徐黎

摘要：受托人是企業(yè)年金市場化運作管理的核心，通過受托人與賬管人、托管人、投資管理人的密切配合，使企業(yè)獲取最大的資金收益和規(guī)范、高效的服務(wù)。本論文通過對我國現(xiàn)行的企業(yè)年金管理人制度的研究探討，以期為企業(yè)及各管理機構(gòu)高效安全運營企業(yè)年金提供參考。

關(guān)鍵詞：企業(yè)年金;企業(yè)年金管理人制度

2004年原勞動和社會保障部、中國銀監(jiān)會、中國證監(jiān)會、中國保監(jiān)會聯(lián)合出臺《企業(yè)年金基金管理試行辦法》（勞社部23號令），對我國企業(yè)年金基金受托人、賬戶管理人、托管人、投資管理人的條件、職責及各管理人法律關(guān)系等做了規(guī)定。23號令實施7年來，對推動我國企業(yè)年金市場化運作和快速發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。但隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)年金市場的變化，23號令部分內(nèi)容已經(jīng)不能適應(yīng)年金市場發(fā)展的需要。2011年2月，人力資源和社會保障部發(fā)布《企業(yè)年金基金管理辦法》（11號令），在原23號令的基礎(chǔ)上進行了修改和完善，并于2011年5月1日起施行。隨后人社部又在2017年正式頒布實施《企業(yè)年金辦法》（36號令），對相關(guān)制度做了全面而完整的規(guī)定。2018年，企業(yè)年金投資管理制度不斷完善，相關(guān)監(jiān)管措施持續(xù)深化，權(quán)益類投資產(chǎn)品及比例松綁，為年金市場發(fā)展帶來了廣泛空間。

1.我國企業(yè)年金發(fā)展歷史沿革

我國企業(yè)年金基金管理模式經(jīng)歷了從地方社保經(jīng)辦管理—行業(yè)和企業(yè)自行經(jīng)辦管理模式—信托模式的發(fā)展過程。在信托模式中，受托人是企業(yè)年金理事會或法人受托機構(gòu)。企業(yè)年金理事會在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立，依托年金計劃存在，是企業(yè)代表和職工代表所組成的特定自然人集合。從法律關(guān)系上，年金理事會模式下，理事會必須將賬戶管理、托管和投資管理的業(yè)務(wù)全部委托給其他法人機構(gòu)。而在法人受托模式下，企業(yè)年金管理的受托人、賬戶管理人、托管人和投資管理人必須由符合國家規(guī)定的法人機構(gòu)擔任。

2.我國企業(yè)年金管理人制度現(xiàn)狀

我國的信托型企業(yè)年金計劃管理模式是結(jié)合了契約型基金管理的優(yōu)點，創(chuàng)造出來的全新管理模式。

2.1企業(yè)年金管理制度框架

我國企業(yè)年金基金的管理包含兩層法律關(guān)系和六個法律主體：第一層是信托關(guān)系，涉及的法律主體為委托人、受托人;第二層次是委托代理關(guān)系，涉及的法律主體為受托人和賬戶管理人、托管人、投資管理人。

2.2我國企業(yè)年金管理人制度特點

我國目前企業(yè)年金管理人之間是采取專業(yè)機構(gòu)相互監(jiān)督與合作的制度，該制度主要有以下特點：

以受托人為核心的管理運作機制。在企業(yè)年金的管理運作中形成了以受托人為核心的管理運作機制。

首先，受托人是企業(yè)年金方案的執(zhí)行者。受托人按照與委托人簽訂的信托管理合同約定和企業(yè)年金管理方案對企業(yè)年金計劃實施全面的管理和運作。

其次，受托人對企業(yè)年金計劃承擔全部信托責任。按照20號令和原23號令的規(guī)定，受托人可以將賬戶管理、托管、投資管理業(yè)務(wù)委托其它的專業(yè)機構(gòu)進行管理，但是按照我國《信托法》的規(guī)定，受托人將信托事務(wù)委托其他人管理的，無論受托人是否已經(jīng)審慎行事，受托人都要對“他人”的全部行為承擔責任。

