王松梅

中圖分類號(hào)：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2018）2-000-01

摘 要 低油價(jià)環(huán)境下油田企業(yè)員工思想出現(xiàn)了多元化、復(fù)雜化的趨勢(shì)，要做好員工的思想政治工作要從把握中心點(diǎn)，堅(jiān)定信念信心；找準(zhǔn)切入點(diǎn)，解決群眾熱點(diǎn)；站穩(wěn)落腳點(diǎn)，解決工作難點(diǎn)；沖在最前點(diǎn)，發(fā)揮表率作用等幾個(gè)方面努力。

關(guān)鍵詞 思想政治工作 低油價(jià) 油田企業(yè)

國(guó)際油價(jià)從2014年6月19日開始斷崖式下跌并一直在低位運(yùn)行，對(duì)油田企業(yè)的影響層次越來越深，影響范圍越來越廣，油田企業(yè)由盈利大戶步入虧損的行列。另一方面，市場(chǎng)加快放開，競(jìng)爭(zhēng)更加激烈，加上國(guó)企深化改革、油企人力資源優(yōu)化，職工思想出現(xiàn)了多元化、復(fù)雜化的趨勢(shì)，如何在新形勢(shì)下堅(jiān)定員工信念信心、凝聚發(fā)展力量、發(fā)揚(yáng)我黨思想政治工作優(yōu)勢(shì)，是每個(gè)黨務(wù)工作者的緊迫任務(wù)。

一、低油價(jià)下油田企業(yè)員工思想現(xiàn)狀

在低油價(jià)和深化改革的態(tài)勢(shì)下，由于工作環(huán)境、行業(yè)態(tài)勢(shì)的深刻變化，部分職工思想上產(chǎn)生了波動(dòng)，心態(tài)在一定程度上發(fā)生了改變，對(duì)油田的行業(yè)信心和工作的積極性和主動(dòng)性受到了不同程度的影響，主要有以下幾種：

一是對(duì)油田企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展失去信心 油價(jià)持續(xù)低迷，致使油田企業(yè)虧損嚴(yán)重，投資銳減，給油田企業(yè)的生存和發(fā)展帶來了嚴(yán)峻考驗(yàn)。在職工心理上產(chǎn)生了改變：這次低油價(jià)是不是油田企業(yè)衰落的開始？失去了油田持續(xù)健康發(fā)展的信心，對(duì)油企的前途持悲觀心態(tài)，進(jìn)而對(duì)油田的發(fā)展起到了一定影響。

二是對(duì)當(dāng)前勒緊褲腰帶過日子的現(xiàn)狀不理解 低油價(jià)的態(tài)勢(shì)客觀上倒逼著各油田企業(yè)節(jié)衣縮食、壓縮各種成本，這種情況和高油價(jià)形成鮮明的對(duì)比，在行為習(xí)慣上對(duì)當(dāng)前油田企業(yè)“勒緊褲腰帶過日子的”狀況存在一定程度的不適應(yīng)、不理解，不能用積極心態(tài)理解油田低油價(jià)下面臨的困難，不能與企業(yè)一起同命運(yùn)、共呼吸，對(duì)工作沒有積極性，缺乏創(chuàng)造性，對(duì)當(dāng)前企業(yè)深化改革、度過難關(guān)，產(chǎn)生了不利影響。

三是部分職工對(duì)改革深化和人力資源優(yōu)化有抵觸情緒 油田在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)極為嚴(yán)峻的形勢(shì)下，全部清退外雇用工以節(jié)約人工成本，這是國(guó)內(nèi)外企業(yè)的通用做法，也是這次深化改革、度過難關(guān)的關(guān)鍵舉措，由于外雇用工承攬的部分業(yè)務(wù)出現(xiàn)了“空白”，需要其他職工頂上去，但工作環(huán)境、工作崗位和工作性質(zhì)的變化，致使部分職工，塌不下身子、放不下架子、抹不開面子，在心里上有一定抵觸情緒，不利于深化改革的順利實(shí)施。

四是部分職工開始“思想不專一”，想腳踏兩只船 低油價(jià)的重要影響之一就是投資的減少導(dǎo)致的工作量的減少，致使職工待遇的降低，從而影響了生活水平。部分職工“廠興我榮，廠衰我恥”的集體榮譽(yù)感淡薄，加上外界環(huán)境的利益和社會(huì)風(fēng)氣的誘惑，一些職工開始悄悄地做上了微商、兼職或者偷偷地當(dāng)了老板，這部分人對(duì)崗位工作馬馬虎虎，對(duì)自己的“事業(yè)”兢兢業(yè)業(yè)，主要精力沒有放到工作崗位上，久而久之影響了其他人崗位工作的積極性，對(duì)“凝心聚力戰(zhàn)寒冬”產(chǎn)生了一定影響。

