李天舒

摘 要：公共就業(yè)服務是國家實施就業(yè)政策和勞動力市場調(diào)節(jié)的重要載體，建立和完善由政府主導的公共就業(yè)服務體系，是實現(xiàn)全社會更加充分就業(yè)和較高質(zhì)量的穩(wěn)定就業(yè)的必然要求。應進一步強化政府促進公共就業(yè)服務的責任，推進城鄉(xiāng)公共就業(yè)服務資源均等化配置，增強公共就業(yè)服務的財政保障能力，創(chuàng)新公共就業(yè)服務的供給方式，不斷提高公共就業(yè)服務體系的服務能力和效率。

關鍵詞：公共就業(yè)；服務體系；就業(yè)政策；就業(yè)服務能力

中圖分類號：F240 文獻標志碼：A 文章編號：1673-291X（2014）10-0244-03

建立和完善勞動就業(yè)公共服務體系是政府的重要公共服務職能，是開發(fā)人力資源和提高勞動者素質(zhì)的基礎和前提，是實現(xiàn)充分就業(yè)的重要保障。中國正處于經(jīng)濟社會全面轉(zhuǎn)型的重要歷史時期，由于中國人口基數(shù)大、勞動力資源總量大等基本國情，勞動力供大于求的總量矛盾將長期存在。通過科學的制度和機制設計，不斷完善公共就業(yè)服務體系，更好地發(fā)揮其媒介就業(yè)供需信息、提高勞動者就業(yè)能力、改善就業(yè)結(jié)構性矛盾等功能作用，對于保持全社會就業(yè)形勢基本穩(wěn)定和經(jīng)濟社會順利發(fā)展具有重要的意義。

一、提供公共就業(yè)服務是現(xiàn)代政府的基本公共政策

公共就業(yè)服務是就業(yè)領域由政府出資向勞動者提供的公益性就業(yè)服務，它是以政府為主導，社會各方參與，通過就業(yè)服務機構，幫助各類勞動者獲得就業(yè)崗位和提升就業(yè)能力，幫助用人單位招聘用工等一系列就業(yè)服務制度和系統(tǒng)的總稱。公共就業(yè)服務屬于基本公共服務，政府的職責包括通過制度安排、完善財政保障、管理運行、實施監(jiān)督等，為勞動者提供有效的公共就業(yè)服務。公共就業(yè)服務是國家實施就業(yè)政策和勞動力市場調(diào)節(jié)的重要載體，在實現(xiàn)比較充分的社會就業(yè)和優(yōu)化社會人力資源配置方面發(fā)揮著重要的作用。國際經(jīng)驗和國際慣例表明，發(fā)展和完善公共就業(yè)服務是各國解決就業(yè)問題的共同選擇。由政府提供公共就業(yè)服務，作為勞動力市場運行的主渠道，是建立市場化就業(yè)機制的基本要求，有利于改善勞動力市場的組織和運行。盡管公共就業(yè)服務的制度安排在不同的國家有所差異，但確定的公共就業(yè)服務的基本職能大致相同。依照國際勞工組織的觀點，公共就業(yè)服務機構的職能主要包括職業(yè)介紹服務、職業(yè)指導服務、就業(yè)培訓服務、就業(yè)崗位開發(fā)服務等。

在發(fā)達的市場經(jīng)濟國家中公共就業(yè)服務體系已十分完善，即公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策比較完善，制度化專業(yè)化運行較為有序，公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務精細化和信息化程度較高。如歐盟已建立了統(tǒng)一的公共就業(yè)服務網(wǎng)（EURES），28個成員國之間互聯(lián)互通、信息共享。美國地區(qū)性公共就業(yè)服務資源完備，50個行政區(qū)設有近300個就業(yè)服務中心，可以為勞動者提供場地、設施及面對面的就業(yè)服務。發(fā)達國家公共就業(yè)經(jīng)費投入一般由國家或地方政府穩(wěn)定的財政預算渠道予以保障，財政促進就業(yè)的經(jīng)費一般占當年GDP的1%左右。美國政府僅在2010—2011年間，就撥款143億美元支持公共就業(yè)服務體系建設。

二、建立和完善公共就業(yè)服務體系的政策導向

自20世紀80年代起，隨著中國從“統(tǒng)包統(tǒng)配”的就業(yè)制度向“勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進就業(yè)”的市場化就業(yè)機制的轉(zhuǎn)變，公共就業(yè)服務體系的建設和發(fā)展取得了顯著的進展。以免費服務制度、就業(yè)援助制度、就業(yè)與失業(yè)管理制度、對特定群體的專項服務制度等為主要內(nèi)容的中國公共就業(yè)服務制度體系基本完善。

2007年公布的《中華人民共和國就業(yè)促進法》第35條明確規(guī)定：縣以上人民政府應建立健全公共就業(yè)服務體系，設立公共就業(yè)服務機構。明確了建立公共就業(yè)服務制度的要求，闡明了公共就業(yè)服務的公益性質(zhì)定位和政府為勞動者提供的公共就業(yè)服務的基本范圍。依據(jù)法律中國公共就業(yè)服務具有以下基本功能和定位：以促進就業(yè)為目的；服務對象為城鄉(xiāng)全體勞動者；以提供公益服務來定性，明確政府的主體責任；公共政策和公共財政給予保障和支持。

