朱文哲 李世林

關(guān)鍵詞八小時(shí)工作制 中國(guó)共產(chǎn)黨 工人運(yùn)動(dòng) 國(guó)民革命

在近代大機(jī)器生產(chǎn)中，具有固定工作場(chǎng)所和工作時(shí)間是其基本特征之一，而工作時(shí)間的控制和反控制則是勞資雙方維護(hù)各自利益的工具。１８６６年，馬克思在給第一國(guó)際日內(nèi)瓦代表大會(huì)代表的指示中，建議“通過(guò)立法手續(xù)把工作日限制為８小時(shí)”，并指出要明確規(guī)定這８小時(shí)應(yīng)該安排在一天中的哪些時(shí)間，否則“任何法定的限制都不能達(dá)到目的，而會(huì)遭到資本的破壞”。① 這一建議在第一國(guó)際的會(huì)議上得到通過(guò)，成為全世界工人階級(jí)的共同綱領(lǐng)。② 由此確定了八小時(shí)工作制包含工作時(shí)間、休息時(shí)間、休假時(shí)間及相應(yīng)的工資待遇等內(nèi)容。此后，歐美等國(guó)家工人為爭(zhēng)取八小時(shí)工作制進(jìn)行了不懈斗爭(zhēng)。伴隨著標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間在全球的擴(kuò)展和應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制成為國(guó)際勞工運(yùn)動(dòng)的重要內(nèi)容之一，也對(duì)中國(guó)工人運(yùn)動(dòng)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。國(guó)內(nèi)學(xué)界對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨五一紀(jì)念活動(dòng)和民國(guó)時(shí)期勞資關(guān)系的研究已取得了豐碩成果，③但有關(guān)中國(guó)共產(chǎn)黨在建黨初期通過(guò)爭(zhēng)取八小時(shí)工作制塑造工人的階級(jí)意識(shí)，推進(jìn)革命動(dòng)員等方面仍有較大研究空間。本文在已有成果的基礎(chǔ)上，考察中國(guó)共產(chǎn)黨成立前后八小時(shí)工作制主張的知識(shí)構(gòu)建，及其與工人動(dòng)員之間的密切關(guān)系。

一、“勞動(dòng)者的覺(jué)悟”

在近代中國(guó)工業(yè)化過(guò)程中，隨著西方機(jī)器大生產(chǎn)方式逐步引入，工人超長(zhǎng)的工作時(shí)間，日漸成為引發(fā)勞資矛盾的因素。就如時(shí)人所說(shuō)：“自有工廠制以來(lái)，種種不滿意之問(wèn)題，即隨之發(fā)生，其中最要之一，為時(shí)間問(wèn)題?！雹俨贿^(guò)在五四運(yùn)動(dòng)之前，國(guó)內(nèi)有關(guān)于工作時(shí)間的討論并不集中，“自五四運(yùn)動(dòng)以后，工作時(shí)間之短長(zhǎng)，已成為勞資兩方爭(zhēng)執(zhí)之焦點(diǎn)，而為社會(huì)極注意之問(wèn)題”。② 而知識(shí)界受俄國(guó)十月革命的影響，“漸知工人階級(jí)勢(shì)力比學(xué)生力量大了”，開(kāi)始組織團(tuán)體，推進(jìn)工人運(yùn)動(dòng)。③ 其中對(duì)工人工作時(shí)間價(jià)值的解析與宣傳，是啟蒙勞工階級(jí)覺(jué)悟并投身爭(zhēng)取八小時(shí)工作制運(yùn)動(dòng)的重要方面。

知識(shí)界引介國(guó)際勞工運(yùn)動(dòng)縮減工作時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)，使八小時(shí)工作制問(wèn)題成為當(dāng)時(shí)社會(huì)風(fēng)行的熱點(diǎn)論題。清末民初，時(shí)人已開(kāi)始關(guān)注歐美國(guó)家工人罷工以減少工作時(shí)間的社會(huì)問(wèn)題。１９０８年，《北洋法政學(xué)報(bào)》用十多期連載了徐家駒的《歐洲勞動(dòng)問(wèn)題》一文，就涉及工人減少工作時(shí)間的內(nèi)容。１９１６年９月２４和２５日，《民國(guó)日?qǐng)?bào)》報(bào)道了美國(guó)鐵路工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的罷工及其意義。④ 俄國(guó)十月革命之后，蘇維埃政府于１９１７年１１月１１日頒布《關(guān)于八小時(shí)工作制》法令，“八小時(shí)工作制”在列寧的倡導(dǎo)下，成為蘇俄勞動(dòng)立法的一個(gè)基本原則，對(duì)許多勞動(dòng)條件艱苦的職業(yè)，則將每天工作時(shí)間縮短為７小時(shí)或６小時(shí)，甚至是４小時(shí)。１９１８年，蘇俄又頒布《勞動(dòng)法典》，將八小時(shí)工作制原則進(jìn)一步固定下來(lái)。這些法令也引起了國(guó)內(nèi)輿論的關(guān)注。１９１９年１２月１日，《解放與改造》刊登了潘公展翻譯的蘇俄《八小時(shí)之法律》。⑤ １９２０年５月１日，《新青年》登載了李澤彰翻譯的《俄羅斯蘇維埃聯(lián)邦共和國(guó)勞動(dòng)法典》。⑥ 此外，１９１９年的華盛頓國(guó)際勞工會(huì)議，不僅規(guī)定了各國(guó)工人工作時(shí)間，還就中國(guó)工人工作時(shí)間做出五項(xiàng)決議：一是勞動(dòng)時(shí)間以每日十小時(shí)、每星期六十小時(shí)為原則；其未滿十五歲之勞動(dòng)時(shí)間，以每日八小時(shí)、每星期四十八小時(shí)為原則。二是每星期得休息一日。三是凡工場(chǎng)之使用工人在百人以上者，即得適用《工場(chǎng)法》。四是外國(guó)租界上所有之工場(chǎng)，亦適用于此項(xiàng)同樣之時(shí)間制。五是速行制定《工場(chǎng)法》。⑦ 同時(shí)會(huì)議又指出，日本、中國(guó)和印度“因氣候狀況及因事業(yè)機(jī)關(guān)尚未組織完備，可展緩實(shí)行此約”。⑧ 即便如此，當(dāng)時(shí)參會(huì)的北京政府代表也持反對(duì)意見(jiàn)，因“多數(shù)之主張如此”而作罷。⑨ 不過(guò)，此次事件促發(fā)了時(shí)人對(duì)國(guó)內(nèi)工人工作時(shí)間的關(guān)注。

