,(3):143-144.
G250.1 < class="emphasis_bold">[文章標(biāo)識(shí)碼] A
A
1671-5136(2011) 03-0142-03
2011-07-28
段靈慧(1983-),女,江西樟樹人,長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書信息中心助理館員。