【摘要】在高職院校教育信息化建設(shè)過程中,教師是終身學習者、研究者、協(xié)作者、指導者和教學設(shè)計者。教育信息化對高職院校的師資隊伍建設(shè)也提出了更新、更高的要求。學校應加快環(huán)境建設(shè),重視硬件建設(shè),加強制度建設(shè),組織教師培訓,引導自身建設(shè)。
【關(guān)鍵詞】教育信息化;高職院校;師資隊伍 建設(shè)
隨著社會發(fā)展,數(shù)字化、信息化進程不斷加快,多媒體技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)廣泛進入教育領(lǐng)域,高職院校的教育思想與教育模式也發(fā)生了翻天覆地地改變。高職院校教育信息化要求教師必須面向信息社會的需要,采用先進教學設(shè)備和手段,大力進行教學改革。教師是教育技術(shù)的實踐者,更是教育信息的傳播者,高職院校教師的信息化能力是教育信息化的關(guān)鍵所在。在信息時代帶來的嚴峻挑戰(zhàn)面前,高職院校教師如何去應對?高職院校師資隊伍如何建設(shè)?這樣的討論與研究對教育信息化發(fā)展具有積極的現(xiàn)實意義。
一、高校教育信息化的含義及特征
(一)高校教育信息化的含義
高校教育信息化的概念始于20世紀90年代,伴隨著信息高速公路的興建而提出來的。美國政府于1993年9月正式提出建設(shè) “信息高速公路”(Information Super Highway)計劃,引起世界各國的積極反響,許多國家相繼制定了推進本國高校教育信息化的計劃。所謂高校教育信息化,是指在教育領(lǐng)域全面深入地運用現(xiàn)代信息技術(shù)來促進教育改革與發(fā)展的過程,其技術(shù)特點是數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化和多媒體化,基本特征是開放、共享、交互、協(xié)作。高職院校教育信息化旨在充分利用以多媒體技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)為基礎(chǔ)的現(xiàn)代信息技術(shù)所提供的、具有全新溝通機制和豐富資源的學習環(huán)境,實現(xiàn)一種全新的能充分體現(xiàn)學生主體作用的學習方式,徹底改變傳統(tǒng)教學中的師生關(guān)系和教師地位,從而根本改變傳統(tǒng)的教學結(jié)構(gòu)和教育方式,達到大批培養(yǎng)創(chuàng)新人才的目的。高職院校教育信息化不只關(guān)注教育手段的改變,它更為關(guān)注通過教育手段的改變促進教育思想、教育觀念、教育模式、教育內(nèi)容、教育方法和學習方式轉(zhuǎn)變的一種過程。
(二)高職院校教育信息化的特征
1、教材呈現(xiàn)形式的多媒體化。利用多媒體技術(shù),尤其是超媒體技術(shù),讓教學內(nèi)容以結(jié)構(gòu)化、動態(tài)化、形象化形式呈現(xiàn)。
2、教育資源的共享化。利用網(wǎng)絡(luò),特別是Internet,可以使全世界的教育資源連成一個信息資源庫,供大家共享。
3、學習的自主化。以學生為主體的教育思想日益得到大家的廣泛認同,利用信息技術(shù)支持的自主學習方式就成為必然的發(fā)展方向
4、教學管理的自動化。利用計算機管理教學過程的系統(tǒng)叫做CMI(計算機管理教學)系統(tǒng),包括計算機測試與評分、學習問題診斷、學習任務分配等功能。
5、學習環(huán)境的虛擬化。教學活動可以在很大程度上脫離時空的限制可以,構(gòu)建虛擬教室、虛擬實驗室、虛擬校園、虛擬學社、擬圖書館等,這是網(wǎng)絡(luò)化教育的重要特征。
二、高職院校教育信息化中教師角色的定位
信息技術(shù)在給高職院校教育信息化提供支持服務和技術(shù)保障的同時,也給教育領(lǐng)域帶來了巨大的沖擊,特別是對高職院校教師提出了更高的要求:高職院校教師要具備現(xiàn)代教育觀念、具備良好的信息素養(yǎng)、能夠掌握現(xiàn)代教育技術(shù)、要適應新的教學模式、具備良好的人格品質(zhì)并注重人文關(guān)懷,同時,還要具備終身學習的能力。所以,我們必須對高職院校教師的角色重新定位,以便指導教師正確執(zhí)教。