2.3引入托管人制度，有效保障年金基金財產(chǎn)的安全性

原23號令規(guī)定了企業(yè)年金基金必須引入托管人制度，有效保障了年金基金財產(chǎn)的獨立性和安全性。同時還對受托人與托管人，托管人與投資管理人的角色進行了嚴格分離。新出臺的11號令明確“同一企業(yè)年金計劃中，受托人與托管人、托管人與投資管理人不得為同一人”。

2.4引入委托代理機制，強化監(jiān)督職責和相互制約機制

根據(jù)資格限定及實際情況，受托人可通過委托合同將賬戶管理、托管及投資管理職能委托給第三方法人機構(gòu)，由這些法人機構(gòu)代理執(zhí)行。委托合同明確了各方的權(quán)責關(guān)系，將他們的行為限定在一定的范圍內(nèi)。這樣的企業(yè)年金專業(yè)化分工的管理運行機制體現(xiàn)了企業(yè)年金制度在設(shè)計中的相互制衡的主導思想，均衡各參與角色在運行鏈條中的權(quán)利和責任。

企業(yè)年金管理人的職責

受托人：1.選擇、監(jiān)督、更換賬戶管理人、托管人、投資管理人;

2.制定企業(yè)年金基金戰(zhàn)略資產(chǎn)配置策略;

3.根據(jù)合同對企業(yè)年金基金管理進行監(jiān)督;

4.接受委托人查詢，定期向委托人提交企業(yè)年金基金管理和財務(wù)會計報告。發(fā)生重大事件時，及時向委托人和有關(guān)監(jiān)管部門報告;定期向有關(guān)監(jiān)管部門提交開展企業(yè)年金基金受托管理業(yè)務(wù)情況的報告。

賬戶管理人：1.建立企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶和個人賬戶;

2.定期與托管人核對繳費數(shù)據(jù)以及企業(yè)年金基金賬戶財產(chǎn)變化狀況，及時將核對結(jié)果提交受托人;

3.計算企業(yè)年金待遇;

4.向企業(yè)和受益人提供企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶和個人賬戶信息查詢服務(wù);向受益人提供年度權(quán)益報告;

5.定期向受托人提交賬戶管理數(shù)據(jù)（新增）等信息以及企業(yè)年金基金賬戶管理報告;定期向有關(guān)監(jiān)管部門提交開展企業(yè)年金基金賬戶管理業(yè)務(wù)情況的報告。

托管人：1.安全保管企業(yè)年金基金財產(chǎn);

2.以企業(yè)年金基金名義開設(shè)基金財產(chǎn)的資金賬戶和證券賬戶;

3.對所托管的不同企業(yè)年金基金財產(chǎn)分別設(shè)置賬戶，確?；鹭敭a(chǎn)的獨立和完整;

4.根據(jù)受托人指令，向投資管理人分配企業(yè)年金基金財產(chǎn);

5.及時辦理清算，交割事宜;

6.負責企業(yè)年金基金會計核算和估值，復核、審查和確認投資管理人計算的基金財產(chǎn)凈值;

7.根據(jù)受托人指令，向受益人發(fā)放企業(yè)年金待遇;

8.定期與賬戶管理人、投資管理人核對有關(guān)數(shù)據(jù)，按照規(guī)定監(jiān)督投資管理人的投資運作，并定期向受托人報告投資監(jiān)督情況;

9.定期向受托人和有關(guān)監(jiān)管部門提交企業(yè)年金基金托管和財務(wù)會計報告;定期向有關(guān)監(jiān)管部門提交開展企業(yè)年金基金托管業(yè)務(wù)情況的報告。

投資管理人：1.對企業(yè)年金基金財產(chǎn)進行投資;

2.及時與托管人核對企業(yè)年金基金會計估算和估值結(jié)果;

3.建立企業(yè)年金基金投資管理風險準備金;

4.定期向受托人和有關(guān)監(jiān)督部門提交投資管理報告。