伊 尹

(福建省煙草專賣局,福建 福州 350001)

新發(fā)展理念不僅對企業(yè)干部隊伍建設提出了政治性的要求，而且還對其提出了知識性和專業(yè)性的要求。在新發(fā)展理念中，有很多時代發(fā)展背景之下的新知識、新信息、新要求，這都要求企業(yè)干部能夠重構(gòu)系統(tǒng)性的知識體系，提高專業(yè)水準，培養(yǎng)專業(yè)精神，增強專業(yè)能力，不斷適應新發(fā)展格局。

1 以新發(fā)展理念引領(lǐng)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設

在新時代，將發(fā)展理念擺在突出位置，必須貫徹落實好創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，不斷推動企業(yè)朝高質(zhì)量發(fā)展?，F(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設必須在新發(fā)展理念指引下，有效落實各項理念，凸顯出我國現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的優(yōu)勢地位。

1.1 貫徹創(chuàng)新發(fā)展理念

現(xiàn)代化經(jīng)濟體系是由社會經(jīng)濟活動各個環(huán)節(jié)、各個層面、各個領(lǐng)域的相互關(guān)系和內(nèi)在聯(lián)系構(gòu)成的一個有機整體。當前，隨著科學技術(shù)不斷進步，進一步對國際分工做出了一定調(diào)整，市場競爭環(huán)境也發(fā)生了改變，因此現(xiàn)代化經(jīng)濟體系要不斷適應經(jīng)濟市場的發(fā)展需要，要建設創(chuàng)新引領(lǐng)、協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系，實現(xiàn)實體經(jīng)濟、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展，使科技創(chuàng)新在實體經(jīng)濟發(fā)展中的貢獻份額不斷提高，現(xiàn)代金融服務實體經(jīng)濟的能力不斷增強，人力資源支持實體經(jīng)濟發(fā)展的作用不斷優(yōu)化?，F(xiàn)階段，在創(chuàng)新理念指引之下所出現(xiàn)的人工智能產(chǎn)品、5G互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等新產(chǎn)品、新技術(shù)，為驅(qū)動我國現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設起到了強大的支撐作用，形成創(chuàng)新發(fā)展模式。

1.2 貫徹協(xié)調(diào)發(fā)展理念

現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的內(nèi)在協(xié)調(diào)發(fā)展中包含很多方面。首先，要牢牢把握我國經(jīng)濟體系呈現(xiàn)的并聯(lián)式特征，通過對各方面的協(xié)調(diào)，不僅要“補短板”，還要發(fā)揮“長板”的優(yōu)勢和潛力，推動新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的共同發(fā)展，在經(jīng)濟體系內(nèi)部，形成有效的協(xié)調(diào)機制，協(xié)調(diào)好各產(chǎn)業(yè)、區(qū)域以及要素之間的關(guān)系，推動實體經(jīng)濟和虛擬經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，讓實體經(jīng)濟成為經(jīng)濟不斷發(fā)展的著力點和落腳點。

1.3 貫徹綠色發(fā)展理念

在現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設過程中，我們要秉承綠色、環(huán)保、低碳理念，摒棄以往只重視經(jīng)濟而忽視生態(tài)環(huán)境破壞的不可持續(xù)的發(fā)展模式。經(jīng)濟水平的提高和快速增長，絕不能以生態(tài)環(huán)境作為代價。在新時代，保護生態(tài)環(huán)境就是保護生產(chǎn)力，促進生態(tài)環(huán)境和諧、美好，才能促進生產(chǎn)力的提高。因此，要不斷致力于構(gòu)建低碳能源體系，通過綠色建筑建設、推行低碳交通，構(gòu)建人與自然和諧共處的現(xiàn)代化新格局。

1.4 貫徹開放發(fā)展理念

在經(jīng)濟全球化背景下，現(xiàn)代化經(jīng)濟體系也朝著開放的方向不斷發(fā)展，能夠與整個世界經(jīng)濟體系相融合，實現(xiàn)共同發(fā)展?，F(xiàn)階段，中國經(jīng)濟逐漸融入于世界經(jīng)濟的整體之中，而同時，隨著我國經(jīng)濟水平的不斷提高，在世界經(jīng)濟中越來越發(fā)揮著重要作用，成為世界經(jīng)濟大格局中不可或缺的一部分。所以，現(xiàn)代經(jīng)濟體系在發(fā)展的立場上，統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個經(jīng)濟大局，不斷發(fā)展利用好國內(nèi)國際的市場和資源，將引進來和走出去并重，推動我國經(jīng)濟體系建設朝現(xiàn)代化方向發(fā)展。

