謝永偉

摘 要 加強和創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作是當(dāng)前的一個熱門話題。面對21世紀(jì)的新形勢，如何拓展企業(yè)思想政治工作的實踐領(lǐng)域和空間，提高企業(yè)思想政治工作的針對性和實效性，需要我們進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，實事求是地分析現(xiàn)狀，探索問題，以思維創(chuàng)新，機制創(chuàng)新，來開創(chuàng)企業(yè)思想政治工作的新局面。

關(guān)鍵詞 新形勢 思想政治工作 教育

中圖分類號：D64 文獻標(biāo)識碼：A

1緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，不斷豐富和深化教育內(nèi)容

要在突出抓好以理想信念教育為核心的企業(yè)思想政治工作的同時，緊扣時代脈搏，從實際出發(fā)，逐步豐富企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容。從實踐看，充實企業(yè)思想政治工作內(nèi)容應(yīng)從三個方面入手：

（1）緊緊圍繞企業(yè)中心工作深化教育內(nèi)容。企業(yè)思想政治工作必須服從和服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)這個中心，這是一條根本原則。企業(yè)思想政治工作的改進和創(chuàng)新，也不能脫離這個前提，關(guān)鍵是要結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中人的思想實際，做好教育、轉(zhuǎn)化、引導(dǎo)工作。

（2）適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)和發(fā)展的趨勢，提高企業(yè)思想政治工作的科學(xué)化、知識化、信息化程度。突出科技意識和法律意識的教育，為干部職工釋疑解惑，引導(dǎo)他們正視差距，抓住機遇，樹立迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝困難的信心。

（3）貼近職工、服務(wù)基層，密切關(guān)注職工利益息息相關(guān)的問題，不斷調(diào)整工作重點。應(yīng)當(dāng)從廣大職工所思、所想、所盼出發(fā)，增加為職工歡迎的思想教育內(nèi)容，大力加強道德教育和普法教育，不斷深化職工的主人翁意識，大大激發(fā)干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

2適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，積極探索借鑒使用新載體

凡是能夠準(zhǔn)確、有效地表現(xiàn)企業(yè)思想政治工作目的和內(nèi)容的有效手段、形式，都可以大膽拿來借鑒使用。

（1）根據(jù)形勢發(fā)展的變化，對企業(yè)思想政治工作現(xiàn)有載體創(chuàng)造性地加以改進，增強吸引力、感染力。企業(yè)廣播臺、閉路電視、企業(yè)報等宣傳載體要在唱響主旋律、強化宏觀引導(dǎo)的同時，要注重兩個轉(zhuǎn)變：一是從單向灌輸向雙向交流轉(zhuǎn)變；二是從我講你聽（看）向共同參與轉(zhuǎn)變。努力把企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)報、企業(yè)廣播臺、閉路電視辦成廣大職工廣泛參與、展示自身形象和風(fēng)采的大舞臺。群眾性精神文明創(chuàng)建活動要將普及和提高緊密結(jié)合起來，多創(chuàng)造為廣大職工所喜聞樂見的形式，吸引最大多數(shù)的職工參與進來。同時，精心設(shè)計活動內(nèi)容，逐步提高活動的檔次和水平，不斷深化活動內(nèi)涵，推動各項活動向更高層次發(fā)展。職工文化活動要體現(xiàn)鮮明的時代特色和企業(yè)文化特點。

（2）從企業(yè)思想政治工作的特點出發(fā)，針對不同對象的思想實際，創(chuàng)造新的形式。比如，一些企業(yè)開展的干部深入到基層搞調(diào)研活動，通過調(diào)查分析和研究，幫助基層排憂解難，化解矛盾，將企業(yè)思想政治工作做到職工的心坎上，大大提高了企業(yè)思想政治工作的有效性。

（3）提高企業(yè)思想政治工作的科技含量，大膽借鑒和吸收現(xiàn)代科技成果和最新的管理方法?，F(xiàn)代科學(xué)技術(shù)對社會生活和企業(yè)發(fā)展的影響和作用越來越大，既給企業(yè)思想政治工作帶來了新的挑戰(zhàn)，也提供了新的手段。比如，通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，不僅可以建立企業(yè)思想政治工作調(diào)研網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò)，加強對職工思想的動態(tài)分析，而且還可以通過研究“網(wǎng)民”的特點，加大引導(dǎo)和管理的力度，進一步增強網(wǎng)上宣傳的主動性、針對性和時效性。

3根據(jù)職工變化了的思想實際，努力改進工作方法

時代是發(fā)展的，要跟上時代的發(fā)展，企業(yè)思想政治工作的方式、方法也應(yīng)不斷創(chuàng)新和改進?！熬痈吲R下”、“說教式”、“填壓式”等工作方法已經(jīng)過時了，時代在變化，工作對象的要求在變化，企業(yè)思想政治工作的方式不變顯然不行。時下企業(yè)思想政治工作應(yīng)強調(diào)個性，崇尚人格平等，常作換位思考，多理解、多啟發(fā)、多引導(dǎo)，激發(fā)人們的內(nèi)在良知?，F(xiàn)在，不少企業(yè)黨組織在長期的思想政治工作實踐中，積累了豐富的經(jīng)驗，形成了一整套行之有效的方法。但也應(yīng)該看到，與面臨的新形勢相比，企業(yè)思想政治工作確實存在著方法手段陳舊、滯后的問題。要增強企業(yè)思想政治工作的實際效果，必須從干部職工的思想實際出發(fā)，從四個方面改進現(xiàn)有的工作方法： 由“聲勢型”向“實效型”轉(zhuǎn)變；二是由“執(zhí)行型”向“自主型”轉(zhuǎn)變；三是由單純“灌輸型”向寓教于樂、寓教于文的“滲透型”轉(zhuǎn)變；四是由單一“教育型”向多元“綜合型”轉(zhuǎn)變。

4強化思想政治工作的運行機制，增強工作的針對性和實效性

一般來講，社會變革中的思想是非?；钴S的，思想上疏導(dǎo)和引導(dǎo)的任務(wù)比較重。適應(yīng)這種形勢對企業(yè)思想政治工作提出的要求，必須強化企業(yè)思想政治工作的運行機制。首先要抓住社會轉(zhuǎn)型中個體主體性突出的鮮明特點，確立以人為本的思想，尊重人、理解人、幫助人、平等對待人，增強工作對象的認(rèn)同感；要大力弘揚和倡導(dǎo)自立、自尊、自重、自強和參與、創(chuàng)新意識，培育符合時代要求的健全人格；充分發(fā)揮企業(yè)思想政治工作隊伍的作用，努力把思想疙瘩、思想矛盾化解在萌芽狀態(tài)；同時運用企業(yè)宣傳的滲透功能，營造新的企業(yè)氛圍，通過環(huán)境熏陶，進一步做好啟發(fā)人、教育人和升華人的工作。在新形勢下，要做好企業(yè)思想政治工作，還必須緊密結(jié)合職工的思想實際，緊密結(jié)合經(jīng)濟工作和其他業(yè)務(wù)工作實際，把企業(yè)思想政治工作滲透到具體的實踐活動當(dāng)中去。同時要與解決具體問題結(jié)合起來，這樣才能夠收到事半功倍的效果。

實踐使我們深深感受到，只有不斷創(chuàng)新思想政治工作，才能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，體現(xiàn)工作的針對性、實效性和主動性。我們有決心、有信心，立足實際，不斷創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作，才能為企業(yè)的改革發(fā)展提供思想保證、精神動力和智力支持。