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淺談全面預(yù)算管理在光伏制造業(yè)成本控制中的作用與實(shí)施

2017-07-15 22:08:59楊渝平
中國(guó)集體經(jīng)濟(jì) 2017年21期
關(guān)鍵詞:全面預(yù)算管理成本控制

楊渝平

摘要:全面預(yù)算管理作為成本控制的重要管理工具,在光伏行業(yè)實(shí)現(xiàn)平價(jià)上網(wǎng)的成本控制中主要發(fā)揮著戰(zhàn)略導(dǎo)向、目標(biāo)管控及資源協(xié)調(diào)作用。文章以筆者所在企業(yè)為例介紹了全面預(yù)算管理在光伏制造業(yè)成本控制中的實(shí)施,包括全面預(yù)算管理體系的建立及全面預(yù)算管理觀念及管理導(dǎo)向的樹(shù)立,采用信息化預(yù)算編制工具客觀科學(xué)地編制及分解落實(shí)預(yù)算,重視預(yù)算的過(guò)程控制管理,建立健全預(yù)算評(píng)價(jià)機(jī)制,取得了明顯的管理成效。

關(guān)鍵詞:全面預(yù)算管理;光伏行業(yè);成本控制

光伏產(chǎn)業(yè),簡(jiǎn)稱PV(photovoltaic),是以硅材料的應(yīng)用開(kāi)發(fā)形成的光電轉(zhuǎn)換產(chǎn)業(yè)鏈條,包括高純多晶硅原材料生產(chǎn)、硅片生產(chǎn)、太陽(yáng)能電池生產(chǎn)、太陽(yáng)能電池組件生產(chǎn)、相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備的制造等。光伏產(chǎn)業(yè)屬于新能源產(chǎn)業(yè),是國(guó)家新興戰(zhàn)略型產(chǎn)業(yè),光伏平價(jià)上網(wǎng)的最終目標(biāo)是能在光伏發(fā)電側(cè)實(shí)現(xiàn)與火力發(fā)電的上網(wǎng)電價(jià)持平。目前,火電的脫硫標(biāo)桿電價(jià)為0.25~0.50元/Kwh,部分領(lǐng)先企業(yè)的光伏發(fā)電價(jià)為0.60~0.70元/Kwh。因此,為了使光伏發(fā)電這種非化石的清潔可再生綠色能源成為社會(huì)公眾用得起的必需品,就必須千方百計(jì)降低光伏發(fā)電成本。光伏發(fā)電成本的降低主要依靠整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈上技術(shù)進(jìn)步的推動(dòng),然而在實(shí)現(xiàn)技術(shù)進(jìn)步的管理進(jìn)程中,全面預(yù)算管理作為成本控制的重要管理工具,在光伏制造業(yè)成本控制中發(fā)揮著舉足輕重的作用。

一、全面預(yù)算管理在光伏制造業(yè)成本控制中的作用

(一)戰(zhàn)略導(dǎo)向作用

實(shí)現(xiàn)光伏發(fā)電平價(jià)上網(wǎng),低成本戰(zhàn)略成為光伏產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)的主導(dǎo)戰(zhàn)略。全面預(yù)算管理的戰(zhàn)略導(dǎo)向作用表現(xiàn)為以企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)為基礎(chǔ),以預(yù)算的方式對(duì)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境變化作出科學(xué)的預(yù)測(cè),對(duì)企業(yè)預(yù)算期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行總體量化安排,通過(guò)全面預(yù)算監(jiān)控管理,進(jìn)行各種因素分析及科學(xué)的預(yù)測(cè)。即全面預(yù)算管理是企業(yè)戰(zhàn)略的重要體現(xiàn)形式,企業(yè)管理層可以根據(jù)預(yù)算信息有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),從而促進(jìn)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(二)目標(biāo)管控作用

全面預(yù)算管理在目標(biāo)管控方面起著兩方面的作用,一是為成本管理提供目標(biāo),二是作為管理工具實(shí)現(xiàn)對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的管控。對(duì)于有著全產(chǎn)業(yè)鏈降本路線圖的光伏企業(yè),長(zhǎng)、中、短期預(yù)算均有明確的降本目標(biāo),并通過(guò)全面預(yù)算編制體現(xiàn)為預(yù)算報(bào)表的成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo),這些指標(biāo)作為企業(yè)股東會(huì)或董事會(huì)等權(quán)力機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層的考核指標(biāo)體現(xiàn)在目標(biāo)責(zé)任書(shū)里。為實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),企業(yè)加強(qiáng)過(guò)程中的管控尤其重要,通過(guò)對(duì)預(yù)算的控制管理,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正偏差,使預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步優(yōu)化,企業(yè)的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)得以改善,提升企業(yè)的整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。

