□劉育鋒 陳 鴻
中高職課程銜接:我國職業(yè)教育政策的歷史訴求
——上世紀八十年代以來我國重大教育和職業(yè)教育政策文件制度分析
□劉育鋒 陳 鴻
中高職課程銜接是建立健全職業(yè)教育課程銜接體系的重要方面,也是上世紀八十年代以來我國職業(yè)教育政策的歷史訴求。它經(jīng)歷了構建職業(yè)教育體系與中高職銜接體系階段、構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系與中高職課程銜接體系階段,以及構建與完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系與中高職課程銜接體系階段。我國是在構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系框架內建立健全職業(yè)教育課程體系的政策要求。
中高職;課程銜接;政策;訴求
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》(下稱《2010-2020教育綱要》)提出要“建立健全職業(yè)教育課程銜接體系”。貫徹落實這一精神,需要對我國多年來的教育和職業(yè)教育相關政策進行梳理,以明確方向。分析我國1985年以來重要的教育和職業(yè)教育相關政策文件可以發(fā)現(xiàn):中高職課程銜接是我國多年以來教育及職業(yè)教育政策訴求與發(fā)展的必然結果;我國是在構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系的框架下提出構建與完善中高職課程銜接體系的政策;我國中高職課程銜接體系構建政策的提出大約可以分為三個階段,即:構建職業(yè)教育體系與中高職銜接體系階段、構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系與中高職課程銜接體系階段,以及構建與完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系與中高職課程銜接體系階段。
這一階段,我國頒布的大量重要的教育和職業(yè)教育政策文件提出了建立職業(yè)(技術)教育體系的要求。在提出體系內實施分流制度的同時,提出了不同級別職業(yè)技術教育之間要相互銜接、職業(yè)教育與其它各類教育之間要相互溝通的要求——構建人才成長“立交橋”的要求。這期間,實現(xiàn)不同級別職業(yè)技術教育之間相互銜接的主要政策是高職對口招收中職畢業(yè)生。這種政策為中職畢業(yè)生所提供的繼續(xù)學習的機會少且不通暢。但以上政策實施的結果,在實踐層面提出中高職課程銜接體系構建,奠定了事實基礎。
1985年5月27日頒布的《中共中央關于教育體制改革的決定》[1](下稱《1985年決定》),在中國教育發(fā)展史上具有里程碑意義。該決定要求“調整中等教育結構,大力發(fā)展職業(yè)技術教育”,要“逐步建立起一個從初級到高級、行業(yè)配套、結構合理又能與普通教育相互溝通的職業(yè)技術教育體系。”該決定提出,職業(yè)技術教育體系實施兩次分流制度,即“根據(jù)大力發(fā)展職業(yè)技術教育的要求,我國廣大青少年一般應從中學階段開始分流:初中畢業(yè)生一部分升入普通高中,一部分接受高中階段的職業(yè)技術教育;高中畢業(yè)生一部分升入普通大學,一部分接受高等職業(yè)技術教育”。同時,該決定還提出要“積極發(fā)展高等職業(yè)技術院?!?,并且要求要“優(yōu)先對口招收中等職業(yè)技術學校畢業(yè)生以及有本專業(yè)實踐經(jīng)驗、成績合格的在職人員入學”。《1985年決定》是我國首個提出要建立職業(yè)技術教育體系以及實施兩次分流制度的政策性文件。雖然這一文件沒有提出中高職銜接的要求,但其中要求高等職業(yè)技術院校要優(yōu)先招收中職學校畢業(yè)生及有本專業(yè)實踐經(jīng)驗、成績合格的在職人員入學的要求,使得中職畢業(yè)生升入高職具有了政策保障,也為中高職銜接,尤其是中高職課程銜接在實踐層面的要求的提出,奠定了一定的基礎。
