呂瑾
摘要:黨章是黨的根本大法,對(duì)于黨員干部有著重要作用,是黨員干部在行為上的準(zhǔn)則,對(duì)于黨員干部的建設(shè)提出了明確的要求。因此,國(guó)企想要實(shí)現(xiàn)有效改革,達(dá)成提質(zhì)增效的目標(biāo),就要對(duì)黨章認(rèn)真的學(xué)習(xí),形成黨章意識(shí)。本文圍繞著自覺(jué)強(qiáng)化黨章意識(shí)推動(dòng)國(guó)企改革的提質(zhì)增效策略進(jìn)行深入探究,以期更好的實(shí)現(xiàn)對(duì)黨章意識(shí)的理解,也推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革的有序進(jìn)行。
關(guān)鍵詞:黨章? 國(guó)企改革 提質(zhì)增效
分類號(hào):D267.1
引言:習(xí)總書記多次在文章、講話等中要求黨員干部需要學(xué)習(xí)以及維護(hù)黨章,自覺(jué)的成為黨章的執(zhí)行者與捍衛(wèi)者。每一位黨員,尤其是黨員干部,需要強(qiáng)化自身的黨章意識(shí),依據(jù)黨章中的要求對(duì)于自己的行為進(jìn)行有效規(guī)范,無(wú)論出現(xiàn)任何情況都保證自己堅(jiān)定的信仰以及政治立場(chǎng)。國(guó)有企業(yè)黨員干部想要更高效的開展改革工作,就應(yīng)主動(dòng)的依據(jù)黨章要求約束自己,提高自己對(duì)于黨章的理解以及應(yīng)用,在企業(yè)的提質(zhì)增效方面提供在政治角度上的保障。
一、提高黨章理解,激發(fā)黨章意識(shí)
1.理解黨史觀與職責(zé)觀
在中國(guó)共產(chǎn)黨的奮斗進(jìn)程中,已經(jīng)對(duì)黨章進(jìn)行了多次的修改,尤其是黨章總綱,這是奠基的篇章。共產(chǎn)黨的理念、宗旨來(lái)自于這里,理論來(lái)自于這里,認(rèn)識(shí)論方法論來(lái)自于這里。在黨章中,簡(jiǎn)單的對(duì)革命、建設(shè)、改革等發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行了闡述。不僅將黨在思想上的發(fā)展、理論上的創(chuàng)新以及學(xué)說(shuō)的更新情況全面反映,也將馬克思相關(guān)思想在中國(guó)發(fā)展成熟的情況論述,更好的使我黨進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)上的總結(jié),更加快速的促進(jìn)黨建工作的穩(wěn)定推進(jìn)。黨員是黨的肌體細(xì)胞[1]。在黨章中的第一章明確的指出了黨員的最終目標(biāo),這也是入黨的誓言。黨員需要將自身的義務(wù)以及權(quán)力有效把握,而且,將義務(wù)放在前列代表的是黨員需要將紀(jì)律放在首要位置。
2.理解組織規(guī)則與人才觀
在黨章的第二到第五章中,闡述了黨的組織以及各級(jí)黨組織,在黨章之中占據(jù)的比例較大。黨的根本組織原則為民主集中制[2]。而這一制度的落實(shí)需要實(shí)現(xiàn)四個(gè)服從。同時(shí),在黨的干部這一章中確定了黨員干部在選拔上應(yīng)遵循的原則以及條件,對(duì)于黨員干部提出了具體且高標(biāo)準(zhǔn)的要求。此外,在各級(jí)黨組織中,需要加大對(duì)年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部這幾類黨員干部的培養(yǎng),為國(guó)家培養(yǎng)出更多優(yōu)質(zhì)人才。
3.理解組織紀(jì)律與大局觀
黨章的第七與第八章,對(duì)黨的紀(jì)律提出嚴(yán)格要求。而且,這不僅僅是黨員干部需要有效遵守,每一個(gè)黨員都需要自覺(jué)遵循黨的紀(jì)律,實(shí)現(xiàn)對(duì)自己的約束。在黨章的第九章中,應(yīng)在不同的組織結(jié)構(gòu)中設(shè)立黨組,將黨組織的作用最大程度的發(fā)揮,在不同層面上將帶頭作用落實(shí)。同時(shí),這也是共產(chǎn)黨無(wú)懼挑戰(zhàn),不斷取得成功的核心。
在黨章學(xué)習(xí)中,國(guó)企黨員需要加大對(duì)黨章的理解,正確樹立黨章意識(shí),在不斷的深入思考中獲得體悟,依據(jù)黨章發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并且找出存在差距,開展對(duì)自己的反省工作,將黨章內(nèi)容真正內(nèi)化,形成良好黨性品格。
二、全面踐行黨章,實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效
1.加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)
