摘 要：本文將詳細(xì)介紹兩學(xué)一做的內(nèi)容與含義，針對(duì)當(dāng)前國有企業(yè)政工工作的發(fā)展現(xiàn)狀，利用兩學(xué)一做提出改善黨員的思想認(rèn)知、設(shè)立完善的政工工作制度、提高基層人員的綜合素質(zhì)及合理規(guī)范學(xué)習(xí)制度四項(xiàng)運(yùn)用措施，進(jìn)而推動(dòng)國有企業(yè)的發(fā)展建設(shè)。

關(guān)鍵詞：兩學(xué)一做;國有企業(yè);政工工作

引 言

國有企業(yè)在發(fā)展過程中運(yùn)用兩學(xué)一做思想可有效推動(dòng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，并提升其在國內(nèi)的地位。當(dāng)前雖然國有企業(yè)數(shù)量較多，但其在工作效率與思想覺悟方面仍存有些許問題，根據(jù)當(dāng)前政工工作的現(xiàn)狀，引入兩學(xué)一做可及時(shí)緩解當(dāng)前問題，并給政工工作帶來較大的價(jià)值與作用。

一、兩學(xué)一做的內(nèi)容與含義

在兩學(xué)一做的概念中，兩學(xué)為學(xué)習(xí)系列講話與學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，而一做則為做合格黨員，此思想經(jīng)2016年提出后國有企業(yè)都對(duì)其內(nèi)部員工開展了此方面的政治教育。為進(jìn)一步落實(shí)兩學(xué)一做思想，每名黨員都應(yīng)嚴(yán)格遵守與執(zhí)行黨的相關(guān)政策與黨規(guī)黨紀(jì)，還要時(shí)刻保持清醒的頭腦，加深黨政思想的認(rèn)識(shí)，使自身的道德修養(yǎng)不斷提升，在實(shí)踐過程中時(shí)刻堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀及三個(gè)代表等思想。與此同時(shí)，針對(duì)國際舞臺(tái)的風(fēng)云變幻，每名黨員否需時(shí)刻堅(jiān)持文化與制度自信，始終相信本國的政治制度，找出我國的文化精髓。在開展實(shí)踐活動(dòng)時(shí)黨員的發(fā)展需求應(yīng)著眼于國家，在改善自身品質(zhì)的基礎(chǔ)上，始終堅(jiān)持為人民服務(wù)，并密切聯(lián)系人民群眾，因此，為改進(jìn)黨員的思想認(rèn)識(shí)與行為習(xí)慣，國有企業(yè)在開展政工工作時(shí)應(yīng)以兩學(xué)一做理念為指導(dǎo)思想[1]。

二、在國有企業(yè)政工工作中開展兩學(xué)一做的運(yùn)用措施

（一）強(qiáng)化黨員的思想認(rèn)知

國有企業(yè)政工工作的主要任務(wù)為引領(lǐng)隊(duì)伍、凝聚人心與提振精神等，在工作中其管理人員要求黨員扎實(shí)做好基礎(chǔ)性工作，為改善當(dāng)前政工工作出現(xiàn)的問題，應(yīng)利用兩學(xué)一做強(qiáng)化黨員的思想認(rèn)知。

具體來說，管理人員可定期開展思想交流會(huì)，各黨員間可進(jìn)行交流討論，若在思想上存有問題，需對(duì)其采取必要性措施。同時(shí)，兩學(xué)一做思想還應(yīng)體現(xiàn)在實(shí)踐中，實(shí)行例行工作時(shí)應(yīng)該用心做，并做出自己的特色來，若其工作一成不變、循規(guī)蹈矩，則難以體現(xiàn)出工作效果。國有企業(yè)定期會(huì)對(duì)某一周期的工作進(jìn)行總結(jié)，在開展總結(jié)活動(dòng)中，黨員不僅要陳述該階段具體的工作情況，還要將其思想認(rèn)識(shí)進(jìn)行整理，在整合與總結(jié)的過程中能看到自身思想認(rèn)識(shí)的變化。此外，企業(yè)內(nèi)部的政工管理人員應(yīng)適時(shí)開展主題教育，即兩學(xué)一做，在主題活動(dòng)中各黨員干部需積極實(shí)踐、提煉經(jīng)驗(yàn)與認(rèn)真總結(jié)。比如，在活動(dòng)開始之初，管理者可分派工作任務(wù)，在教育活動(dòng)進(jìn)行時(shí)其任務(wù)也在運(yùn)行中，在完成工作后各黨員的思想認(rèn)識(shí)也會(huì)有明顯提升。

（二）設(shè)置完善的政工工作制度

在國有企業(yè)內(nèi)部開展政工工作應(yīng)設(shè)置完善的工作制度，使其科學(xué)化與規(guī)范化，在根本上落實(shí)兩學(xué)一做思想。為保證政工工作的專業(yè)性，管理人員可設(shè)立監(jiān)督系統(tǒng)進(jìn)而保證上級(jí)的命令能夠盡快落實(shí)。針對(duì)政工工作的考核還需帶有必要的評(píng)估機(jī)制，政工管理者可依照考核成績(jī)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行懲處，可將其經(jīng)濟(jì)收入與個(gè)人分配跟其實(shí)際的工作與考核情況掛鉤，切實(shí)保障政工工作管理的合理性與規(guī)范性。