另一方面，知識(shí)界和中國(guó)共產(chǎn)黨早期代表人物解析工人工作時(shí)間的價(jià)值，調(diào)研工人工作時(shí)間現(xiàn)狀，確認(rèn)了爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的必要性。１９１９年，楊蔭樾在《時(shí)報(bào)》發(fā)表《八點(diǎn)鐘主義》一文，簡(jiǎn)要說(shuō)明了八小時(shí)工作制的意義，并認(rèn)為“八點(diǎn)鐘主義，即是人道主義”?，伂嫞保梗玻澳辏丛拢保等?，邵力子在《“八點(diǎn)鐘工制”在中國(guó)的重要》中指出：“‘八點(diǎn)鐘工制，本不過(guò)是勞動(dòng)問(wèn)題中間的一個(gè)，但這個(gè)卻是最重要的?！雹伲保梗玻澳辏翟拢比?，《新青年》《民國(guó)日?qǐng)?bào)·覺(jué)悟》《星期評(píng)論》等都推出了勞動(dòng)節(jié)紀(jì)念號(hào)，八小時(shí)工作制成為關(guān)注焦點(diǎn)。以《覺(jué)悟》勞動(dòng)節(jié)紀(jì)念號(hào)為例，邵力子為“評(píng)論”欄、“隨感錄”和“通訊”欄撰寫(xiě)的《今天是什么日子》《“八點(diǎn)鐘工制”的成績(jī)》《減少工作時(shí)間與人道》以及《學(xué)徒和勞動(dòng)節(jié)》，都討論了工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的意義與實(shí)現(xiàn)途徑。而《新青年》“勞動(dòng)節(jié)紀(jì)念號(hào)”包含圖片、題詞達(dá)３９６頁(yè)，有關(guān)工人工作時(shí)間的內(nèi)容尤其豐富。如李大釗在《“五一”運(yùn)動(dòng)史》一文指出：“‘五一運(yùn)動(dòng)的歷史，胚胎于八小時(shí)工作問(wèn)題?！雹陉惇?dú)秀批判了上海厚生紗廠以救濟(jì)女工為名增加工作時(shí)間的做法，討論了工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的必要性。③ 特別是《新青年》系統(tǒng)調(diào)研國(guó)內(nèi)多地工人工作時(shí)間、工資等狀況，被時(shí)人稱為該期內(nèi)容中“最好”的部分，“都是供人研究的好資料”。④ 這些有關(guān)于八小時(shí)工作制的論說(shuō)，以及對(duì)中國(guó)工人工作時(shí)間現(xiàn)狀的調(diào)研，推動(dòng)了八小時(shí)工作制主張的廣泛傳播，工人群體對(duì)八小時(shí)工作制也有了更多了解。１９２０年上海工人為紀(jì)念五一勞動(dòng)節(jié)散發(fā)的傳單就說(shuō)：“今天五月一日是什么日子？是全世界工人底紀(jì)念日子。五月一日是什么紀(jì)念？是‘做工八點(diǎn)鐘，休息八點(diǎn)鐘，教育八點(diǎn)鐘運(yùn)動(dòng)成功底紀(jì)念?！雹萦纱丝梢?jiàn)，八小時(shí)工作制主張業(yè)已成為工人群體的“常識(shí)”。而中國(guó)共產(chǎn)黨早期代表人物，初步運(yùn)用剩余價(jià)值理論，解析工人工作時(shí)間的價(jià)值，“揭破資本主義的密秘”，⑥確認(rèn)了工人“減時(shí)加薪”訴求的合理性，嘗試將八小時(shí)工作制置于社會(huì)變革的整體中加以思考，又注意到其在實(shí)現(xiàn)工人聯(lián)合中的獨(dú)特作用，逐漸擺脫了從“人道主義”視角述論工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的必要性。⑦

從工人運(yùn)動(dòng)發(fā)展的角度來(lái)看，盡管八小時(shí)工作制成為人們極為熟悉的口號(hào)，但爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的工人運(yùn)動(dòng)仍處于初級(jí)階段。１９２０年４月２８日，上海船務(wù)棧房工界聯(lián)合會(huì)、電器工界聯(lián)合會(huì)、中華工會(huì)總會(huì)等發(fā)表勞動(dòng)紀(jì)念宣言：“我們上海工人，今年舉行破天荒地的五一運(yùn)動(dòng)。因?yàn)槲逶乱蝗?，是世界各?guó)工人，得著八點(diǎn)鐘工制幸福的日子。我們紀(jì)念他的意思：第一是感謝各國(guó)工人的努力；第二是喚起中國(guó)工人的覺(jué)悟。我們各業(yè)工人團(tuán)體的目的，是在改善中國(guó)工人的生活，增進(jìn)中國(guó)工人的智識(shí)，表明中國(guó)工人的人格，絲毫沒(méi)有政治的意義?！雹嗾邕@一宣言所表明的，此時(shí)工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制也只是陳獨(dú)秀所說(shuō)“勞動(dòng)者覺(jué)悟”的第一步，即“要求待遇改良”，距離第二步覺(jué)悟即“要求管理權(quán)”尚遠(yuǎn)。⑨ 更何況，即便是宣傳八小時(shí)工作制也屢遭北京政府及軍警的禁止，使人們認(rèn)識(shí)到工人運(yùn)動(dòng)不應(yīng)止于爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)利益。李達(dá)就認(rèn)為，要實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者的解放，“非根本的改革社會(huì)組織不可”，“所以‘五一運(yùn)動(dòng)的目標(biāo)，不專在獲得八小時(shí)工作的條件，乃在積極的努力準(zhǔn)備奮斗的手段?！?/p>

