肖黎 張華林

紅色基因是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民群眾在偉大斗爭實踐中孕育的先進思想因子的結(jié)晶，是中國共產(chǎn)黨優(yōu)秀傳統(tǒng)、思想路線、先進本質(zhì)、精神風(fēng)范的集中體現(xiàn)。紅安卷煙廠制絲車間黨支部在紅安卷煙廠“紅煙紅”黨建品牌的旗幟引領(lǐng)下，集聚黨員智慧，挖掘紅色資源，發(fā)揚紅色傳統(tǒng)，傳承紅色基因，創(chuàng)建紅煙紅·紅旗不倒特色黨支部。紅旗不倒黨支部是“紅煙紅”生態(tài)黨建品牌中“承上啟下”的關(guān)鍵節(jié)點，如何把“紅色資源利用好、紅色傳統(tǒng)發(fā)揚好、紅色基因傳承好”，不斷鞏固基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，需要不斷地實踐與探索。

一、傳承紅色基因

制絲車間黨支部有黨小組3個、黨員13人、入黨積極分子2人。他們景仰“萬眾一心，緊跟黨走，樸誠勇毅，不勝不休”的紅安精神，崇敬紅土地上叱咤風(fēng)云的共和國將領(lǐng)，謳歌那戰(zhàn)火紛飛歲月里旗幟飛揚的壯闊畫面;尤其是紅安從1923年建立起第一個黨組織開始，在腥風(fēng)血雨的革命斗爭中，黨始終帶領(lǐng)勞苦大眾與反動統(tǒng)治階級進行殊死搏斗，不因殘酷鎮(zhèn)壓而屈服，直至1949年新中國成立，保持了“27年紅旗不倒”的紅色經(jīng)典延續(xù)。

2018年4月24日由黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會上正式命名紅旗不倒黨支部。用黨的旗幟增強隊伍的戰(zhàn)斗力、意志力、凝聚力、向心力、創(chuàng)造力，指引隊伍前進的方向;激發(fā)職工牢牢把握“紅色”總基調(diào)，銘記共產(chǎn)黨人理想信念和精神追求。助推車間形成人心聚起來、隊伍活起來、組織壯起來、業(yè)務(wù)強起來、管理硬起來的生動新格局。

二、生態(tài)黨建生命有機體

習(xí)近平指出：光榮傳統(tǒng)不能丟，丟了就丟了魂;紅色基因不能變，變了就變了質(zhì)。改革開放以來，意識形態(tài)多元化、經(jīng)濟體制改革、社會結(jié)構(gòu)變遷，導(dǎo)致黨的執(zhí)政生態(tài)發(fā)生了重大變化，生態(tài)黨建是現(xiàn)代黨建的必然選擇。基層黨支部是生態(tài)黨建承上啟下的關(guān)鍵節(jié)點，“向上”聯(lián)系上級黨組織，“向下”聯(lián)系黨員和群眾，傳承紅色基因，必須實現(xiàn)組織與組織、組織與個人、組織與環(huán)境、完全深度有效對接，適應(yīng)新時代企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求，淘汰制約因素，形成具有自我保護、自我凈化、自我修復(fù)的生命有機體，循環(huán)往復(fù)，生生不息。

基層黨支部傳承紅色基因，打通融合新路徑形成“命運共同體”，通過共同的信仰凝聚人、共同的價值引領(lǐng)人、共同的成就感染人，將企業(yè)、社會、家庭、支部、黨員和群眾聯(lián)系在一起，實現(xiàn)信仰、使命、思想、文化、行為的融合，切實增強抓好新時代黨建工作的責(zé)任感和使命感，使業(yè)務(wù)工作與黨建工作共榮共生協(xié)同發(fā)展，符合當(dāng)今形勢，符合社會發(fā)展規(guī)律，符合傳承紅色基因的要求。

三、紅色基因?qū)嵺`

紅色基因是中國共產(chǎn)黨紅色生命體的本質(zhì)內(nèi)核，紅色傳統(tǒng)是紅色基因代代相傳的血脈，紅色資源是紅色基因與紅色傳統(tǒng)內(nèi)在的資源表現(xiàn)形態(tài)。保護好、利用好紅色資源，就能夠傳承、發(fā)揚好紅色傳統(tǒng);利用好紅色資源、發(fā)揚好紅色傳統(tǒng)，就能夠優(yōu)化遺傳好紅色基因，這是永葆基層黨組織紅色生命體生機活力的價值所在。