1.5 貫徹共享發(fā)展理念

在共享發(fā)展理念中，將人民作為發(fā)展的中心，讓人人都能參與到現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設中，通過產(chǎn)業(yè)體系和就業(yè)機制的不斷完善，滿足實現(xiàn)共同富裕的要求，堅持做好就業(yè)優(yōu)先，對人力資源進行合理配置，不斷推動人的全面發(fā)展。

2 企業(yè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設的內(nèi)涵

對于干部隊伍來說，對專業(yè)和素質(zhì)提出的要求，具有豐富的內(nèi)涵特征。從素質(zhì)這一方面來說，不僅包括政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)，還包括業(yè)務能力素質(zhì)、身心素質(zhì)等等。在這些因素中，政治素質(zhì)是其他素質(zhì)的根本。干部隊伍的業(yè)務能力素質(zhì)是必備的，并且以身心素質(zhì)為保障。在干部隊伍建設過程中，對其專業(yè)化能力也提出了更高的要求，比如改革創(chuàng)新、群眾工作、科學發(fā)展等。對干部隊伍專業(yè)化提出新要求，是為了在新發(fā)展理念下，能夠讓干部隊伍具備一定的工作能力，來適應中國特色社會主義的要求，解決現(xiàn)階段部分干部專業(yè)能力不強、本領(lǐng)不夠硬的問題。企業(yè)高素質(zhì)專業(yè)化人才干部隊伍建設首先就要把握高素質(zhì)要求，然后對專業(yè)化做出統(tǒng)領(lǐng)和表率。

3 企業(yè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的新發(fā)展模式

當前，激蕩的市場經(jīng)濟和復雜的國際經(jīng)濟環(huán)境給企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營帶來了巨大挑戰(zhàn)和風險。企業(yè)要想從容面對風險挑戰(zhàn)，在國內(nèi)和國際市場競爭中立于不敗之地，首先必須提高創(chuàng)新能力，不斷提高企業(yè)自身的核心競爭力。因此，對于干部人才來說，作為企業(yè)的領(lǐng)導力量，也要首先牢牢把握住創(chuàng)新發(fā)展理念，領(lǐng)導企業(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)、技術(shù)研發(fā)、管理投入等方面不斷創(chuàng)新發(fā)展，在創(chuàng)新思維和理念的推動下，不斷加強經(jīng)貿(mào)往來和技術(shù)引進、技術(shù)合作，推動企業(yè)高效、高品質(zhì)、持續(xù)、公平發(fā)展。在貫徹創(chuàng)新理念的同時，還要不斷推動科技進步，干部人才要牢牢把握企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新中所發(fā)揮的主體作用，發(fā)揮領(lǐng)導能力，推動創(chuàng)新要素集成和成果轉(zhuǎn)化，讓企業(yè)在現(xiàn)代化經(jīng)濟體系建設中擔負起時代使命和社會責任，不斷改進工藝設備，組織和管理生產(chǎn)活動，合理配置內(nèi)部生產(chǎn)要素。

另外，要通過教育培訓，不斷增強干部人才隊伍的工作能力和領(lǐng)導能力。企業(yè)干部人才必須全面、深刻把握當前的經(jīng)濟政策，通過培訓、學習、研修、考察等方法，不斷提升知識儲備水平。對于不同的崗位，要開展有針對性的教育培訓，引導他們在實際工作中落實好新發(fā)展理念，融入企業(yè)發(fā)展實踐，鍛造一支高水平的經(jīng)營管理人才隊伍、專業(yè)技術(shù)人才隊伍。

在現(xiàn)代化經(jīng)濟體系下，為了能夠更好地將新發(fā)展理念落實到位，為企業(yè)的發(fā)展助力，必須讓每個干部的能力和優(yōu)勢在企業(yè)發(fā)展中都能夠充分發(fā)揮出來，助推企業(yè)提升競爭力，讓專業(yè)干部始終走在時代前沿，接觸到最新的技術(shù)理論。

4 結(jié)束語

綜上所述，在現(xiàn)代化經(jīng)濟體系下，高素質(zhì)、專業(yè)化的干部人才隊伍建設已然成為企業(yè)發(fā)展的一個重要目標和方向。在這一過程中，要始終堅持貫徹落實新發(fā)展理念，把握國內(nèi)外經(jīng)濟和市場發(fā)展新格局，推動干部人才專業(yè)化能力提升，全面提高干部隊伍整體綜合素質(zhì)。