董菁 胡朝春

深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐“兩學(xué)一做”活動(dòng)以來(lái)，一些國(guó)企基層黨組織針對(duì)黨員群眾交流溝通少、支委深入基層少、支委與群眾互動(dòng)來(lái)往少的問(wèn)題，堅(jiān)持轉(zhuǎn)變作風(fēng)，重心下移，即知即改，緊緊圍繞“守望同行，共創(chuàng)佳績(jī)”的思路，按照“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互幫互促”的原則，深入開(kāi)展基層黨組織“1+1”結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，以促進(jìn)國(guó)企基層員工團(tuán)結(jié)友愛(ài)奮發(fā)向上的良好氛圍形成。

“1+1”黨員結(jié)對(duì)共建活動(dòng)是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨組織凝聚力的有效措施，是激勵(lì)黨員自覺(jué)保持先進(jìn)性的重要途徑。通過(guò)開(kāi)展黨員“1+1”結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，可使黨員在共建過(guò)程中提高自身認(rèn)識(shí)、能力和素質(zhì)，以“1+1”活動(dòng)為紐帶，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極營(yíng)造基層“比學(xué)趕幫超”的良好工作氛圍，形成全部門上下思想統(tǒng)一、目標(biāo)一致、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、奮發(fā)向上的良好氛圍。

一、活動(dòng)原則

1.個(gè)人共建與集體共建同步進(jìn)行。參與結(jié)對(duì)共建的黨員干部在發(fā)揮個(gè)人力量的同時(shí)，還要注重發(fā)揮本部門整體職能優(yōu)勢(shì)，對(duì)支部重點(diǎn)確定的結(jié)對(duì)共建員工開(kāi)展“一對(duì)多”式的工作和思想上的疑難問(wèn)題分析、解決。積極發(fā)動(dòng)各黨小組和行政班組與部門內(nèi)重點(diǎn)共建人員進(jìn)行“1+X”的結(jié)對(duì)共建形式，例如要求各黨小組實(shí)行“十個(gè)一”的目標(biāo)責(zé)任制，即幫助制訂一份發(fā)展規(guī)劃，開(kāi)辟一條業(yè)余興趣愛(ài)好之路、教會(huì)一項(xiàng)實(shí)用技術(shù)、培養(yǎng)一名技術(shù)骨干，一年辦成一兩件生活上的實(shí)事，至少一周與共建群眾聯(lián)系一次，黨小組與該組共建群眾至少半個(gè)月舉辦一次聯(lián)誼、觀看一部愛(ài)國(guó)電影、開(kāi)展一次讀書(shū)交流活動(dòng)、共同過(guò)一次組織生活。在組織好各黨小組黨員干部結(jié)對(duì)共建工作的同時(shí)，發(fā)動(dòng)部門專家和老同志為工作上有疑難的員工提供咨詢和答疑，積極開(kāi)展“部門專家會(huì)診日”“老員工談經(jīng)驗(yàn)”等體現(xiàn)“1+X”形式的活動(dòng)。

2.指派共建與自愿共建同步進(jìn)行。由于部門各崗位的工作性質(zhì)不同，員工面臨的困難也多有不同，在自愿共建的前提下，支部根據(jù)工作目標(biāo)和部門實(shí)際情況，對(duì)個(gè)別具有特殊情況的員工進(jìn)行指派結(jié)對(duì)共建，挑選具有工作經(jīng)驗(yàn)和相同工作環(huán)境、工作性質(zhì)的同類員工進(jìn)行結(jié)對(duì)共建工作，以便盡快提升工作成效，完成支部整體工作目標(biāo)。

3.工作技能結(jié)對(duì)共建與思想觀念結(jié)對(duì)共建同步進(jìn)行。在給予結(jié)對(duì)共建對(duì)象工作上幫助的同時(shí)，還應(yīng)注重與他們的思想交流溝通，深入了解結(jié)對(duì)員工的生活、思想情況，針對(duì)思想上出現(xiàn)的問(wèn)題，制定相應(yīng)工作方案，定期了解動(dòng)向，全面了解其思想、工作、生活等方面的表現(xiàn)，以幫助他們消除思想顧慮，以飽滿的斗志努力工作。

4.“對(duì)癥下藥”與“防微杜漸”同步進(jìn)行。全面分析結(jié)對(duì)共建對(duì)象在思想和技能方面的問(wèn)題癥結(jié)所在，找準(zhǔn)問(wèn)題，對(duì)癥下藥，幫助共建對(duì)象制定改進(jìn)計(jì)劃，按照“每周一個(gè)小目標(biāo)，一月一個(gè)新變化，一年一個(gè)好成績(jī)”的進(jìn)度開(kāi)展結(jié)對(duì)共建工作。同時(shí)，針對(duì)結(jié)對(duì)員工思想和行為的新變化新情況及時(shí)指出和糾正，保證員工沿著正確的道路不斷成長(zhǎng)。

5.目標(biāo)制定與總結(jié)調(diào)整同步進(jìn)行。制定目標(biāo)和執(zhí)行目標(biāo)是結(jié)對(duì)共建工作的重中之重，黨支部對(duì)全部門共建群眾進(jìn)行全局研判和性質(zhì)分類，對(duì)問(wèn)題較突出的個(gè)人，進(jìn)行指派共建和集體共建，對(duì)其他情況的群眾，根據(jù)自覺(jué)自愿的原則按組為單位進(jìn)行名額分配，各組簽訂共建責(zé)任書(shū)后，在進(jìn)一步細(xì)分到個(gè)人。每周以黨小組為單位提交一次共建記錄表，每月召集各小組負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次會(huì)議總結(jié)，及時(shí)對(duì)共建對(duì)象是否進(jìn)步進(jìn)行驗(yàn)收。效果不好的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行原因分析總結(jié)，并進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，黨支部將對(duì)記錄表進(jìn)行審核，向相應(yīng)的共建對(duì)象進(jìn)行抽查調(diào)研，確認(rèn)是否情況屬實(shí)。嚴(yán)禁黨員出現(xiàn)只完成表格的任務(wù)，而沒(méi)有將“1+1”活動(dòng)落到實(shí)處的行為出現(xiàn)。本活動(dòng)將作為考核黨小組和黨員個(gè)人的參考依據(jù)之一。

