史文輝　蔡志華

摘 要：高校圖書館不僅僅是提供一個學(xué)習(xí)的平臺，還為大眾提供了一個知識的傳播渠道。但是現(xiàn)在老舊的高校圖書館管理方式已經(jīng)不能夠適應(yīng)社會對于高校圖書館的要求，本文就高校圖書館存在的重要意義以及現(xiàn)代高校圖書管理的路徑進行了一定的探討。

關(guān)鍵詞：高校 現(xiàn)代 圖書館 管理 路徑 探討

中圖分類號：G71 文獻標(biāo)識碼：A 文章編號：1673-9795（2013）03（a）-0253-01

高校圖書館是高等院校的一個重要組成部分，是高等院校的一個標(biāo)志之所在，對于高等院校具有十分重要的作用。高校中的圖書館對于提高教師與學(xué)生們的知識水平、豐富他們的課外知識、提高他們的專業(yè)技能等方面都有著十分重要的影響，高校圖書館的存在對于高等院校校園文化氛圍的營造也十分重要。高校中的圖書館不僅僅是對高校中師生們的精神進行建設(shè)的關(guān)鍵之所在，也是對高校中的科研、教學(xué)、創(chuàng)造、設(shè)計等各個方面發(fā)揮著重要影響。

1 高校圖書館存在的重要意義

首先，高校圖書館中擁有十分豐富的文獻資源，也有著十分優(yōu)越的電子信息資源，這些知識載體的存在對于高校中教師的科研、教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)、發(fā)展都起著十分重要的作用，能夠最大限度的開發(fā)師生們自主學(xué)習(xí)的能力，幫助師生們更有效的提高自己的綜合素質(zhì)。尤其是在現(xiàn)在信息化時代的到來，高校中圖書館的存在一方面可以保證傳統(tǒng)紙質(zhì)圖書的收藏，為師生們提供一個優(yōu)良的讀書環(huán)境；另一方面也能夠有效的將傳統(tǒng)紙質(zhì)書籍上的知識信息與現(xiàn)在的電子知識信息有機結(jié)合，作為傳統(tǒng)與科技的結(jié)合之所在。

其次，高校圖書館的存在，對于更好的為社會輸送高素質(zhì)的人才有著十分重要的作用。近幾年來，高校中的畢業(yè)生在進行就業(yè)的過程中，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的企業(yè)越來越重視學(xué)生們的綜合素質(zhì)，對于理科學(xué)生來說注重其文學(xué)素養(yǎng)，對于文科學(xué)生來說關(guān)心其邏輯思維能力，這也是告訴現(xiàn)在的大學(xué)生們，要想獲得一個好的工作單位，不是僅僅學(xué)會課堂上的知識就可以的，必須要多方面發(fā)展，培養(yǎng)個人的綜合素質(zhì)，而高校圖書館的存在就為培養(yǎng)提高學(xué)生們的綜合素質(zhì)提供了一個最佳的場所。大學(xué)生們可以在高校圖書館中盡情的在知識的海洋里遨游，能夠與志同道合的人有一個交流的地方，能夠在一個安靜的氛圍中慢慢的品味書中的精華，這些因素對于提高大學(xué)生們的綜合素質(zhì)，為社會輸送更多高水平的優(yōu)秀人才方面有著非常重要的意義。

概括來說，高校圖書館不僅僅能夠給師生們提供豐富的知識信息，而且在引導(dǎo)人們讀書、鼓勵人們讀書、服務(wù)人們讀書等方面也有著非常重要的意義。在新世紀(jì)，信息技術(shù)在高速的發(fā)展當(dāng)中，信息的大爆炸，讓人們無時無刻不在接受在新的信息。在這樣的情況下，圖書館處境也變得越來越嚴(yán)峻，高校圖書館要想更好的生存下去，就必須對傳統(tǒng)的管理方式進行改革，引進先進的管理理念，將適合高校圖書館管理方面的信息進行整合，通過一系列的創(chuàng)新改革措施，為高校圖書館的未來發(fā)展奠定一個堅實的基礎(chǔ)。