(三)資源協(xié)調(diào)作用

企業(yè)資源分為有形資源和無(wú)形資源,有形資源包括財(cái)務(wù)資源和實(shí)物資源,無(wú)形資源主要包括市場(chǎng)資源、技術(shù)資源、人力資源、管理資源、品牌資源、文化資源等。在全面預(yù)算的編制及預(yù)算的執(zhí)行過(guò)程中,企業(yè)所有的資源包括人、財(cái)、物的預(yù)算通過(guò)工資薪酬預(yù)算、資金及財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算、資本性投入預(yù)算、生產(chǎn)銷(xiāo)售研發(fā)預(yù)算等相互勾稽結(jié)合,起到全方位調(diào)劑平衡企業(yè)資源的作用,尋求投入產(chǎn)出的最優(yōu)組合,并在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中依照預(yù)算目標(biāo),通過(guò)預(yù)算控制補(bǔ)短板,調(diào)結(jié)構(gòu),避免資源浪費(fèi),進(jìn)一步協(xié)調(diào)優(yōu)化資源配置,實(shí)現(xiàn)降成本增效益的目標(biāo)。

二、全面預(yù)算管理在光伏制造業(yè)成本控制中的實(shí)施

筆者所在公司為光伏產(chǎn)業(yè)鏈上的硅片生產(chǎn)企業(yè),在將全面預(yù)算管理實(shí)施運(yùn)用到成本控制中主要采取了如下措施,取得了明顯的管理成效。

(一)樹(shù)立正確的全面預(yù)算管理觀念及管理導(dǎo)向

公司成立了以總經(jīng)理為首的預(yù)算管理委員會(huì),各部門(mén)(責(zé)任單元)負(fù)責(zé)人為委員會(huì)成員。預(yù)算管理委員會(huì)每年第三季度末組織公司管理層、部門(mén)負(fù)責(zé)人及各部門(mén)預(yù)算編制人員召開(kāi)全面預(yù)算編制專題動(dòng)員會(huì)議,使公司上下認(rèn)識(shí)到全面預(yù)算管理是以公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略為指引的整個(gè)企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)資源的最優(yōu)整合,它的系統(tǒng)性和戰(zhàn)略性要求企業(yè)的財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部、銷(xiāo)售、生產(chǎn)制造、廠務(wù)保障、物資采購(gòu)、人力資源、行政部等業(yè)務(wù)和職能部門(mén)全員共同參與,樹(shù)立事事都關(guān)系成本費(fèi)用、人人都是成本費(fèi)用中心、都是預(yù)算管控員的觀念,擯棄那種認(rèn)為預(yù)算僅是財(cái)務(wù)的事、成本控制僅是控制生產(chǎn)制造成本的錯(cuò)誤理念。

