左菁
摘要:研究生教育作為更高層次的教育階段,培養(yǎng)具有創(chuàng)新性科學(xué)研究能力的人才是其核心任務(wù),也是評價(jià)高校研究生教學(xué)質(zhì)量的最重要標(biāo)準(zhǔn)?!昂诵膶n}互助研討式”課程模式強(qiáng)調(diào)專題性、互助性和獨(dú)立性,充分挖掘?qū)W生的自主學(xué)習(xí)潛能,變學(xué)生的被動學(xué)習(xí)過程為主動探尋知識過程,從而有助于解決當(dāng)前法科研究生科研創(chuàng)新能力不強(qiáng)的問題。
關(guān)鍵詞:席明納教學(xué)法;核心專題;科研創(chuàng)新能力
中圖分類號:G642.0 ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A ? ? 文章編號:1674-9324(2020)11-0131-03
一、引言
2017年《學(xué)位與研究生教育發(fā)展“十三五”規(guī)劃》指出:“研究生教育作為國民教育體系的頂端,是培養(yǎng)高層次人才和釋放人才紅利的主要途徑,是國家人才競爭和科技競爭的重要支柱,是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和建設(shè)創(chuàng)新型國家的核心要素。”同時(shí)也認(rèn)為,目前我國研究生教育存在培養(yǎng)模式不能滿足高水平創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力人才培養(yǎng)要求的突出問題??偟膩砜矗壳皣鴥?nèi)的研究生法學(xué)教育方式仍以知識的灌輸為主,不注重研究生創(chuàng)新和實(shí)踐能力的提高。而本文提出的“核心專題互助研討式”課程模式,通過積極的教學(xué)改革嘗試,以學(xué)術(shù)前沿問題為基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)以問題為導(dǎo)向的自學(xué)能力、學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力和學(xué)術(shù)思辨能力的培養(yǎng)。
二、“核心專題互助研討式”教學(xué)法模式溯源與概念界定
(一)模式溯源
“核心專題互助研討式”從性質(zhì)上看是一種“研討式”教學(xué)法,而后者的典型代表即是德國的席明納(Seminar)教學(xué)法。在德國高校,“Seminar”可理解為“學(xué)術(shù)討論課”,是與“Vorlesong”(講授課)、“Uebungen”(練習(xí)課)并行設(shè)置的三種主要課程形式之一?!癝eminar”作為德國大學(xué)重要的教學(xué)方法,具有悠久的歷史。18世紀(jì)上半葉,德國高校為了擺脫宗教束縛,掀起了現(xiàn)代高校教育改革,紛紛在課程設(shè)置中加入哲學(xué)和現(xiàn)代科學(xué)等課程。1973年,哥廷根大學(xué)先后在哲學(xué)課程和語言學(xué)課程中運(yùn)用“席明納”教學(xué)法,融入研究報(bào)告和課堂研討等先進(jìn)教學(xué)手段,開創(chuàng)研討式教學(xué)法之先河。德國著名教育家洪堡創(chuàng)建柏林大學(xué)后,“Seminar”被正式作為德國高校研討式教學(xué)的名稱加以使用。目前,這一教學(xué)模式已在德國大學(xué)得以普遍應(yīng)用,并被世界很多國家高校紛紛效仿。
(二)概念界定
西方“Seminar”(席明納)教學(xué)法作為一種開放、自由、互動的教學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)平等參與、共同探究,旨在提高學(xué)生的學(xué)術(shù)思辨能力和獨(dú)立科研能力。在這一點(diǎn)上,與我國研究生階段“注重學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)”的教學(xué)目標(biāo)高度契合。但任何制度創(chuàng)新,必然要充分考慮本土國情?!跋骷{”教學(xué)法通常要求研討課程設(shè)置時(shí)完全獨(dú)立,同時(shí)書面研究報(bào)告通常要求學(xué)生利用假期完成??紤]到我國高校研究生課程現(xiàn)狀,不能將這種模式“生搬硬套”到我校目前的研究生教學(xué)活動中。具體而言,本文所指“核心專題互助研討式”課程模式,即以問題意識為導(dǎo)向,以互動研究為方法,通過啟發(fā)式“專題”的設(shè)計(jì),將研究和討論貫穿于課程始終,充分挖掘?qū)W生的自主學(xué)習(xí)潛能,使學(xué)生變被動為主動探尋知識。該教學(xué)法強(qiáng)調(diào)通過課堂選題與團(tuán)隊(duì)研究,培養(yǎng)研究生的獨(dú)立科研能力,對現(xiàn)行“獨(dú)白式”教學(xué)法進(jìn)行漸進(jìn)式改革。具體而言,“核心專題互助研討式”教學(xué)法的特征如下。
