鄒曉玲
(湖南科技大學(xué) 外國語學(xué)院,湖南 湘潭 411201)
自1870 年哈佛法學(xué)院院長蘭德爾(Langdell)首創(chuàng)案例教學(xué)法(case method)以來,案例教學(xué)逐漸被引入法學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)等領(lǐng)域。特別是20世紀(jì)60 年代以后,案例教學(xué)應(yīng)用的學(xué)科領(lǐng)域越來越廣,而且逐漸由美國影響到歐洲、亞洲等地。然而教師教育領(lǐng)域的案例教學(xué)則起步比較晚,直到20世紀(jì)80 年代才真正得以應(yīng)用和研究。[1][2]近年來,在我國專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式改革中,將案例教學(xué)作為提高專業(yè)學(xué)位研究生實(shí)踐能力的重要途徑,鼓勵(lì)培養(yǎng)單位在專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)中加強(qiáng)案例教學(xué)。2013 年,教育部、人力資源社會(huì)保障部發(fā)布的《關(guān)于深入推進(jìn)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式改革的意見》(教研〔2013〕3 號(hào))明確要“加強(qiáng)案例教學(xué)”,畢業(yè)論文中可將案例分析作為主要內(nèi)容,將優(yōu)秀教學(xué)案例納入專業(yè)學(xué)位教師考評(píng)體系,同時(shí)案例教學(xué)等改革試點(diǎn)成效將作為培養(yǎng)單位申請新增專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)及其定期評(píng)估的重要內(nèi)容。[3]2015年,教育部又發(fā)布了《關(guān)于加強(qiáng)專業(yè)學(xué)位研究生案例教學(xué)和聯(lián)合培養(yǎng)基地建設(shè)的意見》(教研〔2015〕1 號(hào)),文件對(duì)案例教學(xué)內(nèi)涵進(jìn)行了明確界定,認(rèn)為“加強(qiáng)案例教學(xué),是強(qiáng)化專業(yè)學(xué)位研究生實(shí)踐能力培養(yǎng),推進(jìn)教學(xué)改革,促進(jìn)教學(xué)與實(shí)踐有機(jī)融合的重要途徑,是推動(dòng)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式改革的重要手段?!辈⒑粲跖囵B(yǎng)單位和全國教指委積極組織授課教師致力于案例編寫,吸收行業(yè)或企業(yè)骨干、研究生等共同參與,鼓勵(lì)教師將案例編寫與案例研究相結(jié)合,“開發(fā)和形成一大批基于真實(shí)情境、符合案例教學(xué)要求、與國際接軌的高質(zhì)量教學(xué)案例?!盵4]以上文件的發(fā)布顯示國家在宏觀層面對(duì)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)中案例教學(xué)和案例開發(fā)的高度重視。但縱觀學(xué)界對(duì)教育碩士案例開發(fā)與案例教學(xué)相關(guān)研究不難發(fā)現(xiàn),在理論與實(shí)踐兩個(gè)方面,面向教育碩士培養(yǎng)的案例研究成果極少。鑒于此,以教育碩士中的學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)為例,探討該專業(yè)人才培養(yǎng)中案例開發(fā)的必要性、困境與途徑,這對(duì)于促進(jìn)學(xué)科教學(xué)(英語)碩士人才培養(yǎng)質(zhì)量提升具有重要意義。
近年來,為適應(yīng)我國社會(huì)的快速發(fā)展,滿足特定職業(yè)領(lǐng)域的人才需求,國家開設(shè)了面向高層次應(yīng)用型專門人才培養(yǎng)的專業(yè)學(xué)位研究生教育。作為其有機(jī)組成部分,全日制學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)肩負(fù)著為國家基礎(chǔ)教育學(xué)校及中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校培養(yǎng)高層次應(yīng)用型英語課程專任教師的重任。但與師范本科英語教育人才培養(yǎng)目標(biāo)相比,國家對(duì)學(xué)科教學(xué)(英語)碩士研究生在理論素養(yǎng)和實(shí)踐能力等方面均寄予了更高的要求和期望。