與此同時(shí)，在政工系統(tǒng)內(nèi)執(zhí)行工作時(shí)還需注意三項(xiàng)避免，其一，避免“兩張皮”，企業(yè)應(yīng)將政工人員的思想與行動(dòng)放在同等重要的位置上，避免部分員工思想與行為不一致。其二，在開展政工工作時(shí)需腳踏實(shí)地，避免“花拳繡腿”式的理論，要讓職工看到切實(shí)發(fā)展的機(jī)會(huì)。其三，在政工思想上領(lǐng)悟兩學(xué)一做的真正內(nèi)涵，提升創(chuàng)新能力，將該思想更好地運(yùn)用到企業(yè)發(fā)展中[2]。

（三）提升基層人員的綜合素質(zhì)

運(yùn)用兩學(xué)一做思想理念還要改善基層員工的綜合素質(zhì)，在國有企業(yè)中，一方面，基層黨員也要提升自身的實(shí)踐能力，將兩學(xué)一做運(yùn)用到生活實(shí)踐中，政工管理人員可定期開展培訓(xùn)，并詳細(xì)講述該思想的價(jià)值與作用，時(shí)刻依照該思想指導(dǎo)工作。另一方面，政工人員的品格素質(zhì)也需得到提升，可借助榜樣的力量，即言傳身教法讓其自覺遵守企業(yè)內(nèi)部條例，并時(shí)刻嚴(yán)于律己，按照兩學(xué)一做的要求規(guī)范自身，從而使政工工作的質(zhì)量獲得保障。此外，對(duì)于政工人員的情感素養(yǎng)，管理者也應(yīng)找到科學(xué)的方法對(duì)其進(jìn)行提升，并讓其充分落實(shí)兩學(xué)一做思想將人民群眾放在首位，在處理問題時(shí)也能夠站到群眾立場(chǎng)上，切實(shí)將思想理論與實(shí)踐結(jié)合起來。

（四）規(guī)范學(xué)習(xí)制度

國有企業(yè)開展政工工作時(shí)應(yīng)將兩學(xué)一做的“學(xué)”放置到重要位置上，其內(nèi)部黨員應(yīng)加強(qiáng)黨規(guī)與黨章的學(xué)習(xí)工作，并貫徹落實(shí)其政治思想，保證各黨員在廉潔自律的同時(shí)，常態(tài)化推動(dòng)兩學(xué)一做的教育發(fā)展。具體來說，政工人員需時(shí)刻探索與學(xué)習(xí)總書記的講話精神，科學(xué)把握新理念、新思想，不斷豐富自身頭腦，繼而在實(shí)踐中提高學(xué)習(xí)能力，改進(jìn)政治思想。同時(shí)，在執(zhí)行政工工作的過程中，其應(yīng)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力與執(zhí)行力，在具體的崗位上要認(rèn)真思考與體會(huì)，并將兩學(xué)一做思想與其具體的工作相結(jié)合，切實(shí)推進(jìn)政工工作。政工人員除了要加強(qiáng)學(xué)習(xí)外，還需在行動(dòng)上盡快落實(shí)工作細(xì)節(jié)，并加大引領(lǐng)與宣傳力度，使專業(yè)工作與政工工作同時(shí)發(fā)展，改善工作效果。針對(duì)政工工作效果，其工作人員應(yīng)注重工作效率，并帶有較強(qiáng)的大局意識(shí)，考慮問題的過程中要著眼于全局，但又要立足于當(dāng)下，適時(shí)做好本職工作，對(duì)企業(yè)發(fā)展進(jìn)行科學(xué)謀劃，改善政工工作的效率與效果。

總 結(jié)

綜上所述，為促進(jìn)國有企業(yè)政工工作的常態(tài)化發(fā)展，其黨員干部應(yīng)時(shí)刻堅(jiān)持兩學(xué)一做思想，借助該思想理念，黨員的思想認(rèn)知與行為方式可得到顯著改善，雖然運(yùn)用該思想不能直接促進(jìn)國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，但堅(jiān)持該理念可保證國有企業(yè)始終處在正確的道路上，進(jìn)而提升其綜合實(shí)力。

參考文獻(xiàn)

[1] 馬喜梅.“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化視角下的基層黨建工作創(chuàng)新[J].中共云南省委黨校學(xué)報(bào)，2018，19（06）：121-125.

[2] 何娟.以兩學(xué)一做為契機(jī)促進(jìn)國企基層黨建工作創(chuàng)新探究[J].南方企業(yè)家，2018（03）：185.

作者簡(jiǎn)介：劉旭捷（1990-）;性別：女;籍貫（具體到市）：廣西柳州，民族漢族;最高學(xué)歷：本科;目前職稱：無;研究方向。