薛茂男
(黑龍江大學(xué)信息管理學(xué)院,黑龍江哈爾濱150080)
近年來,由于受到社會環(huán)境、社會風(fēng)氣、傳統(tǒng)教育理念、家庭教育觀念以及“90后”學(xué)生思想變化等因素的影響,高校學(xué)風(fēng)面臨著一些不容忽視且亟須解決的問題。2011年教育部下發(fā)了《關(guān)于切實加強(qiáng)和改進(jìn)高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)的實施意見》,指出要充分認(rèn)識高校學(xué)風(fēng)建設(shè)的重要性與緊迫性,構(gòu)建科學(xué)的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作體系,切實加強(qiáng)和改進(jìn)高校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作已經(jīng)刻不容緩。[1]輔導(dǎo)員作為高校的教育者、管理者和服務(wù)者,同時作為學(xué)生的青春領(lǐng)路人及人生導(dǎo)師,更應(yīng)在高校學(xué)風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮不可替代的重要作用。
1.學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確
部分學(xué)生不能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,目標(biāo)只放在眼前,缺乏長遠(yuǎn)考慮,同時沒有成才意識。沒有明確的學(xué)習(xí)生活目標(biāo)導(dǎo)致部分學(xué)生學(xué)習(xí)功利化,只顧眼前利益,同時導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏主動性和自覺性,不能以積極的態(tài)度面對學(xué)習(xí)和生活。更有一部分學(xué)生,由于高考的壓力,導(dǎo)致其進(jìn)入大學(xué)相對輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境后,放松了對學(xué)習(xí)的要求,認(rèn)為書本上的理論知識沒有多大用處,整天想著怎么提高自己的能力,產(chǎn)生一種被動學(xué)習(xí)的思想。
2.學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)
部分學(xué)生受當(dāng)今社會拜金主義之風(fēng)的影響,認(rèn)為將來有經(jīng)濟(jì)實力就等于個人的成功,所以有些同學(xué)在剛進(jìn)入大學(xué)就開始奔波于各種招聘、兼職并樂此不疲,同時對于專業(yè)學(xué)習(xí)提出“60分萬歲,61分浪費(fèi)”的口號。同時,由于高校擴(kuò)招,導(dǎo)致學(xué)生層次參差不齊,一些基礎(chǔ)較差的學(xué)生在進(jìn)入高校后學(xué)習(xí)困難,特別是一些理工科專業(yè),原本期望的大學(xué)美好生活和在學(xué)業(yè)中受到挫折的現(xiàn)實存在的差距,使學(xué)生備受煎熬以致放松了對自己學(xué)業(yè)的要求,不思進(jìn)取,出現(xiàn)厭學(xué)、曠課情況的發(fā)生。
3.學(xué)生專業(yè)思想薄弱
由于就業(yè)壓力的逐年加大,導(dǎo)致部分學(xué)生在就業(yè)時與所學(xué)專業(yè)嚴(yán)重不對口。正是受這樣因素的影響,有相當(dāng)一部分學(xué)生把主要精力都投入到各種認(rèn)證考試以及社會性的考試中去。從本質(zhì)來說,主要是因為在高考報志愿時對專業(yè)沒有足夠的了解與認(rèn)知,把對專業(yè)的認(rèn)識理想化。當(dāng)發(fā)現(xiàn)對專業(yè)的主觀認(rèn)識和現(xiàn)實出現(xiàn)了差距后,導(dǎo)致對專業(yè)學(xué)習(xí)毫不興趣,從而產(chǎn)生了一系列新的學(xué)習(xí)問題。
社會環(huán)境影響著學(xué)風(fēng)的形成,它的時代特性在學(xué)風(fēng)中得以鮮明體現(xiàn)。所以,社會和學(xué)校與當(dāng)代學(xué)分問題緊密相連。
1.社會因素
學(xué)風(fēng)建設(shè)的阻礙在于社會的不良風(fēng)氣。享樂主義、拜金主義、功利主義、個人主義等各種不良風(fēng)氣,常以各種方式滲透到校園中,嚴(yán)重影響著學(xué)生的價值觀、道德觀的形成。尤其是在網(wǎng)絡(luò)上,各種信息魚龍混雜,難免有錯誤思潮混在其間,再加上學(xué)生分辨是非的能力相對較弱,易受外界感染,使得高校學(xué)生的思想政治教育和學(xué)風(fēng)建設(shè)工作難度大大加大。
