孫克波

新形勢下加強運管職工綜合素質(zhì)的思考

孫克波

灌云縣運輸管理所 江蘇連云港 222200

隨著運管事業(yè)的迅速發(fā)展和交通運輸體制改革的啟動與實施，運管職工的綜合素質(zhì)越來越被運管部門所關(guān)注。面對當(dāng)前這種新形勢、新問題，如何提高運管職工的綜合素質(zhì)，培育有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的運管職工隊伍，確保各項工作目標(biāo)順利實現(xiàn)是擺在思想政治工作者面前的重要課題。

新形勢；運管職工；素質(zhì)

一、加強政治理論教育，不斷提高運管職工政治思想素質(zhì)

在社會主義市場經(jīng)濟改革大潮中，思想政治工作受到客觀環(huán)境和工作對象狀況的嚴重沖擊。市場經(jīng)濟特有的競爭性、功利性很大程度上影響著思想政治工作的開展。尤其當(dāng)前職能轉(zhuǎn)變和事業(yè)單位更深層次的體制改革的嚴峻形勢，必須通過強有力的思想政治工作來引導(dǎo)、教育廣大職工，通過多種渠道的正面灌輸和正確引導(dǎo)加強廣大職工思想政治素質(zhì)教育。

首先，要用毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝廣大運管職工的頭腦，對他們進行愛國主義、社會主義、集體主義教育，幫助他們克服拜金主義、享樂主義的誘惑，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高他們愛崗敬業(yè)、迎難而上的主人翁意識。

其次，要定期召開民主生活會、職工座談會，經(jīng)常與職工進行思想溝通、交流，及時幫助職工解決思想、工作、生活中的問題和難題，解決他們的后顧之憂，提高他們的凝聚力和向心力，促進廣大職工為運管事業(yè)奮發(fā)努力。

二、充分運用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，努力構(gòu)建全方位思想政治工作網(wǎng)絡(luò)教育平臺

當(dāng)前，網(wǎng)絡(luò)信息已普及到社會的各個領(lǐng)域，一定程度上影響人們的傳統(tǒng)觀念、工作和生活方式，成為人們工作、學(xué)習(xí)和生活的重要工具。目前就我們江蘇省而言，省、市、縣已實現(xiàn)三級聯(lián)網(wǎng)，這為我們運管人提供了一個良好的溝通手段。作為運管部門要充分運用信息技術(shù)，構(gòu)筑本行業(yè)思想政治工作的網(wǎng)絡(luò)平臺，使之成為快速傳播科學(xué)的理論、正確的思想、先進的文化，達到引導(dǎo)、教育和武裝運管職工的目的。我們灌云縣運管所利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建了自己的內(nèi)部網(wǎng)站，創(chuàng)辦了政治思想專頁并定期更新，使全所職工及時了解思想政治工作動態(tài)、國家方針政策和上級有關(guān)文件精神，為職工更好開展工作指明了方向。

三、實施本行業(yè)各層次素質(zhì)教育，提高運管職工隊伍的綜合素質(zhì)

1.抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高運管行業(yè)管理層的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。真正實現(xiàn)全面提高運管職工整體素質(zhì)，提高運管領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)是關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)建設(shè)的重點應(yīng)放在思想、作風(fēng)上，一要講政治，講學(xué)習(xí)、講正氣；二要講廉潔，做表率；三要講團結(jié)，顧大局；四要不斷學(xué)習(xí)科技知識和運管經(jīng)營管理理論，提高駕馭市場經(jīng)濟發(fā)展和運管管理、決策能力。

2.抓好中級管理人員的繼續(xù)教育，提高運管中級管理人員的管理素質(zhì)。運管的中級管理層是運管行業(yè)能否真正實現(xiàn)快速發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。有了素質(zhì)過硬、思想作風(fēng)過硬的運管中級管理層，運管的各項工作就會順利地展開。當(dāng)務(wù)之急應(yīng)加強以下四個方面的管理素質(zhì)：一是學(xué)習(xí)戰(zhàn)略管理理論；二是提高實際管理素質(zhì)；三是堅持人本管理實踐；四是重視成本管理作用。

3.抓好基層職工職業(yè)技能培訓(xùn)。職業(yè)技能是工作實踐環(huán)節(jié)的必備條件，也是本單位賴以生存和發(fā)展的主力軍。因此，要采取內(nèi)培外訓(xùn)、集中輔導(dǎo)與個人自學(xué)、理論學(xué)習(xí)與實踐運用相結(jié)合的方式，使每一位基層職工熟練掌握業(yè)務(wù)。同時，還要開展以老帶新、互幫互學(xué)活動，做好傳、幫、帶工作，使每一位基層職工以精湛的業(yè)務(wù)技能來滿足運管行業(yè)的不斷需要。只有這樣，才能適應(yīng)當(dāng)前和今后運管事業(yè)發(fā)展的需要。

四、鼓勵職工努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，具備業(yè)務(wù)知識業(yè)水平

掌握科學(xué)文化知識，是提高運管職工綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)。在當(dāng)今知識經(jīng)濟時代，沒有很好的科學(xué)知識，即使有很高的思想政治覺悟，也是盲人打拳-有勁沒處使。只有擁有一定的科學(xué)文化知識，具備熟練的業(yè)務(wù)水平，才能在科學(xué)現(xiàn)代化的舞臺上發(fā)揮自己的聰明才智。近幾年來，由于運管部門受進人把關(guān)不嚴、考核獎懲不緊等因素的制約，運管隊伍的綜合素質(zhì)尤其是文化素質(zhì)參差不齊，盡管自省、市到縣運管部門都十分重視職工的文化程度，但效果并不明顯，相當(dāng)一部分人雖拿取文憑但文化素質(zhì)并未有明顯提高，有的連最起碼的總結(jié)都不知道怎么寫。為此，針對運管隊伍的實際狀況，建立激勵和獎懲機制，讓職工對科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識有一個緊迫感和危機感，鼓勵職工做學(xué)習(xí)型職工，特別是對大專學(xué)歷以上或已經(jīng)有了一定專業(yè)知識的青年職工，要引導(dǎo)和教育他們繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)和掌握新的專業(yè)與特長，樹立自學(xué)成才的自覺性。

五、開展豐富多彩、寓教于樂的文體活動，不斷滿足職工日益增長的物質(zhì)文化需求，提高運管職工熱愛本行業(yè)的思想素質(zhì)

通過開展形式多樣、豐富多彩的文體活動，能夠培養(yǎng)職工積極向上的心理狀態(tài)和健康的身體素質(zhì)，幫助職工正確面對和處理好工作中的困難。同時，增強運管創(chuàng)造力、凝聚力和向心力，把廣大職工緊緊地團結(jié)在以本職工作為中心的周圍，充分展現(xiàn)運管風(fēng)采。通過活動的開展，也能使職工以健康的體魄、高昂的斗志、飽滿的熱情投身于運管改革發(fā)展中，促進運管各項事業(yè)的發(fā)展。

總之，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，加強運管職工的綜合素質(zhì)對運管事業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展起到極為重要的作用。我們必須把提高職工隊伍的綜合素質(zhì)作為各項工作的重中之重來抓，堅持切實開展下去，并形成一種習(xí)慣，使運管職工能由被動去學(xué)變成自覺主動。只有不斷提高運管職工的綜合素質(zhì)，努力把加強職工的綜合素質(zhì)教育與工作實踐結(jié)合起來，運管事業(yè)的三個文明建設(shè)才能協(xié)調(diào)共同發(fā)展，事業(yè)才能蒸蒸日上。