6.競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)與考核評(píng)獎(jiǎng)同步進(jìn)行。建立健全競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，把結(jié)對(duì)共建工作成效列入黨建工作考核、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，引導(dǎo)各黨小組、各位黨員同志自覺(jué)自愿地把自身優(yōu)勢(shì)與共建結(jié)對(duì)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮黨員特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，積極參與活動(dòng)。對(duì)結(jié)對(duì)共建工作成效顯著的小組和個(gè)人，及時(shí)給予通報(bào)表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。此外，通過(guò)完善督察機(jī)制，確保各組共建工作落到實(shí)處。

二、活動(dòng)對(duì)基層黨組織的目標(biāo)提升

對(duì)黨支部和廣大黨員來(lái)說(shuō)，與群眾建立互助關(guān)系，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)提升，既是對(duì)黨的群眾路線的實(shí)踐，更是對(duì)自身工作能力的提升，筆者認(rèn)為，應(yīng)該樹(shù)立“四個(gè)一”的工作目標(biāo)，方能有始有終，不忘初心。

傳授一批經(jīng)驗(yàn)?；鶎狱h支部對(duì)活動(dòng)認(rèn)真總結(jié)，逐個(gè)環(huán)節(jié)、逐個(gè)階段總結(jié)歸納成功做法，形成工作示范流程，可以進(jìn)一步指導(dǎo)其他基層支部開(kāi)展此類活動(dòng)。對(duì)全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力起到事半功倍的效果。

解決一批群眾中普遍反應(yīng)的疑難問(wèn)題。結(jié)對(duì)共建的黨員干部通過(guò)多種渠道，幫助在思想上和工作上存在疑難問(wèn)題的群眾，通過(guò)定期或不定期的交流，發(fā)現(xiàn)結(jié)對(duì)員工思想和學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題和不足，充分發(fā)揮黨員自身的模范帶頭作用，關(guān)心他們的思想、工作、生活、健康等各方面的情況，讓群眾樹(shù)立信心多做貢獻(xiàn)。

打造一批模范黨小組。以結(jié)對(duì)共建為抓手，抓好支部對(duì)黨小組的建設(shè)工作，真正“激活”基層黨組織。在結(jié)對(duì)共建工作中，面對(duì)各種群眾實(shí)際存在的問(wèn)題，充分發(fā)揮黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用，群策群力，創(chuàng)新工作思路和工作辦法，既要摸著石頭過(guò)河，也要活學(xué)活用黨章，真正踐行“兩學(xué)一做”的真諦，在助人的同時(shí)實(shí)現(xiàn)黨小組組織和管理能力的提升。

提升一批黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。黨員在結(jié)對(duì)共建過(guò)程中面臨的問(wèn)題會(huì)是多種多樣的，應(yīng)當(dāng)勇于在實(shí)踐中加強(qiáng)黨性鍛煉?！袄碚撌巧誓囟鴨握{(diào)的，而生活之樹(shù)是常青的”。廣大黨員要通過(guò)深入基層，深入群眾，深入到科研生產(chǎn)一線去了解企業(yè)發(fā)展、增長(zhǎng)素質(zhì)才干，在實(shí)踐中把個(gè)人抱負(fù)和企業(yè)振興、自身成才結(jié)合起來(lái)。

三、做好活動(dòng)的建檔和考核

“1+1”活動(dòng)結(jié)果作為支部和黨小組工作考核的重要內(nèi)容，必須建好結(jié)對(duì)共建檔案，做好共建記錄。按月度制定目標(biāo)和方案，填寫共建活動(dòng)記錄，并在月底進(jìn)行目標(biāo)完成度的考核工作，及時(shí)總結(jié)、及時(shí)分析和改進(jìn)工作思路，不斷完善工作檔案。

四、結(jié)束語(yǔ)

“1+1”結(jié)對(duì)共建是充分發(fā)揮廣大黨員干部先進(jìn)性和先鋒模范作用的良好平臺(tái)，為促進(jìn)結(jié)對(duì)共建任務(wù)落到實(shí)處，基層黨支部應(yīng)為“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)第一責(zé)任人，各黨小組為連帶責(zé)任人，黨員為具體責(zé)任人，只有通過(guò)支部、黨小組、黨員個(gè)人三級(jí)上下聯(lián)動(dòng)、通力配合，建立激勵(lì)約束機(jī)制，才能確?！?+1”結(jié)對(duì)共建活動(dòng)取得成效，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)扎實(shí)落地。正所謂：結(jié)對(duì)子，黨群互聯(lián)手拉手；定目標(biāo)，員工互助共提高；傳幫帶，答疑解惑育新才；建機(jī)制，定期交流促提升；抓核心，支部齊心創(chuàng)品牌；強(qiáng)載體，事事落地助發(fā)展；拓空間，豐富內(nèi)涵顯特色。

（作者單位：中國(guó)電子科技集團(tuán)有限公司第四十三研究所）