2012年國務院頒發(fā)的《國家基本公共服務體系“十二五”規(guī)劃》明確提出“十二五”期間政府提供如下四個方面的勞動就業(yè)公共服務：一是為全體勞動者免費提供就業(yè)信息、就業(yè)政策咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹、就業(yè)失業(yè)登記等服務；二是為就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭提供就業(yè)援助；三是為失業(yè)人員、農(nóng)民工、殘疾人、新成長勞動力等提供職業(yè)技能培訓和技能鑒定補貼；四是為全體勞動者免費提供勞動關系協(xié)調(diào)、勞動人事爭議調(diào)解仲裁和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法維權等服務?？梢姡槍μ囟ǚ諏ο筇峁┑膶ｍ椆簿蜆I(yè)服務項目得以延伸，包括就業(yè)援助、技能培訓和鑒定等。針對全體勞動者提供的公共就業(yè)服務范圍得以拓展，如為全體勞動者免費提供勞動關系協(xié)調(diào)納入了基本公共就業(yè)服務項目。

2013年黨的十八屆三中全會作出的《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》在推進社會事業(yè)改革創(chuàng)新部分，突出強調(diào)健全促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)的體制機制，進一步明確發(fā)展和完善公共就業(yè)服務體系的本質(zhì)內(nèi)涵和方向目標。一是健全政府促進就業(yè)的責任制度。公共就業(yè)服務體系在履行政府促進就業(yè)的職責中具有重要作用，可以通過產(chǎn)業(yè)結(jié)構變化對就業(yè)形勢影響的預測和分析，主動改善就業(yè)結(jié)構。在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的進程中，注重產(chǎn)業(yè)選擇和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方式對就業(yè)的拉動作用的影響，發(fā)展有利于增加就業(yè)和利用人力資源的產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)服務領域。二是提出完善城鄉(xiāng)均等的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系。明確創(chuàng)業(yè)服務也是基本的公共服務內(nèi)容，完善創(chuàng)業(yè)公共服務，包括建立創(chuàng)業(yè)服務平臺、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)項目開發(fā)推薦等。在現(xiàn)實經(jīng)濟發(fā)展水平和財力水平的基礎上，使農(nóng)村勞動保障公共服務與城鎮(zhèn)勞動保障公共服務實現(xiàn)均衡發(fā)展。三是突出強調(diào)以高校畢業(yè)生為特定服務對象提供專項就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務和相應的支持政策。將有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生全部納入公共就業(yè)人才服務范圍，實現(xiàn)對高校畢業(yè)生的就業(yè)政策和服務全覆蓋。加大對高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的激勵政策力度，提高大學生創(chuàng)業(yè)培訓接受率和創(chuàng)業(yè)政策受益率。

三、完善公共就業(yè)服務體系建設的思路

健全政府促進公共就業(yè)服務的責任制度，推進公共就業(yè)服務制度化、專業(yè)化、標準化和信息化建設。不斷改善公共就業(yè)服務環(huán)境，提高公共就業(yè)服務體系的服務能力和效率。將農(nóng)村就業(yè)納入整個社會就業(yè)體系，逐步實現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動者均等享有公共就業(yè)服務。統(tǒng)籌整合各級公共人才市場和勞動力市場，形成縱橫貫通、統(tǒng)一開放、競爭有序的城鄉(xiāng)一體化人力資源市場管理制度，提升政府公共就業(yè)服務供給的統(tǒng)籌和保障能力。準確把握就業(yè)形勢新變化和勞動者權益保護新趨勢，從勞動力市場供給和就業(yè)市場需求兩方面入手，切實履行政府組織就業(yè)、組織就業(yè)援助、組織創(chuàng)業(yè)、組織職業(yè)培訓等職能。完善就業(yè)服務和管理手段，改善勞動力市場供需平衡。適應勞動關系領域的新變化，加強勞動關系規(guī)范化和勞動權益保護制度化建設。

（一）加強基層就業(yè)服務能力建設

合理把握公共就業(yè)服務的范圍和水平，推進公共就業(yè)服務資源向農(nóng)村地區(qū)和社會困難群體傾斜。致力完善公共就業(yè)基層服務平臺網(wǎng)絡體系，加大對經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)和基層基礎公共就業(yè)服務的投入，有力保障公共就業(yè)服務體系的統(tǒng)籌發(fā)展和均衡建設。逐漸形成城鄉(xiāng)布點均衡、全面覆蓋、信息暢通的就業(yè)組織網(wǎng)絡，提高公共就業(yè)服務的可及性和均等化水平。用好增量與調(diào)整存量并重，重點推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級基層公共就業(yè)服務平臺、信息網(wǎng)絡、保障機制建設。引導就業(yè)服務、就業(yè)資金、就業(yè)政策向基層延伸，將就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、培訓等各類促進就業(yè)政策扶持的范圍和標準覆蓋到農(nóng)村勞動者。在此基礎上，強化對各類群體人員結(jié)構、就業(yè)狀況、流動狀況等動態(tài)信息的掌控，科學準確預測就業(yè)供求關系的變化趨向。更好地發(fā)揮就業(yè)信息、職業(yè)培訓等功能對勞動者就業(yè)地區(qū)、就業(yè)行業(yè)選擇的引導性和幫助性，使職業(yè)培訓與社會用工需求更好地對接。