(一)高職院校教師應該是終身學習者。教師的天職是教書育人。作為信息時代的教師,在知識日新月異的背景下,在教材多媒體化、教學資源的共享化、學習自主化等背景下,想要完成教書育人的使命,緊跟時代步伐,追隨教育的腳步,就必須不斷地學習新知識、新技術(shù)、新理念,不斷地去充電,做一個終身學習者。
(二)高職院校教師應成為研究者。高職院校教育信息化背景下,高職院校的教學組織形式、教學目標,以及學生的學習方式、認知結(jié)構(gòu)、價值觀念等都發(fā)生了變化,高職院校教師必須從“技術(shù)型”教師中擺脫出來,努力成為一個“學者型”教師。高職院校教師要把信息化教學中的教材、學習者及教學方法等作為研究對象,尋找和創(chuàng)設(shè)出新的有效的教學策略,不斷反思教育教學中的問題,結(jié)合信息化教學的經(jīng)驗,尋找解決方法,提高教學質(zhì)量。
(三)高職院校教師應成為協(xié)作者。信息化時代,以計算機網(wǎng)絡(luò)為特征的各種信息技術(shù)把各種學科緊密連接起來,形成一個交互式、智能化、全球化的跨學科領(lǐng)域。高職院校教師要以一名協(xié)作者的身份出現(xiàn)。這里的協(xié)作主要指三方面的協(xié)作:一是教師與學生的協(xié)作,主要是強調(diào)學生的參與及學生主體地位的發(fā)揮;二是教師與教師的協(xié)作,強調(diào)通過網(wǎng)絡(luò)等手段,校內(nèi)外教師共同合作,博采眾家之長,或向?qū)<覍W者請教等。
(四)高職院校教師應該成為指導者。傳統(tǒng)教育中教師的重要職能是傳授知識。而在高職院校教育信息化背景下,高職院校教師不應該以較多地傳遞知識為目的,而是更多地關(guān)注、指導、引導學生學習,成為一名顧問。教師要善于利用信息技術(shù),創(chuàng)造各種適合學習內(nèi)容的學習情境,讓學生主動去探索,發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題。教師還要幫助學生適應這種利用計算機網(wǎng)絡(luò)的學習方式。另外,人與人之間的交往更多地由人機交互方式所替代,教師還要擔起學生健康心理、健康品德的指導者、維護者,做學生身心健康的咨詢者,教會學生學會生活、學會做人。
(五)高職院校教師應該成為信息化教學設(shè)計者。由于信息化時代知識的呈現(xiàn)方式、教學手段、教學環(huán)境等都發(fā)生了變化,因此,高職院校教師要從傳統(tǒng)的教學設(shè)計者轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⒒虒W設(shè)計者。高職院校教師要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)和信息資源,科學合理地安排教學過程的各個環(huán)節(jié),強調(diào)以學為中心,為學習者提供良好的信息化環(huán)境,實現(xiàn)教學過程全優(yōu)化。
三、高職院校教育信息化中的師資隊伍建設(shè)
(一)加快環(huán)境建設(shè),為信息化師資隊伍建設(shè)搭建信息化平臺。高職院校教育信息化是一項系統(tǒng)工程,包括硬件設(shè)施建設(shè)和信息資源等軟件建設(shè)。高職院校要適應信息化的發(fā)展,建設(shè)高信息素養(yǎng)的教師隊伍,培養(yǎng)優(yōu)秀的創(chuàng)新人才,首先要配備一定的硬件設(shè)備,打好物質(zhì)基礎(chǔ)。要重視以校園網(wǎng)為標志的信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),同時,還必須加強加大軟件建設(shè),加強信息資源開發(fā)。高職院校應成立專門的信息化機構(gòu),進行信息資源規(guī)劃,制定信息資源開發(fā)利用統(tǒng)一準則,加強信息技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng),要采取各種激勵措施,鼓勵教師和管理人員、技術(shù)人員開發(fā)和制作標準、規(guī)范、有特色的信息資源,建設(shè)集電子教材、課件、學術(shù)文獻數(shù)據(jù)庫、管理數(shù)據(jù)庫等為一體的信息資源庫。信息資源的開發(fā)建設(shè)要遵循統(tǒng)一的標準,以便信息共享和利用。這樣,才能為高職院校信息化教師隊伍建設(shè)搭建一個良好的信息化平臺。