以實(shí)踐能力培養(yǎng)為例,學(xué)科教學(xué)(英語)碩士研究生的實(shí)踐教學(xué)絕不等于簡單的教學(xué)技能訓(xùn)練,也不是對(duì)教學(xué)策略的機(jī)械模仿和單純復(fù)制,而是在培育優(yōu)異的外語教學(xué)能力和高超的外語教學(xué)藝術(shù)的同時(shí),更注重對(duì)學(xué)生教學(xué)實(shí)踐理論反思能力的培養(yǎng),通過反思增強(qiáng)學(xué)生對(duì)外語教學(xué)活動(dòng)的理性認(rèn)識(shí),從而提高個(gè)人教學(xué)智慧。換句話說,針對(duì)學(xué)科教學(xué)(英語)研究生的實(shí)踐能力培養(yǎng)是不脫離理論導(dǎo)向的,是具有理論深度的實(shí)踐能力培養(yǎng)。
面向?qū)W科教學(xué)(英語)碩士培養(yǎng)的案例開發(fā)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及案例主題的確定、素材的收集與整理、案例撰寫與修改等環(huán)節(jié),每一個(gè)環(huán)節(jié)都不是單純的英語教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),而是需要案例開發(fā)者具備深厚的外語教學(xué)理論素養(yǎng)和現(xiàn)代外語知識(shí),并結(jié)合外語教育理論對(duì)實(shí)踐教學(xué)過程進(jìn)行理性反思。因此,師生通過案例開發(fā)過程中的深度合作,可將外語教學(xué)理論與外語實(shí)踐教學(xué)緊密結(jié)合,在教學(xué)反思中增強(qiáng)對(duì)基礎(chǔ)外語教學(xué)活動(dòng)的理性認(rèn)識(shí),實(shí)現(xiàn)個(gè)人理論素養(yǎng)與實(shí)踐能力的雙提升,從而滿足國家對(duì)學(xué)科教學(xué)(英語)碩士人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略需求。
陳曉端、席作宏(2011)借鑒了美國學(xué)者索爾蒂斯對(duì)當(dāng)代教育哲學(xué)的分類,將教學(xué)哲學(xué)劃分為三個(gè)類型:理論的教學(xué)哲學(xué)、群體的教學(xué)哲學(xué)、個(gè)人的教學(xué)哲學(xué)。其中教師個(gè)人的教學(xué)哲學(xué)是“由教師個(gè)體的教學(xué)觀念群所組成的教師對(duì)于教學(xué)價(jià)值與意義的追尋、反思、批判和建構(gòu)的成果,是教師自主地開展有效教學(xué)實(shí)踐的思想前提?!薄巴暾慕處焸€(gè)人教學(xué)哲學(xué)體系包括了個(gè)體教學(xué)本體論、個(gè)體教學(xué)價(jià)值論、個(gè)體教學(xué)認(rèn)識(shí)論和個(gè)體教學(xué)方法論等四個(gè)基本的部分?!盵5]作為教師教學(xué)理念的總和,教師個(gè)人教學(xué)哲學(xué)指導(dǎo)著個(gè)人教學(xué)實(shí)踐,影響個(gè)人教學(xué)行為,決定個(gè)人教學(xué)成效。比如,受教師個(gè)人教學(xué)哲學(xué)差異的影響,同一堂課在教材和教學(xué)內(nèi)容完全相同的情況下,不同的教師會(huì)有不同的理解,因此采用的教學(xué)方式、教學(xué)效果必然不盡相同。另一方面,雖然每個(gè)教師對(duì)教學(xué)都會(huì)有自己的理解,但系統(tǒng)、穩(wěn)定、科學(xué)的教學(xué)哲學(xué)絕不會(huì)自然而然地形成,它需要教師積極、主動(dòng)地去進(jìn)行個(gè)體建構(gòu)。鑒于此,在教育發(fā)展的大背景下,探索教師個(gè)人教學(xué)哲學(xué)建構(gòu)的有效途徑尤其重要。
在新課標(biāo)的背景下,案例開發(fā)可成為學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)的教師實(shí)現(xiàn)個(gè)人教學(xué)哲學(xué)建構(gòu)的有效途徑。我們知道,教學(xué)案例開發(fā)絕不是一蹴而就的事情,優(yōu)秀教學(xué)案例開發(fā)實(shí)際上包括了案例撰寫、案例研討、案例應(yīng)用與實(shí)踐、案例反思四個(gè)環(huán)節(jié),其中每一個(gè)環(huán)節(jié)都可對(duì)教師進(jìn)行個(gè)人教學(xué)哲學(xué)的建構(gòu)。