紅旗不倒黨支部緊緊盯住“紅色基因”這個關(guān)鍵，在傳承、推新和運用上使勁用力，教育職工在傳承好紅色基因中永葆奮斗本色、在利用好紅色資源中牢記初心使命、在弘揚好紅色傳統(tǒng)中堅定理想信念、為推動支部建設(shè)內(nèi)涵式發(fā)展提供動力引擎。

1.薪火相傳，傳承根植在骨子里的紅色“DNA”。傳統(tǒng)是無形的，必須借助有形的載體才能看得見、摸得著、記得住。支部始終堅持在探尋紅色血脈上下功夫，深入挖掘、系統(tǒng)梳理紅安紅色資源，總結(jié)提煉特有精神，注重發(fā)動群眾人人參與，使挖掘紅色歷史、探尋紅色血脈的過程成為認(rèn)同歷史、珍惜榮譽、爭做傳人的過程，讓紅色基因得到賡續(xù)、紅色血脈得到傳承。

依托紅色“DNA”，加強教育管理。還原歷史情節(jié)和歷史場景體驗活動，使職工的共同記憶在不斷重復(fù)中得到固化，從而由“讓我這樣記憶”轉(zhuǎn)化為“我要這樣記憶”。組織參觀烈士陵園、瞻仰將軍故里、重走長征路、國家公祭儀式、升旗儀式等活動，進行愛國主義教育。在親自體驗中，將蘊含偉大歷史經(jīng)驗的場域觀感，內(nèi)化為個體對黨和國家的認(rèn)同，并外化為真正履行對中國革命精神和革命傳統(tǒng)的實際行動，實現(xiàn)知行合一。

依托紅色“DNA”，加強陣地建設(shè)。打造黨建文化長廊，車間紅色文化墻，架起黨員和群眾的紅色“連心橋”。陣地建設(shè)以黨建文化為引領(lǐng)，通過圖文并茂的形式，以“黨建基礎(chǔ)建設(shè)”、“黨建促業(yè)務(wù)”、“開展黨建活動”為重點，分十個展板展示支部的黨建理念、黨建經(jīng)驗和黨建成果等五大主題，營造出人人尊崇黨建、人人學(xué)習(xí)黨建、人人宣傳黨建的良好氛圍，時刻激勵員工以先進文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，傳承弘揚勞模精神和工匠精神，爭做知識型、技能型、創(chuàng)新型員工。

紅色入腦入心，文化入思入行。紅色陣地把紅色基因中的“DNA”直觀展現(xiàn)出來，營造濃厚的紅色教育氛圍，實現(xiàn)黨建文化宣傳日?；?、精品化，形成人人有職責(zé)、事事有程序、干事有標(biāo)準(zhǔn)、過程有痕跡的良好工作局面。

2.推陳出新，讓紅色血脈煥發(fā)新的活力?！耙幻h員就是一面旗幟”，黨員的一舉一動，一言一行都會對群眾產(chǎn)生重要影響。現(xiàn)代社會的多元價值觀趨勢影響著每一個人，如何建設(shè)一支既符合現(xiàn)代企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求，又具有崇高人格魅力的黨員隊伍就顯得極其重要。紅旗不倒黨支部以傳承紅色基因為依托，把黨的領(lǐng)導(dǎo)嵌入車間治理各領(lǐng)域，黨建要求嵌入班組建設(shè)各環(huán)節(jié)，扛起紅色旗幟，吹響沖鋒號角，在傳承紅色經(jīng)典的基礎(chǔ)上，不斷呈現(xiàn)新的形式，煥發(fā)出紅色基因的新活力，堅持開展“三紅”活動。

唱“紅歌”抒發(fā)愛黨情懷，用激昂旋律堅定信念，每一首紅歌的背后都有一段革命故事和回憶，在朗朗上口的歌詞和雄偉激昂的旋律中，營造斗志昂揚的氛圍，喚起大家對黨的崢嶸歲月的回憶，令人鼓舞，催人奮進;觀“紅影”知英雄故事，筑牢愛崗敬業(yè)精神。觀看“紅色電影”《戰(zhàn)將韓先楚》，形象直觀地讓職工感受到革命年代紅安革命將領(lǐng)不畏艱辛、不怕犧牲的革命意志，了解革命歷史，激發(fā)他們愛黨、愛祖國的熱情;讀“紅書”憶崢嶸歲月，立足本職履職盡責(zé)，牢記無數(shù)革命先輩為黨的事業(yè)流血流汗的先進事跡、牢記我們?nèi)朦h時的初心，時刻踐行黨的宗旨、時刻弘揚革命先輩的無私精神、時刻不忘歷史使命，深刻領(lǐng)會革命故事的內(nèi)涵和精髓，實現(xiàn)黨性修養(yǎng)的自我提高，用曲折動人的革命故事引領(lǐng)人、鼓舞人、激勵人、帶動人，播下了紅安精神代代傳頌的種子。

