李新明

中圖分類號：D412 文獻標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2016）10-000-01

摘 要 在黨的十八大指引下，在以習(xí)近平同志為總書記的堅強核心領(lǐng)導(dǎo)下，在新的歷史時期，就如何做好工會工作建立和諧勞動關(guān)系、發(fā)揮會員主人翁作用做一探討。

關(guān)鍵詞 新時期 工會 探討

一、要充分發(fā)揮基層工會組織的引導(dǎo)作用

基層工會承擔(dān)著教育會員、引導(dǎo)會員、維護會員和服務(wù)會員的重要職責(zé)，基層工會組織要在促進發(fā)展、維護穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系中發(fā)揮作用，不斷增強工會組織對會員群眾的吸引力，圍繞一支政治可靠、堅定不移跟黨走、踐行社會主義核心價值體系的工人階級隊伍的目標(biāo)，要用社會主義核心價值體系教育引導(dǎo)會員，要唱響‘中國夢、勞動美、新疆好的主旋律，倡導(dǎo)辛勤勞動、誠實勞動、科學(xué)勞動，激發(fā)會員奮發(fā)向上、崇德向善的正能量，大力弘揚勞動精神、勞模精神和工人階級偉大品質(zhì)，加強會員思想政治工作，注重對會員的人文關(guān)懷，心理疏導(dǎo)和情緒引導(dǎo)，及時掌握各族會員群眾的生產(chǎn)生活狀況和思想動態(tài)，教育引導(dǎo)各族會員正確對待改革發(fā)展過程中的利益關(guān)系和利益格局調(diào)整，依法表達(dá)合理訴求，廣泛開展會員文化體育活動，豐富會員精神文化生活，加強普法宣傳教育，提高會員法律意識。

二、加強和創(chuàng)新民族團結(jié)

要引導(dǎo)各族會員群眾牢固樹立“三個離不開”思想，不斷增強各民族會員群眾對偉大祖國的認(rèn)可，對中華民族的認(rèn)可，對中華文化的認(rèn)可，對中國特色社會主義道路的認(rèn)可，繼續(xù)深入開展?fàn)幾觥懊褡鍒F結(jié)的好會員、遵紀(jì)守法的好公民、教育子女的好家長”為主要內(nèi)容的“三好”會員活動，推動民族團結(jié)教育活動進企業(yè)、進工地、進車間、進班組，積極倡導(dǎo)各民族會員之間相互來往、相互走動，促進各族會員群眾的交流、交往、交融，要以青年會員為重點，廣泛開展“去極端化”工程教育，教育會員群眾遠(yuǎn)離宗教極端思想的影響，切實發(fā)揮工會在加強民族團結(jié)、保持新疆社會長治久安中的中流砥柱作用。

三、參與改革促進企業(yè)發(fā)展

要堅持促進企業(yè)發(fā)展、維護會員權(quán)益的工會工作原則，引導(dǎo)會員群眾擁護支持改革，積極參與推動改革，要深入開展多種形式的勞動競賽，深化合理化建議，技術(shù)攻關(guān)，技術(shù)革新，發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，廣泛開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，加大會員職業(yè)技能培訓(xùn)力度，努力培養(yǎng)造就知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的高素質(zhì)會員隊伍，從提高會員隊伍素質(zhì)角度出發(fā)，多做會員技能素質(zhì)培養(yǎng)提高工作，推動企業(yè)切實履行社會責(zé)任，為促進經(jīng)濟發(fā)展促進民族團結(jié)和社會穩(wěn)定發(fā)揮積極作用。

四、依法維權(quán)

