石玲

摘要：隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生體系制度的建立健全，我們能夠看出基層醫(yī)療工作以及中藥學(xué)工作已經(jīng)邁上了新的臺階，隨著藥品分類管理制度的實施，基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的重點已經(jīng)有所轉(zhuǎn)移，從藥品的銷售轉(zhuǎn)移成為患者的服務(wù)，從有形到無形的轉(zhuǎn)變，這一點充分說明基層醫(yī)療工作需要與時俱進(jìn)，因此，本篇文章以基層醫(yī)療中藥學(xué)工作為具體的研究對象，對基層醫(yī)療中藥學(xué)工作提出合理化的建議。

關(guān)鍵詞：基層醫(yī)院;中藥學(xué);工作;思考

引言：中醫(yī)作為我國醫(yī)療衛(wèi)生體系的重要組成部分，在中國醫(yī)學(xué)的發(fā)展過程之中，我們能夠看出基層醫(yī)療中藥學(xué)工作是當(dāng)前基層醫(yī)療工作中不可或缺的一部分，隨著國家醫(yī)療以及衛(wèi)生事業(yè)的迅猛發(fā)展，中藥學(xué)工作既面臨著機(jī)遇，也面臨著挑戰(zhàn)，作為基層醫(yī)療體系的工作人員，需要從當(dāng)前基層醫(yī)療中藥學(xué)工作中面臨的具體問題出發(fā)，結(jié)合這些問題的原因，對基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的未來發(fā)展提出合理的應(yīng)對對策。這樣就能夠為基層醫(yī)院中藥學(xué)工作提供理論性的研究借鑒。

一、基層醫(yī)療中藥學(xué)工作存在的問題

1、對藥學(xué)工作重要性的認(rèn)識相對滯后

鑒于中國傳統(tǒng)的職業(yè)醫(yī)療體系的發(fā)展，基層醫(yī)院的管理這認(rèn)為藥物調(diào)配、藥材管理等的工作專業(yè)化程度較低，因此，基層醫(yī)院的管理者，并沒有從思想認(rèn)識的層面，充分重視中藥學(xué)工作的開展，從而導(dǎo)致部分基層醫(yī)院，沒有設(shè)置中藥學(xué)工作的崗位，甚至在部分基層醫(yī)院，仍然將藥劑科以及藥劑師列在基層醫(yī)院的醫(yī)療隊伍之外，這是當(dāng)前基層醫(yī)院中藥學(xué)工作中面臨的嚴(yán)峻問題。

2、新醫(yī)改配套措施不嚴(yán)謹(jǐn)

新醫(yī)改中間明確說明了當(dāng)前基層醫(yī)院的改革方向以及中藥學(xué)的未來發(fā)展思路，那么在當(dāng)前這樣的背景之下，基層醫(yī)院需要不斷優(yōu)化自身的醫(yī)療配套設(shè)施，只有健全的醫(yī)療配套設(shè)施體系，才能夠創(chuàng)造更為良好的藥學(xué)工作的環(huán)境，而從2021年頒布的基層藥品的差價銷售補(bǔ)貼機(jī)制等政策，我們能夠看出全國各大城市的醫(yī)療衛(wèi)生政策的執(zhí)行力度仍然不盡如人意，因此，我們當(dāng)前能夠看出基層藥學(xué)人員工資待遇普遍較低，而且并不符合醫(yī)療專業(yè)畢業(yè)生的工資預(yù)期，從而導(dǎo)致當(dāng)前基層醫(yī)療中藥學(xué)工作人員的人崗匹配仍然存在著一定的問題。

3、藥學(xué)人才結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)不合理

我國基層醫(yī)院藥學(xué)人才的職稱評定工作沒有完全開展，眾所周知，當(dāng)前公立以及私立醫(yī)院在近些年，都在不斷提升醫(yī)院各個科室以及各個崗位的招工門檻，而當(dāng)前我們從各大醫(yī)院中人才的學(xué)歷程度能夠看出，那么具體到基層醫(yī)療中藥學(xué)專業(yè)的人才，我們能夠看出本崗位仍然以大中專的畢業(yè)生為主力，這些醫(yī)務(wù)人員主要藥動學(xué)、生物藥劑學(xué)專業(yè)畢業(yè)，這些畢業(yè)生的臨床經(jīng)驗較少，沒有接觸更多的病例以及患者，單純具備藥劑、以及藥物學(xué)的基本原理，這說明當(dāng)前基層醫(yī)院藥學(xué)人才結(jié)構(gòu)以及知識結(jié)構(gòu)仍然不盡合理。長此以往，這就成為基層醫(yī)院中藥學(xué)工作的主要問題之一。