中國(guó)共產(chǎn)黨早期組織推動(dòng)工人開(kāi)展初步的“減時(shí)加薪”運(yùn)動(dòng)，增進(jìn)了知識(shí)分子與勞工的聯(lián)系，為工人的組織和動(dòng)員奠定了基礎(chǔ)。早在１９１９年，李大釗就指出：“把知識(shí)階級(jí)與勞工階級(jí)打成一氣”，才能“把現(xiàn)代的新文明，從根底輸入到社會(huì)里面”。北京大學(xué)馬克思學(xué)說(shuō)研究會(huì)成立后公開(kāi)征求會(huì)員，第一次全面統(tǒng)計(jì)時(shí)會(huì)員為１１８人，其中工人有２３人，研究會(huì)主要活動(dòng)之一即是開(kāi)展勞動(dòng)運(yùn)動(dòng)研究，并派會(huì)員前往唐山等地組織工會(huì)。① 由陳獨(dú)秀、陳望道等人發(fā)起的“馬克思主義研究會(huì)”，初期工運(yùn)工作也主要是啟發(fā)和培養(yǎng)工人的階級(jí)覺(jué)悟，支持工人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)。② １９２１年前后，北京共產(chǎn)主義組織的宣傳工作就集中于提高工人工資和縮短工時(shí)，使之成為“最有效的戰(zhàn)斗口號(hào)”。③ 這些宣傳和組織活動(dòng)，使工人將八小時(shí)工作制從一種域外“知識(shí)”，變?yōu)闋?zhēng)取自身權(quán)利的目標(biāo)。１９２１年４月１７日，津浦路機(jī)務(wù)處工人段長(zhǎng)壽等１７人給京奉京漢京綏津浦滬寧等鐵路工人的信中就說(shuō)：“現(xiàn)在世界上各國(guó)的工人都是至多做八小時(shí)的工作，咱們也只能做八小時(shí)的工作?！保丛拢玻比?，上海機(jī)器工人致信天津機(jī)器工人的信中也指出：“我們此后也應(yīng)當(dāng)和世界各地工人一致主張嚴(yán)守‘八時(shí)間制，并且同時(shí)應(yīng)取得星期日和其他例假的休息（休息不能扣除工價(jià)）。”④應(yīng)該說(shuō)，在中國(guó)共產(chǎn)黨早期組織的推動(dòng)下，聚焦“增加工資，縮短工時(shí)”問(wèn)題，促進(jìn)了工人爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)利益的自覺(jué)性，為中國(guó)共產(chǎn)黨成立后推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)奠定了較好基礎(chǔ)。

二、“最低限度的要求”

中國(guó)共產(chǎn)黨成立之后，即將推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)作為工作重心，爭(zhēng)取八小時(shí)工作制則是著力點(diǎn)之一。由于黨員人數(shù)較少以及工人運(yùn)動(dòng)零散的現(xiàn)實(shí)，中共一大決定集中“全部精力組織工廠工人。”⑤中國(guó)勞工組合書(shū)記部則是承擔(dān)此重任的機(jī)構(gòu)，⑥盡管聯(lián)合勞動(dòng)者使之有“階級(jí)的自覺(jué)”的定位非常清晰，但對(duì)具體實(shí)施路徑仍不明確。同年１１月２１日，毛澤東指出，勞動(dòng)聯(lián)合不僅要團(tuán)結(jié)勞動(dòng)者以罷工手段實(shí)現(xiàn)“減時(shí)加薪”，還要養(yǎng)成階級(jí)自覺(jué)，實(shí)現(xiàn)整個(gè)工人階級(jí)的團(tuán)結(jié)。⑦ 此論明晰了早期工人運(yùn)動(dòng)發(fā)展的基本路徑，即以罷工手段實(shí)現(xiàn)工人“加薪減時(shí)”的目標(biāo)，進(jìn)而養(yǎng)成階級(jí)自覺(jué)，實(shí)現(xiàn)階級(jí)聯(lián)合。１９２２年５月１日，陳獨(dú)秀再論八小時(shí)工作制和星期日休假是工人運(yùn)動(dòng)開(kāi)展的前提。⑧ 這種最低限度的要求，確認(rèn)了爭(zhēng)取八小時(shí)工作制在工人運(yùn)動(dòng)中的關(guān)鍵作用，對(duì)早期工人運(yùn)動(dòng)有指導(dǎo)意義。

１９２２年５月，第一次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)提出“八小時(shí)工作制案”，明確要求“吾人非努力奮斗，達(dá)到八小時(shí)工作不可”，為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)擬采取三種辦法：一是以勞動(dòng)大會(huì)的名義“要求大總統(tǒng)明令規(guī)定”；二是對(duì)不遵守八小時(shí)工作制的“各東家”，“一律采取同盟罷工手段”；三是“女子及小童每日不得滿八小時(shí)工作”。⑨ 從目前筆者已知的材料來(lái)看，這是中國(guó)共產(chǎn)黨成立后首次在正式文件中明確提出實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制的主張及途徑。同年７月，中共二大宣言將實(shí)行“八小時(shí)工作制”作為改善工人待遇的目標(biāo)之一。一個(gè)月后，中國(guó)勞工組合書(shū)記部擬定的《勞動(dòng)法大綱》規(guī)定了工作時(shí)間、休息時(shí)間等內(nèi)容，其中日工不超過(guò)８小時(shí)，夜工不超過(guò)６小時(shí)，每星期須有連續(xù)４２小時(shí)的休息時(shí)間；１８歲以下的青年工人及吃力的工作，不得超過(guò)６小時(shí)；禁止超時(shí)工作，在特殊情況下須經(jīng)過(guò)工會(huì)同意才可增加工作時(shí)間；農(nóng)工工作時(shí)間可超過(guò)８小時(shí)，但超出部分須按照八小時(shí)工作制的基礎(chǔ)計(jì)算工價(jià)。① 該規(guī)定是對(duì)此前“八小時(shí)工作制案”的進(jìn)一步細(xì)化，特別是涉及青年工人和農(nóng)工工作時(shí)間的規(guī)定，使其涵蓋范圍更為廣泛。另外，中國(guó)社會(huì)主義青年團(tuán)第一次全國(guó)代表大會(huì)的文件對(duì)青年工人工作時(shí)間做出規(guī)定：一是１８歲以下的工人，每日工作時(shí)間不超過(guò)６小時(shí)；１８歲以上的，每日不超過(guò)８小時(shí)；每周有３６小時(shí)休息時(shí)間。② 這些文件對(duì)八小時(shí)工作制的內(nèi)容、涵蓋范圍及實(shí)現(xiàn)途徑都作出清晰說(shuō)明，成為中國(guó)共產(chǎn)黨成立之初領(lǐng)導(dǎo)工人運(yùn)動(dòng)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)基本目標(biāo)的指導(dǎo)，也標(biāo)志著中國(guó)共產(chǎn)黨的八小時(shí)工作制主張初步成型。