以學(xué)科教學(xué)(英語)研究生的專業(yè)主干課英語教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施的教學(xué)案例開發(fā)為例,在案例撰寫階段,教師需系統(tǒng)了解英語教學(xué)設(shè)計(jì)的內(nèi)涵、主要內(nèi)容、教學(xué)要素、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)策略、教學(xué)過程、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)媒介、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面的內(nèi)容,并在學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟中學(xué)英語新課標(biāo)相關(guān)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,對(duì)自身教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行反思,尋覓有啟發(fā)性的典型教學(xué)事件,然后對(duì)教學(xué)事件產(chǎn)生的時(shí)間、地點(diǎn)、背景、原因、經(jīng)過、結(jié)果等進(jìn)行回顧,對(duì)教師選擇的教學(xué)策略和教學(xué)效果進(jìn)行分析,探討教學(xué)事件中蘊(yùn)含的教學(xué)智慧,挖掘教學(xué)事件背后的教育規(guī)律,初步形成淺表層面的教學(xué)觀念。在案例研討階段,教師借助于英語教學(xué)理論研究者及中學(xué)(中職)英語一線教師等群體對(duì)案例進(jìn)行的深度分析和交流,吸收他人的獨(dú)到見解,完善自己的教學(xué)觀念。在案例應(yīng)用與實(shí)踐階段,教師將撰寫的教學(xué)案例運(yùn)用到學(xué)科教學(xué)(英語)研究生的課堂以及聯(lián)合培養(yǎng)基地,接受課堂檢驗(yàn),實(shí)現(xiàn)由觀念層面的個(gè)人教學(xué)哲學(xué)到實(shí)踐操作層面的教學(xué)哲學(xué)轉(zhuǎn)變。在案例反思階段,教師對(duì)原有的教學(xué)觀念進(jìn)行反思、修正,并持續(xù)不斷地分析不同教學(xué)情境下不同英語教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施的異同之處。經(jīng)過以上四個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)施,教師個(gè)人教學(xué)觀念逐步由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。同時(shí),這種教學(xué)實(shí)踐“不再是一個(gè)個(gè)孤立的教學(xué)事件,而是能夠運(yùn)用一定的理論對(duì)復(fù)雜的教學(xué)現(xiàn)象進(jìn)行科學(xué)分析并提出合理化的教學(xué)策略的整體,這便是理論形態(tài)的教師個(gè)人教學(xué)哲學(xué)。”[6]
學(xué)科教學(xué)(英語)的人才培養(yǎng)目標(biāo)是面向基礎(chǔ)教育學(xué)校及中等職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)高層次的應(yīng)用型英語專業(yè)教師,然而學(xué)科教學(xué)(英語)研究生生源主要來源于應(yīng)屆畢業(yè)的本科生,他們中的絕大多數(shù)人缺乏實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn),因此在對(duì)學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)研究生人才培養(yǎng)過程中,實(shí)踐能力培養(yǎng)尤其重要,而案例教學(xué)是培養(yǎng)其實(shí)踐能力的重要形式。