1.“核心專題互助研討式”課程模式強(qiáng)調(diào)課程內(nèi)容的“專題性”,即以問題意識為導(dǎo)向,通過啟發(fā)式“核心專題”的設(shè)計(jì),將研究和討論貫穿于課程始終,充分挖掘?qū)W生的自主學(xué)習(xí)潛能,變學(xué)生的被動學(xué)習(xí)過程為主動探尋知識過程,從而有助于解決當(dāng)前法科研究生思辨、研究及創(chuàng)新能力不強(qiáng)的問題。
2.“核心專題互助研討式”課程模式強(qiáng)調(diào)課程組織的“互助性”,通過人員分組對特定“核心課題”進(jìn)行研究,可以充分發(fā)揮不同學(xué)習(xí)風(fēng)格的法科研究生的科研能力和科研優(yōu)勢,激發(fā)其學(xué)習(xí)動機(jī),同時(shí)培養(yǎng)其從事學(xué)術(shù)研究的自信心、責(zé)任心和合作能力,從而解決目前研究生課程過分強(qiáng)調(diào)教師的權(quán)威性,教學(xué)過程平等參與、共同探究及開放自由不足的問題。
3.“核心專題互助研討式”課程模式強(qiáng)調(diào)課程形式的“獨(dú)立性”,即該“研討式”應(yīng)當(dāng)是與“講授式”課程模式相區(qū)別的課程形式,變知識的單向度傳授為雙向互動模式,從而解決現(xiàn)行法學(xué)研究生教育課程設(shè)置單一性,課程設(shè)置的靈活性與科學(xué)性不夠的問題。
三、基于“核心專題互助研討式”模式的社會保障法學(xué)課程改革設(shè)計(jì)
根據(jù)我?!堆芯可囵B(yǎng)管理辦法》,社會保障法學(xué)課程為“勞動與社會保障法理論與實(shí)務(wù)”課程的一部分,共3次課,9個(gè)學(xué)時(shí)。
(一)教學(xué)改革目標(biāo)
1.認(rèn)真審視當(dāng)前法學(xué)研究生教育課程設(shè)置之現(xiàn)狀,找出當(dāng)前法科研究生科研和創(chuàng)新能力不強(qiáng)的主要癥結(jié)所在,采取靈活的教學(xué)改革措施,增強(qiáng)高校法科研究生的自學(xué)、思辨、研究及創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)模式的改革實(shí)踐目標(biāo)。
2.通過開展“核心專題互助研討式”課程模式的教學(xué)試點(diǎn),探索在法學(xué)研究生課程中如何運(yùn)用該教學(xué)法,總結(jié)討論該教學(xué)法的基本模式,同時(shí)對其教學(xué)效果進(jìn)行評估。
3.通過改革教學(xué)思路,增強(qiáng)高校法學(xué)教師的教研意識,轉(zhuǎn)換教學(xué)角色,從研討課堂設(shè)計(jì)者、管理者的角度提高課堂組織、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。
(二)教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)
基于“核心專題互助研討式”模式的社會保障法學(xué)課程共包括七大環(huán)節(jié)、三個(gè)階段。七大環(huán)節(jié)分別是:專題設(shè)計(jì)與選題、資料搜集與自主學(xué)習(xí)、撰寫專題報(bào)告、陳述報(bào)告、課堂討論、教師評議與評分、完善專題報(bào)告,其中前三個(gè)環(huán)節(jié),即“專題設(shè)計(jì)與選題”“資料搜集與自主學(xué)習(xí)”以及“撰寫專題報(bào)告”均屬“課程準(zhǔn)備”階段,“陳述報(bào)告”“課堂討論”與“教師評議與評分”為“課堂討論階段”,“完善專題報(bào)告”為最后一個(gè)階段,即“課后完善”階段。
其中,社會保障法的專題設(shè)計(jì)為以下五個(gè):(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶空賬運(yùn)行的原因及對策;(2)第三人侵權(quán)致工傷;(3)長期護(hù)理保險(xiǎn)制度模式選擇;(4)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)相關(guān)法律制度完善;(5)放棄社保切結(jié)書法律問題探析。
