顧中原

摘要：在新形勢下，隨著社會經濟的持續(xù)發(fā)展，需要探索思想政治工作的新途徑，以充分激發(fā)員工的工作潛能，增強企業(yè)的凝聚力。本文從以人文本、創(chuàng)新、班子建設、教育的角度進行闡述，為做好新時期的思想政治工作提供參考依據(jù)。

關鍵詞：思想政治工作 以人為本 途徑

企業(yè)改革與發(fā)展的穩(wěn)步推進受到廣大干部職工理解和支持的影響和制約。因此，在新形勢下，需要對職工的思想政治工作進行加強和改進，進而對方式方法、手段和機制進行不斷的探索和創(chuàng)新，在一定程度上激發(fā)職工工作的積極性和創(chuàng)造性，增強企業(yè)的凝聚力。

1 堅持以人為本

在社會生活中，每一個人都希望得到別人的尊重和理解。在遇到困難和挫折時，更希望得到別人的信任與關心。在迷茫和困惑時，尤其需要別人的啟發(fā)與激勵。因此，必須把尊重職工、關心職工、理解職工、幫助職工、啟發(fā)職工、激勵職工貫穿思想政治工作的始終。企業(yè)思想政治工作既然是做人的工作，就應該從對職工尊重理解出發(fā)、從關心、關懷入手，以啟發(fā)激勵為目的，進行入情入理的說教工作。說實話，辦實事，對所能解決的問題要盡快解決，一時解決不了的問題，要實事求是的解釋清楚，切實兌現(xiàn)對職工的承諾。企業(yè)領導干部要真心實意地關心職工群眾，實實在在地和他們交朋友，言談舉止要充分體現(xiàn)出對群眾的尊重、關心、理解，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，用真情把企業(yè)與職工緊緊聯(lián)接起來，使思想政治工作更具有說服力和感染力。

2 注重載體創(chuàng)新

思想政治工作是無形的，做好了便能夠為企業(yè)發(fā)展產生有形的推動和保證作用。思想政治工作要取得實效，就要有切合實際的載體。要通過固定的渠道及時準確地了解和掌握職工的思想動態(tài)，并及時向有關領導反映群眾的意見和呼聲。使領導及時了解群眾關心的熱點和難點問題，以便有的放矢地進行工作，并督促有關部門及時妥善地解決一系列關系到職工切身利益的重大問題。通過創(chuàng)新思想政治工作載體，在領導和群眾中架起一座“連心橋”，通過溝通增加雙方的理解信任。特別是要通過形勢任務報告、專題理論講座、典型經驗介紹以及精神文明建設的各種創(chuàng)建活動，使職工群眾在潛移默化中接受教育。

3 融入中心工作

做好新時期企業(yè)的思想政治工作，必須要把思想政治工作同生產、經濟工作和各種業(yè)務工作緊密結合起來，緊緊圍繞經濟建設這個中心，緊密結合企業(yè)生產任務和業(yè)務工作重點，突破制約企業(yè)改革和發(fā)展的難點，使思想政治工作真正發(fā)揮有效的保證和促進作用。思想政治工作必須緊緊圍繞生產經營這個中心工作來進行，找準思想政治工作和生產經營活動的最佳結合點，寓思想教育于實際工作之中。把思想政治工作的先進性要求同廣泛性要求緊密結合起來、把解決思想問題同解決群眾工作、生活中的實際問題緊密結合起來、把思想政治工作同群眾性的精神文明創(chuàng)建活動和各類健康有益的文體活動緊密結合起來，真正起到凝聚人心、化解矛盾的作用，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。同時，要加強思想政治工作與企業(yè)文化建設的相結合。企業(yè)文化是聯(lián)系企業(yè)思想政治工作與生產經營活動的橋梁和紐帶，是思想政治工作較理想的載體。積極營造健康向上的文化氛圍，多開展寓教于樂的各種活動，既讓大家在各種活動中愉悅身心，又使大家在各種活動中受到教育和感染，使職工隊伍的綜合素質得到不斷提高，為推進企業(yè)改革發(fā)展奠定堅實的群眾基礎。

4 強化班子建設

對于企業(yè)來說，要建立和完善各級領導班子，不斷鞏固和強化領導干部的表率作用。積極開展創(chuàng)建“四強”領導班子活動，通過特色理論武裝班子，同時用企業(yè)中心任務來凝聚班子，用無私奉獻的精神塑造班子，進而在一定程度上不斷增強班子的凝聚力，積極樹立干部形象，利用各種途徑為職工群眾謀福利。同時，對組織加強領導，做好思想政治工作，加強管理，在一定程度上優(yōu)化黨委，進行統(tǒng)一領導，對黨政工團進行齊抓共管，積極探索職工群眾廣泛參與的政工格局模式。在對企業(yè)思想政治工作進行改進的過程中，需要發(fā)揮黨員的模范先鋒作用。對廣大黨員進行教育和引導，使廣大黨員干部自覺強化大局意識、服務意識、政策意識以及全心全意為職工服務的宗旨形象、爭當企業(yè)改革發(fā)展排頭兵的先鋒形象、吃苦在前、享受在后的勤政形象、不計個人得失的奉獻形象，通過黨員的模范表率行動在一定程度上影響和帶動職工為企業(yè)發(fā)展做出貢獻。

5 凸顯教育效果

首先，熟悉、了解并摸清職工的需求熱點，明確知道職工想什么，在一定程度上為開展思想政治工作奠定基礎和提供前提條件。對于思想政治工作者來說，需要深入基層，與職工打成一片，同時與職工進行思想交流，進而全面掌握職工的思想走向。

其次，在解決問題的過程中，需要遵守實事求是的原則，確保針對性，對于職工關注、關心的熱點、難點等問題，不要隱瞞，講清關系，說明道理，擺在當面，集思廣益，妥善解決。

第三，在生產一線逐漸滲透思想政治工作，并且滲透到車間班組。工作在生產一線的廣大職工是企業(yè)發(fā)展生產的具體承受者和發(fā)展生產的原動力，只有做好他們的工作，才能使企業(yè)的思想政治工作真正落到實處。

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