張巖

【摘 要】 隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國企業(yè)也在不斷的發(fā)展壯大，企業(yè)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，同時也要求企業(yè)內(nèi)部與之相關(guān)的一切事務(wù)都要做到與時俱進(jìn)，這樣才能達(dá)到相輔相成。例如是政工工作也是企業(yè)發(fā)展一個大難題，同時也是一個重要環(huán)節(jié)。當(dāng)企業(yè)發(fā)展速度飛快，而企業(yè)職工精神思想還處于落后階段，那么勢必影響到企業(yè)的發(fā)展步伐。為此，身為企業(yè)政工人員要從思想上轉(zhuǎn)變，在行動上有所創(chuàng)新，全面發(fā)揮自身的職能作用，努力開展思想政治工作，轉(zhuǎn)變職工陳舊的思想模式，以全新的思維模式促進(jìn)企業(yè)的飛速發(fā)展。筆者通過查閱資料，以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計，論述了政工工作存在不足，以及如何提高企業(yè)政工工作人員的綜合素質(zhì)。

【關(guān)鍵詞】 政工思想；問題；素質(zhì)；建議

1.引言

政工隊伍在我國一直都是一個重要環(huán)節(jié)，特別是我國工人階級的隊伍是十分龐大的，為此，政工人員的工作就是為了解放工人思想，為企業(yè)帶來正能量的組織。政工隊伍只有真正的解放工人階級的思想，才能不斷的提高企業(yè)發(fā)展的效率，從而為企業(yè)帶來最直接的經(jīng)濟(jì)效益。不難看出，政工工作地位十分重要。筆者通過論述政工隊伍建設(shè)的重要性，以及政工干部如何提高思想覺悟以及工能職能進(jìn)行分析，借此希望能為企業(yè)政工工作帶來一定的幫助。

2.目前政工隊伍中存在的問題

（1）企業(yè)逐漸弱化了政工作用。據(jù)資料統(tǒng)計，隨著改革開放的腳步加快，以及對外世貿(mào)經(jīng)濟(jì)的加強(qiáng)，我企業(yè)對于短期利益的追求越來越強(qiáng)烈，往往只重眼前利益，而忽視長期利益，特別是對于政工工作的忽視，從而導(dǎo)致企業(yè)走向重經(jīng)濟(jì)，筻效率，而忽視職工精神、及行為等各方面的關(guān)注，從而導(dǎo)致企業(yè)留不住人才，人才越來越少，企業(yè)發(fā)展越來越困難的現(xiàn)象。

（2）政工干部整體呈老齡化趨勢。傳統(tǒng)的政工隊伍，往往都是一些年齡稍大的領(lǐng)導(dǎo)者，而這一大批領(lǐng)導(dǎo)者，往往自身的職能并不能全面的展開，不論是專業(yè)知識，還是先進(jìn)的技術(shù)知識，都不能很好的把握，從而導(dǎo)致思想及技能上與時代脫節(jié)，從而也影響到了政工工作的效率。

（3）政工干部自身思想不堅定。政工工作是十分重要的，但是社會上及企業(yè)有很多負(fù)現(xiàn)影響，例如不夠重視，所給予的幫助也十分少，從而導(dǎo)致了政工隊伍人員減少，自信心不足，從而在對待職工的精神及知識教育方面表現(xiàn)了力不從心的現(xiàn)象。

3.有關(guān)全面加強(qiáng)政工隊伍建設(shè)的相關(guān)方面管理與建議

任何一個部門或企業(yè)在具體階段的發(fā)展時期，思想政治工作在其中占據(jù)舉足輕重的作用和深遠(yuǎn)的意義。企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)中的長遠(yuǎn)發(fā)展，首先需要有科學(xué)正確的思想政治工作進(jìn)行支撐。科學(xué)有效的領(lǐng)導(dǎo)與管理是整個企業(yè)或部門走向成功的前提基礎(chǔ)。因此，根據(jù)上述綜合性的分析研究可知，在企業(yè)的發(fā)展與運營過程中，樹立科學(xué)有效的對企業(yè)的政工工作進(jìn)行人士與了解是及其必要的，全面加強(qiáng)政工隊伍的建設(shè)，能夠有效地促進(jìn)企業(yè)政工干部綜合素質(zhì)的提升與綜合性能力的發(fā)展。關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)政工隊伍的建設(shè)，需要從下述兩個方面進(jìn)行著手，即：

