王娟

摘要：目前，隨著我國的科技技術發(fā)展，農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟逐漸的完整，農(nóng)林經(jīng)濟管理方面還有許多問題需要完善。需要我們在根源上探索農(nóng)林經(jīng)濟管理所存在的問題。根據(jù)我國農(nóng)林經(jīng)濟憲法的設定，我們對問題反復探究，找到解決問題的有效措施。促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的飛速發(fā)展。

關鍵詞：農(nóng)林經(jīng)濟的管理；發(fā)展狀況；林農(nóng)業(yè)建設現(xiàn)代化

引言：

我國改革開放程度的逐步加深，我國經(jīng)濟建設取得了快速的發(fā)展。在我國，農(nóng)林業(yè)問題一直是中央的一號問題。農(nóng)林業(yè)在我國經(jīng)濟建設中的地位非常高，其中農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟管理是一個重要關節(jié)。我國是一個農(nóng)林業(yè)大國，農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟管理在社會主義市場經(jīng)濟中占著非常高的地位。農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展變化彰顯了我國農(nóng)村經(jīng)濟建設的持續(xù)、穩(wěn)定、高效發(fā)展。

一、我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的發(fā)展現(xiàn)狀

目前，我國還是一個農(nóng)業(yè)強國，國家非常重視農(nóng)林經(jīng)濟的發(fā)展。農(nóng)林經(jīng)濟的發(fā)展能夠直接影響國家經(jīng)濟與社會的未來趨勢，我國的農(nóng)業(yè)發(fā)展取得了一部分優(yōu)異的成績，但是跟其他農(nóng)業(yè)強國相比較，還存在著許多差距。國內(nèi)許多農(nóng)村的農(nóng)民都進城工作，導致市區(qū)的人數(shù)逐漸增加，農(nóng)村的人數(shù)逐漸減少，導致大面積的農(nóng)田荒廢。與此同時，導致城市與農(nóng)村的收入逐漸擴大，對城市與農(nóng)村的建設發(fā)展都產(chǎn)生了極大影響。這就需要建立健全農(nóng)村經(jīng)濟管理憲法，根據(jù)農(nóng)林經(jīng)濟管理的發(fā)展情況，處理農(nóng)們的生活壓力較大的許多問題，是當前我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的一個需要解決問題。當今社會，科學技術迅速發(fā)展，在農(nóng)林技術中新技術不斷改進，農(nóng)林經(jīng)濟的發(fā)展迅速增加，農(nóng)林經(jīng)濟的技術水平逐步穩(wěn)定。伴隨時代的進步發(fā)展，各種專業(yè)技術也融合在一起，農(nóng)林經(jīng)濟想要得到飛速發(fā)展必須依據(jù)融新的專業(yè)知識。根據(jù)時代的發(fā)展變化，利用科學專業(yè)的技術，才能使得農(nóng)林經(jīng)濟系統(tǒng)的建設處于穩(wěn)定上升的水平。

二、農(nóng)林經(jīng)濟管理存在的若干問題

（一）發(fā)展戰(zhàn)略目標不清晰，企業(yè)制定的應該是穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展極為重要的核心之一。目前，許多農(nóng)業(yè)企業(yè)依然存在著發(fā)展戰(zhàn)略目標不清晰的情況，導致企業(yè)無法穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。農(nóng)業(yè)企業(yè)中員工素質(zhì)水平不高，也導致企業(yè)無法順應時代的發(fā)展。所以提高農(nóng)民文化水平是重要問題之一。建立農(nóng)林科技方略需要相應的專業(yè)技術，缺少專業(yè)技術人才的企業(yè)必然會導致企業(yè)的發(fā)展不穩(wěn)定。

（二）農(nóng)林企業(yè)保障度不完整 農(nóng)林企業(yè)的發(fā)展與社會制度有著密切的聯(lián)系，環(huán)境因素會直導致農(nóng)林企業(yè)出現(xiàn)經(jīng)濟損失。同時，缺少人員會導致農(nóng)林企業(yè)的進步發(fā)展。農(nóng)村農(nóng)門的逐漸減少，農(nóng)民工作心態(tài)不穩(wěn)定。這使農(nóng)民的收入不斷減少，導致了農(nóng)林經(jīng)濟的無法發(fā)展。

（三）缺乏現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)管理，在我國，農(nóng)林業(yè)多在貧瘠的地方，由于當?shù)厝藗兊乃枷氡容^落后，也導致了農(nóng)林的改造與發(fā)展的速度非常慢，缺乏現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)管理，致使建設農(nóng)林業(yè)的工作人員綜合素質(zhì)水平不高，人才沒有進行相應培訓知識，人工的農(nóng)業(yè)操作理論不夠落實。農(nóng)林經(jīng)濟管理的人員素質(zhì)水平應達到相應高度，人才隊伍必須擁有完整的管理體系，只有建立完整的管理體系才能對農(nóng)林業(yè)生產(chǎn)和銷售實施符合時代的領導。