(二)用信息化預(yù)算編制工具客觀科學(xué)地編制及分解落實(shí)預(yù)算

由于公司屬于集團(tuán)下屬企業(yè),按照集團(tuán)及光伏板塊要求在每年10月份根據(jù)當(dāng)年的預(yù)算執(zhí)行情況、實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況及對(duì)下一年經(jīng)濟(jì)大環(huán)境和行業(yè)趨勢(shì)等的預(yù)測(cè),以經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略導(dǎo)向?yàn)榛A(chǔ)建立財(cái)務(wù)戰(zhàn)略導(dǎo)向,用專門(mén)的預(yù)算編制軟件作為工具,所有部門(mén)共同參與編制未來(lái)一年的全面預(yù)算。全面預(yù)算以銷(xiāo)售預(yù)算為編制起點(diǎn),即根據(jù)預(yù)測(cè)的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)對(duì)各種產(chǎn)品的需求量、客戶分布及拓展情況、價(jià)格趨勢(shì)情況等確定銷(xiāo)售預(yù)算,在此基礎(chǔ)上結(jié)合關(guān)鍵生產(chǎn)工藝指標(biāo)如硅耗、切割效率、產(chǎn)品良率、砂液配比及維修、技改計(jì)劃等編制生產(chǎn)預(yù)算,根據(jù)生產(chǎn)預(yù)算直接關(guān)聯(lián)計(jì)算出主輔材采購(gòu)數(shù)量及成本、水電動(dòng)力成本、包裝材料成本及其他備件修理成本等。人力成本預(yù)算由人力資源部按照生產(chǎn)預(yù)算的用工需求、集團(tuán)批準(zhǔn)的工資薪酬級(jí)別表、福利管理制度等編制要求制定詳細(xì)的人力成本預(yù)算。費(fèi)用預(yù)算由相關(guān)部門(mén)結(jié)合上一年實(shí)際費(fèi)用,根據(jù)下一年的工作計(jì)劃與安排按月、按項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)的費(fèi)用預(yù)算編制。資本性支出預(yù)算按新增固定資產(chǎn)需求、改擴(kuò)建項(xiàng)目的工程概預(yù)算等進(jìn)行明細(xì)項(xiàng)目的編制,財(cái)務(wù)部最后根據(jù)上述基本預(yù)算按月編制回款及付款預(yù)算、籌資預(yù)算、票據(jù)及資金平衡預(yù)算、稅金預(yù)算及財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算、管理費(fèi)用預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算等,最終按月度編制形成現(xiàn)金流量預(yù)算、利潤(rùn)預(yù)算及資產(chǎn)負(fù)債預(yù)算。在預(yù)算編制過(guò)程中財(cái)務(wù)部需要認(rèn)真檢查核對(duì)各部門(mén)編制的預(yù)算,確保每項(xiàng)預(yù)算數(shù)據(jù)的來(lái)源依據(jù)充分,計(jì)算正確,通常需要多次與相關(guān)部門(mén)溝通討論調(diào)整,同時(shí)公司財(cái)務(wù)部匯總編制的公司級(jí)預(yù)算還需經(jīng)過(guò)與上級(jí)管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行多次上下往返對(duì)接修正而最終確定。在預(yù)算得到企業(yè)董事會(huì)、股東會(huì)或其他有權(quán)機(jī)構(gòu)的批準(zhǔn)后,董事會(huì)就預(yù)算的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)與公司總經(jīng)理簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),激勵(lì)企業(yè)完成預(yù)算指標(biāo)。預(yù)算指標(biāo)正式下達(dá)后,公司將各項(xiàng)相關(guān)預(yù)算分解落實(shí)至各部門(mén)及每個(gè)月份,同時(shí)作為考核指標(biāo)列入公司月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。公司通過(guò)預(yù)算指標(biāo)的分解,圍繞預(yù)算指標(biāo)制訂降本路線計(jì)劃,真正形成了所有員工共同參與的全面責(zé)任預(yù)算控制管理,使降本真正落到實(shí)處。

(三)重視預(yù)算的過(guò)程控制管理,防患于未然

嚴(yán)格的預(yù)算過(guò)程控制是保證預(yù)算目標(biāo)達(dá)成的關(guān)鍵環(huán)節(jié),避免重結(jié)果考核輕過(guò)程控制,導(dǎo)致預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題從而給企業(yè)造成損失。因此在日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,公司采取ERP系統(tǒng)剛性預(yù)算控制、彈性預(yù)算控制及內(nèi)控體系監(jiān)督控制相結(jié)合的方式進(jìn)行預(yù)算控制。對(duì)于固定費(fèi)用性質(zhì)的可控費(fèi)用在ERP系統(tǒng)實(shí)行剛性預(yù)算控制,即當(dāng)超過(guò)當(dāng)月度累計(jì)的年度預(yù)算額度時(shí),費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)或付款單據(jù)無(wú)法在ERP系統(tǒng)保存提交;對(duì)于變動(dòng)費(fèi)用則根據(jù)全年預(yù)算分解情況結(jié)合當(dāng)前實(shí)際的經(jīng)營(yíng)情況基于一定的標(biāo)準(zhǔn)按照分項(xiàng)目的彈性系數(shù)進(jìn)行控制;對(duì)于資本性支出預(yù)算、融資預(yù)算等需按照上級(jí)管理機(jī)構(gòu)的要求每月上報(bào)審批后執(zhí)行。各部門(mén)若遇特殊情況需要調(diào)整或追加預(yù)算時(shí),必須事前進(jìn)行預(yù)算調(diào)整或追加申請(qǐng)審批,報(bào)經(jīng)公司預(yù)算管理委員會(huì)及上級(jí)管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。上級(jí)管理機(jī)構(gòu)及公司自身的內(nèi)控部門(mén)會(huì)定期不定期地對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)及內(nèi)部控制循環(huán)檢查評(píng)估,給出建設(shè)性意見(jiàn)。這種有效的預(yù)算控制管理有利于防患于未然,防止或減少可能發(fā)生的損失及代價(jià)。