針對(duì)這一時(shí)期工人斗爭(zhēng)尚未形成“普遍性質(zhì)的運(yùn)動(dòng)”，“工人的組織也不強(qiáng)固，組合的人數(shù)也不多”，中共二大指出要推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人的組合運(yùn)動(dòng)，并推進(jìn)勞動(dòng)立法運(yùn)動(dòng)，保護(hù)工人切身的利益。③ 在此方針指導(dǎo)下，“減時(shí)加薪”就成為工人運(yùn)動(dòng)的直接目標(biāo)。１９２２年８月，長(zhǎng)辛店鐵路工人罷工提出了“八小時(shí)工作”的條件。④ ９月１４日，萍鄉(xiāng)煤礦工人大罷工宣言要求，洗煤臺(tái)按照以往辦法，將每天工作改為３班，每班８小時(shí)，工資則不得減少。⑤ 最終萍礦總局、株萍鐵路與安源路礦工人俱樂(lè)部簽訂了１３條協(xié)議，工人罷工取得勝利。１２月１６日，正太鐵路工人罷工，并發(fā)布了９條罷工宣言，其中兩條都與工作時(shí)間有關(guān)：“星期日，國(guó)家例假日，及重要?jiǎng)趧?dòng)紀(jì)念日，均須放給例假；按照員司成例，并每年給二十天特假。例假及特假，仍給工資。倘若于假期間加工，而得工人同意者，給雙薪?！薄肮ぷ鲿r(shí)間，不得過(guò)八小時(shí)，否則，照所增之時(shí)間增薪?！雹藿?jīng)過(guò)工人斗爭(zhēng)，資方同意：“放假日期，一律給薪，放假期內(nèi)工作者準(zhǔn)給雙薪”，“做工鐘點(diǎn)，照京漢長(zhǎng)辛店鐘點(diǎn)”。⑦ 這些罷工實(shí)現(xiàn)了部分“減時(shí)加薪”的目標(biāo)，但未能推行工人要求的八小時(shí)工作制。另一方面，中國(guó)共產(chǎn)黨在北洋軍閥治下推進(jìn)的勞動(dòng)立法并不順利。１９２３年２月７日，吳佩孚鎮(zhèn)壓京漢鐵路工人大罷工，３月２９日，北京政府農(nóng)工商部制定《暫行工廠通則》，對(duì)工人的工作時(shí)間做出具體規(guī)定，每日工作時(shí)間除休息時(shí)間外，幼年工不超過(guò)８小時(shí)，成年工不超過(guò)１０小時(shí)。盡管這一法規(guī)對(duì)保障工人利益有一定作用，但將適用范圍限定為１００人以上的工廠，且將幼年工的年齡限定為男１０至１７歲、女１２至１８歲，成年工的工作時(shí)間達(dá)到１０小時(shí)，并規(guī)定“前項(xiàng)情形經(jīng)行政官署認(rèn)為必要時(shí)，得將其全部或一部分停止使用”，⑧成為消解工人運(yùn)動(dòng)的工具，與中國(guó)共產(chǎn)黨關(guān)于工人工作時(shí)間的主張有較大差距。

“二·七”慘案之后，中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的工人運(yùn)動(dòng)走向低潮，也影響了八小時(shí)工作制的推動(dòng)。１９２３年６月，中共三大就認(rèn)為，中國(guó)“急需一個(gè)國(guó)民革命。”⑨在這種情況下，要繼續(xù)推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)，則須從爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)利益轉(zhuǎn)到政治斗爭(zhēng)，以求工人更為徹底的解放。① 此次會(huì)議對(duì)工人“日常生活斗爭(zhēng)”目標(biāo)也有細(xì)微調(diào)整，《勞動(dòng)運(yùn)動(dòng)議決案》強(qiáng)調(diào)在工人運(yùn)動(dòng)中要使用“男女工資平等”“星期日休息”等口號(hào)，且“須糾正勞資妥協(xié)之趨向”。② 《中國(guó)共產(chǎn)黨黨綱草案》對(duì)“目前要求”的工作時(shí)間也明確規(guī)定：實(shí)行八小時(shí)工作制；禁止做日工者繼續(xù)做夜工；每星期應(yīng)有３６小時(shí)連續(xù)休息時(shí)間；１４至１８歲的青年勞工每日工作時(shí)間不超過(guò)６小時(shí)。③ 相比一年前的《勞動(dòng)法大綱》規(guī)定，草案禁止連續(xù)做日工和夜工，并將童工的年齡從１２歲提升至１４歲，特別是兩議案都要求女工與男工工資待遇平等，呈現(xiàn)了中國(guó)共產(chǎn)黨八小時(shí)工作制主張的變化。

從１９２３年３月至１９２５年初，由于工人運(yùn)動(dòng)處于“守勢(shì)”，“引導(dǎo)工人農(nóng)民參加國(guó)民革命”成為中國(guó)共產(chǎn)黨的“中心工作”。④ 相比于以往訴求，這一時(shí)期中國(guó)共產(chǎn)黨八小時(shí)工作制主張主要著眼于為政治斗爭(zhēng)做準(zhǔn)備。１９２４年５月，中共中央執(zhí)行委員會(huì)擴(kuò)大會(huì)議就指出，“減時(shí)加薪”等日常斗爭(zhēng)，“應(yīng)發(fā)展而且能發(fā)展成為總的民族斗爭(zhēng)與階級(jí)斗爭(zhēng)”。⑤ 同年１１月，中共中央又提出“工人目前最低限度的要求”，包括八小時(shí)工作制，年節(jié)星期日及各紀(jì)念日的休假等。⑥ １９２５年５月，第二次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)重申要實(shí)現(xiàn)徹底的八小時(shí)工作制，并申明工人工作時(shí)間減少，“不影響工資的低落，而反應(yīng)該增長(zhǎng)或照舊”；并在女工、童工問(wèn)題上提出了更為“絕對(duì)”的主張：“絕對(duì)不準(zhǔn)”懷孕與哺乳婦女承擔(dān)夜班或過(guò)于勞累的工作，在普通休息時(shí)間之外，須補(bǔ)足哺乳小孩的時(shí)間，哺乳間隔時(shí)間，每次不超過(guò)三個(gè)半小時(shí)以上，每次哺乳不少于半小時(shí)；婦女在產(chǎn)前產(chǎn)后有８周休息時(shí)間并領(lǐng)取工資；“絕對(duì)禁止”使用１３歲以下的童工女工，每日工作６小時(shí)，每周須有４２小時(shí)連續(xù)休息時(shí)間。⑦ 這些主張相比于１９２３年的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨綱草案》，對(duì)女工及童工權(quán)益的保護(hù)尤為突出，特別是將八小時(shí)工作制規(guī)定為“最低限度”的內(nèi)容，反映出中國(guó)共產(chǎn)黨在國(guó)民革命中工作重心轉(zhuǎn)向政治斗爭(zhēng)，又力圖保證經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)成果的取向。