二、基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的原則

國家以及社會需要注重基底層醫(yī)療中藥學(xué)的基本原則，比如《執(zhí)業(yè)藥師法》，在法律層面上，對藥學(xué)工作人員開展工作的范圍以及職責(zé)權(quán)限進(jìn)行規(guī)定，這樣就能夠讓基層醫(yī)療中藥學(xué)朝著制度化以及規(guī)范化的方向發(fā)展，我們需要在未來的基層醫(yī)療工作中，把握中藥學(xué)的基本原則。并結(jié)合我國先行的醫(yī)療體系等制度以及各項利好政策，基層醫(yī)院均開設(shè)了藥學(xué)服務(wù)等機(jī)構(gòu)以及問診大夫，能夠為長期患病的病人提供診療方案，這對于今后基層醫(yī)療的進(jìn)步以及中藥學(xué)工作的開展有著重要的作用以及意義。

三、基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的對策

1、提高隊伍建設(shè)

我們需要在未來基層醫(yī)療的發(fā)展過程之中，注重對藥學(xué)工作人員的用藥制度以及職業(yè)素養(yǎng)等層面進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)的考核與評比，這樣就能夠顯著提升基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的層次與質(zhì)量[1]。

2、完善工作制度

在政府對基層醫(yī)療以及中藥學(xué)工作的重視背景下，基層醫(yī)院以及醫(yī)療衛(wèi)生單位若想提升中藥學(xué)的質(zhì)量與層次，就需要突破原有的醫(yī)療衛(wèi)生體系的發(fā)展模式，讓更多的執(zhí)業(yè)醫(yī)生能夠獲得更為廣闊的發(fā)展空間，當(dāng)前基層醫(yī)院在未來的中藥學(xué)工作中，需要不定期地召開醫(yī)療等衛(wèi)生事件座談會，這樣就能夠讓執(zhí)業(yè)醫(yī)生能夠在工作的過程之中，提升自身的職業(yè)修養(yǎng)，從而為完善職業(yè)醫(yī)生的職業(yè)生涯規(guī)劃做出貢獻(xiàn)，并在這一過程之中，不斷完善基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的制度。

3、開展信息化服務(wù)

開展信息化服務(wù)，就能夠顯著提升基層醫(yī)療工作的質(zhì)量以及層次，例如，國內(nèi)某醫(yī)院開展中藥學(xué)的工作，具體涉及到醫(yī)療等器械設(shè)備的購置，那么我們可以通過信息化的平臺，進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備的采購，這樣就能夠方便基層醫(yī)療中藥學(xué)工作 的開展，這對于未來信息化服務(wù)體系的構(gòu)建以及基層醫(yī)療體系的建設(shè)都有著十分重要的作用以及意義。因此，我們能夠從開展信息化服務(wù)的舉措中看出，當(dāng)前基層醫(yī)院中藥學(xué)工作需要求新求變，與時俱進(jìn)，這樣就能夠為今后的基層醫(yī)療工作的發(fā)展以及中藥學(xué)工作的開展建言獻(xiàn)策。由此可見，信息化服務(wù)的開展有助于提升基層醫(yī)療的水平以及層次。

結(jié)束語

本文通過對基層醫(yī)院中藥學(xué)工作存在的問題進(jìn)行論述，進(jìn)一步對基層醫(yī)療中藥學(xué)工作的原則進(jìn)行論述，最后從以下的三個方面展開論述基層醫(yī)院中藥學(xué)工作的對策，分別為提高隊伍建設(shè)、完善工作制度、開展信息化服務(wù)。本篇文章旨在為基層醫(yī)院以及中藥學(xué)工作的未來發(fā)展提供理論性與實踐性的借鑒。我們能夠從本篇文章的論述中，明確當(dāng)前基層醫(yī)療工作中存在不少的問題，只有在解決這些問題之后，基層醫(yī)療工作才能夠順利展開。這樣才能夠為今后基層醫(yī)療工作以及中藥學(xué)的發(fā)展提供理論上的借鑒以及實踐層面的經(jīng)驗。

參考文獻(xiàn)：

[1]金銳， 趙寧， 劉治軍，等. 綜合醫(yī)院西藥師學(xué)習(xí)與運用中醫(yī)藥知識的專家共識（北京，2020）[J]. 中國醫(yī)院用藥評價與分析 2020年20卷10期， 1153-1160頁， ISTIC， 2020.

[2]王坤. 基層醫(yī)院藥劑科藥學(xué)服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變及發(fā)展[J]. 中國保健營養(yǎng) 2021年31卷11期， 297頁， 2021.

[3]溫興斌. 基層醫(yī)院開展臨床藥學(xué)服務(wù)工作的重點和難點[J]. 臨床醫(yī)藥文獻(xiàn)電子雜志， 2020， v.7;No.454（33）：184-185.