劉剛(2008)描繪了哈佛商學(xué)院案例教學(xué)作用機(jī)制模型,認(rèn)為其包括三個(gè)方面的作用機(jī)制:知識(shí)來源擴(kuò)大機(jī)制、學(xué)習(xí)內(nèi)容的優(yōu)化機(jī)制、學(xué)習(xí)效果的改善機(jī)制。[7]哈佛商學(xué)院案例教學(xué)的作用機(jī)制在學(xué)科教學(xué)(英語)研究生案例教學(xué)中也存在一定的共性。比如在知識(shí)來源擴(kuò)大機(jī)制方面,由于案例教學(xué)打破了教師傳統(tǒng)單一的講授法,實(shí)現(xiàn)了師生、生生之間的深度交流與討論,因此學(xué)生的知識(shí)來源渠道不再局限于教師單方面,也可以從課前預(yù)習(xí)、小組討論、課堂討論等環(huán)節(jié)中向外界、同學(xué)等多渠道獲取知識(shí)信息。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的優(yōu)化機(jī)制方面,傳統(tǒng)課堂講授法側(cè)重于對(duì)陳述性知識(shí)的傳授,比如什么是教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模式、教學(xué)評(píng)價(jià)等,而對(duì)程序性知識(shí),比如如何設(shè)計(jì)、選擇、評(píng)價(jià)等方面的知識(shí)講授力度不夠,從而導(dǎo)致學(xué)生實(shí)踐操作能力不足。但案例教學(xué)法則具有很強(qiáng)的實(shí)踐導(dǎo)向性,學(xué)生通過對(duì)教學(xué)案例情境的分析,尋找關(guān)鍵問題,并嘗試站在當(dāng)事人角度提出解決關(guān)鍵問題的辦法,通過這個(gè)過程實(shí)現(xiàn)了程序性知識(shí)的獲取。在學(xué)習(xí)效果的改善機(jī)制方面,學(xué)生通過課前預(yù)習(xí)、小組討論、課堂討論等環(huán)節(jié)的系統(tǒng)參與,所獲取的知識(shí)信息量擴(kuò)大,同時(shí)對(duì)案例典型教學(xué)情境、教師教學(xué)策略、教學(xué)內(nèi)容重難點(diǎn)處理等均有深度思考,最終內(nèi)化為自己的知識(shí)體系,構(gòu)建了系統(tǒng)的教學(xué)能力。
學(xué)科教學(xué)(英語)案例教學(xué)作用機(jī)制的發(fā)揮離不開案例開發(fā),沒有案例開發(fā),案例教學(xué)的作用機(jī)制便成了無源之水,無本之木。同時(shí),案例開發(fā)的質(zhì)量也會(huì)影響案例教學(xué)作用機(jī)制的有效發(fā)揮。因此,在學(xué)科教學(xué)(英語)研究生培養(yǎng)中,案例開發(fā)是發(fā)揮案例教學(xué)作用機(jī)制的重要前提。
為了解學(xué)科教學(xué)(英語)碩士培養(yǎng)中教學(xué)案例開發(fā)存在的問題,對(duì)部分參與學(xué)科教學(xué)(英語)研究生培養(yǎng)的教師和管理者進(jìn)行了問卷調(diào)研。調(diào)查內(nèi)容包括教師對(duì)教學(xué)案例的認(rèn)知情況、開發(fā)情況、開發(fā)存在的困難等三個(gè)方面。
在對(duì)教學(xué)案例內(nèi)涵的理解方面,47.83%的教師認(rèn)為“教學(xué)案例就是例子或故事”,33.91%的教師認(rèn)為“教學(xué)案例是對(duì)實(shí)際教學(xué)情境的記錄”,13.91%的教師認(rèn)為“教學(xué)案例就是課堂教案”,4.35%的教師表示“不清楚”。這表明,66.09%的教師對(duì)教學(xué)案例的內(nèi)涵理解有誤。在對(duì)教學(xué)案例構(gòu)成要素的認(rèn)知上,教師對(duì)各選項(xiàng)認(rèn)知的高低依次為:背景(85.22%)、主題(69.57%)、案例問題(30.43%)、情境(35.65%)、細(xì)節(jié)描述(41.74%)、以上不清楚(6.96%)。這表明,教師對(duì)教學(xué)案例發(fā)生的背景、主題、細(xì)節(jié)描述等方面認(rèn)知度比較高,而對(duì)案例問題、情境認(rèn)知度相對(duì)較低。在對(duì)教學(xué)案例的特征理解方面,教師對(duì)各選項(xiàng)的認(rèn)知情況由高到低排序分別為:典型性(86.96%)、真實(shí)性(73.91%)、問題性(34.78%)、理論性(17.39%)、以上不清楚(5.22%)。這表明,教師對(duì)教學(xué)案例典型性和真實(shí)性認(rèn)知程度比較高,而對(duì)問題性和理論性認(rèn)知程度偏低。歸根結(jié)底,教師對(duì)教學(xué)案例要素、特征等方面的認(rèn)知情況與對(duì)教學(xué)案例內(nèi)涵的理解不當(dāng)有關(guān),混淆了教學(xué)案例、例子、故事、教案四者之間的關(guān)系。