這一時(shí)期中國(guó)共產(chǎn)黨的八小時(shí)工作制主張日漸完善，與之形成鮮明對(duì)照的是，“二·七”慘案之后，工人組織遭到破壞，工人運(yùn)動(dòng)陷入低潮，爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的斗爭(zhēng)也難以為繼。⑧ 不過(guò)對(duì)工人斗爭(zhēng)策略而言，處于恢復(fù)期的工人運(yùn)動(dòng)，因資本家殘酷剝削仍在，從與工人日常生活密切的方面入手，注重縮減工作時(shí)間不減少工資等“最低限度的要求”，并以更詳細(xì)的規(guī)定將之確立下來(lái)，這些仍是工人階級(jí)“目前最迫切的要求”之一，不但可以改善工人目前的生活，還可以擴(kuò)大黨的組織，增進(jìn)斗爭(zhēng)經(jīng)驗(yàn)，提升社會(huì)影響。⑨ 特別是針對(duì)列強(qiáng)在華企業(yè)的經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)，凸顯了工人運(yùn)動(dòng)在民族斗爭(zhēng)和階級(jí)斗爭(zhēng)中的雙重意義。１９２５年４月，青島日商紗廠工人罷工提出“日工十小時(shí)，夜工八小時(shí)”的訴求。五卅事件使中國(guó)共產(chǎn)黨在第二次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)強(qiáng)化了八小時(shí)工作制的規(guī)定。這都促進(jìn)了工人斗爭(zhēng)，正如時(shí)人所說(shuō)，１９２５年“因群眾運(yùn)動(dòng)之罷工，比其余各年獨(dú)多”。① 更為關(guān)鍵的是，日漸恢復(fù)的工人運(yùn)動(dòng)從爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)利益轉(zhuǎn)向政治斗爭(zhēng)。

在此過(guò)程中，中國(guó)共產(chǎn)黨尤其注重通過(guò)工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制，培養(yǎng)其階級(jí)意識(shí)。１９２３年８月２０日，劉少奇為紀(jì)念安源路礦工人大罷工勝利一周年寫(xiě)的《對(duì)俱樂(lè)部工作的回顧》指出，由于中國(guó)社會(huì)的現(xiàn)實(shí)制約，工人運(yùn)動(dòng)的當(dāng)前目標(biāo)只能是“使無(wú)產(chǎn)階級(jí)團(tuán)結(jié)起來(lái)，養(yǎng)成無(wú)產(chǎn)階級(jí)支配社會(huì)的潛伏勢(shì)力”，而要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，“減少工作時(shí)間”是工人從爭(zhēng)取直接利益到形成明確階級(jí)意識(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。② 從中國(guó)共產(chǎn)黨推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)的實(shí)踐來(lái)看，爭(zhēng)取八小時(shí)工作制，為組織工人和教育工人提供了前提，且工人橫向聯(lián)合的增加以及對(duì)其他地區(qū)、行業(yè)罷工的支持，既維護(hù)了工人利益，也為實(shí)現(xiàn)工人運(yùn)動(dòng)的政治斗爭(zhēng)奠定了基礎(chǔ)。如果僅僅局限于對(duì)工資的維持和增加，則對(duì)勞工運(yùn)動(dòng)的統(tǒng)一多有影響，甚至可能出現(xiàn)勞資妥協(xié)的局面。進(jìn)而言之，八小時(shí)工作制不僅事關(guān)工人解放，還與民族解放關(guān)系密切，如陳獨(dú)秀所說(shuō)：中國(guó)的“大部分產(chǎn)業(yè)管理權(quán)，不在外人手里便在軍閥政府手里，工人經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)斗之對(duì)象，不是帝國(guó)主義的外國(guó)便是軍閥，所以經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)斗稍稍劇烈一點(diǎn)，便是一個(gè)政治爭(zhēng)斗”。③ 因而，聯(lián)動(dòng)工人直接經(jīng)濟(jì)利益與政治斗爭(zhēng)的八小時(shí)工作制就顯得極為關(guān)鍵，即便是在國(guó)民革命已經(jīng)興起的背景下，鄧中夏仍然強(qiáng)調(diào)：“我們經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)之第一要事，就是要求八小時(shí)工作制?！雹苓@些論述都凸顯了爭(zhēng)取八小時(shí)工作制在中國(guó)共產(chǎn)黨成立初期革命運(yùn)動(dòng)中的重要地位，也是中國(guó)共產(chǎn)黨成立初期始終將其作為工人運(yùn)動(dòng)目標(biāo)之一的原因所在。

三、“保存國(guó)民革命的聯(lián)合戰(zhàn)線”