國(guó)有企業(yè)在面對(duì)國(guó)內(nèi)外復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)局勢(shì)下,更要扎實(shí)推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作,貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于改革發(fā)展穩(wěn)定的一系列重要講話及治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略。國(guó)有企業(yè)黨委要堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署,緊緊圍繞全面解決黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問(wèn)題, 明確黨組織在公司治理中的法定地位,正確處理黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理之間的關(guān)系,從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,有效開展一崗雙責(zé),實(shí)行黨委書記、董事長(zhǎng)“一肩挑”,嚴(yán)格履行黨委會(huì)研究前置程序。在開展國(guó)有企業(yè)的改革之中,需要保證黨的組織結(jié)構(gòu)、黨建工作機(jī)構(gòu)、黨務(wù)工作人員同步配備,確保黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理同步進(jìn)行。
2.注重創(chuàng)新管理
若是想要深化國(guó)有企業(yè)的改革,其重點(diǎn)在于體制機(jī)制上的轉(zhuǎn)變,應(yīng)開展現(xiàn)代化企業(yè)制度的合理構(gòu)建,將企業(yè)在各方面的發(fā)展動(dòng)力激發(fā)。國(guó)有企業(yè)的黨員需要真正的意識(shí)到,國(guó)企就本質(zhì)上來(lái)說(shuō),首先是一家企業(yè),并不是政府體系中的行政單位,一定要對(duì)市場(chǎng)中的相關(guān)經(jīng)濟(jì)規(guī)則有效遵守,采用現(xiàn)代企業(yè)管理制度,將所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離,讓國(guó)有企業(yè)真正的變?yōu)橐患乙婪ń?jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧,獨(dú)立承擔(dān)法人責(zé)任的市場(chǎng)主體。想要將國(guó)有企業(yè)的活力增加,需要做到的就是深化體制改革,實(shí)現(xiàn)制度方面交易成本的減少,集中精力做大做強(qiáng)主業(yè),圍繞核心業(yè)務(wù)打造精品標(biāo)桿產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品。如果要達(dá)成這一目標(biāo),國(guó)有企業(yè)的黨組織應(yīng)轉(zhuǎn)變從前方式,創(chuàng)新發(fā)揮政治功效的方法,健全管理制度,將政治以及組織等方面的優(yōu)點(diǎn)有效應(yīng)用,加快國(guó)有企業(yè)改革。
3.強(qiáng)化干部建設(shè)
在學(xué)習(xí)方面,需要開展繼續(xù)性學(xué)習(xí),將兩學(xué)一做的學(xué)習(xí)成果有效強(qiáng)化,不忘初心、牢記使命,落實(shí)對(duì)黨章黨規(guī)等相關(guān)教育工作,提高對(duì)國(guó)企黨組織的建設(shè)工作,打造“黨員先鋒隊(duì)”等骨干團(tuán)隊(duì),弘揚(yáng)黨員沖鋒在前、干事在前、奉獻(xiàn)在前的精神,將黨組織的凝聚力全面提高。在黨章等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)中,應(yīng)注重對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部、黨員等不同工作人員在不同角度進(jìn)行培養(yǎng),推動(dòng)其綜合發(fā)展。同時(shí),也一定要注意創(chuàng)新方面素養(yǎng)的教育。只有強(qiáng)化對(duì)黨員的培訓(xùn)工作,才能夠引領(lǐng)黨員干部、黨員等工作者在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成長(zhǎng),在管理中豐富經(jīng)驗(yàn)。在國(guó)企改革中,需要針對(duì)實(shí)際情況采取有針對(duì)的措施,引入高素質(zhì)人才,落實(shí)聚才與留才相關(guān)策略,打好深化國(guó)有企業(yè)改革在組織方面的基礎(chǔ)。
國(guó)有企業(yè)的黨員干部以及黨員等需要學(xué)習(xí)以及真正落實(shí)黨章內(nèi)容,全面的在國(guó)企實(shí)現(xiàn)從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力,提高全體黨員的創(chuàng)新力,實(shí)現(xiàn)整體國(guó)企黨員黨性修養(yǎng)的提升。
結(jié)束語(yǔ):在國(guó)企改革中,想要高效落實(shí)改革工作,達(dá)成提質(zhì)增效的目標(biāo),黨員必須要自覺(jué)實(shí)現(xiàn)黨章意識(shí)的強(qiáng)化。國(guó)企黨員需要在多個(gè)層面加強(qiáng)對(duì)黨章意識(shí)的理解,更加全面的達(dá)成對(duì)黨章的領(lǐng)悟,有效激發(fā)黨章意識(shí)。還要真正的在行動(dòng)上踐行黨章,為國(guó)企改革助力。無(wú)論是國(guó)企中的黨員干部還是普通黨員,都需要以黨章嚴(yán)格的要求自己,真正的做出實(shí)績(jī),推動(dòng)國(guó)企改革,也為國(guó)家的發(fā)展盡一份力。
參考文獻(xiàn):
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