1991年10月17日頒布的 《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)技術教育的決定》[2](下稱《1991年決定》)提出,在九十年代要“初步建立起有中國特色的,從初級到高級、行業(yè)配套、結構合理、形式多樣,又能與其他教育相互溝通、協(xié)調發(fā)展的職業(yè)技術教育體系的基本框架”。這一決定,提出了上世紀九十年代逐步建立職業(yè)教育體系基本框架的建設目標。與《1985年決定》相比較,《1991年決定》提出的九十年代初步建立的 “職業(yè)技術教育體系的基本框架”要有中國特色,不僅與普通教育相溝通,而且還要與其他教育相互溝通,并且注重協(xié)調發(fā)展?!?991年決定》強調體系框架中的中國特色,注重協(xié)調發(fā)展,為中高職銜接問題的判斷及解決問題的思路,提供了政策指導。
1993年2月13日,中共中央、國務院印發(fā)的《中國教育改革和發(fā)展綱要》[3](下稱 《1993年綱要》)及1994年7月3日國務院關于《中國教育改革和發(fā)展綱要》的實施意見[4](下稱《1994年綱要實施意見》),是中高職銜接的重要文件,因為“《1994年綱要實施意見》是我國首個明確提出不同級別職業(yè)技術教育之間要相互銜接要求的教育文件,它為構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系進一步指明了方向?!?994年綱要實施意見》中第4條明確提出要“有計劃地實行小學后、初中后、高中后三級分流,大力發(fā)展職業(yè)教育,逐步形成初等、中等、高等職業(yè)教育和普通教育共同發(fā)展、相互銜接、比例合理的教育系列”?!?993年綱要》第8條規(guī)定詳細說明了三級分流的內容,即“基本普及九年義務教育的地區(qū),應以發(fā)展初中后職業(yè)技術教育為重點;尚未普及九年義務教育的地區(qū),對不能升入初中的小學畢業(yè)生應實行職業(yè)技術培訓;各地要積極發(fā)展多樣化的高中后教育,對未升入高等學校的普通高中畢業(yè)生進行職業(yè)技術培訓。普通中學也要分別不同情況,適當開設職業(yè)技術教育課程”?!?985年決定》提出了初中后及高中后兩級分流,而《1993年綱要》提出了小學后、初中后及高中后三級分流,增加了小學后分流的內容;《1993年綱要》提出的分流后的內容更為完善,既包括了原來的職業(yè)技術教育與普通教育,還包括職業(yè)技術培訓。《1985年決定》提出高職院校優(yōu)先招收中職畢業(yè)生的要求,而《1993年綱要》為所有職業(yè)技術教育學生提供了更為廣闊的繼續(xù)學習的通道?!?994年綱要實施意見》第4條提出“對所有接受職業(yè)學校教育的學生,應根據(jù)本人的條件和可能,給予多種形式的繼續(xù)學習深造的機會”。
1996年頒布的《中華人民共和國職業(yè)教育法》(下稱《職教法》),第一次以法律的形式,規(guī)定了我國職業(yè)教育體系的內容及職業(yè)教育體系與其他教育的關系。依據(jù)《職教法》,我國職業(yè)教育體系包括職業(yè)學校教育與職業(yè)培訓,職業(yè)學校教育分為初等、中等、高等職業(yè)學校教育。職業(yè)培訓包括從業(yè)前培訓、轉業(yè)培訓、學徒培訓、在崗培訓、轉崗培訓及其他職業(yè)性培訓,可以根據(jù)實際情況分為初級、中級、高級職業(yè)培訓。職業(yè)教育以初中后為重點的不同階段的教育分流,并與其他教育相互溝通、協(xié)調發(fā)展。《職教法》以法律的形式明確了我國職業(yè)教育體系的內容,為中高職銜接奠定了職業(yè)教育體系的法律基礎。
如果說以上教育政策文件著眼于現(xiàn)代職業(yè)教育體系的設計,那么,國家教委1997年5月27日頒布的《關于招收應屆中等職業(yè)學校畢業(yè)生舉辦高等職業(yè)教育試點工作的通知》[5](下稱《1997年高職招中職生試點通知》),則著眼于現(xiàn)代職業(yè)教育體系的實施或政策的落實。1995年以來,我國政府越來越重視高等職業(yè)教育的發(fā)展,高等職業(yè)教育也得到了較大發(fā)展,具有了一定的規(guī)模。因此,中職與高職的銜接問題便成為了一個需要解決的重要問題。事實上,1996年6月19日召開的第三次全國職業(yè)教育工作會議提出要研究高職發(fā)展問題,特別要研究高等職業(yè)教育的招生對象和方式。在通過高考招收普通高中畢業(yè)生基礎上,研究探索招收各類中等職業(yè)學校畢業(yè)生和同等學歷在職人員的考試和錄取辦法。