在教師參與案例開發(fā)情況方面,33.04%的教師有過1 次案例開發(fā)的經(jīng)歷,13.04%的教師有過2 次案例開發(fā)的經(jīng)歷,5.22%的教師有過3 次及以上的案例開發(fā)經(jīng)歷,48.70%的教師從未參與過案例開發(fā)。在教師對(duì)案例開發(fā)流程或過程的熟悉情況方面,13.04%的教師表示非常熟悉,23.48%的教師表示熟悉,34.78%的教師表示不太熟悉,28.70%的教師則表示完全不熟悉。在教師教學(xué)過程中對(duì)案例的使用情況及案例來源方面,18.26%的教師選用自己獨(dú)立開發(fā)的案例,13.04%的教師選用與他人合作開發(fā)的案例,72.17%的教師選用互聯(lián)網(wǎng)、圖書及其他渠道的案例,6.09%的教師表示從未使用過案例。
教師案例開發(fā)困難表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:案例開發(fā)經(jīng)驗(yàn)不足(55.65%)、案例開發(fā)精力有限(37.39%)、學(xué)校對(duì)案例開發(fā)支持力度不夠(45.22%)、缺乏案例開發(fā)的資源和渠道(26.96%)、案例教學(xué)實(shí)踐條件有限(21.74%)、其他(3.48%)。教師案例開發(fā)困難的原因包括:教師教學(xué)科研壓力大(64.35%)、對(duì)案例教學(xué)重視程度不夠(35.65%)、案例開發(fā)培訓(xùn)機(jī)制不健全(58.26%)、學(xué)校職稱考核標(biāo)準(zhǔn)不完善(79.13%)、研究生實(shí)踐教學(xué)基地合作力度不夠(27.83%)、其他(4.35%)。
綜上可知,第一,多數(shù)教師對(duì)教學(xué)案例內(nèi)涵理解不當(dāng),對(duì)案例要素、特征認(rèn)知不足;第二,多數(shù)教師對(duì)教學(xué)案例開發(fā)參與力度不夠、對(duì)案例開發(fā)流程或過程不熟悉,且教學(xué)過程中選用的案例多為他人開發(fā);第三,案例開發(fā)存在多方面的困難,其中開發(fā)經(jīng)驗(yàn)不足、學(xué)校支持力度不夠是主要困難,這與學(xué)校職稱考核標(biāo)準(zhǔn)不完善、教師教學(xué)科研壓力大、案例開發(fā)培訓(xùn)機(jī)制不健全等因素有密切關(guān)系。
針對(duì)案例開發(fā)的困境,面向?qū)W科教學(xué)(英語)碩士培養(yǎng)的教學(xué)案例開發(fā)可從團(tuán)隊(duì)建設(shè)、案例開發(fā)與案例教學(xué)關(guān)系協(xié)調(diào)、支持性條件的完善等方面著手。
學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)工作是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及對(duì)案例主題和關(guān)鍵問題的確定、案例素材的搜集與取舍、師生調(diào)研、案例初稿寫作與修改等環(huán)節(jié),每個(gè)環(huán)節(jié)都需要投入大量的時(shí)間和精力。僅以案例素材的搜集與取舍為例,該環(huán)節(jié)的具體流程包括課堂觀察、課堂錄像文本轉(zhuǎn)換、文本通識(shí)性和學(xué)科性的分析、教師訪談提綱的制定與實(shí)施等步驟。在教學(xué)、科研的雙重壓力,特別是教學(xué)案例不納入科研業(yè)績的情況下,單純依靠學(xué)科教學(xué)(英語)授課教師或?qū)熼_發(fā)教學(xué)案例有一定的困難。
從培養(yǎng)目標(biāo)來看,學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)承擔(dān)著為國家培養(yǎng)優(yōu)秀的中學(xué)(中職)英語教師的重任,因此其案例開發(fā)離不開中學(xué)(中職)英語一線教師及其典型教育教學(xué)案例;從培養(yǎng)對(duì)象來看,案例開發(fā)也離不開案例教學(xué)的廣大受眾——研究生。因此,結(jié)合各方優(yōu)勢,將高校教師、中學(xué)(中職)英語一線教師、學(xué)科教學(xué)(英語)研究生均納入案例開發(fā)隊(duì)伍,打造出多元化的案例開發(fā)團(tuán)隊(duì),通過三方合作的方式揚(yáng)長避短,最大限度發(fā)揮各方優(yōu)勢。
