李敏
摘 要:音樂教師應(yīng)在教學(xué)始終和課堂前后,注意發(fā)揮好音樂教學(xué)多方面、多層次、多角度功能,實現(xiàn)多元化的教學(xué)評價,培養(yǎng)出更多具有音樂素質(zhì)的學(xué)生。
關(guān)鍵詞:小學(xué)音樂;教學(xué)評價;功能;多元化
中圖分類號:G623.71 文獻標志碼:A 文章編號:1008-3561(2016)23-0026-01
一、前言
近年來,隨著素質(zhì)教育的全面推進,中小學(xué)評價與考試制度的改革得到了社會各界的廣泛重視。但是現(xiàn)行中小學(xué)評價與考試制度與全面推進素質(zhì)教育的要求還不相適應(yīng),突出反映在強調(diào)甄別與選拔功能,忽視改進與激勵的功能;注重學(xué)習(xí)成績,忽視學(xué)生全面發(fā)展和個體差異;專注結(jié)果而忽視過程,評價方法單一;尚未形成健全的教師、學(xué)校評價制度等。因此,作為教改攻堅主力的教師,必須深刻領(lǐng)會課改背景下學(xué)習(xí)評價的基本理念,樹立正確的評價觀,并在科學(xué)先進的評價理念指導(dǎo)下,有效設(shè)計和實施學(xué)習(xí)評價,使之發(fā)揮其應(yīng)有的功能。
教學(xué)評價的目標只有一個,就是為了促進學(xué)生的發(fā)展,但是,評價的功能卻應(yīng)當多元化。因此,在音樂教學(xué)評價的實踐中,教師就應(yīng)該發(fā)掘課堂內(nèi)外對學(xué)生評價的多方面功能,在頭腦里多備幾把評價學(xué)生的“尺子”或“標準”,善于用不同的尺子來衡量學(xué)生,這樣才會培養(yǎng)出更多的不同類型的人才。
二、合理發(fā)揮音樂教學(xué)評價的甄別和選拔功能
傳統(tǒng)的教學(xué)評價過于重視教育的選拔功能,使學(xué)生從入小學(xué)起就背上了沉重的學(xué)業(yè)包袱,一切為了升學(xué),一切為了分數(shù)。為了分數(shù),學(xué)生不得不每天完成大量的抄寫作業(yè),做大量的習(xí)題,沒有活動時間,沒有娛樂空間,也就沒了創(chuàng)造的天空;家長為了給孩子設(shè)計一個美好的未來,不得不犧牲大量的休息時間、花不少錢,陪孩子上各種各樣的輔導(dǎo)班、特長班;教師為了使自己所教學(xué)科取得好成績,不得不大量布置作業(yè)、加班加點進行輔導(dǎo),考試后還要將所有學(xué)生的成績排隊張榜公布;學(xué)校為了提高升學(xué)率,只開和升學(xué)相關(guān)的課程,節(jié)假日給學(xué)生補課,晚間安排教師輔導(dǎo)晚自習(xí);教育主管部門為了評價各校辦學(xué)優(yōu)劣,將各校中高考成績逐一排隊分析。在這種評價方式下,學(xué)生無潛能、無個性,教師難創(chuàng)新,學(xué)校無特色。在傳統(tǒng)意義的音樂學(xué)習(xí)評價中亦是如此,學(xué)生的音樂學(xué)業(yè)成績往往成為該學(xué)生、該班級、該學(xué)校是否優(yōu)秀的一項依據(jù),同時在其中選拔部分學(xué)生進行重點訓(xùn)練培養(yǎng),使之成為學(xué)校班級的“音樂精英”“藝術(shù)人才”。在新的教改背景下,此項甄選功能被重新定位,賦予新的含義和價值。既肯定和適當體現(xiàn)教學(xué)評價的考察、評定、選拔的基本功能,更要關(guān)注把所有的學(xué)生當作有發(fā)展?jié)撃艿纳w,突出評價的發(fā)展性;既要通過評價來了解學(xué)生對音樂課內(nèi)容的掌握情況,也要關(guān)注學(xué)生受到音樂感染熏陶后人生態(tài)度、美好情感和價值觀的塑造和形成;既要合理選拔一些有音樂天賦特長的學(xué)生,為其成長創(chuàng)造條件搭建平臺,更要為大多數(shù)普通孩子的健康成長而反思,并不斷改進教學(xué)方式方法。