(二)重視轉(zhuǎn)變觀念,為信息化教師隊伍建設(shè)提供先進思想。轉(zhuǎn)變高職院校教師的觀念是高職院校信息化教師隊伍建設(shè)的首要任務。各高職院??筛鶕?jù)本校實際情況,在全校范圍內(nèi)展開現(xiàn)代教學理念、管理思想大討論。要重視和加強對教學信息化的組織領(lǐng)導,樹立現(xiàn)代化的教學管理觀念。在教師、學生和管理人員充分統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,根據(jù)學校的教育教學目標,確立每一門課的課程目標。
(三)加強制度建設(shè),為信息化教師隊伍建設(shè)提供制度性保障。高職院校要結(jié)合實際,制定一套完整的規(guī)章制度,包括信息素養(yǎng)的培訓、考核、應用等方面的制度。制度應體現(xiàn)激勵機制,激發(fā)教師使用信息技術(shù)的積極性;滿足對教師的信息技術(shù)水平進行定性評價和量化考核的需要,以評選出真正的優(yōu)秀者;制度要隨著學校的發(fā)展和信息技術(shù)的發(fā)展及時修訂和完善,要有較強的執(zhí)行力。
(四)組織教師培訓,為信息化教師隊伍建設(shè)提供深造的機會。高職院校要鼓勵在職教師繼續(xù)深造,從而提高科研能力、提高整個師資隊伍水平;舉辦短期培訓,學??梢远ㄆ凇⒉欢ㄆ诘耐馄竾鴥?nèi)外教育專家,以專家講座、示范課、競賽課等多種形式,對教師進行理論、實踐等方面進行全方位的指導;組織校本培訓,在教育專家的指導下,以學校教育教學發(fā)展和改革所面臨的各種實際問題為中心,充分利用校內(nèi)外的各種資源,注重教師教、學、研的統(tǒng)一,通過診斷、對策、計劃、實施、反思等環(huán)節(jié)對教師角色轉(zhuǎn)變起著引導、加速、強化等作用,促使教師反思自身行為,最后實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,從而有效實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展。
(五)引導自身建設(shè),為信息化教師隊伍建設(shè)開創(chuàng)更多的途徑。教育信息化時代要建設(shè)好高職院校師資隊伍,還必須依靠和引導高職院校教師進行自我調(diào)試、加強自身建設(shè)。首先,教師要調(diào)整自己的角色觀念,教師只有清醒地意識到教育信息化對教師角色的新的期待與要求,打破傳統(tǒng)角色規(guī)范的限制,了解和掌握信息化時代的要求,才能盡快轉(zhuǎn)變角色觀念。第二,引導教師樹立終身學習的思想,不斷充電,不斷改善自己的知識結(jié)構(gòu),學習信息化教育的基本知識和基本技能,掌握最新的教育理念。第三,引導教師提高自身的道德修養(yǎng)和人格魅力,做學生品德的榜樣。高職院校引導教師自我學習與調(diào)整,也是實現(xiàn)教師角色轉(zhuǎn)換、建設(shè)信息化教師隊伍的一條重要的途徑。
參考文獻
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作者簡介
開浩(1974.4),男,漢族,安徽桐城,桐城師范高等專科學校,碩士,高校講師,計算機教育應用。
基金項目
本文是安徽省高職教學研究重點項目“高職院校信息化師資隊伍建設(shè)”階段性成果
此論文為安徽省2014年省級質(zhì)量工程建設(shè)重點項目中期成果,項目編號為2014jyxm466
項目名稱為:高職院校信息化師資隊伍建設(shè)