（四）政府的投入以及人才的缺陷，我國農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展明顯落后于社會的進展，政府需要投入一定的資金與政策來解決這一問題。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村地大量閑置，無形間就浪費了農(nóng)林業(yè)發(fā)展的巨大潛力，另外對農(nóng)林業(yè)的政策來說。從根本上沒有解決勞動力和生產(chǎn)之間的相互關系。其次就是我國農(nóng)林業(yè)方面的教育培養(yǎng)方面沒有做到位，專業(yè)人士從實農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟管理的人數(shù)較少，其次沒有吸引到專業(yè)人才投入建設。

三、我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的發(fā)展策略

（一）堅持新時代的中國特色的社會主義現(xiàn)代化道路，只有中國特色的社會主義現(xiàn)代化道路，根據(jù)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，用有效的科學方法對我國農(nóng)村建設展開，根據(jù)農(nóng)民的現(xiàn)有經(jīng)濟狀況來提升農(nóng)民收入，激起農(nóng)民的工作積極性和踴躍性，增加農(nóng)民的利益，只有這樣，才能夠促進農(nóng)業(yè)的健康發(fā)展，使農(nóng)林經(jīng)濟管理取得進步。

（二）實現(xiàn)農(nóng)林經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化，農(nóng)林業(yè)人才隊伍基本都存在綜合水平不高，專業(yè)技術水平不標準的狀況，這會阻礙農(nóng)林經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化發(fā)展。為實現(xiàn)農(nóng)林經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化，要求我們每個人與企業(yè)隨著社會的變化而改變，根據(jù)農(nóng)林業(yè)的真實狀況進行改造和策劃，建設科學有效的農(nóng)林經(jīng)濟管理策劃，增加我國農(nóng)林業(yè)建設工作人員的綜合水平素質(zhì)，提高人才隊伍的操作理論知識與農(nóng)業(yè)實踐能力，只有這樣才可以達到農(nóng)林經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化基礎，讓科學技術在農(nóng)林業(yè)業(yè)建設進行有效發(fā)揮作用。

（三）實施科技興農(nóng)的戰(zhàn)略，農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟管理直接改變著我國農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，只有企業(yè)設置合理有效的戰(zhàn)略性目標才會使企業(yè)穩(wěn)定、健康、高效的發(fā)展。實施科技興農(nóng)戰(zhàn)略不僅提升農(nóng)林經(jīng)濟管理，而且滿足了現(xiàn)代農(nóng)林業(yè)發(fā)展要求。所以實施科技興農(nóng)戰(zhàn)略可以解決企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題。要求在企業(yè)人才隊伍的素質(zhì)水平來把關，注重農(nóng)民的理論知識和技術，在企業(yè)中發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)人才，接受先進有效的科學技術。讓科技興農(nóng)戰(zhàn)略穩(wěn)定發(fā)展。

（四）農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化管理的達標農(nóng)林業(yè)要達到現(xiàn)代化的管理模式，就要隨著時代的改變而改變，根據(jù)農(nóng)林業(yè)的發(fā)展和變化情況進行策劃，進行有效的農(nóng)林經(jīng)濟的管理，提升農(nóng)林建設人才隊伍的整體水平素質(zhì)，讓工作人員具備農(nóng)業(yè)操作的理論知識和實踐能力，只有這樣才能達到實現(xiàn)農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化的管理，農(nóng)民的綜合素質(zhì)提高，讓先進的科學技術運用到農(nóng)林業(yè)的工作中。農(nóng)林現(xiàn)代化的管理的達標還需要有完善的社會體系服務，社會服務體系的建立能夠給農(nóng)林業(yè)的產(chǎn)生和推銷方面做出正確的指引，對農(nóng)林經(jīng)濟的發(fā)展政府也應該給予相應的優(yōu)惠政策，積極推動農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化管理，為農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化管理墊下了基礎。

四、結(jié)語

農(nóng)林技術的發(fā)展緩慢是我國的農(nóng)林經(jīng)濟管存在的問題，農(nóng)民具備的知識理論水平偏低，技術水不高。解決農(nóng)林經(jīng)濟管理的這些問題，必須重視農(nóng)林業(yè)的教育，堅持走中國特色社會主義現(xiàn)代化道路，進行有效的科學農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化管理。企業(yè)要明確企業(yè)的發(fā)展的戰(zhàn)略目標，采用符合時代變化的現(xiàn)代化管理方法。提升農(nóng)民專業(yè)性技術的綜合性素質(zhì)。分析我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的發(fā)展現(xiàn)狀進行研究，我國必須建設全面的經(jīng)濟管理系統(tǒng)，促進我國農(nóng)林業(yè)經(jīng)濟取得持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。

參考文獻：

[1]劉保男，董翔文.淺談我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展策略[J].農(nóng)家參謀，2017（18）：35.

[2]哈媛媛.淺議我國農(nóng)林經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀及存在的問題[J].福建農(nóng)業(yè)，2015（5）.