二、低油價(jià)下員工思想政治工作方略

如何積極引導(dǎo)職工堅(jiān)定信心、愛崗敬業(yè)，積極支持深化改革，主動(dòng)適應(yīng)低油價(jià)新常態(tài)，保持穩(wěn)定和諧的大好發(fā)展局面，是當(dāng)前思想政治工作的主要任務(wù)。

（一）把握中心點(diǎn)，堅(jiān)定信念信心

一是充分宣傳石油行業(yè)“三老四嚴(yán)”、“四個(gè)一樣”、艱苦創(chuàng)業(yè)的光榮傳統(tǒng)，這些都是我們戰(zhàn)勝困難、度過難關(guān)的法寶，在當(dāng)前嚴(yán)峻的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)下，這些法寶不光不能丟，更應(yīng)該持續(xù)發(fā)揚(yáng)，讓光榮傳統(tǒng)在新時(shí)期發(fā)揮新作用，不斷增強(qiáng)石油人的使命感和榮譽(yù)感，堅(jiān)定革命信念；二是加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，廣泛宣傳集團(tuán)公司以及油田面對(duì)的新形勢(shì)和應(yīng)對(duì)新形勢(shì)的政策及措施，讓所有職工增強(qiáng)主人翁責(zé)任感，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨委的工作部署上，達(dá)到凝心聚力的目的；三是要廣泛宣傳集團(tuán)公司政策、資源地位、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和油田多年積累起來的管理優(yōu)勢(shì)和技術(shù)優(yōu)勢(shì)，持續(xù)堅(jiān)定職工油田企業(yè)一定能夠戰(zhàn)勝困難、健康發(fā)展的信心。

（二）找準(zhǔn)切入點(diǎn)，解決群眾熱點(diǎn)

要做好職工的思想政治工作，必須找準(zhǔn)思想政治工作的切入點(diǎn)，工作中密切聯(lián)系群眾、深入群眾，關(guān)心群眾思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)妥善解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題。一是建立健全群眾工作機(jī)制，深入基層、關(guān)心群眾、了解群眾，與群眾建立互信關(guān)心，讓群眾敢說話、說真話、說實(shí)話；二是通過舉辦群眾熱點(diǎn)問答會(huì)、互聯(lián)網(wǎng)、微信等多種手段及時(shí)解答群眾在當(dāng)前形勢(shì)下關(guān)心的熱點(diǎn)問題，解疑釋惑，不斷統(tǒng)一思想、達(dá)成共識(shí)；三是充分利用基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，把黨支部作為聯(lián)系職工群眾的紐帶和橋梁，及時(shí)關(guān)注群眾思想動(dòng)態(tài)，反饋群眾關(guān)注熱點(diǎn)。

（三）站穩(wěn)落腳點(diǎn)，解決工作難點(diǎn)

做好思想工作的基礎(chǔ)就是讓職工群眾看到企業(yè)健康發(fā)展的廣闊前景，讓職工感覺有奔頭、有盼頭。因此，說一千，道一萬，站穩(wěn)落腳點(diǎn)，始終牢記“在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?yàn)辄h工作”的責(zé)任使命，勇于當(dāng)擔(dān)、創(chuàng)新破困、不斷解決工作中的難題，抓改革、謀發(fā)展、干事業(yè)，讓事業(yè)蒸蒸日上、前景錦繡如畫，讓群眾心里踏踏實(shí)實(shí)、行動(dòng)干勁十足。

（四）沖在最前點(diǎn)，發(fā)揮表率作用

一是做轉(zhuǎn)觀念的帶頭人，在新形勢(shì)下帶頭學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變觀念、積極傳播正能量，全身心投入到油田“戰(zhàn)寒冬、求生存、謀發(fā)展”的攻堅(jiān)戰(zhàn)中；二是做轉(zhuǎn)作風(fēng)的帶頭人，工作上更埋頭苦干、更嚴(yán)細(xì)實(shí)，更勇于擔(dān)當(dāng)，更求真務(wù)實(shí)，講付出、講奉獻(xiàn)，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范作用；三是做技術(shù)創(chuàng)新的帶頭人，工作中勇于承擔(dān)急難險(xiǎn)重的任務(wù)，勇于創(chuàng)新工作方法和工作內(nèi)容，以創(chuàng)新的態(tài)度和擔(dān)當(dāng)?shù)木裨诠ぷ髦袥_在最前沿，發(fā)揮榜樣和標(biāo)桿作用。