2.高校因素
當(dāng)前,高效管理存在著“重管理,輕引導(dǎo)”的問題。學(xué)校把大量時間和精力放在日常管理上,認(rèn)為井然有序的教學(xué)秩序和學(xué)生紀(jì)律,就是達(dá)到管理目標(biāo),但是這種方法只能保證學(xué)生“來教室”,不能保證學(xué)生“來學(xué)習(xí)”。讓學(xué)生們真心意識到“來學(xué)習(xí)”的重要性,才是學(xué)風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵,但這必須依賴于學(xué)校的管理引導(dǎo)。此外,龐大的招生人數(shù),讓管理者對學(xué)生的思想教育心有余力不足,只忙于一般事務(wù)性工作。因此,學(xué)風(fēng)建設(shè)整體失去了強(qiáng)有力的保障,出現(xiàn)了“重管理,輕引導(dǎo)”的局面。[2]
3.學(xué)生自身因素
沒有固定教室和班主任是大學(xué)學(xué)習(xí)的兩個顯著特點(diǎn),上課、自習(xí)、課外活動都要靠學(xué)生們的自覺性。但是一部分學(xué)生的自律能力、學(xué)習(xí)主動性和積極性差,難以適應(yīng)大學(xué)生活,不能通過有效途徑解決生活學(xué)習(xí)中遇到的問題,就出現(xiàn)了“掉隊”的現(xiàn)象。
1.加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育,引導(dǎo)學(xué)風(fēng)建設(shè)
從新生入學(xué)開始,輔導(dǎo)員就應(yīng)該把學(xué)風(fēng)建設(shè)作為重中之重,讓學(xué)生熟悉各項教學(xué)管理制度,引導(dǎo)學(xué)生熱愛學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率。輔導(dǎo)員可以通過多種途徑營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,對學(xué)生的人生觀,價值觀做針對性教育。讓學(xué)生知道,市場對人才的需求量日益增加,致使知識在競爭中的比重越來越大,不能掌握現(xiàn)代知識的人非常容易被社會淘汰。因此,輔導(dǎo)員要多多關(guān)注學(xué)習(xí)積極性不高的同學(xué),注意他們的上課表現(xiàn),與任課老師溝通,及時掌握思想動態(tài),并有針對地對其加以教育,幫助學(xué)生樹立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度。
2.加強(qiáng)學(xué)風(fēng)制度建設(shè),強(qiáng)化三級管理
學(xué)風(fēng)建設(shè)是有效開展思想政治教育工作的前提和保障,輔導(dǎo)員必須根據(jù)本校的實際情況,制訂科學(xué)而有效的教學(xué)管理制度,學(xué)風(fēng)建設(shè)檢查制度等,來對學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)行為進(jìn)行有效規(guī)范。同時,建立適當(dāng)?shù)目己?、獎勵制度,通過先進(jìn)的帶動作用,促進(jìn)其他同學(xué)進(jìn)步,引導(dǎo)更多學(xué)生培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹立正確的學(xué)習(xí)觀。在優(yōu)化管理方法時,輔導(dǎo)員應(yīng)該注意發(fā)揮三級管理網(wǎng)絡(luò)的作用,即輔導(dǎo)員—學(xué)生骨干—學(xué)生自身。輔導(dǎo)員在面上監(jiān)督,學(xué)生骨干在線上促進(jìn),學(xué)生在點(diǎn)上自我管理。對違反制度的學(xué)生要給予嚴(yán)格的批評教育,以促進(jìn)其端正學(xué)風(fēng)。
3.發(fā)揮學(xué)生的主體作用,增強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的主動性
學(xué)生是學(xué)風(fēng)建設(shè)的主題。加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),須要重點(diǎn)發(fā)揮學(xué)生們在學(xué)風(fēng)建設(shè)中的主動性、積極性和創(chuàng)造性。首先,要發(fā)揮學(xué)生在班級建設(shè)中的主體作用。在此過程中,要求每一位學(xué)生,按照學(xué)風(fēng)建設(shè)的相關(guān)要求進(jìn)行自我檢查,確立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),制訂改進(jìn)學(xué)風(fēng)的有效辦法。其次,要發(fā)揮學(xué)生在文明宿舍建設(shè)中的主體作用。發(fā)揮學(xué)生寢室衛(wèi)生、紀(jì)律、文化等方面的積極主動作用,共同營造良好、積極向上的生活和學(xué)習(xí)氛圍。最后,發(fā)揮學(xué)生在黨團(tuán)建設(shè)中的主體作用。[3]