三、充分發(fā)揮音樂教學(xué)評價的診斷與導(dǎo)向功能
診斷功能是教師根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)過程、結(jié)果及成因進行分析,了解和判斷學(xué)生個體與整體差異,學(xué)習(xí)能力和成效等,并據(jù)此采取有效對策和措施。比如,教師可根據(jù)教學(xué)目標和結(jié)果的差異調(diào)整教學(xué)設(shè)計,根據(jù)個體與整體差異進行分層分類指導(dǎo),做到因材施教;根據(jù)具體的音樂實踐活動檢驗學(xué)生音樂課參與度、學(xué)習(xí)態(tài)度、合作及協(xié)調(diào)能力。通過一系列教學(xué)評價,來完成對學(xué)生音樂學(xué)習(xí)系統(tǒng)、及時、科學(xué)的診斷。這種評價所依據(jù)的標準、內(nèi)容、方式對教師的教和學(xué)生的學(xué)無疑起到重要的導(dǎo)向作用。它可以判斷教與學(xué)是否偏離了正確的教學(xué)軌道,是否有效完成了課標和教材規(guī)定的各項目標和任務(wù),從中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,引導(dǎo)教學(xué)朝著正確的方向發(fā)展。音樂教學(xué)評價的診斷和導(dǎo)向作用,既要貫穿教學(xué)全過程,不能缺失,也要診斷得準、引導(dǎo)得正、改進得及時。只有充分發(fā)揮教學(xué)評價的診斷和導(dǎo)向作用,才能及時找出問題癥結(jié)所在,調(diào)整設(shè)計教學(xué)方法,調(diào)控教學(xué)過程,取得最佳教學(xué)效果。
四、有效發(fā)揮音樂教學(xué)評價的反饋和激勵功能
反饋是教學(xué)評價、實施教學(xué)控制行為的主要機制和手段。通過一節(jié)課的衡量和反饋,對合乎目標的予以肯定,偏離目標的予以矯正,跟目標有差距的予以彌補完善。有效的評價反饋,可以使教師進一步了解教學(xué)目標的達成程度和教學(xué)活動中所采取的形式和方法是否有利于促進教學(xué)目標的實現(xiàn)。學(xué)習(xí)評價在反饋的同時,具有顯著的激勵改善功能。它可以通過教師的表揚和贊賞實現(xiàn)學(xué)生的成就需要,使學(xué)生獲得成就感、滿足感。經(jīng)常使用一些贊美式的口頭評價,會使音樂教師和學(xué)生之間產(chǎn)生一種和諧的氣氛,增強學(xué)生對教師的信任感。同時,通過這種贊美給學(xué)生以正面引導(dǎo),能幫助學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,增強學(xué)習(xí)的信心。激勵和贊美也要講究藝術(shù)和分寸,教師應(yīng)該是在明辨是非、尊重學(xué)生群體和個體差異以及事實的基礎(chǔ)上,及時捕捉學(xué)生的閃光點,給予恰如其分的贊美,正面引導(dǎo)學(xué)生上進。多一點激勵和贊美也并不意味著對待學(xué)生的錯誤不給予必要的批評教育,但這種批評教育不應(yīng)當是諷刺挖苦、詛咒式的預(yù)言、粗暴的態(tài)度,而應(yīng)該是和顏悅色、輕聲細語、循循善誘,可以寓貶于褒,提出建議,欲批評先表揚,等等。讓學(xué)生不傷自尊,不辱人格,不落自卑,心悅誠服。
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