【摘要】目前是知識經(jīng)濟快速發(fā)展的時代，導致以往會計理論和會計實務依賴的環(huán)境有巨大的變化。因此，企業(yè)就要在實際的生產(chǎn)過程中，重視會計理論和會計實務的創(chuàng)新，以應對新時期經(jīng)濟發(fā)展的挑戰(zhàn)。本文主要分析了會計理論和會計實務的關系，重點論述了實現(xiàn)會計理論和會計實務創(chuàng)新的新途徑。

【關鍵詞】會計理論 會計實務 創(chuàng)新 途徑

伴隨著現(xiàn)代信息化技術的飛速發(fā)展，企業(yè)在生產(chǎn)理念和經(jīng)營方式上也有了很大的轉(zhuǎn)變，作為經(jīng)濟管理工作基礎內(nèi)容的會計也面臨著不同的挑戰(zhàn)。因此，就需要財務工作人員積極主動探索創(chuàng)新會計理論和會計實務的新途徑，以更好地提供準確的會計資源信息。

一、會計理論和會計實務的關系

（一）以往和目前的會計實務都是由會計理論做出總結(jié)評價

在會計學課程中，會計理論和會計實務兩者是互相依賴，互相影響的關系，會計理論經(jīng)常在會計實務的具體運用中，以及當前的市場經(jīng)濟發(fā)展狀況中獲得先進的生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗，從中總結(jié)出有效的措施和理論，進一步提高會計理論的水準。會計理論還是會計實務順利實施的前提和基礎，能夠保證對會計實務的評價實現(xiàn)邏輯性和可行性。當前大多數(shù)企業(yè)都是基于會計理論來對會計實務進行評價。

（二）會計理論對會計實務有很好地指導作用

近些年以來，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營項目逐漸實現(xiàn)多元化發(fā)展，會計工作的種類和成果也就表現(xiàn)出多樣化的特征，有些剛接觸會計實務工作的人員，不了解會計工作的相關事項，就需要會計理論的對其正常工作中遇到的問題進行指導，幫助他們找到更好地解決辦法，做好會計實務的工作[1]。

（三）會計實務的發(fā)展需要會計理論為其指出方向

會計理論是隨著市場經(jīng)濟的不斷變化而相應改變的，從這個意義上來講，會計理論始終處于市場經(jīng)濟發(fā)展的前沿，它是對相關會計問題的全面總結(jié)和高度概括，具有很大的實用價值和指導意義，因而可以為會計實務在一定程度上指明發(fā)展的方向，避免會計實務沒有目標和沒有方向的現(xiàn)象。

二、創(chuàng)新會計理論和會計實務的新途徑

（一）實現(xiàn)會計目標的創(chuàng)新

在會計學中，會計目標就是指財務報告目標，它是會計理論形成的前提，基于會計目標，企業(yè)財務管理者就可以準確向領導層提供財務情況、生產(chǎn)成果以及資金收入和支出等信息，以使企業(yè)領導者做出正確的經(jīng)濟決策[2]。因此，要實現(xiàn)會計理論和會計實務的創(chuàng)新，就要先實現(xiàn)會計目標的創(chuàng)新。企業(yè)會計目標實現(xiàn)創(chuàng)新，就要非常清楚把會計實際信息提供給哪個管理者，具體提供什么會計信息等。在當前的信息化時代，會計目標提供的內(nèi)容主要有總體的經(jīng)營成果，實現(xiàn)的社會效益等，這些內(nèi)容是會計發(fā)展的主要目標。

（二）實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制管理的創(chuàng)新

企業(yè)為了保證生產(chǎn)經(jīng)營過程的安全和順利展開，確保會計信息資源的準確可信，使企業(yè)各個工作人員在實際的運營中可以實現(xiàn)良好的經(jīng)濟性和社會性，同時遵循相關制度的規(guī)定，進而制定的一系列政策、制度和規(guī)范的過程就是企業(yè)內(nèi)部控制管理[3]。強化企業(yè)的內(nèi)部控制管理，創(chuàng)新企業(yè)內(nèi)部控制管理制度，可以很大程度上實現(xiàn)企業(yè)的有效生產(chǎn)經(jīng)營。企業(yè)要做到內(nèi)部控制創(chuàng)新，就要加強內(nèi)部控制的薄弱部分，主要有：業(yè)務授權控制管理、憑證記錄控制、職責分工控制管理等，把每個人員的職責明確劃分，盡可能地不出現(xiàn)職責互容的情況，這樣也可以降低財務舞弊的幾率，進一步確保企業(yè)財務資金的安全。同時，還要監(jiān)督和規(guī)范財務會計的核算過程，強化財務信息的真實性，把全部的企業(yè)資產(chǎn)定期要實行審核和檢查，保證資金到賬，財務報表和實際賬目相吻合。