第一次國(guó)共合作之后，國(guó)民革命興起，如何推動(dòng)處于低潮的工人運(yùn)動(dòng)，八小時(shí)工作制如何適應(yīng)工人運(yùn)動(dòng)的變化，都是中國(guó)共產(chǎn)黨需要面對(duì)的問(wèn)題。中國(guó)共產(chǎn)黨也認(rèn)識(shí)到，在國(guó)民革命中要注意推進(jìn)工人運(yùn)動(dòng)，“勞動(dòng)運(yùn)動(dòng)尤其近代產(chǎn)業(yè)工人運(yùn)動(dòng)是我們的黨之根本工作，我們?cè)趪?guó)民革命運(yùn)動(dòng)中若忽視了這種工作，便無(wú)異于解散了我們的黨”。⑤ １９２５年１月，中共四大對(duì)工人運(yùn)動(dòng)與國(guó)民革命之間的關(guān)系做了新判斷：要注意工人運(yùn)動(dòng)的獨(dú)立性，以便獲取民族革命的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，并推動(dòng)“民族運(yùn)動(dòng)充分的革命化”。⑥ 同年５月，張國(guó)燾在《五一運(yùn)動(dòng)與中國(guó)工人》一文中也認(rèn)為：“八小時(shí)工作制和工人自由權(quán)”是“中國(guó)工人目前最需要的解放條件”，而“奮斗是爭(zhēng)得八小時(shí)工作和工人自由權(quán)的唯一方法，奮斗也是打倒帝國(guó)主義，軍閥，中外資產(chǎn)階級(jí)和解放工人階級(jí)的唯一方法”。⑦ ９月２１日，瞿秋白強(qiáng)調(diào)：“現(xiàn)時(shí)工人階級(jí)階級(jí)斗爭(zhēng)的發(fā)展，是準(zhǔn)備民眾力量以求民族解放的唯一道路，是以后國(guó)民革命的進(jìn)展與勝利的唯一保證?！雹鄰倪@些論述可以看出，中國(guó)共產(chǎn)黨依然堅(jiān)持了工人運(yùn)動(dòng)中爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的基本訴求，又將之納入國(guó)民革命中，使?fàn)幦“诵r(shí)工作制的政治斗爭(zhēng)轉(zhuǎn)向更為明顯。

在國(guó)共合作的情況下，中國(guó)共產(chǎn)黨在國(guó)民黨控制區(qū)域推動(dòng)包括八小時(shí)工作制在內(nèi)的勞動(dòng)立法，動(dòng)員工人以促進(jìn)國(guó)民革命發(fā)展。１９２５年６月４日，受英國(guó)帝國(guó)主義支持的軍閥劉震寰、楊希閔發(fā)動(dòng)叛亂，國(guó)民革命軍東征軍回師，在中共廣東區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的工農(nóng)群眾配合下，叛亂迅速被平定。６月１３日，中共廣東區(qū)執(zhí)行委員會(huì)發(fā)表對(duì)廣東時(shí)局宣言中就指出：工人幫助廣東革命政府平定了劉震寰、楊希閔的叛亂，而廣東革命政府也應(yīng)滿足工人“最小限度的要求”，其中就包括“制定工廠法，規(guī)定八小時(shí)工作制、最低限度工資，保護(hù)童工、女工利益”。① １９２６年１月２６日，國(guó)民黨第二次全國(guó)代表大會(huì)通過(guò)的《工人運(yùn)動(dòng)決議案》“以養(yǎng)成工人群眾在政治斗爭(zhēng)中的持久性”，提出要“制定勞動(dòng)法”，“主張八小時(shí)工作制，禁止十小時(shí)以上的工作”，“最低工資之制定”以及“保護(hù)童工女工；禁止十四歲以下兒童做工；并規(guī)定學(xué)徒制；女工在生育期內(nèi)，應(yīng)休息六十日，并照給工資”。② 不過(guò)這些規(guī)定未能確立八小時(shí)工作制和星期日休息等內(nèi)容，與中國(guó)共產(chǎn)黨的主張仍有一定距離。

１９２６年５月，第三次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)在廣州召開(kāi)，大會(huì)宣言提出工人在經(jīng)濟(jì)上“要求最高限度工作時(shí)間和最低限度工資的規(guī)定”。大會(huì)通過(guò)的《勞動(dòng)法大綱決議案》，在承繼１９２２年《勞動(dòng)法大綱》的基礎(chǔ)上，再度強(qiáng)調(diào)了“作工時(shí)間以八小時(shí)為原則”，超出部分的時(shí)間，須加倍付給工資。③ 相較而言，《經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)最近目標(biāo)與其步驟決議案》的訴求更為具體：除八小時(shí)工作制外，還要求每周有一天的休息；礦工每日工作不能超過(guò)６小時(shí)，火車輪船及一切生火的工人，每天工作不超過(guò)兩次，每次不超過(guò)４小時(shí)。④ 《工會(huì)運(yùn)動(dòng)中之女工和童工問(wèn)題決議》對(duì)童工女工的工作時(shí)間給予了特別關(guān)注，不僅堅(jiān)持“女工童工與成年男工作同樣工作者，須得同樣工資”，還要求“女工童工每日工作至多不得過(guò)八小時(shí)，每星期應(yīng)有繼續(xù)二十四小時(shí)之休息，照舊領(lǐng)取工資”。⑤ 與以往中國(guó)共產(chǎn)黨要求女工童工每日工作６小時(shí)、每星期連續(xù)休息４２小時(shí)的主張相比，這些規(guī)定無(wú)疑呈現(xiàn)出退縮狀態(tài)。不過(guò)在與國(guó)民黨關(guān)于工人工作時(shí)間主張有差異的情況下，中國(guó)共產(chǎn)黨進(jìn)一步強(qiáng)化和明確了八小時(shí)工作制的基本主張，特別是將爭(zhēng)取工人利益與國(guó)民革命緊密相連，在廣東革命政府控制區(qū)域推進(jìn)勞資關(guān)系調(diào)整，帶動(dòng)了國(guó)民革命的發(fā)展。⑥