（二）完善面向全體勞動者的職業(yè)培訓制度

發(fā)展普惠制的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓，構建勞動者終身職業(yè)培訓體系。面向全體勞動者提供就業(yè)技能培訓機會，為勞動者職業(yè)素質(zhì)提升和職業(yè)轉(zhuǎn)換提供保障。促進人力資源的供需匹配，努力實現(xiàn)生產(chǎn)性素質(zhì)就業(yè)。適應創(chuàng)業(yè)群體的類型和結(jié)構更加多元化的趨勢，實施普惠化的創(chuàng)業(yè)扶持政策。完善全程式創(chuàng)業(yè)服務鏈，將創(chuàng)業(yè)服務延伸到創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)見習、創(chuàng)業(yè)跟蹤等各個環(huán)節(jié)。農(nóng)村職業(yè)培訓應更有力地引導農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的取向，使培訓總量、培訓結(jié)構與經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)相適應，鼓勵農(nóng)民工就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。加強對就業(yè)培訓資源的整合利用，提高培訓效率。統(tǒng)籌安排勞動保障、農(nóng)業(yè)、教育、科技、財政、扶貧等渠道的培訓資金，將普惠制培訓與創(chuàng)業(yè)培訓、農(nóng)村富余勞動力的陽光工程培訓、職業(yè)學校開展的各類專業(yè)技能培訓等有機結(jié)合起來。根據(jù)不同群體、不同階段的創(chuàng)業(yè)需求，開展有針對性的創(chuàng)業(yè)培訓，突出抓好2—3個月的中短期創(chuàng)業(yè)、就業(yè)實訓。完善政府購買創(chuàng)業(yè)、就業(yè)培訓成果政策，明確政府補貼的職業(yè)、課時標準和補貼標準。完善培訓質(zhì)量和就業(yè)率的考核，建立培訓與補貼撥付掛鉤機制，提高職業(yè)培訓補貼資金使用效果。

（三）增強公共就業(yè)服務的財政保障能力

加強對公共就業(yè)投入的制度建設，完善各級政府對公共就業(yè)服務的正常投入機制和分擔機制。將各級公共就業(yè)服務機構的工作經(jīng)費、人員經(jīng)費、建設經(jīng)費和項目經(jīng)費全額納入同級財政預算，明確經(jīng)費來源，強化公益服務。建立面向城鄉(xiāng)的就業(yè)專項資金，加大落實崗位補貼、社保補貼、培訓補貼、創(chuàng)業(yè)貸款及貼息等政策，逐年適當提高用于促進農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的支出比重。各級政府均設立本級財政的創(chuàng)業(yè)專項資金，使針對創(chuàng)業(yè)的財政支持常規(guī)化、普惠化。采取貸款貼息、無償資助、獎勵等方式，用于初創(chuàng)小企業(yè)、新創(chuàng)個體工商戶、創(chuàng)業(yè)服務平臺、國家或省及其部門創(chuàng)業(yè)資金的配套項目等，重點扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。推動金融機構擴大對勞動者創(chuàng)業(yè)和組織起來就業(yè)的小額擔保貸款規(guī)模，建立由勞動部門審核，財政、金融部門審批的小額擔保貸款機制。在保證失業(yè)保險金正常發(fā)放的前提下，將失業(yè)保險基金用于創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)項目開發(fā)和小額擔保貸款貼息。各級政府履行對就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓的投入職責，對普惠制就業(yè)培訓和實訓能力建設項目通過補助資金等方式予以扶持。

（四）創(chuàng)新公共就業(yè)服務的供給方式

建立和實施政府購買服務制度，把市場與非盈利的志愿性組織引入公共就業(yè)服務供給。在保障政府承擔公共就業(yè)主導職能的同時，引入市場化和社會化公共就業(yè)服務供給機制。政府通過購買服務、合同外包、項目委托等多種形式向社會機構或組織轉(zhuǎn)移部分就業(yè)服務職能，使其成為就業(yè)服務的有效提供者，如以政府購買方式支持高校畢業(yè)生基層就業(yè)等。在更大范圍內(nèi)選擇服務質(zhì)量高、費用成本低的機構作為公共就業(yè)服務的承辦者，建立相應的激勵、約束和淘汰機制，促進承擔公共就業(yè)服務的機構更好地履行職能。在購買服務后中，承擔管理職責的政府部門有效履行監(jiān)督責任，將購買服務事項納入專門部門統(tǒng)一管理，按照合同規(guī)定的條件和標準，依法對購買服務項目質(zhì)量、效果進行監(jiān)督和指導。對于分擔政府部分職責的就業(yè)服務提供機構，給予其正常運營的必要經(jīng)費保障。

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[責任編輯 陳 鶴]