莫海菁
職業(yè)教育是國(guó)民教育體系和人力資源開(kāi)發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開(kāi)通往成功成才大門(mén)的重要途徑,肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責(zé),必須高度重視、加快發(fā)展。而目前中職教育中的會(huì)計(jì)教育狀況必須引起有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視,引起廣大會(huì)計(jì)教育從業(yè)者的高度關(guān)注,做到層層落實(shí),以改變目前中等職業(yè)學(xué)校的會(huì)計(jì)教育狀況,使會(huì)計(jì)教育在中等職業(yè)學(xué)校切實(shí)得到改進(jìn)和不斷發(fā)展。本文主要分析了我國(guó)目前中職會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)能力培養(yǎng)的現(xiàn)狀,探討加強(qiáng)學(xué)生能力培養(yǎng)舉措。
會(huì)計(jì)教育/能力培養(yǎng)/現(xiàn)狀/措施
目前中職教育主要以教師講授為主,這是一種比較傳統(tǒng)的教學(xué)方式,主要注重對(duì)其理論知識(shí)的講授,重視知識(shí)的系統(tǒng)性和連貫性,有利于學(xué)生完整而系統(tǒng)地掌握所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。但是忽視了對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng),沒(méi)有發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,同時(shí)在課程設(shè)置方面,會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)課時(shí)所占比重過(guò)小,很難在教學(xué)過(guò)程中培養(yǎng)學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和會(huì)計(jì)職業(yè)行為能力。為了能夠適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)以及滿足市場(chǎng)對(duì)財(cái)會(huì)人才的需求,必須對(duì)中職會(huì)計(jì)教育教學(xué)模式進(jìn)行改革,那是中職會(huì)計(jì)教學(xué)發(fā)展的必然趨勢(shì),也是當(dāng)前最為迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
一、我國(guó)中職會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)能力培養(yǎng)的現(xiàn)狀
中等職業(yè)教育應(yīng)該定位為培養(yǎng)學(xué)生具備會(huì)計(jì)專業(yè)人員的基本能力。然而我國(guó)的中職會(huì)計(jì)教育基本處于封閉式的教學(xué)模式,那樣容易脫離實(shí)際業(yè)務(wù),在教學(xué)過(guò)程中,重理論知識(shí)而忽視對(duì)學(xué)生應(yīng)用實(shí)踐能力的培養(yǎng)的現(xiàn)象十分普遍,那樣的教育教學(xué)模式已經(jīng)不再適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,而且使得中職院校的畢業(yè)生在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于劣勢(shì)。甚至有些學(xué)校課程設(shè)置方面也存在較大的問(wèn)題,如忽視基礎(chǔ)課程,導(dǎo)致學(xué)校學(xué)生知識(shí)結(jié)構(gòu)單一,往往只會(huì)會(huì)計(jì)處理方法,而對(duì)相關(guān)交易活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)缺乏了解和專業(yè)判斷。
眾所周知,經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,會(huì)計(jì)越重要,而且會(huì)計(jì)知識(shí)也會(huì)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷變化。然而有些學(xué)校選用的教材比較陳舊、教學(xué)方式也不合理、很難適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)條件下對(duì)會(huì)計(jì)人員知識(shí)技能的要求。雖然有很多學(xué)校也組建了實(shí)訓(xùn)室,但由于缺少專業(yè)指導(dǎo)教師、并且其設(shè)計(jì)的業(yè)務(wù)都是一些常規(guī)業(yè)務(wù),與企業(yè)實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)存在差距,實(shí)習(xí)的效果不佳,同時(shí)畢業(yè)生的實(shí)習(xí)管理也比較松散,有的學(xué)生根本都沒(méi)有去單位實(shí)習(xí),但是通過(guò)各種途徑也可以開(kāi)出實(shí)習(xí)證明,實(shí)習(xí)質(zhì)量根本沒(méi)法保證,容易導(dǎo)致教學(xué)實(shí)踐浮于形式,由于中職畢業(yè)學(xué)生得不到充分的實(shí)踐,對(duì)所學(xué)知識(shí)一知半解,嚴(yán)重脫離實(shí)際,甚至部分學(xué)生畢業(yè)時(shí)連基本的常識(shí)都不懂,動(dòng)手能力、判斷能力、溝通能力等均難以適應(yīng)職業(yè)需要。
二、進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生能力培養(yǎng)的舉措
(一)引入會(huì)計(jì)案例教學(xué)這種新型的教學(xué)方式,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。
