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農(nóng)民工技能提升培訓(xùn)工作現(xiàn)狀及促進(jìn)措施研究*

2018-01-26 15:57康麗華李建成秦樂(lè)樂(lè)
山西青年 2018年6期
關(guān)鍵詞:職業(yè)培訓(xùn)新生代用人單位

康麗華 張 帥 張 娜 李建成 秦樂(lè)樂(lè)

(1.河北科技大學(xué),河北 石家莊 050000;2.天山房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司,河北 石家莊 050000;3.河北省崗南水庫(kù)管理局,河北 石家莊 050000)

目前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了快速穩(wěn)定發(fā)展階段,國(guó)家戰(zhàn)略也已從“制造大國(guó)”向“創(chuàng)造大國(guó)”邁進(jìn),然而作為重要建設(shè)者的農(nóng)民工卻受歷史因素、國(guó)家教育不均衡、戶籍管理制度不科學(xué)等多方面因素的影響,存在著文化水平偏低、技能水平不足、主動(dòng)接受再教育的愿望不強(qiáng)烈等問(wèn)題,這些必將影響和制約我國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程。

一、農(nóng)民工的現(xiàn)狀分析

(一)問(wèn)卷調(diào)查調(diào)研:為掌握目前農(nóng)民工的年齡分布情況、培訓(xùn)狀況、學(xué)歷情況及培訓(xùn)愿望等等,課題組以某城市的農(nóng)民工為調(diào)查對(duì)象,發(fā)放了近500份調(diào)查問(wèn)卷,回收458份,回收率91.6%,得到了頗有價(jià)值的分析數(shù)據(jù)。

(二)年齡分布情況:通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),農(nóng)民工的年齡段近60%分布在31歲到50歲之間,分布在21-30歲間的人數(shù)只有23.2%,說(shuō)明有老齡化發(fā)展趨勢(shì),主要原因是:新生代農(nóng)民工比較注重自身價(jià)值的體現(xiàn)和發(fā)展,從事單純的體力勞動(dòng)的人數(shù)較少;高等教育得到空前發(fā)展,錄取比例高,造成農(nóng)民工基數(shù)較低;隨著綜合國(guó)力的增強(qiáng),新生代農(nóng)民工的生長(zhǎng)環(huán)境有了很大的改善,吃苦耐勞的精神下降。

(三)年齡分布情況:通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),小學(xué)及以下為11.6%,初中為72.3%,高中、職中及以上為16.1%。整體文化素質(zhì)低。

(四)農(nóng)民工參加再教育狀況:眾多農(nóng)民工認(rèn)為他們主要從事的是體力勞動(dòng),形式單一,師傅教的加上自身摸索的就已經(jīng)夠了,參加再教育沒(méi)有什么必要,即使有參加再教育的愿望,但長(zhǎng)時(shí)間參加培訓(xùn)會(huì)影響到他們“打工”掙錢的時(shí)間,同時(shí)還會(huì)繳納一定的培訓(xùn)費(fèi)用,得不償失,這些嚴(yán)重影響了他們參加再教育的積極性。由于農(nóng)民工流動(dòng)性強(qiáng),很少有企業(yè)愿意投入資金去培訓(xùn)他們。這就造成了農(nóng)民工的培訓(xùn)狀況非常不理想。

二、農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)的需求

根據(jù)調(diào)查結(jié)果,農(nóng)民工的需求是多樣的,特別是新生代農(nóng)民工由于從小生長(zhǎng)在“網(wǎng)絡(luò)環(huán)境”中,比較喜歡基于網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)方式和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐的教學(xué)方式;同時(shí)他們希望在時(shí)間上能夠?qū)崿F(xiàn)彈性,培訓(xùn)的費(fèi)用越低越好;部分農(nóng)民工更希望通過(guò)培訓(xùn)取得國(guó)家正規(guī)的學(xué)歷證書(shū)。為此,首先政府作為此項(xiàng)工作的指導(dǎo)者,應(yīng)該承擔(dān)興建培訓(xùn)場(chǎng)地、購(gòu)置培訓(xùn)設(shè)備等主要費(fèi)用的責(zé)任,同時(shí),企業(yè)也應(yīng)該加大培訓(xùn)投入,與學(xué)校合作采用傳統(tǒng)教學(xué)結(jié)合現(xiàn)代化教學(xué)的方式圍繞市場(chǎng)需求開(kāi)展各類職業(yè)培訓(xùn)。