2 現(xiàn)代高校圖書管理的路徑探討

首先，對高校圖書管理的制度方面應(yīng)該進行相應(yīng)的改革創(chuàng)新。從高校圖書管理的制度進行著手，將人事管理制度、財務(wù)管理制度等多方面的制度進行根本性的改革創(chuàng)新，從新設(shè)置科學(xué)合理的制度，從宏觀和微觀方面雙向著手，采用橫向和縱向聯(lián)合的方式進行創(chuàng)新，建立起相應(yīng)的圖書管理制度。這就需要從多個方面進行，綜合性的制度的設(shè)置方面，需要包括管理機制、各個業(yè)務(wù)部門的機制設(shè)定、工作內(nèi)容的規(guī)范、責(zé)任制度的設(shè)置等等；行政管理制度的設(shè)置方面，包括對于各類工作人員的具體要求、相關(guān)的考核制度、晉升制度、獎懲方法等等；業(yè)務(wù)工作制度的設(shè)置方面，就是對具體的工作進行相關(guān)的設(shè)置，主要包括了對文獻資料的采集、編撰、收藏、閱覽和咨詢等等相關(guān)制度。

其次，高校圖書館應(yīng)該在繼承以往服務(wù)的基礎(chǔ)上再進行一定程度的創(chuàng)新。對于現(xiàn)在的高校圖書館，應(yīng)該在原有服務(wù)體系的基礎(chǔ)上，加上網(wǎng)絡(luò)平臺之上的相關(guān)服務(wù)。借助于網(wǎng)絡(luò)平臺進行圖書館相應(yīng)服務(wù)，能夠?qū)⒏鱾€圖書館之間的資源進行共享，還能夠聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)網(wǎng)上采購等業(yè)務(wù)。如此，則可以在各個圖書館之間形成看似松散實際緊密聯(lián)系的社會化的網(wǎng)絡(luò)體系；不僅如此，高校圖書館還應(yīng)該就網(wǎng)上信息導(dǎo)航這一方面進行深入的挖掘。對于網(wǎng)上爆炸式的信息資源，讀者需要高校圖書管理工作者能夠有針對性的進行網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)航的服務(wù)，與此同時，圖書管理工作者還能夠在網(wǎng)上為讀者提供一系列的咨詢服務(wù)。

再次，對于高校圖書管理工作者的管理制度要進行一定程度的創(chuàng)新。對于高校圖書館管理工作者，應(yīng)該不定時的開展相關(guān)的培養(yǎng)課程，幫助圖書管理工作者提高自身的相關(guān)素質(zhì)。高校圖書館應(yīng)該引進高水平的圖書管理工作者，尤其是能夠起到學(xué)術(shù)帶頭人作用的人才，這樣才能夠從根本上提高整個圖書管理工作者的水平。在此基礎(chǔ)上，還應(yīng)該實施人性化的管理制度，以人為中心進行相關(guān)的管理工作。

最后，高校圖書館是否具備存在的生命力、發(fā)展的潛力，關(guān)鍵是看高校圖書館的管理理念是否能夠緊跟時代，是否能夠在穩(wěn)定的發(fā)展中謀求一定程度上的創(chuàng)新。在對高校圖書館進行管理的過程中，不僅僅要實現(xiàn)資源的共享，還應(yīng)該適時的轉(zhuǎn)變圖書館的管理理念，使得圖書館能夠緊跟時代的發(fā)展同時發(fā)展處自己的特色。高校圖書館在發(fā)展的過程中不能是一成不變的，而應(yīng)該是逐漸創(chuàng)辦出自己的特色，結(jié)合高校自身的專業(yè)特色進行相應(yīng)的轉(zhuǎn)變，使得高校圖書館也具備獨立于社會之中的特有色彩。

3 結(jié)語

總之，高校圖書館不僅僅對提高師生們的素質(zhì)、幫助師生們進行科學(xué)研究方面有著重要的作用，對于社會的發(fā)展進步，對于知識的傳播同樣有著十分重要的作用。所以高校圖書館在發(fā)展的過程中，應(yīng)該在穩(wěn)定當(dāng)中謀求適當(dāng)?shù)母淖?，從管理理念著手，將高校圖書館打造成為適應(yīng)當(dāng)前社會，緊跟社會發(fā)展并且具備自身特色的高校圖書館，使其能夠更好的傳播知識，提高人們的綜合素質(zhì)。

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