[摘要]企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)財(cái)務(wù)工作人員利用特定的財(cái)會(huì)方法，對(duì)企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行編制記錄的財(cái)務(wù)資料，可以為財(cái)務(wù)報(bào)表的使用者提供企業(yè)相關(guān)的財(cái)務(wù)信息，如企業(yè)現(xiàn)金流量、企業(yè)經(jīng)營成果以及企業(yè)財(cái)務(wù)狀況。但是，目前企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表還存在很多局限性，本文針對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的局限性進(jìn)行了對(duì)策探討，希望可以為改進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)表作出貢獻(xiàn)。

[關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)報(bào)表；財(cái)務(wù)信息；局限性

[中圖分類號(hào)]F275[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]1005-6432（2014）6-0058-02

財(cái)務(wù)報(bào)表分析作為企業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)施加的一項(xiàng)管理活動(dòng)，是指在企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的基礎(chǔ)上，運(yùn)用合理的財(cái)務(wù)分析方法，按照規(guī)范的財(cái)務(wù)分析程序，計(jì)算現(xiàn)金流量等企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)預(yù)測(cè)的活動(dòng)。財(cái)務(wù)報(bào)表分析雖然發(fā)展歷程較長，但是由于企業(yè)面臨的社會(huì)市場(chǎng)環(huán)境具有較大的不確定性，很多企業(yè)在財(cái)務(wù)報(bào)表編制過程中受到了很多因素的影響，致使企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析和企業(yè)財(cái)務(wù)發(fā)展預(yù)期有很大的差距，財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限性就突顯出來。

1企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析局限性

11企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析時(shí)間滯后性

及時(shí)性作為企業(yè)財(cái)務(wù)信息一項(xiàng)重要的質(zhì)量特性，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信息的有用與否有很大的影響，對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)信息的使用人而言，財(cái)務(wù)信息及時(shí)披露非常重要，但是財(cái)務(wù)信息的披露又取決于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制時(shí)間和分析時(shí)間。但是就目前來看，很多企業(yè)在披露年度財(cái)務(wù)報(bào)表的時(shí)候，會(huì)存在較長的間隔時(shí)間，滯后編制企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表，滯后披露企業(yè)財(cái)務(wù)信息，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信息的使用有較大的不利影響，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析又滯后于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和披露，因此企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析使用的是企業(yè)歷史數(shù)據(jù)，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析具有時(shí)間滯后的局限性，對(duì)企業(yè)經(jīng)營狀況的反映是歷史性的，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況預(yù)測(cè)僅能起到參考意義。

12企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析計(jì)量局限性

客觀來看，一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況不僅受到貨幣計(jì)量的信息影響，還受到非貨幣計(jì)量的信息影響，包括企業(yè)貨幣計(jì)量的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、企業(yè)核心產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、企業(yè)經(jīng)營者勝任力、企業(yè)人力資源狀況、企業(yè)創(chuàng)新科技狀況以及企業(yè)綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等。但是，目前來看，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表僅能從貨幣計(jì)量的角度去評(píng)價(jià)企業(yè)經(jīng)營狀況，非貨幣計(jì)量的財(cái)務(wù)信息并不能列示于財(cái)務(wù)報(bào)表中，因此企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析幾乎不能對(duì)非貨幣計(jì)量的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行評(píng)價(jià)，即財(cái)務(wù)報(bào)表分析無法全面計(jì)量企業(yè)財(cái)務(wù)狀況，無法向財(cái)務(wù)信息使用者提供全面的真實(shí)狀況。

13企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析可比局限性

企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是在企業(yè)自身財(cái)務(wù)信息處理加工的基礎(chǔ)上，編制而成的能夠反映企業(yè)自身財(cái)務(wù)狀況的工具，不反映企業(yè)外部的任何信息，并且企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表具有一定的保密性，對(duì)企業(yè)外部的其他個(gè)體是不公開的。然而想要對(duì)企業(yè)做出全面的、科學(xué)的評(píng)價(jià)，是需要將企業(yè)置于經(jīng)營行業(yè)背景下進(jìn)行相對(duì)比較分析的，只有將企業(yè)和同行業(yè)其他企業(yè)進(jìn)行比較分析才能反映企業(yè)的真實(shí)經(jīng)營地位，才能給企業(yè)經(jīng)營者提供合理的未來發(fā)展決策依據(jù)。但是，目前企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析僅僅就單個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行觀察，缺乏與同行業(yè)之間的比較，在財(cái)務(wù)報(bào)表分析可比性方面局限性較大。

14企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法局限性

企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法主要包括比較分析法、因素分析法和比率分析法三種，企業(yè)在編制財(cái)務(wù)報(bào)表過程中，通常會(huì)結(jié)合企業(yè)自身的狀況選擇恰當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)報(bào)表分析方法。目前來看，很多企業(yè)財(cái)務(wù)信息使用者更傾向于使用比率分析法對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，但是財(cái)務(wù)報(bào)表比率分析法僅僅是對(duì)企業(yè)過去的、大量的數(shù)據(jù)進(jìn)行簡(jiǎn)單堆積的計(jì)算，比率分析法對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的可靠性較差，另外對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的結(jié)果存在較大的偏差。