在認真研究有關意見的基礎上,《通知》指出:從1997年起,國家教委決定在北京市、上海市、江蘇省、廣東省、河南省、天津市、遼寧省、浙江省、黑龍江省、河北省等10個省、直轄市開展招收應屆中等職業(yè)學校畢業(yè)生舉辦高等職業(yè)教育試點工作。為了使此項試點工作能夠健康、有序地開展,《通知》對招生對象與學制,招生計劃,推薦、考試考核、錄取,管理與就業(yè)等方面都做了詳細的規(guī)定說明。1997年頒布的《通知》,及其后來所開展的系列試點,為中高職銜接,尤其是中高職課程銜接的制度與方法,提供了很多有價值的經(jīng)驗。
1999年1月13日頒布的《面向21世紀教育振興行動計劃》[6](國發(fā)[1999]4號)(下稱《1999年行動計劃》)繼承了以往政策性文件中的初等、中等、高等職業(yè)教育要相互銜接的內容,尤其值得注意的是提出要“逐步研究建立普通高等教育與職業(yè)技術教育之間的立交橋”?!?999年行動計劃》第36條提出“初等、中等和高等職業(yè)教育與培訓相互銜接,并與普通教育、成人教育相互溝通、協(xié)調發(fā)展”,這一條的內容是對以往教育政策性文件有關內容的重申。但其第32條提出了“要逐步研究建立普通高等教育與職業(yè)技術教育之間的立交橋,允許職業(yè)技術院校的畢業(yè)生經(jīng)過考試接受高一級學歷教育”,為此,要“加快發(fā)展高等職業(yè)教育的步伐,探索多種招生辦法,中等職業(yè)學校畢業(yè)生中有一定比例(近期3%左右)可進入高等職業(yè)學校學習”?!?999年行動計劃》首次提出了“立交橋”的概念。這一概念的提出,打破了職業(yè)技術教育局限于內部發(fā)展,缺乏與普通高等教育之間的溝通協(xié)調的弊端,使中職畢業(yè)生不僅可以進入高職接受繼續(xù)教育,而且還可以接受普通高等教育。因此,《1999年行動計劃》實質上已將對中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育銜接的這一政策要求,延伸到了職業(yè)教育與普通高等教育銜接方面。
1999年6月13日頒布的《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》[7](中發(fā)[1999]9號)(下稱《素質教育決定》),在《1999年行動計劃》有關內容基礎上,提出了落實“立交橋”的具體措施?!端刭|教育決定》強調要為學生提供繼續(xù)教育的機會,并實行彈性學習制度。在為學生提供繼續(xù)教育機會方面,《素質教育決定》明確提出,職業(yè)院校畢業(yè)生可以進入本科高等學校繼續(xù)學習?!端刭|教育決定》第10條提出“構建與社會主義市場經(jīng)濟體制和教育內在規(guī)律相適應、不同類型教育相互溝通相互銜接的教育體制,為學校畢業(yè)生提供繼續(xù)學習深造的機會。職業(yè)技術學院(或職業(yè)學院)可采取多種方式招收普通高中畢業(yè)生和中等職業(yè)學校畢業(yè)生。職業(yè)技術學院(或職業(yè)學院)畢業(yè)生經(jīng)過一定選拔程序可以進入本科高等學校繼續(xù)學習”。為了便于學生繼續(xù)學習,《素質教育決定》提出了實行彈性學習制度的要求。該決定提出“高等學校和中等職業(yè)學校要創(chuàng)造條件實行彈性的學習制度,放寬招生和入學的年齡限制,允許分階段完成學業(yè)。”要“大力發(fā)展現(xiàn)代遠程教育、職業(yè)資格證書教育和其他繼續(xù)教育。完善自學考試制度,形成社會化、開放式的教育網(wǎng)絡,為適應多層次、多形式的教育需求開辟更為廣闊的途徑,逐漸完善終身學習體系?!薄端刭|教育決定》提出職業(yè)院校畢業(yè)生可以進入本科高等學校繼續(xù)學習,是對《1999年行動計劃》中“建立普通高等教育與職業(yè)技術教育之間的立交橋”的具體化,實行彈性學習制度的要求,為中高職銜接提供了制度層面的保障。