高校教師方面,他們理論知識(shí)儲(chǔ)備豐富,對(duì)中西方外語教學(xué)理論、外語教育研究方法等有比較深入的思考和分析,了解學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)的培養(yǎng)方案,明白案例開發(fā)的目的,知曉案例開發(fā)的使用對(duì)象,熟悉案例適用的課程,能為案例開發(fā)提供理論和方法上的指導(dǎo);中學(xué)(中職)英語一線教師可承擔(dān)案例開發(fā)素材提供者的任務(wù),通過他們對(duì)自己親身經(jīng)歷的中學(xué)(中職)英語教育教學(xué)故事的講述和反思,為案例開發(fā)提供必不可少的鮮活而真實(shí)的素材;而學(xué)科教學(xué)(英語)研究生既是案例開發(fā)的服務(wù)群體,又是案例教學(xué)的參與者,他們具備一定的研究基礎(chǔ),能承擔(dān)案例開發(fā)過程中的課堂實(shí)錄、文本轉(zhuǎn)換、調(diào)研與訪談、案例初稿撰寫等方面的初步工作,有的研究生還能在導(dǎo)師的指導(dǎo)下承擔(dān)案例修改的任務(wù)??傊?,各方主體在案例開發(fā)過程中可取長補(bǔ)短、相互合作,逐步形成一種相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的學(xué)習(xí)共同體。
案例教學(xué)是實(shí)現(xiàn)學(xué)科教學(xué)(英語)碩士實(shí)踐能力培養(yǎng)的重要方式,教師在課堂上引導(dǎo)學(xué)生對(duì)案例進(jìn)行分析與研討,能夠擴(kuò)大學(xué)生知識(shí)來源、優(yōu)化學(xué)習(xí)內(nèi)容、改善學(xué)習(xí)效果。同時(shí),案例教學(xué)的過程也是吸收他人教學(xué)智慧的過程,學(xué)生通過對(duì)典型案例的學(xué)習(xí),吸收他人先進(jìn)的教學(xué)思想,完善個(gè)人教學(xué)理念和教學(xué)方法,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)決策能力和思維能力的提升。正因如此,案例教學(xué)成為當(dāng)前專業(yè)學(xué)位研究生教育人才培養(yǎng)的重要方式。
但實(shí)際上,案例教學(xué)效果受到案例開發(fā)水平的牽制。以教學(xué)型案例為例,案例素材與案例主題的匹配性、案例風(fēng)格與教學(xué)內(nèi)容的適切性、案例教學(xué)方法與教學(xué)理念的科學(xué)性、案例編排的規(guī)范性、對(duì)學(xué)生思維的啟發(fā)性和案例使用的便利性等都成為影響案例教學(xué)成效的重要因素。
鑒于案例開發(fā)與案例教學(xué)的密切關(guān)系,促進(jìn)案例開發(fā)與案例教學(xué)的協(xié)同發(fā)展,是實(shí)現(xiàn)學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)的重要途徑。通過案例開發(fā)促使教師對(duì)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行深入反思,從而發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)中隱藏的不足;通過對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過程的觀察,教師還可以對(duì)課堂進(jìn)行重構(gòu),實(shí)現(xiàn)高效課堂教學(xué)。反過來,教師通過案例教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),一方面可以檢驗(yàn)案例開發(fā)的有效性與針對(duì)性,另一方面也能為案例開發(fā)提供典型素材。從而能有效提升學(xué)科教學(xué)(英語)案例教學(xué)的效果。
成功的案例開發(fā)離不開相關(guān)支持性條件,學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)也不例外。
1.觀念上的支持
由于教學(xué)案例與課堂實(shí)踐和教師經(jīng)驗(yàn)緊密聯(lián)系在一起,因此其實(shí)踐性比較突出,而理論性明顯偏低。長此以往,在以學(xué)術(shù)研究為導(dǎo)向的高校,案例開發(fā)工作便被視為一項(xiàng)學(xué)術(shù)含量比較低的工作。有研究者對(duì)專業(yè)學(xué)位培養(yǎng)單位調(diào)查發(fā)現(xiàn),“近80%的高校仍未將教學(xué)案例成果認(rèn)定為科研成果”[8],案例成果無法與科研論文的地位相比,在高校職稱評(píng)定條件中教學(xué)案例極少被納入晉級(jí)條件中。即便少數(shù)高校有這方面的規(guī)定,但對(duì)案例的級(jí)別要求比較高。