三、利用傳統(tǒng)教學(xué)方式結(jié)合遠(yuǎn)程教育方式構(gòu)建適合我國(guó)國(guó)情的農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)體系

(一)利用傳統(tǒng)教育,積極構(gòu)建職業(yè)教育和應(yīng)用型教育

眾所周知,近幾年來(lái)我國(guó)的職業(yè)教育得到了空前的發(fā)展,在校生規(guī)模日益增加,可以引導(dǎo)學(xué)生在九年義務(wù)教育之后按照自身的學(xué)習(xí)情況和自身的愿望進(jìn)行職業(yè)教育,學(xué)習(xí)專業(yè)技能和管理知識(shí),以適應(yīng)將來(lái)的現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)。

(二)大力發(fā)展“訂單式”的個(gè)性化培訓(xùn)新模式

訂單式培養(yǎng)是用人單位按照自身需要向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提出個(gè)性化的培養(yǎng)方式,由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位共同實(shí)施教學(xué)的一種模式。農(nóng)民工學(xué)習(xí)結(jié)束經(jīng)考核合格后,用人單位與符合條件的農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,并為其補(bǔ)助相應(yīng)的學(xué)費(fèi)。這樣,用人單位可以結(jié)合自身需求對(duì)培訓(xùn)者進(jìn)行零距離的教育,通過(guò)“工作-學(xué)習(xí)”相結(jié)合相協(xié)調(diào)的方式進(jìn)行“理論-實(shí)踐”的教學(xué),學(xué)成的農(nóng)民工可以直接到用人單位就業(yè)。這種培訓(xùn)模式可以讓農(nóng)民工在學(xué)習(xí)期間即可進(jìn)入半工作狀態(tài),為企業(yè)服務(wù),同時(shí)由企業(yè)補(bǔ)充部分學(xué)費(fèi),降低農(nóng)民工的學(xué)習(xí)成本。

(三)構(gòu)建系統(tǒng)化的農(nóng)民工遠(yuǎn)程教育體系

新生代農(nóng)民工出生在網(wǎng)絡(luò)的高速發(fā)展時(shí)期,很多人是伴隨著網(wǎng)絡(luò)成長(zhǎng)起來(lái)的,因此,他們天生就是網(wǎng)絡(luò)使用的優(yōu)勢(shì)群體,隨著4G、4G+技術(shù)的成熟,他們成為了移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)使用的主體。因此,開(kāi)發(fā)智能化、網(wǎng)絡(luò)化的云端教育體系,并根據(jù)企業(yè)需求,用市場(chǎng)手段去調(diào)節(jié)企業(yè)和農(nóng)民工雙方要求,將事半功倍地?zé)òl(fā)出新生代農(nóng)民工主動(dòng)尋求職業(yè)培訓(xùn)的無(wú)限活力。通過(guò)遠(yuǎn)程教育可以解決農(nóng)民工分布區(qū)域分散,集中空余時(shí)間難找的問(wèn)題,因此,很多企業(yè)可以通過(guò)與高校聯(lián)合建設(shè)培訓(xùn)的云端平臺(tái),主動(dòng)鼓勵(lì)農(nóng)民工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)充電,提升個(gè)人工作能力,企業(yè)也可以與高校聯(lián)合,通過(guò)遠(yuǎn)程教育讓農(nóng)民工在學(xué)習(xí)知識(shí)后取得學(xué)歷,并將學(xué)歷與薪金掛鉤,從而提高農(nóng)民工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。

解決農(nóng)民工勞動(dòng)力提升和再教育是一個(gè)系統(tǒng)工程,在這個(gè)過(guò)程中工作要細(xì)致、步子要穩(wěn)重,整合政府、企業(yè)、高等學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)手段等一切可利用的力量,設(shè)計(jì)符合我國(guó)國(guó)情的農(nóng)民工培訓(xùn)體系。職業(yè)水平提升后的農(nóng)民工必將為我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)做出重要的貢獻(xiàn)。

[1]戎賢,劉劍文,劉平.農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)研究[J].成人教育,2016,356(9).

[2]鄭培.新生代農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)研究綜述[J].成人教育,2017,366(7).

[3]劉慧.“互聯(lián)網(wǎng)+”視域下新生代農(nóng)民工市民化教育探索[J].繼續(xù)教育研究,2017,55(9).

[4]秦樂(lè)樂(lè),康麗華.基于系統(tǒng)化觀點(diǎn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系論析[J].繼續(xù)教育研究,2017,55(9).

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