一方面，企業(yè)管理者對于政工隊伍的管理與建設(shè)要給予高度的關(guān)注，在企業(yè)管理過程中，需要給予政工干部一定的權(quán)限和發(fā)展空間，全面促進(jìn)政工干部在具體工作中樹立良好的威信與尊嚴(yán)，便于企業(yè)管理和部門發(fā)展中進(jìn)行員工思想政治工作的展開。與此同時，企業(yè)在發(fā)展過程中，政工隊伍的建設(shè)需要企業(yè)各個部門和領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行大力的支持與合作，將加強(qiáng)政工隊伍的建設(shè)與企業(yè)的各項實踐活動緊密結(jié)合，兩者之間形成相互促進(jìn)、相互作用、共同發(fā)展的合作性關(guān)系，使得加強(qiáng)企業(yè)政工隊伍的建設(shè)，在某種意義上，全面促進(jìn)政工干部綜合素質(zhì)與綜合性能力的發(fā)展。

另一方面，我國社會發(fā)展受到一些不良因素的影響，最終造成了企業(yè)員工的價值觀遭受一定的負(fù)面作用。也就是說，當(dāng)今社會多元化發(fā)展中，不良風(fēng)氣對于企業(yè)政工人員的人生觀與價值觀在某種程度上造成了不利的影響，進(jìn)而對于企業(yè)發(fā)展過程中，全面加強(qiáng)政工隊伍的管理與建設(shè)具有一定的負(fù)面影響。因此，在這種情況下，加強(qiáng)企業(yè)政工隊伍的建設(shè)，需要從根本上對政工人員樹立正確的人生觀與價值觀，與此同時，需要給予政工人員一定的發(fā)展空間，促使政工人員全心全意地為企業(yè)服務(wù)，認(rèn)真做好自己份內(nèi)的事情。企業(yè)在加強(qiáng)政工隊伍建設(shè)的過程中，需要對其創(chuàng)設(shè)一個評價標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行相應(yīng)的獎懲制度的管理與強(qiáng)化，激發(fā)政工人員的工作積極性。

4.促進(jìn)政工人員綜合素質(zhì)的提高

全面提升政工人員的綜合素質(zhì)，是企業(yè)在進(jìn)行加強(qiáng)政工隊伍建設(shè)中的核心。企業(yè)管理過程中，政工人員的綜合能力和綜合素質(zhì)全面提高，對于加強(qiáng)整個隊伍的建設(shè)具有一定的促進(jìn)作用。隨著社會發(fā)展的需要，企業(yè)進(jìn)行政工隊伍的建設(shè)中，正確的思想政治理念是企業(yè)對政工人員的根本要求，此外，政工人員需要對相關(guān)的人文科學(xué)進(jìn)行全面了解與掌握，便于有效提升自身各個方面的能力與素質(zhì)。

（1）政工人員學(xué)習(xí)能力的提高

在進(jìn)行政工隊伍建設(shè)過程中，政工人員需要全面強(qiáng)化自身的理論知識，企業(yè)需要提供相應(yīng)的機(jī)會，全面加強(qiáng)整改熱源學(xué)習(xí)能力的提升。在具體工作過程中，需要邊做邊學(xué)，全面積累新知識、新技能，用新理論和新政策樹立全心的思想政治理念，提升自身的綜合素質(zhì)。

（2）全面加強(qiáng)政工人員的工作實踐能力

企業(yè)發(fā)展過程中的政工工作主要的目的是，促進(jìn)人與人之間的交流與溝通，政工工作是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間深入接觸，全面了解，促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵。因此，政工人員需要具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力，對于群眾的建議與意見要及時地向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，將企業(yè)發(fā)展中存在的問題采取有效的策略進(jìn)行解決。與此同時，政工人員需要利用現(xiàn)代化手段形成相關(guān)的文件和報告，在其中需要對每一方面存在的問題用簡潔的語言進(jìn)行概括，最后加上自己對此方面的建議，政工人員工作的關(guān)鍵，在于對各項任務(wù)的具體實踐操作，需要全面與群眾進(jìn)行溝通。因此，加強(qiáng)企業(yè)政工人員的工作實踐能力是極其必要的。

（3）政工人員需要深入掌握企業(yè)各個方面的管理方式

企業(yè)政工人員需要具備科學(xué)的文化知識、工作經(jīng)驗，并且需要對企業(yè)在管理過程中的政策、制度、方針、管理模式、管理手段進(jìn)行深入的掌握，進(jìn)而全面促進(jìn)對政工隊伍的建設(shè)與企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)中的長遠(yuǎn)發(fā)展。

5.結(jié)束語

綜上所述，不難看出，政工工作不是一成不變，是需要與時俱進(jìn)，要從各個方面進(jìn)行全機(jī)制創(chuàng)新改革，這樣才能順應(yīng)歷史韓流，為此，政工隊伍既要扎實自身的政治思想以及知識基礎(chǔ)，同時也要加強(qiáng)自身的思維方式，從而采用多渠道、多方式的手法，讓職工在政工人員的教育指引之下，不斷的改革思想，為國家的四個現(xiàn)代化努力奮斗終身。

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