學(xué)科教學(xué)(英語)專業(yè)實(shí)踐性比較突出,但其任課教師和導(dǎo)師絕大多數(shù)都是理論研究出身,在高校學(xué)術(shù)環(huán)境下,為職稱晉級(jí)的需要,主觀上也都是重論文發(fā)表,輕案例開發(fā)。因此,要改善學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)的困境,需要在觀念上要摒棄對(duì)案例開發(fā)工作的輕視,將教學(xué)案例與科研論文同等對(duì)待,才能鼓勵(lì)更多教師參與到案例開發(fā)的工作中。
2.培訓(xùn)上的落實(shí)
多數(shù)教師對(duì)教學(xué)案例內(nèi)涵理解不當(dāng),對(duì)案例要素、特征認(rèn)知不足,對(duì)案例開發(fā)流程或過程不夠熟悉,開發(fā)經(jīng)驗(yàn)不足。面對(duì)這種困境,學(xué)科教學(xué)(英語)培養(yǎng)單位有必要對(duì)授課教師及導(dǎo)師開展針對(duì)性培訓(xùn),比如在案例認(rèn)知層面,可對(duì)教師開展案例內(nèi)涵、類型、構(gòu)成要素、特征、開發(fā)原則等方面的培訓(xùn);在課程分析層面,可指導(dǎo)教師對(duì)研究生開展案例開發(fā)需求分析,結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行課程目標(biāo)分析,根據(jù)具體課程開展課程內(nèi)容分析;在案例撰寫層面,可對(duì)案例主題的確定、案例素材的選擇與編碼、案例編寫的規(guī)范等進(jìn)行培訓(xùn);在案例評(píng)估層面,可對(duì)案例評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、案例問題的發(fā)現(xiàn)、案例修正意見等進(jìn)行指導(dǎo)。通過系統(tǒng)培訓(xùn),提高學(xué)科教學(xué)(英語)教師和導(dǎo)師對(duì)教學(xué)案例的認(rèn)知水平,增進(jìn)對(duì)教學(xué)案例開發(fā)流程或過程的熟悉程度。
3.資金方面的支持
案例開發(fā)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要資金支持。哈佛商學(xué)院在案例開發(fā)和案例教學(xué)方面取得了令人矚目的成就,離不開大量的資金支持。近年來,為實(shí)現(xiàn)案例教育國際化戰(zhàn)略,哈佛商學(xué)院投入了大量資金對(duì)亞洲知名高校的商學(xué)院開展了“案例方法和以參與者為中心的學(xué)習(xí)項(xiàng)目”(“PCMPCL 項(xiàng)目”),向亞洲高校輸出哈佛商學(xué)院的案例教學(xué)模式和開發(fā)體系。[9]面向?qū)W科教學(xué)(英語)碩士培養(yǎng)的案例開發(fā)還處于起步階段,需要對(duì)相關(guān)人員開展前期培訓(xùn),此外還有調(diào)研、撰寫、評(píng)估、研討、實(shí)踐等環(huán)節(jié),有些環(huán)節(jié)還涉及與中學(xué)或?qū)嵺`基地的合作,這些活動(dòng)當(dāng)然離不開培養(yǎng)單位的資金支持,同時(shí)也可通過案例合作等方式積極調(diào)動(dòng)社會(huì)力量的支持,盡可能地為案例開發(fā)提供廣泛的資金來源。
近年來,國家在推行專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式改革的過程中,將案例教學(xué)作為專業(yè)學(xué)位研究生實(shí)踐能力培養(yǎng)的重要途徑,鼓勵(lì)培養(yǎng)單位加強(qiáng)案例教學(xué)。但案例教學(xué)離不開案例開發(fā),案例開發(fā)的質(zhì)量影響案例教學(xué)的效果。作為專業(yè)學(xué)位研究生教育的有機(jī)組成部分,面向?qū)W科教學(xué)(英語)碩士實(shí)踐能力培養(yǎng)的案例開發(fā)迫在眉睫。但受主客觀因素的限制,學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)還存在諸多困境。為此,本文從案例開發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、案例開發(fā)與案例教學(xué)發(fā)展關(guān)系的協(xié)調(diào)、案例開發(fā)支持性條件的完善等方面探討了面向?qū)W科教學(xué)(英語)碩士培養(yǎng)的案例開發(fā)途徑。在現(xiàn)有人才培養(yǎng)體系下,這些途徑兼顧了學(xué)科教學(xué)(英語)案例開發(fā)的主客觀條件,且可操作性比較強(qiáng),有助于緩解其案例開發(fā)的困境,促進(jìn)案例事業(yè)的發(fā)展。