建立依法維護會員合法權(quán)益的各項工作制度，切實履行依法維護會員合法權(quán)益的重要職責(zé)，要緊緊圍繞會員最關(guān)心問題，以一線會員、困難會員等為重點群體，以勞動就業(yè)、技能培訓(xùn)、收入分配、社會保險、安全衛(wèi)生等為重點領(lǐng)域，切實維護好廣大會員的合法權(quán)益，引導(dǎo)企業(yè)開展創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系活動，依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，推動企業(yè)建立會員工資正常增長，堅持和完善以會員代表大會為基本形式的企事業(yè)民主管理制度，落實會員代表大會的各項職權(quán)，維護會員合法權(quán)益的各項制度得到落實并切實發(fā)揮作用，廠務(wù)公開制度，加強勞動爭議特別是集體勞動調(diào)處工作，保障會員群眾生命安全和健康權(quán)益，參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議，建立健全勞動爭議調(diào)解委員會，形成協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的有效機制。監(jiān)督有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行，做好勞動保護，勞動安全衛(wèi)生工作，協(xié)助和督促企業(yè)行政落實國家各項勞動保護，大力推進困難會員幫扶中心建設(shè)，切實解決會員遇到的醫(yī)療、子女就學(xué)，就業(yè)等具體困難，在會員就業(yè)、工資分配、社會保障等方面為會員說話辦事，扎扎實實為各族會員群眾辦實事辦好事，保障會員主體地位和民主權(quán)利，以落實會員知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、選舉權(quán)為重點，依靠會員開展工會工作，進一步提高會員對工會事務(wù)的參與度，充分發(fā)揮工會的主體作用，基層工會主席每年必須向會員代表大會報告工作，接受會員和會員代表的評議，保障會員各項民主權(quán)利，建立會員意愿表達(dá)機制，通過各種形式拓寬會員意見表達(dá)渠道。加強會員教育，增強會員意識引導(dǎo)會員正確行使民主權(quán)利，充分體現(xiàn)會員群眾意愿，為會員群眾做好服務(wù)，接受會員群眾的監(jiān)督。

五、做好服務(wù)工作

服務(wù)會員群眾，不斷增強會員群眾的認(rèn)同感，實踐證明，讓會員得到更好的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是增強工會組織吸引力的務(wù)實之舉，要從本地實際出發(fā)，大力推行會員普惠制，精心設(shè)計服務(wù)項目，探索向社會組織購買服務(wù)，推進項目制，訂單式社會化服務(wù)方式，加大資金投入，把更多的錢更好的服務(wù)投向廣大會員群眾，使全體會員都能享受到工會組織提供的實實在在的服務(wù)，同時，要積極探索推行舉辦會員入會儀式，增強會員群眾對工會組織的認(rèn)同感，繼續(xù)深化“面對面、心貼心、實打?qū)崱狈?wù)會員，在基層活動長效機制，積極為會員辦實事、做好事、解難事，著力打造服務(wù)型基層工會組織。

六、完善基層工會會員代表大會制度

完善基層工會會員代表大會制度，凡涉及會員利益的大事和工會重大活動及重要事項，要由會員代表大會討論決定，基層工會會員代表大會每年至少召開一次，不得以職代會代替會員代表大會，保證代表在整個任期內(nèi)履行職責(zé)，發(fā)揮作用，要把堅持和完善會員代表大會制度作為評估基層工會規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容，健全基層工會內(nèi)部情況通報制度，推進會務(wù)公開，基層工會要將工會經(jīng)費收支情況向全體會員公開，接受全體會員的監(jiān)督。

七、開展會員之家建設(shè)

大力開展模范會員之家建設(shè)，以會員是否滿意為基本標(biāo)準(zhǔn)，建立健全基層工會建設(shè)綜合考核評價體系，圍繞“兩個信賴”深入開展“深化建家達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動，探索建立各級模范會員之家創(chuàng)建、申報、考核、表彰、復(fù)查等制度，提升會員之家品牌影響力，堅持依靠會員辦工會，推進會員評家，會務(wù)公開以及會員代表常任制等工作，落實會員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

探索推進聯(lián)合會員之家、網(wǎng)上會員之家建設(shè)。