這一階段以2002年頒布的 《國務院關于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》為起點,以2010年頒布的 《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》為結點。上一個階段我國教育及職業(yè)教育政策以構建職業(yè)(技術)教育體系為重點,這一階段則以構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系為重點;上一階段主要通過為中職畢業(yè)生提供繼續(xù)學習機會而實現(xiàn)職業(yè)教育體系之間形式上的銜接,這一階段注重的是通過構建中高職課程銜接體系而實現(xiàn)職業(yè)教育體系之間實質上的銜接,并且提出了五年制高職的試點要求;上一階段為中職畢業(yè)生提供繼續(xù)學習的機會很少,而這一階段則強調擴大中等職業(yè)學校畢業(yè)生進入高等學校尤其是進入高等職業(yè)學校繼續(xù)學習的比例,并增加高等職業(yè)教育??飘厴I(yè)生接受本科教育的比例??梢哉f,以2002年頒布的《國務院關于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》為標志,我國教育及職業(yè)教育政策進入了以構建中高職課程銜接課程體系為標志的現(xiàn)代職業(yè)教育體系的建設階段。
2002年頒布的 《國務院關于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》[8](國發(fā) [2002]16號)(下稱《2002年決定》),是新世紀以來我國第一個關于職業(yè)教育改革發(fā)展的重要文件,也是構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系的里程碑式的文件。它首次提出了現(xiàn)代職業(yè)教育體系和五年制高職的概念,首次明確提出了“中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育相銜接的課程體系”的要求,并且擴展了 “立交橋”概念的內涵。《2002年決定》提出:“力爭在‘十五’期間初步建立起適應社會主義市場經(jīng)濟體制,與市場需求和勞動就業(yè)緊密結合,結構合理、靈活開放、特色鮮明、自主發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育體系”。以前多個文件,只提出要建立“職業(yè)技術教育體系”,如《1985年決定》、《1991年決定》,以及《職教法》,等等,《2002年決定》是我國第一份提出要建立現(xiàn)代職業(yè)教育體系的國家教育政策性文件?!?002年決定》提出了“人才成長‘立交橋’”的概念,它提出要“加強中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育,職業(yè)教育與普通教育、成人教育的銜接與溝通,建立人才成長‘立交橋’”?!?999年行動計劃》)提出的是要“逐步研究建立普通高等教育與職業(yè)技術教育之間的立交橋”,而《2002年決定》提出的是“人才成長‘立交橋’”。這一立交橋擴展了《1999年行動計劃》提出的“立交橋”的內涵,它不僅架設在普通高等教育與職業(yè)技術教育之間,而且在職業(yè)教育內部的不同層級之間,在職業(yè)教育與其它各類教育之間,都要架設立交橋,通過這一人才成長的立交橋,人人都能成才。與此同時,《2002年決定》提出擴大職業(yè)技術教育通往普通高等教育的通道,提出“擴大中等職業(yè)學校畢業(yè)生進入高等學校尤其是進入高等職業(yè)學校繼續(xù)學習的比例,適當增加高等職業(yè)教育??飘厴I(yè)生接受本科教育的比例。”架設“人才成長立交橋”,必然要考慮到不同教育之間的銜接與溝通問題,考慮到通過什么內容與方式來進行銜接與溝通。五年制高職是《2002年決定》認識到的一種銜接中高職的模式,提出要“適度發(fā)展初中后五年制高等職業(yè)教育”。認識到課程是職業(yè)教育銜接的核心要素,為此,《2002年決定》明確提出要“建立中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育相銜接的課程體系”。關于中高職銜接,我國以往的教育或職業(yè)教育政策文件多注重招生制度改革,擴大中職畢業(yè)生升入高職或本科的通道,形成教育制度上的銜接,這是我國職業(yè)教育制度建設的重大成果。在銜接制度形成后,《2002年決定》提出的建立中高職課程銜接體系的要求,是順利實施中高職銜接制度的客觀保障。