（三）實現(xiàn)會計報告的創(chuàng)新

企業(yè)在一段時間內(nèi)向相關單位或者是機構(gòu)提供的企業(yè)財務實際信息和該時間段內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營成果以及資金流動的信息文件就是會計報告。在以往的會計財務報告中，所包含的多種信息無法滿足財務工作者對會計信息的特殊要求。由于當前信息化技術發(fā)展和市場經(jīng)濟制度逐漸改革，財務會計報告也相應地做出了變化?，F(xiàn)在企業(yè)財務管理者需要了解有關的財務會計信息時，就可以隨時掌握財務的實際狀況、該段時間內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營成果以及企業(yè)的資金流動情況，并且做出正確的判斷和合乎實際的經(jīng)濟發(fā)展決策[4]。在這個過程中，會計報告實現(xiàn)了事后報告向?qū)崟r報告的重大轉(zhuǎn)變，就可以極大地促進企業(yè)各部門之間會計信息的傳遞。同時，會計報告向財務管理者提供的財務信息也更加詳細。由此看出，企業(yè)會計報告在具體報告的方式、信息傳遞的過程、報告的內(nèi)容和范圍都實現(xiàn)了創(chuàng)新，突破了傳統(tǒng)會計信息報告在時間和空間上的約束。

（四）創(chuàng)新和完善人力資源會計理論

市場經(jīng)濟制度的逐漸完善，使得企業(yè)財務管理越來越重視設置職責、權利和利益互相結(jié)合的財務會計管理體制，注重對企業(yè)人員的鼓勵和相應地限制，最大限度地發(fā)揮其潛能，激發(fā)起員工的主動性和創(chuàng)新性。人力資源是一種流動性非常強的資源，其在不同的利益驅(qū)動之下可以自由地實現(xiàn)轉(zhuǎn)移，這種轉(zhuǎn)移不利于企業(yè)形成固定的人力資源基礎，會使企業(yè)的固定資產(chǎn)有很大地損失。因此，企業(yè)要實現(xiàn)會計理論和會計實務的創(chuàng)新，就必須要創(chuàng)新和完善人力資源會計理論，進一步加強對人力資源會計的確認。

三、結(jié)束語

隨著市場經(jīng)濟的競爭越來越激烈，財務會計的作用也就更加重要，對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有很大的促進作用。因此，就需要企業(yè)必須重視會計理論和會計實務的創(chuàng)新，從思想上認識到其對企業(yè)財務會計的重要性，同時結(jié)合目前市場經(jīng)濟發(fā)展的主要特點，進一步豐富會計理論和會計實務的具體內(nèi)容，采取符合實際的創(chuàng)新方法和途徑，創(chuàng)新人力資源會計理論，以便可以更好地為會計實務指明方向和發(fā)揮出指導作用。

參考文獻

[1]張金梅.淺談會計理論與會計實務創(chuàng)新[J].現(xiàn)代商業(yè)，2014，（27）：206-207.

[2]鐘愛群.淺析新時期會計理論與實務的創(chuàng)新[J].中國外資，2014，（12）：413-413.

[3]高潔.新時期會計理論與實務的創(chuàng)新研究[J].新財經(jīng)（理論版），2011，（7）：284.

[4]李艷平.新時期會計理論與實務的創(chuàng)新研究[J].當代經(jīng)濟，2012，（14）：146-147.

作者簡介：李鳳娟（1978-），女，漢族，廣州從化人，廣州市財經(jīng)職業(yè)學校中級（講師、會計師、經(jīng)濟師），大學本科。研究方向；財會會計實務。