(三)教學(xué)進(jìn)度安排
三周的課程分為兩個(gè)部分,即第一周的制度框架介紹部分和第二、第三周的專題報(bào)告匯報(bào)部分。
第一周:共三節(jié)課,由主講老師對我國社會保障的制度框架與前沿性問題進(jìn)行介紹與評述,同時(shí)分組,選定報(bào)告題目。其中,我國社會保障的制度框架內(nèi)容主要包括社會保障法的起源和發(fā)展、中國社會保障法的體系構(gòu)成及發(fā)展歷程及制度板塊、法律淵源及現(xiàn)行立法等幾大重要問題。前沿性問題點(diǎn)評則主要針對上述五個(gè)報(bào)告選題進(jìn)行簡要評析。
第二周和第三周:共六節(jié)課,由每組專題報(bào)告匯報(bào)人(由每組推選)做約20分鐘專題報(bào)告,該組其余同學(xué)每人補(bǔ)充約5分鐘。其他組的同學(xué)針對報(bào)告內(nèi)容提問,相互展開討論,最后老師點(diǎn)評。
四、教學(xué)實(shí)踐與效果評價(jià)
(一)教學(xué)實(shí)踐
在我校2018—2019學(xué)年第一學(xué)期,共有兩個(gè)班級參與了該課程改革實(shí)踐活動。其中一個(gè)班為重選課,選課人數(shù)較少;另一班級為初選課,選課人數(shù)較多。下面以選課人數(shù)較多的班級為例,進(jìn)行分析與說明。該班一共37人選課,分組后,每個(gè)小組均包括6—8名研究生。
從教學(xué)實(shí)踐的整體情況看,參與學(xué)生對這種新的教學(xué)模式接受度較高,學(xué)習(xí)興趣濃厚,能夠按照課程要求全程參與學(xué)習(xí)研究過程,同時(shí)能夠進(jìn)行小組合作、共同交流、知識共享。以第五組“放棄社保切結(jié)書法律問題探析”為例,第五組推選的匯報(bào)人從張?jiān)露鸱艞壻徺I社保切結(jié)書一案出發(fā),在對案例進(jìn)行詳介紹的基礎(chǔ)上,對各地司法實(shí)踐中的類似案例進(jìn)行比較分析,同時(shí)分析了勞動者放棄社保的原因,最后提出了自己對審判中同案異判的看法。該組其他成員則從放棄社保切結(jié)書效力的確定、是否應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)确矫孢M(jìn)行了補(bǔ)充論證。
(二)效果評價(jià)
1.對學(xué)生研究能力的評價(jià)。進(jìn)行研究生教改的首要目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)問題,在此基礎(chǔ)上才能有的放矢,制訂針對性的教改方案,對暴露出的問題進(jìn)行修正與彌補(bǔ)。通過此次教改,發(fā)現(xiàn)我校法學(xué)研究生在科研創(chuàng)新能力方面尚存諸多問題,其中有課程設(shè)置的原因,也有學(xué)術(shù)能力原因,總結(jié)如下。
第一,課程時(shí)間分配不合理。我校勞動與社會保障法理論與實(shí)務(wù)課程共10周,30課時(shí)。該門課程由勞動法與社會保障法兩部分組成,但社會保障法課程安排為3周,9個(gè)課時(shí),僅占授課時(shí)間的1/3。法科研究生部分學(xué)生來自非法學(xué)專業(yè),即使在大學(xué)本科階段開設(shè)了勞動與社會保障法課程,但學(xué)生普遍偏向于勞動法的學(xué)習(xí),社會保障法的基礎(chǔ)相對薄弱,因此,既要解決本科階段的遺留問題,系統(tǒng)了解社會保障法的理論知識,又要提升研究生階段的科研創(chuàng)新能力,深入把握社會保障法的前沿問題,僅僅3個(gè)星期,9個(gè)學(xué)時(shí)的課程學(xué)習(xí)時(shí)間分配,很難實(shí)現(xiàn)上述雙重目標(biāo)。
第二,文獻(xiàn)把握能力較差。由于基礎(chǔ)知識不扎實(shí),再加之課程時(shí)間較短,參與課改的研究生普遍掌握文獻(xiàn)不夠充分,對文獻(xiàn)的歸納分析能力也較差,相應(yīng)地,對特定研究問題的相關(guān)理論總體把握不夠。
第三,科研創(chuàng)新能力不足。盡管對于特定的專題能夠在短期內(nèi)有一定的了解,但能夠?qū)ρ芯繉n}進(jìn)行獨(dú)立思考的學(xué)生人數(shù)較少,基本停留在資料的匯總和觀點(diǎn)的歸納階段。在匯報(bào)后的討論階段,學(xué)生盡管有參與的積極性,但大多數(shù)是從法學(xué)概念的理解或者是現(xiàn)有規(guī)則的梳理方面進(jìn)行討論,少有學(xué)生能夠發(fā)表自己獨(dú)特的觀點(diǎn)和意見。
