楊培花 楊德雄
[摘 要] 提高檔案管理現(xiàn)代化水平是檔案管理發(fā)展的必然趨勢,是增強國家文化實力的有力因素,但目前檔案管理還存在著許多問題,管理標準化程度不高,高級管理人員缺乏,檔案管理經(jīng)費投入不足等問題。提高檔案管理現(xiàn)代化水平的過程中需要加強管理標準化、現(xiàn)代化、人才專業(yè)化、投入充實化等措施,實現(xiàn)提高檔案管理現(xiàn)代化水平。
[關鍵詞] 提高;檔案管理;現(xiàn)代化水平;措施
【中圖分類號】 G270.7 【文獻標識碼】 A 【文章編號】 1007-4244(2014)01-206-1
隨著計算機信息技術的不斷發(fā)展,檔案數(shù)字化保存也越來越重要,如何保證電子檔案真實、完整、安全、有效被起草、修改、生成等過程,并實現(xiàn)公文的轉移。然而傳統(tǒng)檔案的管理已經(jīng)不能適應現(xiàn)代檔案管理現(xiàn)代化的需求,檔案管理的方式也在從傳統(tǒng)的書面實體管理模式向著計算機信息數(shù)字化管理模式發(fā)展。我們將列舉阻礙提高檔案管理現(xiàn)代化水平常見的阻撓因素,并提出相對應的措施。
一、檔案管理現(xiàn)代化的含義
以系統(tǒng)論為基礎,利用現(xiàn)代管理科學為指導檔案管理方式是檔案管理現(xiàn)代化水平的標志,日常管理中采用先進的管理技術與機器設備,發(fā)揮檔案工作人員的主動性、創(chuàng)造性,不斷的對傳統(tǒng)檔案管理方式進行變革,提高檔案管理的現(xiàn)代化水平。檔案現(xiàn)代化含義是一個動態(tài)的、變化發(fā)展的概念,與檔案的動態(tài)化的管理需求相適應、相統(tǒng)一。
二、檔案管理現(xiàn)代化進程中存在的問題
(一)檔案標準化程度低
檔案管理現(xiàn)代化,是檔案管理工作實現(xiàn)標準化是重要條件之一,檔案標準化管理工作是從上世紀80年代起步的,但由于檔案管理自身的復雜性,檔案管理體系在我國亦比較混亂。由于各種歷史的原因,檔案管理工作一直沒有一個統(tǒng)一的標準。各個檔案管理工作部門的硬件和軟件技術相差較大。至今我國也沒有出臺統(tǒng)一的檔案管理標準,檔案的未來發(fā)展存在著很大盲目性。按照這種現(xiàn)狀發(fā)展下去,勢必影響檔案現(xiàn)代化的建設步驟。
(二)缺乏高級檔案管理專業(yè)人才
檔案管理現(xiàn)代化工作對人才提出了更高的要求,檔案管理人員目前可以分為輔助人員、專業(yè)人員高級專業(yè)人員三個級別。而目前我國檔案管理工作人員中大部分人學歷偏低,管理能力差,對現(xiàn)代化計算機信息技術了解少,檔案管理人員素質(zhì)普遍不高,造成新技術、新方法難以在現(xiàn)代化檔案管理工作中使用和推廣難度大,工作中遇到的新情況和突發(fā)新問題無法解決。
(三)檔案管理投入不足
檔案管理經(jīng)費不足是阻礙檔案管理現(xiàn)代化進程的最大障礙,領導的認知能力在現(xiàn)代化檔案檔案管理進程中有著決定性的作用。由于部分領導檔案保護意識較低,推進檔案現(xiàn)代化資金投入不足,造成硬件落后,尤其是廣大的基層單位,檔案室建設簡陋、基礎條件差、安全措施無保障。檔案管理現(xiàn)代化數(shù)已成為奢望,檔案管理經(jīng)費的投入不足已經(jīng)成為制約提高檔案現(xiàn)代化水平發(fā)展的瓶頸。
三、提高檔案管理現(xiàn)代化水平的措施
(一)加強標準化建設提高檔案管理現(xiàn)代化水平
提高檔案管理現(xiàn)代化水平,是建立在先進的科學技術之上、嚴密的分工合作和廣泛互通作用的基礎上的。只有實現(xiàn)這樣才能夠確保提高檔案管理現(xiàn)代化水平,才能確保檔案管理各項工作的順利實施。往往許多單位無視檔案管理標準化,甚至有些單位拒絕采用標準化檔案管理技術,嚴重阻礙了提高檔案管理現(xiàn)代化水平的進程,所以加強標準化建設對提高檔案管理水平有著十分重要的意義。
(二)實現(xiàn)管理現(xiàn)代化提高檔案管理現(xiàn)代化水平
檔案管理工作人員,若無視檔案管理現(xiàn)代化的意識理念,很大程度上會影響提高檔案管理現(xiàn)代化水平的發(fā)展節(jié)奏。在提高檔案現(xiàn)代化水平的進程中,檔案管理人員要樹立科學發(fā)展觀、實踐觀,利用科技手段,和創(chuàng)新的管理方法,實現(xiàn)積極主動式工作和服務。積極引進國內(nèi)外現(xiàn)代檔案管理的理論和方法,使檔案管理工作從經(jīng)驗管理向科學技術管理和現(xiàn)代前進。
(三)加快專業(yè)型人才培養(yǎng)提高檔案管理現(xiàn)代化水平
在提高檔案管理現(xiàn)代化水平的進程中,檔案管理工作人員不僅要有吃苦耐勞、甘于奉獻為檔案事業(yè)服務的品質(zhì),還應具備檔案管理工作對專業(yè)型人才的需求,做好現(xiàn)有檔案管理工作所需的智力、知識結構及現(xiàn)代化科學管理能力。要及時參加檔案管理的專業(yè)性教育培訓學習,爭取做一個檔案管理的專業(yè)型人才,為提高檔案管理現(xiàn)代化水平儲備知識能量。
(四)強化管理意識,加大投入力度提高檔案管理現(xiàn)代化水平
各級領導的重視是加強檔案管理現(xiàn)代工作的重要一環(huán),不同單位和領導之間要發(fā)揮各自優(yōu)勢,彌補檔案管理現(xiàn)代化水平上的差異,從而提高檔案管理現(xiàn)代化水平工作。檔案管理工作經(jīng)費做到年初有預算安排,年中有嚴格的經(jīng)費管理制度,確保專款專用,切實做到為提高檔案管理現(xiàn)代化水平服務。
綜上所述,提高檔案管理現(xiàn)代化水平不是一朝一夕之事,需要各種因素的全力配合,努力改善檔案管理的標準化、管理科學化、人才專業(yè)化、投入精細化等方面,真正實現(xiàn)提高檔案管理現(xiàn)代水平。
參考文獻:
[1]馮惠玲,張輯哲.檔案學概論[M].北京:中國人民大學出版社, 2006:24-157.
[2]第十三屆國際檔案大會文件報告集[M].北京:中國檔案出版社,1997:66-178.
[3]劉越男.建立新秩序——電子文件流程管理研究[M].北京:中國人民大學出版社,2006:7-56.
作者簡介:楊培花(1985-),女,漢族,寧夏鹽池人,寧夏公路建設總局職員,研究方向:經(jīng)濟信息管理。
楊德雄(1987-),男,漢族,寧夏鹽池人,碩士,銀川新華百貨有限公司職員,研究方向:倉儲管理。
現(xiàn)代婦女·理論版2014年1期