3.紅色淬煉，以沖鋒姿態(tài)履行新使命任務(wù)。紅色基因的熔爐已鑄就，高質(zhì)量征程的號角已吹響。支部始終堅持用“樸誠、勇毅、長勝”的精神貫注班組，不追求場面上的轟轟烈烈，而是把紅色基因融入到班組建設(shè)實踐中，落實到工作崗位上，體現(xiàn)在有效履行使命上。

紅色班組心向黨。紅色基因根植于班組冠名，在實踐上體現(xiàn)出沒有完成不了的任務(wù)，沒有克服不了的困難，沒有戰(zhàn)勝不了的敵人。讓紅色基因與班組建設(shè)遍地開花，提升紅色班組的戰(zhàn)斗力，展現(xiàn)紅安精神的實質(zhì)。

生產(chǎn)甲班冠名“勇毅”班，傳承“紅旗不倒”的革命火種，有旗必爭，遇旗必奪、逢旗必舉的爭先創(chuàng)優(yōu)精神，每月評選質(zhì)量、安全、降耗、改善現(xiàn)場“紅色五星”。生產(chǎn)乙班冠名“樸誠班”，推行“吹、吸、掃、擦、鏟、洗”的六字工作法，堅持“五勤四保四個一樣”態(tài)度，追求“銅見本漆鐵見光”標(biāo)準(zhǔn)。維修班冠名“長勝班”，用嚴(yán)謹(jǐn)、專注、戰(zhàn)無不勝的精神與工匠精神，以臨戰(zhàn)、迎戰(zhàn)、實戰(zhàn)的工作狀態(tài)，著眼勤點檢、勤維保、勤改善、勤總結(jié)“四勤”工作法，力促“工欲善其事必先利其器”的強勁設(shè)備引擎運行。

“紅色網(wǎng)格”心連心。為便于支部管理服務(wù)紅色班組，按照工段相鄰、情況相近標(biāo)準(zhǔn)，將黨員責(zé)任區(qū)劃分成多個網(wǎng)格，并將黨的領(lǐng)導(dǎo)延伸到網(wǎng)格，以黨建引領(lǐng)作用推動“紅色網(wǎng)格”作用發(fā)揮。在“紅色網(wǎng)格”設(shè)置上，保持網(wǎng)格與班組覆蓋范圍重合，把黨支部、黨小組以及黨員的力量凝聚到“紅色網(wǎng)格”上，促進黨員服務(wù)班組、服務(wù)群眾的立足點和行動載體更加具體形象化，生動化。結(jié)合“紅色網(wǎng)格”黨員責(zé)任區(qū)管理模式，以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)網(wǎng)格內(nèi)各項工作，調(diào)動黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)一切積極因素，針對員工關(guān)心的問題，織密“紅色網(wǎng)格”，全方位兜底，將車間的工作任務(wù)和目標(biāo)細化到“紅色網(wǎng)格化”管理內(nèi)，打通支部聯(lián)系服務(wù)群眾的最后“100米”，盡量做到把問題解決在車間、隱患消除在班組、矛盾化解在機臺。通過“紅色網(wǎng)格化”管理，將廠黨委的觸角延伸到班組中，不僅密切黨群關(guān)系，還起到了解人、關(guān)心人、服務(wù)人、凝聚人、發(fā)展人的目的，進一步發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

四、結(jié)語

紅旗不倒黨支部運用生態(tài)黨建理念，深入挖掘、傳承、利用好紅色基因，把紅色基因與班組建設(shè)緊密結(jié)合，與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，與破解黨建工作難題緊密結(jié)合，搭建特色黨建載體，與時俱進，真正以實際行動做到傳承紅安“27年紅旗不倒”這份光榮與使命，提升了支部品牌的引領(lǐng)力、黨員干部的擔(dān)當(dāng)力、紅色班組的戰(zhàn)斗力，推動基層黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，努力開創(chuàng)新時代基層黨支部黨建工作新局面。