2005年頒布了《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》[3](國發(fā)[2005]35號)(下稱 《2005年決定》)。這一決定在《2002年決定》提出的初步建立現(xiàn)代職業(yè)教育體系的基礎上,提出了不僅要建立而且要完善的更高要求?!?005年決定》所提出的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,內涵更為豐富,要求該體系要“滿足人民群眾終身學習需要”。《2005年決定》第6條明確提出“建立職業(yè)教育與其他教育相互溝通和銜接的‘立交橋’,使職業(yè)教育成為終身教育體系的重要環(huán)節(jié)”?!?005年決定》從終身教育體系構建的角度,提出職業(yè)教育與其他教育相互溝通與銜接的“立交橋”的建設問題。終身教育強調人們終身都可學習,在任何時間、任何地點,以人們合適的方式進行學習成為可能?!奥殬I(yè)教育成為終身教育體系的重要環(huán)節(jié)”,要求職業(yè)教育不僅在理念與制度上強調與各種教育銜接與溝通,而且,還對職業(yè)教育實踐層面的問題,如課程、教學制度、教學方法等等,提出了更高的要求,使包括中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育在內的銜接問題能夠順利實施。
2010年7月頒布的 《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要 (2010-2020年)》[10](下稱《2010-2020教育綱要》)是指導未來十年我國教育事業(yè)改革發(fā)展的綱領性文獻。它在繼承以往教育政策精神的基礎上,在很多方面有重大突破。它提出了2020年現(xiàn)代職業(yè)教育體系的發(fā)展目標,即“到2020年,形成適應經(jīng)濟發(fā)展方式轉變和產(chǎn)業(yè)結構調整要求、體現(xiàn)終身教育理念、中等和高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,滿足人民群眾接受職業(yè)教育的需求,滿足經(jīng)濟社會對高素質勞動者和技能型人才的需要?!币酝覈鄠€教育文件對中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育關系都提出了銜接的要求,而《2010-2020教育綱要》提出的卻是“協(xié)調發(fā)展”??梢岳斫鉃橐酝你暯邮欠椒ㄅc手段,而“協(xié)調發(fā)展”是中高職銜接的目標。在《2002年決定》“中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育相銜接的課程體系”要求的基礎上,《2010-2020教育綱要》進而提出,要“建立健全職業(yè)教育課程銜接體系”,同時提出了“推進職業(yè)學校專業(yè)課程內容和職業(yè)標準相銜接”的要求(第17條)?!奥殬I(yè)教育課程銜接體系”中的職業(yè)教育課程,不僅包括中等職業(yè)教育課程和高等職業(yè)教育課程,同時還包括了其他類型與層次的職業(yè)教育課程?!?010-2020教育綱要》的這一要求,要求從教育體系內考慮所有職業(yè)教育課程的銜接問題,而不僅僅是中高職課程的銜接問題,這為職業(yè)教育課程體系的構建,提出了更高更完善的要求,也為職業(yè)教育課程體系的目標建設,提供了指導。“推進職業(yè)學校專業(yè)課程內容和職業(yè)標準相銜接”的要求,為構建銜接的職業(yè)教育課程,提出了方法指導?!?010-2020教育綱要》第25條提出要“構建靈活開放的終身教育體系”,要 “搭建終身學習 ‘立交橋’。促進各級各類教育縱向銜接、橫向溝通,提供多次選擇機會,滿足個人多樣化的學習和發(fā)展需要?!⒗^續(xù)教育學分積累與轉換制度,實現(xiàn)不同類型學習成果的互認和銜接”。這是對《素質教育決定》建立“彈性學習制度”的具體化。