第四,專業(yè)表達(dá)能力欠缺。大多數(shù)同學(xué)能夠完整地進(jìn)行專題報(bào)告的匯報(bào),且語言表達(dá)概念清晰、邏輯性較強(qiáng),但普遍的問題是語言表達(dá)不夠熟練、流暢,且在某些專業(yè)術(shù)語使用上不夠準(zhǔn)確。
2.對教學(xué)課堂組織的評價(jià)。
從上表可以看出,采用“核心專題互助研討式”課程模式有利于提高法科研究生的科研能力,在這一點(diǎn)上,學(xué)生是高度認(rèn)同的。同時(shí),教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)環(huán)節(jié)的安排,特別是核心專題設(shè)計(jì)聚焦前沿問題,解決現(xiàn)實(shí)生活中的理論與實(shí)務(wù)難題也獲得了相當(dāng)程度的認(rèn)同。此外,分小組進(jìn)行專題研究,互相配合,完成研究專題匯報(bào),相比較過去的“獨(dú)白式”教學(xué)法,能在更大程度上激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,鍛煉學(xué)生的獨(dú)立研究能力。從教學(xué)實(shí)踐效果來看,應(yīng)當(dāng)也是沒有疑問的。但同時(shí),較為突出的問題是,盡管學(xué)生能在老師的引導(dǎo)和要求下完整參與學(xué)習(xí)研究活動,但囿于過往的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和教育模式,在課堂氣氛、師生互動方面仍不夠活躍,學(xué)生的獨(dú)立思考能力和法學(xué)思辨能力仍有待進(jìn)一步提高。
五、結(jié)語
在傳統(tǒng)的大學(xué)研究生教學(xué)過程中,教師為了確保在有限課堂時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和任務(wù),往往傾向于單方、被動、灌輸式的教學(xué)模式,造成了師生交往的片面性與學(xué)生科研創(chuàng)新能力的低下?!把芯可逃潜究坪笠匝芯繛橹饕卣鞯母邔哟螌I(yè)教育,是各國高等教育的最高層次。”[1]應(yīng)當(dāng)說,研究生應(yīng)具備的最重要的能力之一便是科研創(chuàng)新能力,這也是研究生教育區(qū)別于本科教育的最大區(qū)別。“檢驗(yàn)研究生的培養(yǎng)質(zhì)量,主要是看畢業(yè)的研究生能否為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、科技進(jìn)步和社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。從知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的要求來看,產(chǎn)生這種貢獻(xiàn)的大小與研究生所具有的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力密切相關(guān)?!盵2]相應(yīng)地,研究生教育作為更高層次的教育階段,培養(yǎng)具有創(chuàng)新性科學(xué)研究能力的人才是其核心任務(wù),也是評價(jià)高校研究生教學(xué)質(zhì)量的最重要標(biāo)準(zhǔn)。早在2013年教育部、發(fā)改委印發(fā)的《關(guān)于深化研究生教育改革的意見》中就明確提出了“完善以提高創(chuàng)新能力為目標(biāo)的學(xué)術(shù)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式”的要求,但總體而言,我國研究生的科研創(chuàng)新能力離國家提出的目標(biāo)尚有一定距離。當(dāng)然,高校研究生教學(xué)改革絕非一朝一夕,研究生科研創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是多方面共同努力的結(jié)果,專業(yè)教師積極地進(jìn)行教學(xué)改革實(shí)踐能夠加速這一改革進(jìn)程。
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