傳統(tǒng)的教學(xué)方式過(guò)于強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)生理論知識(shí)的培養(yǎng)和強(qiáng)化,導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)結(jié)構(gòu)比較單一,動(dòng)手能力相對(duì)不足,學(xué)生的應(yīng)用實(shí)踐能力嚴(yán)重滯后,畢業(yè)后難以適應(yīng)社會(huì)對(duì)財(cái)會(huì)人才的要求。因此,我們要不斷改革目前中職會(huì)計(jì)教育教學(xué)模式,引入會(huì)計(jì)案例教學(xué)法,重點(diǎn)在于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的能動(dòng)性和積極性,目的是提升學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)和綜合應(yīng)用能力,使得畢業(yè)生有一技之長(zhǎng),也能夠使得學(xué)生長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在整個(gè)案例教學(xué)的過(guò)程中,有利于增強(qiáng)學(xué)生與老師的互動(dòng),更能夠使學(xué)生通過(guò)所講授的會(huì)計(jì)案例來(lái)充分理解其相關(guān)會(huì)計(jì)理論知識(shí),有利于鍛煉學(xué)生收集資料,分析和解決問(wèn)題的能力,甚至培養(yǎng)學(xué)生一種思考問(wèn)題的思維方式。通過(guò)會(huì)計(jì)案例教學(xué),使得學(xué)生更加主動(dòng)地去學(xué)習(xí),提高了自身的參與程度。
(二)改革現(xiàn)有的課程設(shè)置方式,提高實(shí)踐教學(xué)課時(shí)比重
現(xiàn)有的中職會(huì)計(jì)教育課程設(shè)置主要是以理論教學(xué)為主,注重對(duì)學(xué)生會(huì)計(jì)專業(yè)理論知識(shí)的培養(yǎng),目的在于提高學(xué)生知識(shí)的系統(tǒng)性和完整性。然而對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)不夠重視,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:首先,實(shí)踐教學(xué)的課時(shí)安排就比理論教學(xué)安排得要少,沒(méi)有足夠的時(shí)間作為保障,難以達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力的要求。其次,模擬實(shí)驗(yàn)室的利用效率還有待進(jìn)一步提高,配套的設(shè)施和教材要進(jìn)一步改進(jìn);最后,缺乏專業(yè)的指導(dǎo)教師,不利于解決實(shí)踐教學(xué)過(guò)程中存在的疑難問(wèn)題。針對(duì)上述問(wèn)題,我們應(yīng)該要進(jìn)一步改革現(xiàn)有的課程設(shè)置模式,增加會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的課時(shí)比例;與此同時(shí),要更加科學(xué)合理得使用模擬實(shí)驗(yàn)室,提高其利用的效率;最后可以考慮把會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)納入課程設(shè)置體系當(dāng)中,不斷完善其相關(guān)的教學(xué)資料(如教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度表、教學(xué)計(jì)劃等),使得指導(dǎo)教師在指導(dǎo)過(guò)程中有參考的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生在實(shí)踐過(guò)程中其職業(yè)行為能力也會(huì)逐漸提升。
(三)加強(qiáng)與企業(yè)、社會(huì)的交流和合作,拓展學(xué)生的視野
隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)一步深化,我國(guó)經(jīng)濟(jì)得到了飛速地發(fā)展。而我們大家都知道會(huì)計(jì)從本質(zhì)上是一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng),是為經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)的,因此會(huì)計(jì)也要跟經(jīng)濟(jì)發(fā)展步調(diào)保持一致。作為會(huì)計(jì)專業(yè)教育從業(yè)者,我們也應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)態(tài)以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展變化的規(guī)律,那就要求我們要跟企業(yè)和社會(huì)多溝通與交流,只有深入到企業(yè)當(dāng)中,去熟悉和了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)變化趨勢(shì),才能更好地理解會(huì)計(jì)核算的本質(zhì)要求以及會(huì)計(jì)處理的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。
(四)提高教師的教學(xué)能力,培養(yǎng)“雙師型”教師
為了滿足教學(xué)的要求,作為會(huì)計(jì)教育從業(yè)者應(yīng)該不斷去學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)法規(guī)與政策,不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì),更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),那樣才能滿足教學(xué)過(guò)程中學(xué)生對(duì)知識(shí)的渴望。當(dāng)然教師如果只有理論知識(shí)也不夠,還要進(jìn)一步提升自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),所以財(cái)會(huì)教師還應(yīng)到企業(yè)去學(xué)習(xí),去進(jìn)一步了解企業(yè)對(duì)財(cái)會(huì)人才的要求,了解企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)變化,并收集資料編制具有地方經(jīng)濟(jì)特色的會(huì)計(jì)模擬習(xí)題,真正成為一名既有高深的理論知識(shí)同時(shí)也有熟練的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“雙師型”教師。這樣我們才有條件能力培養(yǎng)出社會(huì)需要的人才,才能夠提升我們學(xué)生的職業(yè)能力。
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