雖然《2010-2020教育綱要》提出了要“建立健全職業(yè)教育課程銜接體系”的要求,但《國務院辦公廳關于開展國家教育體制改革試點的通知》、《中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動計劃(2010-2012年)》以及《教育部關于推進中等和高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展的指導意見》三大文件提出了將這一要求付諸實踐的具體試點要求、行動計劃,以及綜合全面的中高職協(xié)調發(fā)展意見。通過在多個地方有關試點和行動的開展,我國在現(xiàn)實中真正走向了構建和完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系與中高職課程銜接體系階段。
2010年10月24日頒布了 《國務院辦公廳關于開展國家教育體制改革試點的通知》[11](國務院辦公廳國辦發(fā)〔2010〕48號)(下稱《2010年國家教育體制改革試點通知》)。該通知決定在北京市、天津市、上海市、廣東省、甘肅省部分市開展“改革職業(yè)教育辦學模式,構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系”的專項改革試點(第4條),在天津市、遼寧省、河南省、四川省開展包括“促進中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展”內容在內的職業(yè)教育綜合改革試點(第12條)。通知詳細規(guī)定了領導和實施機構、實施方案的制定方法,以及試點的檢查機制等內容。這一通知,對于我國開展以上職業(yè)教育專項改革試點和綜合改革試點工作的順利開展,具有切實的指導意義。
2010年11月27日教育部發(fā)布的 《中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動計劃(2010-2012年)》[11](教職成[2010]13號)(下稱《行動計劃(2010-2012年)》)提出我國在2010-2012年間,要重點實施 “十大計劃”?!爸械嚷殬I(yè)教育宏觀政策與制度建設計劃”和“中等職業(yè)學校專業(yè)與課程體系改革創(chuàng)新計劃”是其中兩大計劃。這兩個計劃實施的任務是構建“中等職業(yè)學校學生成長發(fā)展的立交橋”并“推進中等職業(yè)學校課程改革”?!缎袆佑媱潱?010-2012年)》還詳細描述了以上兩大計劃的具體行動內容,如,“構建適應經(jīng)濟社會發(fā)展要求、有利于和高等職業(yè)教育、繼續(xù)教育相銜接的課程體系”,“完善體制機制,促進中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育、繼續(xù)教育的溝通與銜接”,“加快建立健全職業(yè)教育課程銜接體系”,等等。
2011年8月30日教育部《關于推進中等和高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展的指導意見》[13](教職成[2011] 9號)(下稱《中高職協(xié)調發(fā)展意見》),是我國第一個指導中等和高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展的專門的教育政策文件。在總結以往我國教育與職業(yè)教育關于中高職建設關系內容基礎上,該文件全面系統(tǒng)地提出了中高職協(xié)調發(fā)展的意見,這些意見突破了狹義的課程銜接的思想,從廣義的課程內涵出發(fā),從專業(yè)設置及專業(yè)教學標準、培養(yǎng)目標、課程標準、教學條件等方面提出了中高職課程銜接的具體意見。除繼續(xù)強調一些職業(yè)教育體系建設的基本指導思想和原則外,如要“構建靈活開放的終身教育體系,努力做到學歷教育和非學歷教育協(xié)調發(fā)展、職業(yè)教育和普通教育相互溝通、職前教育和職后教育有效銜接,為形成學習型社會奠定堅實基礎”?!吨懈呗殔f(xié)調發(fā)展意見》提出了一系列中高職協(xié)調發(fā)展的具有可操作性的比較完整的指導意見。在中高職課程銜接的前提—培養(yǎng)目標的銜接上,第8條提出要“合理確定中等和高等職業(yè)學校的人才培養(yǎng)規(guī)格……注重中等和高等職業(yè)教育在培養(yǎng)目標、專業(yè)內涵、教學條件等方面的延續(xù)與銜接”。