盡管中國(guó)共產(chǎn)黨寄希望于工人運(yùn)動(dòng)與國(guó)民革命同向而行，但兼顧民眾聯(lián)合陣線的目標(biāo)對(duì)工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制運(yùn)動(dòng)形成了制約。１９２６年５月１日，中共廣東區(qū)委、團(tuán)廣東區(qū)委慶祝五一勞動(dòng)節(jié)的宣言書(shū)就指出：“中國(guó)無(wú)產(chǎn)階級(jí)非但要求實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制，制定勞動(dòng)法等及其他改善工人生活狀況的條件，并須與農(nóng)民及一切革命民眾共同打倒帝國(guó)主義與軍閥，以實(shí)現(xiàn)全民族的獨(dú)立與自由?！雹撸翟拢保度?，上海區(qū)委在紀(jì)念“五卅”運(yùn)動(dòng)中要求“提出適合于各階級(jí)普遍利益的要求的口號(hào)”，以實(shí)現(xiàn)“各階級(jí)聯(lián)合”。⑧ 由于構(gòu)建一切革命民眾的聯(lián)合陣線，需考量各方訴求，工人運(yùn)動(dòng)爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的目標(biāo)就顯得過(guò)于“激進(jìn)”。因此，《勞動(dòng)法大綱決議案》限定了“工人有罷工的自由”，“惟在國(guó)民政府下，可經(jīng)過(guò)勞資間或主管官?gòu)d之一度調(diào)解，方始罷工”。① 同年７月，中共中央第三次執(zhí)行委員會(huì)擴(kuò)大會(huì)議指出：因紛亂復(fù)雜的國(guó)內(nèi)政治和經(jīng)濟(jì)情形，“全國(guó)工人的要求很難得到一致”，對(duì)于工作時(shí)間，“應(yīng)立即宣傳至多不得過(guò)十小時(shí)，及每星期休息一日的制度”。這一主張與中國(guó)共產(chǎn)黨成立以來(lái)一直要求八小時(shí)工作制有較大差異，背后原因就是當(dāng)時(shí)的中共中央認(rèn)為，工會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)“反帝國(guó)主義反軍閥的行動(dòng)的聯(lián)合戰(zhàn)線”時(shí)，“不是因恐怕聯(lián)合戰(zhàn)線的分裂，易于忽視工人階級(jí)的利益，就是階級(jí)斗爭(zhēng)口號(hào)與要求過(guò)高，易于妨礙各階級(jí)的聯(lián)合戰(zhàn)線”。② 換言之，這一降低標(biāo)準(zhǔn)的八小時(shí)工作制要求，恰恰是中國(guó)共產(chǎn)黨試圖維護(hù)國(guó)民革命聯(lián)合戰(zhàn)線的結(jié)果。八七會(huì)議在總結(jié)國(guó)共合作時(shí)期工人運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn)也認(rèn)為：“當(dāng)時(shí)中央政策之客觀上的理論是：緩和些階級(jí)斗爭(zhēng)，以保存國(guó)民革命的聯(lián)合戰(zhàn)線?！雹郾M管此論帶有“后見(jiàn)之明”，但仍能看出當(dāng)時(shí)中國(guó)共產(chǎn)黨在八小時(shí)工作制斗爭(zhēng)目標(biāo)上降低要求所帶來(lái)的影響。

隨著北伐順利進(jìn)行，工人“加薪減時(shí)”運(yùn)動(dòng)日益高漲，加劇了勞資矛盾。就以武漢為例，１９２６年１０月初北伐軍占領(lǐng)武漢之后，“勞資沖突成了一種司空見(jiàn)慣的現(xiàn)象”，工人的重要訴求之一就是“縮短工作日”。④ 而１１月份武漢印刷工人罷工提出有關(guān)工作時(shí)間的內(nèi)容達(dá)到７條之多，不僅要求“每日工作８小時(shí)”，還要求夜工以４小時(shí)為一班，星期日、各種紀(jì)念日、陰歷年假、陽(yáng)歷年假等休息日均付給工資，最終資方同意每日工作９小時(shí)，夜工５小時(shí)為一班。⑤ 在此背景之下，以更為徹底的革命綱領(lǐng)推進(jìn)國(guó)民革命，實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制，成為中國(guó)共產(chǎn)黨的基本取向。１９２７年２月，中華全國(guó)總工會(huì)執(zhí)委擴(kuò)大會(huì)通過(guò)的《全國(guó)工人階級(jí)目前行動(dòng)總綱》，在“徹底完成國(guó)民革命；反對(duì)一切與帝國(guó)主義及軍閥等妥協(xié)之傾向”的目標(biāo)下，“要求八小時(shí)為最高限度工作時(shí)間，反對(duì)直接或間接延長(zhǎng)工作時(shí)間；要求禮拜日休息，照給工資”。⑥２月１９日，上?？偣?huì)發(fā)布總罷工宣言，提出“政治與經(jīng)濟(jì)的最低限度總要求”１７條，第９條即為“要求八小時(shí)工作制”。⑦ 不過(guò)日益高漲的工人運(yùn)動(dòng)，也使國(guó)民革命聯(lián)合戰(zhàn)線內(nèi)部的矛盾日漸凸顯。

１９２７年４月２７日至５月９日，中共五大在武漢召開(kāi)，面對(duì)國(guó)民革命局部失敗的嚴(yán)重挑戰(zhàn)，中國(guó)共產(chǎn)黨則寄希望于武漢國(guó)民政府推動(dòng)八小時(shí)工作制的實(shí)施。會(huì)議通過(guò)的《職工運(yùn)動(dòng)決議案》指出：“要求政府實(shí)行高度勞工政策，頒布勞工保護(hù)法、工廠法，規(guī)定八小時(shí)工作制及最低限度工資等，使工人生活水平線，能隨時(shí)提高?！蓖瑫r(shí)，還應(yīng)設(shè)立監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督這些法令的實(shí)施。⑧ ５月１日，中共五大在“五一”紀(jì)念節(jié)告全國(guó)民眾書(shū)中強(qiáng)調(diào)，工人階級(jí)“要用自己的力量保障革命的勝利和工人階級(jí)的利益”，期望設(shè)立勞工檢查院，在最短時(shí)間內(nèi)確定勞動(dòng)法，并親自參與監(jiān)督其實(shí)施，保證工人的最低工資、工作時(shí)間等。⑨ ５月１３日，中共中央政治局通過(guò)《關(guān)于小資產(chǎn)階級(jí)問(wèn)題共產(chǎn)黨與國(guó)民黨的關(guān)系》議案，期望武漢國(guó)民政府勞工部“頒布勞動(dòng)法”，規(guī)定工作時(shí)間、最低工資等，應(yīng)對(duì)國(guó)共關(guān)系中存在的困難。① 該議案值得關(guān)注的是“店員工作條例”，即為保護(hù)小資產(chǎn)階級(jí)的利益，期望鞏固工農(nóng)與城市小資產(chǎn)級(jí)的革命聯(lián)盟。甚至到了７月３日，武漢紡織工會(huì)還呈請(qǐng)武漢國(guó)民政府勞工部“明令童工實(shí)行八小時(shí)工作制”。② 此前的６月１９日至２８日，第四次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)在漢口召開(kāi)，會(huì)議通過(guò)的《經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)決議案》總要求第一點(diǎn)就是“必須立即規(guī)定全國(guó)工人實(shí)行法定的勞動(dòng)時(shí)間”，對(duì)產(chǎn)業(yè)工人工作時(shí)間規(guī)定達(dá)９條之多，第一條為“新型的產(chǎn)業(yè)工人立即實(shí)行八小時(shí)工作制”。另外，考慮到手工業(yè)工人在工人階級(jí)中占較高比例，決議案還規(guī)定了手工業(yè)工人的工作時(shí)間。③ ７月１３日，中國(guó)共產(chǎn)黨強(qiáng)調(diào)“將繼續(xù)進(jìn)增工人利益的斗爭(zhēng)”，包括爭(zhēng)取八小時(shí)工作制，嚴(yán)格規(guī)定最低工資等各種權(quán)利，以及“工人之武裝自衛(wèi)”。④ 面對(duì)國(guó)共合作已呈基本破裂之狀，這些主張期望盡快實(shí)現(xiàn)工人利益，推動(dòng)革命的“逐步深入”，“摧毀帝國(guó)主義軍閥大資產(chǎn)階級(jí)土豪劣紳等的反革命勢(shì)力，而后國(guó)民革命的勝利方能鞏固”。⑤ 但此類應(yīng)急之舉已經(jīng)難以挽回國(guó)民革命聯(lián)合戰(zhàn)線走向失敗的結(jié)局，也無(wú)法有效推動(dòng)八小時(shí)工作制的實(shí)施。