2完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的對(duì)策

21及時(shí)披露企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表

為了緩解企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的時(shí)間滯后性，筆者提出可以編制企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表，以實(shí)現(xiàn)及時(shí)披露企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的目的，適當(dāng)?shù)乜s短企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表披露時(shí)間，如實(shí)時(shí)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和披露等。編制企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表，不僅可以合理預(yù)計(jì)企業(yè)未來發(fā)展?fàn)顩r，彌補(bǔ)企業(yè)財(cái)務(wù)信息使用者對(duì)企業(yè)認(rèn)知偏差，還可以作為一種企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制保障企業(yè)財(cái)務(wù)信息的有效性，緩解企業(yè)歷史性財(cái)務(wù)信息的限制，為企業(yè)經(jīng)營決策者提供可靠決策依據(jù)。

22加強(qiáng)對(duì)非貨幣財(cái)務(wù)信息的披露

傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)表編制過程中，財(cái)務(wù)工作人員僅僅將貨幣計(jì)量的財(cái)務(wù)信息編制成財(cái)務(wù)報(bào)表，以服務(wù)于企業(yè)財(cái)務(wù)信息使用者。但是，這種傳統(tǒng)的僅反映貨幣計(jì)量經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)報(bào)表，已經(jīng)不能適應(yīng)于企業(yè)未來的戰(zhàn)略發(fā)展，無法對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信息使用者提供真實(shí)、全面的決策依據(jù)，因此在編制企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表過程中，需要加強(qiáng)對(duì)非貨幣財(cái)務(wù)信息的披露，將企業(yè)核心產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力、企業(yè)經(jīng)營經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、企業(yè)人力資源狀況等其他財(cái)務(wù)信息納入財(cái)務(wù)報(bào)表分析體系中，即實(shí)現(xiàn)單一的財(cái)務(wù)資金報(bào)表轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合的財(cái)務(wù)資源報(bào)表，將企業(yè)人力資源管理效益、企業(yè)資產(chǎn)管理效益以及企業(yè)政策管理效益納入財(cái)務(wù)報(bào)表披露體系中，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源優(yōu)化配置的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資產(chǎn)資源優(yōu)化配置的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)稅收、財(cái)務(wù)籌劃、策劃的目標(biāo)。

23構(gòu)建行業(yè)標(biāo)桿財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)

為了緩解企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析可比局限性，筆者提出構(gòu)建行業(yè)標(biāo)桿財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)，是一種理想化的財(cái)務(wù)報(bào)表分析可比狀態(tài)。很多企業(yè)結(jié)合自身的實(shí)際情況，制定各自的會(huì)計(jì)戰(zhàn)略，從整個(gè)行業(yè)發(fā)展來看，是不切實(shí)際的，是違背會(huì)計(jì)發(fā)展規(guī)律的，因此筆者建議構(gòu)建行業(yè)標(biāo)桿財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)，以便企業(yè)結(jié)合比較自身在整個(gè)行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)位置，以標(biāo)桿財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)與企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析結(jié)果進(jìn)行比較后，可以為企業(yè)未來發(fā)展指明方向，增強(qiáng)企業(yè)和所處行業(yè)之間的可比性，強(qiáng)化企業(yè)未來發(fā)展目標(biāo)的判斷力。

24完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法體系

為了緩解企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法局限性，筆者提出結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際情況，完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法體系，綜合靈活應(yīng)用定量分析方法和定性分析方法進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析，以定性分析的視角去修正定量分析結(jié)果，綜合考慮企業(yè)各類因素，綜合判斷企業(yè)經(jīng)營管理過程，修正企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析誤差。其中，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表定量分析方法是指對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)運(yùn)用數(shù)學(xué)模型進(jìn)行的計(jì)算比較分析，通過對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)指標(biāo)的變動(dòng)影響因素、變動(dòng)數(shù)額以及變動(dòng)影響程度的測(cè)算，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)發(fā)展進(jìn)行事前預(yù)測(cè)、事中控制和事后總結(jié)，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性；企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表定性分析方法是指結(jié)合國家相關(guān)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)政策的規(guī)定，應(yīng)用企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表專家分析法、類比分析法、會(huì)議分析法和經(jīng)驗(yàn)判斷法，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表定量分析的結(jié)果進(jìn)行修正的過程，即以企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的實(shí)際情況為導(dǎo)向，綜合考慮各類因素對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)的測(cè)算結(jié)果進(jìn)行實(shí)際修正，論證企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的有效性。

3結(jié)論

企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表作為衡量企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容，在企業(yè)經(jīng)營管理方面和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)方面都有很重要的地位。但是，隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，很多企業(yè)都面臨著企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的局限性問題，這對(duì)企業(yè)正常的經(jīng)營管理和市場(chǎng)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)都提出了挑戰(zhàn)，因此，企業(yè)經(jīng)營者需要不斷地完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表，以確保企業(yè)能夠正常經(jīng)營管理，能夠在市場(chǎng)中獲得持久發(fā)展。總之，針對(duì)目前企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表存在的局限性，筆者從企業(yè)實(shí)際情況出發(fā)，提出了及時(shí)披露企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、加強(qiáng)對(duì)非貨幣財(cái)務(wù)信息的披露、構(gòu)建行業(yè)標(biāo)桿財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)和完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法體系等對(duì)策，以更好的完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表，為企業(yè)財(cái)務(wù)信息使用者提供決策依據(jù)，適應(yīng)企業(yè)不斷變化的經(jīng)營環(huán)境要求。

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[作者簡(jiǎn)介]張白鴿（1980—），女，河南鞏義人，河南職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系會(huì)計(jì)電算化教研室講師，碩士。研究方向：會(huì)計(jì)、稅務(wù)及財(cái)務(wù)。