在中高職課程銜接的條件——接續(xù)專業(yè)的確定上,第9條提出要“根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展實際需要和不同職業(yè)對技能型人才成長的特定要求,研究確定中等和高等職業(yè)教育接續(xù)專業(yè),修訂中等和高等職業(yè)教育專業(yè)目錄,做好專業(yè)設置的銜接,逐步編制中等和高等職業(yè)教育相銜接的專業(yè)教學標準?!痹谥懈呗氄n程銜接的保障——制度與模式上,第13條提出要“完善職業(yè)學校畢業(yè)生直接升學和繼續(xù)學習制度,探索中等和高等職業(yè)教育貫通的人才培養(yǎng)模式”等。此外,《中高職協(xié)調發(fā)展意見》在《2010-2020教育綱要》關于“推進職業(yè)學校專業(yè)課程內容和職業(yè)標準相銜接”思想的基礎上,還提出了五大對接體系,即“促進專業(yè)與產(chǎn)業(yè)對接、課程內容與職業(yè)標準對接、教學過程與生產(chǎn)過程對接、學歷證書與職業(yè)資格證書對接、職業(yè)教育與終身學習對接”。它為中高職課程銜接體系的構建,提供了系統(tǒng)的依據(jù)。
分析我國上世紀八十年代以來若干重要教育與職業(yè)教育政策文件可以發(fā)現(xiàn),中高職課程銜接體系構建,一直是我國教育及職業(yè)教育的政策訴求,它伴隨我國構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系政策的變化而變化。構建中高職課程銜接體系的政策,是我國從重視中高職形式上銜接到重視實質上銜接的發(fā)展的結果,即從僅為不同類別高等教育招收中職畢業(yè)生或為中職畢業(yè)生提供各種形式的繼續(xù)教育的機會,到不僅如此還重視中職畢業(yè)生在高等教育或繼續(xù)學習機構中能夠順利、便利學習的結果。我國中高職課程銜接的政策,經(jīng)歷了從提出中高職課程銜接的要求,到提出構建銜接體系的方法,繼而到提出中高職課程銜接的發(fā)展方向——構建職業(yè)教育課程銜接體系的發(fā)展歷程。
[1]國家教育委員會職業(yè)技術教育司.職業(yè)技術教育文件選編(1978-1988)[M].北京:三聯(lián)書店,1989:1.
[2]國家教委職業(yè)技術教育司.職業(yè)技術教育政策法規(guī)(1989-1992)[M].北京師范大學出版社,1993:8.
[3][4]國家教育委員會職業(yè)技術教育司.職業(yè)技術教育政策法規(guī)(1992-1996)[M].北京師范大學出版社,1997:81,103.
[5]國家教育行政學院.職業(yè)教育法律法規(guī)文件選編 (1996-2009)[M].北京:中央文獻出版社,2010:222.
[6]中華人民共和國教育部.面向21世紀教育振興行動計劃學習參考資料[M].北京師范大學出版社,1999.
[7]中華人民共和國教育部.深化教育改革 全面推進素質教育——第三次全國教育工作會文件匯編[M].北京:高等教育出版社,1999:1.
[8][9]國家教育行政學院.職業(yè)教育法律法規(guī)文件選編(1996-2009)[M].北京:中央文獻出版社,2010:8,26.
[10]教育規(guī)劃綱要工作小組辦公室.教育規(guī)劃綱要輔導讀本[M].北京:教育科學出版社,2010.
[11]http://www.gov.cn/zwgk/2011-01/12/content_1783332.htm.
[12]http://www.gov.cn/gongbao/content/2011/content_1836364.htm.
[13]http://www.moe.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/moe/A07_zcwj/201109/xxgk_124851.html.
劉育鋒,教育部職業(yè)技術教育中心研究所國際合作與比較教育研究室主任,研究員;陳鴻,教育部職業(yè)技術教育中心研究所信息文獻研究室副主任,館員。
課題項目:本文是“中高職課題銜接:理論與實踐”總課題研究成果。該課題是教育部職業(yè)技術教育中心研究所與英國大使館教育處合作課題,主持人:劉育鋒。
G710
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1001-7518(2012)01-0043-05
責任編輯 韓云鵬