作為預(yù)算過(guò)程控制管理的另一方面,月度及年度累計(jì)的預(yù)算執(zhí)行及控制效果差異分析也非常重要,通過(guò)這種差異分析可以檢討預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題并加以糾正改善,在后面的預(yù)算期內(nèi)糾偏補(bǔ)短以期達(dá)成年度預(yù)算目標(biāo)。公司按期召開(kāi)月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),各部門(mén)分別對(duì) “預(yù)算數(shù)”、“實(shí)際數(shù)”和“差異”進(jìn)行分析說(shuō)明,如生產(chǎn)部門(mén)對(duì)生產(chǎn)指標(biāo)的預(yù)算數(shù)與實(shí)際數(shù)差異進(jìn)行分析,提出解決問(wèn)題的方案;人事行政部對(duì)工資薪金、培訓(xùn)費(fèi)用及車(chē)輛費(fèi)用等預(yù)算指標(biāo)進(jìn)行分析;銷(xiāo)售部門(mén)對(duì)銷(xiāo)售的數(shù)量?jī)r(jià)格情況,貨款回籠情況等進(jìn)行分析;財(cái)務(wù)部對(duì)財(cái)務(wù)費(fèi)用、產(chǎn)品生產(chǎn)成本、完全成本費(fèi)用、毛利額毛利率及公司總的月度經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行預(yù)算數(shù)與實(shí)際數(shù)的對(duì)比分析,對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)并給予風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示,并透過(guò)數(shù)據(jù)分析提供有價(jià)值的建議供管理層決策參考。

(四)長(zhǎng)短期激勵(lì)機(jī)制結(jié)合,保障預(yù)算目標(biāo)實(shí)現(xiàn)

注重對(duì)企業(yè)員工的激勵(lì),這有助于預(yù)算管理的責(zé)任化和自主化的落實(shí)。為使預(yù)算的目標(biāo)管理落到實(shí)處,公司每月根據(jù)實(shí)際執(zhí)行情況對(duì)照預(yù)算指標(biāo)進(jìn)行考核,月度考核結(jié)果直接與月度獎(jiǎng)金掛鉤,年度考核結(jié)果與公司、部門(mén)評(píng)優(yōu)及年終獎(jiǎng)金掛鉤。通過(guò)這種形式的考核激勵(lì),員工的積極性、主動(dòng)性和能動(dòng)性得到極大的激發(fā),很多部門(mén)會(huì)在月度預(yù)算執(zhí)行的過(guò)程中主動(dòng)到財(cái)務(wù)部查詢相關(guān)數(shù)據(jù)以了解預(yù)算執(zhí)行情況,分析偏差產(chǎn)生的原因并自主采取改善措施。為避免企業(yè)的短期行為,集團(tuán)公司還制定實(shí)施了期權(quán)激勵(lì)辦法,這種短期考核兌現(xiàn)激勵(lì)與長(zhǎng)期期權(quán)激勵(lì)相結(jié)合的機(jī)制辦法,對(duì)企業(yè)長(zhǎng)、中、短期預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)起到了積極的保障作用。

在建立健全激勵(lì)評(píng)價(jià)機(jī)制的過(guò)程中,公司還注重對(duì)員工的培訓(xùn),提倡以人為本,依靠員工的主觀能動(dòng)性來(lái)提高預(yù)算管理效果。如經(jīng)常組織各層級(jí)的財(cái)務(wù)成本知識(shí)培訓(xùn)和自發(fā)學(xué)習(xí)《財(cái)務(wù)的十二把砍刀》、《贏》等經(jīng)營(yíng)管理書(shū)籍,讓全體員工從自身崗位尋找成本費(fèi)用下降的空間和增收節(jié)支的辦法,并積極提報(bào)合理化建議,公司對(duì)合理化建議及建議帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。這種激勵(lì)評(píng)價(jià)方式使得員工的參與感和主人翁責(zé)任感大為加強(qiáng),大大調(diào)動(dòng)了員工參與預(yù)算管理的熱情,使得人人都是預(yù)算管控員的理念深入人心。

通過(guò)上述全面預(yù)算管理措施的落實(shí),公司降本成效業(yè)績(jī)顯著,近3年的硅片加工制造成本環(huán)比下降率超過(guò)11%,主營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)用率環(huán)比下降率超過(guò)20%,為2020年光伏發(fā)電實(shí)現(xiàn)平價(jià)上網(wǎng)做出了突出的貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn):

[1]張志樸.全面預(yù)算管理在成本控制中的應(yīng)用[J].企業(yè)改革與管理,2016(12).

[2]胡敏娜.全面預(yù)算管理在成本控制中的作用[J].會(huì)計(jì)師,2014(03).

[3]劉雪俊.淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中的應(yīng)用[J].中國(guó)外資,2012(05).

(作者單位:太倉(cāng)協(xié)鑫光伏科技有限公司)

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