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讓每一個學(xué)生心有所“屬”

2021-09-12 08:29:00覃雪琴
課堂內(nèi)外·好老師 2021年2期
關(guān)鍵詞:班務(wù)演說家歸屬感

覃雪琴

一個好的班級,最大的魅力在于讓每一個個體都自信地成長,有歸屬感,一想到這個集體,就有溫暖的幸福感。羅伊·克里夫特的《愛》里有一段很美的話:我愛你,不光因為你的樣子,而是因為和你在一起時我的樣子。同樣的,一個學(xué)生愛一個班級,不光因為班級的樣子,還因為在班級里自己的樣子。

歸屬感,是一種對集體的認(rèn)同感,也指個人自己感覺被別人或被團體認(rèn)可與接納時的一種感受。我一直認(rèn)為,一個好的班級,最大的魅力在于讓每一個個體都自信地成長,有歸屬感,讓他們一想到這個集體,就有溫暖的幸福感。美國著名心理學(xué)家馬斯洛認(rèn)為,“歸屬和愛的需要”是人的重要心理需求,只有滿足了,人們才有可能“自我實現(xiàn)”。但班級中卻仍有一部分學(xué)生缺乏這極為重要的歸屬感。

首都師范大學(xué)的王陸教授說:“問題是教育的邏輯起點?!钡拇_,我們應(yīng)循著“學(xué)生沒有班級歸屬感”這個問題的原因開始探索和研究。

經(jīng)長期的觀察和分析,發(fā)現(xiàn)學(xué)生沒有班級歸屬感的主要原因有以下幾點:學(xué)生個性較孤僻,不合群;成績差,能力差,不自信;做事沒有責(zé)任感,得不到班級的認(rèn)可……其實,每一個人都渴望得到他人或集體的認(rèn)可,也渴望能融入集體之中,只是很多學(xué)生很難自己尋找到這條路,需要老師尤其是班主任的引領(lǐng)。

于是,我設(shè)計了一系列“星星”計劃,希望我的孩子們能通過活動“打開”自己,感受到愛,漸漸樹立自信心和責(zé)任感,讓學(xué)生感受到集體的歸屬感。

“服務(wù)之星”計劃

每一個孩子都是獨特的生命,正如“如果你用爬樹能力來斷定一條魚有多少才干,它整個人生都會相信自己愚蠢不堪?!?因此,我認(rèn)為讓學(xué)生打開自己、走向自信的第一步,就是讓他從適合他的工作入手,讓他有責(zé)任感,有成就感,有價值感。

計劃的實施原則:每個同學(xué)都是“班務(wù)員”(在班里沒有班干部,都是班務(wù)員,為班級服務(wù)的人員,人人平等)。

具體做法:1.全體動員,樹立“人人為我,我為人人”的服務(wù)意識;2.用心觀察,了解學(xué)生個性及適合的工作;3.因需設(shè)“位”:根據(jù)班級的人數(shù)和需要的工作設(shè)計幾個大的部門,再分設(shè)崗位;4.明確職責(zé):將每一位班務(wù)員的職務(wù)職責(zé)做成表格上墻;5.班務(wù)員評價獎懲。每個月進行民主評議,對班務(wù)員的工作進行評價,并評出優(yōu)秀和進步的“服務(wù)之星”,對不稱職的班務(wù)員進行個別談話或崗位微調(diào)。

總之,在班務(wù)員為集體服務(wù)的過程中,每個人分工明確,都會覺得自己重要,責(zé)任感自然就有了;當(dāng)每個人看到自己工作被“看見”、被肯定時,就會有成就感,有自信心,性格也會漸漸開朗。當(dāng)然,也就有集體的歸屬感了。

“演講之星”計劃

對于青少年而言,演講是全方位提升素質(zhì)的一個很好的途徑 ,也是完成社會化過程不可或缺的一種重要能力。每個學(xué)生走上講臺,一次又一次地在老師和同學(xué)面前表達(dá)自己,漸漸就會變得落落大方,陽光自信。

實施原則:每一位學(xué)生都要走上講臺脫稿演講,成為自己的“演說家”。

具體做法: 1.讓學(xué)生學(xué)會聽演講、觀演講。展示常常從模仿開始的,所以學(xué)生首先要會聽、會看。我組織學(xué)生看《超級演說家》《少年中國說》《主持人大賽》等視頻,聽“國旗下講話”、活動“致辭”等, 引導(dǎo)學(xué)生先學(xué)會抓主題、聽層次,品味其中的事例語言;2.課前三分鐘演講,層層遞進。語文課前三分鐘,是學(xué)生演講的舞臺,學(xué)生輪流上臺,演講完后有自評和老師點評,錄制視頻發(fā)學(xué)生群,再發(fā)給家長。每個月,評出大家心目中優(yōu)秀和有進步的“演講之星”;3.組織參加班級間的交流演講,各級各類演講朗誦比賽,可以全班參與,也可個別參與,只要有機會,都讓學(xué)生展示,讓他們在一次次活動中成長起來。

每個學(xué)生的資質(zhì)不同,演講水平自然有差異,但只要給平臺,給推力,學(xué)生都會漸漸超越自我,成為自己的“演說家”,從而充滿自信,在集體中找到自己的位置。

“生日之星”計劃

我校是寄宿制學(xué)校,大多學(xué)生遠(yuǎn)離家,特別的日子總會想家想父母,所以給學(xué)生過一個簡單有意義的生日,會讓學(xué)生感到老師的愛和集體的溫暖。

實施原則:讓每個孩子的生日都溫暖而有意義。

具體做法:1.將學(xué)生生日按月份歸類。2.為學(xué)生準(zhǔn)備生日禮物,在生日當(dāng)天送出,全班唱生日歌。3.過生日的同學(xué)發(fā)表一兩句感言。感言中可以有感恩,有成長,有期望,有擔(dān)當(dāng)……

簡單樸實的生日,常常會令學(xué)生欣喜感動。因為在這一刻,自己是主角,是“生日之星”,老師和同學(xué)們關(guān)愛著自己,班級是自己的另一個家,“愛”會讓學(xué)生有歸屬感。

“成長之星”計劃

每個學(xué)生成長的速度有快有慢,但都在成長。所以記錄成長,讓每個生命的成長都被“看見”,這會讓學(xué)生的感受到自己的被關(guān)注,自己在成長。

實施原則:讓學(xué)生在點點滴滴中看到自己的變化和成長。

具體做法:1.為每位學(xué)生準(zhǔn)備一個成長袋,可以放入學(xué)生成長的物化資料,如新生入校的高中規(guī)劃、最有意義的軍訓(xùn)日記、月考的成績分析和反思 、榮譽獎勵、情況說明書等;2.每月讓學(xué)生認(rèn)真“回看”,家長會上讓家長欣賞;3.期末帶回家與家長“分享”交流。

一個小小的成長袋,承載的是學(xué)生成長的印跡,是學(xué)生和家長能共享的成果,也是班級對學(xué)生的關(guān)注。學(xué)生定能從中找到成長的自信,產(chǎn)生溫潤入心的歸屬感。

羅伊·克里夫特的《愛》里有一段很美的話:我愛你,不光因為你的樣子,而是因為和你在一起時我的樣子。同樣的,一個學(xué)生愛一個班級,不光因為班級的樣子,還因為在班級里自己的樣子。當(dāng)每個學(xué)生都被喚醒,當(dāng)每個學(xué)生都被看見,當(dāng)每個學(xué)生都自信地成長,他們在班級的天空中就成為了一顆顆熠熠閃光的星星。

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