4.以學(xué)生成長、成才、就業(yè)教育促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)
學(xué)風(fēng)建設(shè)中,輔導(dǎo)員應(yīng)緊緊以學(xué)生的成長、成才為目標(biāo),將學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作做到位,培養(yǎng)學(xué)生的自我管理、自我教育、自我學(xué)習(xí)、獨(dú)立自強(qiáng)的精神,學(xué)生的創(chuàng)新意識,多鼓勵學(xué)生參加各類競賽,活學(xué)活用,掌握所學(xué)知識。對于大一新生,輔導(dǎo)員還可以通過入學(xué)指導(dǎo)教育,使他們盡快地適應(yīng)大學(xué)生活。通過結(jié)合專業(yè),建立個性化的思想指導(dǎo),讓學(xué)生了解今后努力的方向。同時,做好每學(xué)年的獎學(xué)金、助學(xué)金評定工作,充分做到公開化、公平化、公正化,真正發(fā)揮獎學(xué)金、助學(xué)金的目的和作用,以此更好地激勵學(xué)生進(jìn)步,創(chuàng)造人人爭先進(jìn)的良好校園風(fēng)尚。
5.關(guān)心困難學(xué)生群體,全面促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)
全面推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè),就要加大對學(xué)習(xí)困難、經(jīng)濟(jì)困難、心里困難的學(xué)生的關(guān)心。這三種學(xué)生是輔導(dǎo)員工作的重點(diǎn),也是學(xué)風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn),學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,由于自律能力差,從而經(jīng)常遲到、曠課,對此,輔導(dǎo)員要從根本出發(fā),制訂有針對性的具體解決方案;對于經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,輔導(dǎo)員老師應(yīng)該積極提供勤工助學(xué)的信息、幫助申請助學(xué)金,為這些同學(xué)解決經(jīng)濟(jì)困難;對于心理困難的學(xué)生,輔導(dǎo)員要投入更多的精力關(guān)心他們,經(jīng)常與他們交流,幫助他們調(diào)整心態(tài),以良好的精神面貌投入到生活、學(xué)習(xí)中去??偠灾?,只有全面把握好學(xué)習(xí)困難、經(jīng)濟(jì)困難、心理困難的學(xué)生的問題,充分調(diào)動他們的積極性,才能全面提升學(xué)風(fēng)建設(shè)的成果。
學(xué)風(fēng)建設(shè)作為高校的一項基礎(chǔ)工程和系統(tǒng)工程,輔導(dǎo)員應(yīng)該加大力度研究其內(nèi)在規(guī)律,明確學(xué)生在學(xué)風(fēng)建設(shè)中的主體地位,并發(fā)揮輔導(dǎo)員在此中的舉足輕重的作用,全力以赴推進(jìn)具有重要戰(zhàn)略意義的學(xué)風(fēng)建設(shè)工程,為社會培育優(yōu)秀的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。
[1]宋文秀.大學(xué)輔導(dǎo)員在高校學(xué)風(fēng)建設(shè)中的工作策略探索[J].江蘇教育學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)),2011,(4):60-62.
[2]李莎.新時期輔導(dǎo)員在高校學(xué)風(fēng)建設(shè)中的工作策略研究[J].科技信息,2013,(12):100-102.
[3]朱小利.輔導(dǎo)員在樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng)、班風(fēng)中的重要作用[J].南京廣播電視大學(xué)學(xué)報,2011,(1):71-72.