為了應(yīng)對(duì)國(guó)民革命失敗后的危局，八七會(huì)議在《最近職工運(yùn)動(dòng)議決案》中強(qiáng)調(diào)工人運(yùn)動(dòng)經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)的首要目標(biāo)就是：“八小時(shí)工作制，手工業(yè)及店員至多不得超過(guò)十小時(shí)，童工女工至多不得超過(guò)八小時(shí)，并不做夜工。”⑥相比于中國(guó)共產(chǎn)黨以往的八小時(shí)工作主張，其中關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定并無(wú)特別之處，而工作時(shí)間不超過(guò)十小時(shí)及童工女工不超過(guò)八小時(shí)的目標(biāo)，更呈現(xiàn)出明顯退縮的狀態(tài)，但將工人動(dòng)員范圍擴(kuò)展至手工業(yè)工人和店員。另一方面，以武裝暴動(dòng)實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制成為主要方式。１９２７年１０月８日，彭公達(dá)在關(guān)于湖南秋收暴動(dòng)的報(bào)告中提出要“暴動(dòng)實(shí)行八小時(shí)工作制！”⑦同年１１月份，《江西省蘇維埃臨時(shí)政綱》明確指出：“制定真正能保障工人階級(jí)利益的勞動(dòng)法，及勞動(dòng)保險(xiǎn)法，實(shí)行八小時(shí)工作制，星期例假休息，照給工資?！雹啵保苍拢保比?，中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)動(dòng)了廣州起義，并作出決議“應(yīng)該即刻給工人八小時(shí)工作制。”⑨中共中央的指示也要求廣州盡快宣布成立蘇維埃政權(quán)，頒布勞動(dòng)法，工人實(shí)行八小時(shí)工作制。隨著中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的武裝暴動(dòng)大多走向失敗，在城市中推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)實(shí)現(xiàn)八小時(shí)工作制的訴求也難以為繼。此后，南京國(guó)民政府通過(guò)制定《工廠法》以消解工人“加薪減時(shí)”的罷工運(yùn)動(dòng)。中國(guó)共產(chǎn)黨革命重心轉(zhuǎn)向農(nóng)村，在根據(jù)地通過(guò)勞動(dòng)立法保護(hù)工人利益，“爭(zhēng)取八小時(shí)工作制”則被賦予了與此前不同的意義與實(shí)現(xiàn)路徑。

四、余論

“社會(huì)時(shí)間應(yīng)該被解釋為在互動(dòng)中建構(gòu)起來(lái)的人的意義的另一種形式，雖然受有機(jī)體和自然的物理實(shí)在性的限制，但它是每一社會(huì)中的制度和組織的組成?！雹伲保故兰o(jì)下半葉，標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間隨著資本主義在全球擴(kuò)展，為工人爭(zhēng)奪社會(huì)時(shí)間提供了參照。而八小時(shí)工作制，既是工人反抗資本主義規(guī)訓(xùn)的工具，又是塑造自我群體歸屬的方式。相比于工資待遇等極具差異化的工人斗爭(zhēng)目標(biāo)，同質(zhì)化的八小時(shí)工作制訴求，使其成為更具普遍性的“世界知識(shí)”。俄國(guó)十月革命之后，蘇俄的勞動(dòng)法令和華盛頓勞工會(huì)議，使八小時(shí)工作制成為國(guó)際勞工運(yùn)動(dòng)的重要議題。中國(guó)共產(chǎn)黨的八小時(shí)工作制主張和實(shí)踐，也正是將此種知識(shí)在地化的結(jié)果。

對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨而言，工人受制于教育程度、工作經(jīng)歷、地緣政治等因素，其分化演變會(huì)對(duì)革命動(dòng)員產(chǎn)生影響。② 認(rèn)識(shí)這些差異是深化中國(guó)共產(chǎn)黨早期工人運(yùn)動(dòng)重要的方面，但過(guò)于凸顯其作用，則難以盡顯工人運(yùn)動(dòng)從分散走向統(tǒng)一的歷史進(jìn)程。八小時(shí)工作制作為連接國(guó)際工人運(yùn)動(dòng)與中國(guó)工人運(yùn)動(dòng)的重要橋梁，也是中國(guó)共產(chǎn)黨推動(dòng)工人運(yùn)動(dòng)的綱領(lǐng)性內(nèi)容之一，呈現(xiàn)其“知識(shí)”構(gòu)建和擴(kuò)展過(guò)程，有助于認(rèn)識(shí)中國(guó)共產(chǎn)黨工人動(dòng)員的方式及其效度。換言之，八小時(shí)工作制的爭(zhēng)取，更能凸顯中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)工人運(yùn)動(dòng)的“統(tǒng)一性”因素，以及破解地域、產(chǎn)業(yè)、待遇等諸多可能分裂工人運(yùn)動(dòng)的必要性，作為“最低限度”的八小時(shí)工作制與工人爭(zhēng)取縮減工作時(shí)間的差距，又呈現(xiàn)了工人動(dòng)員的強(qiáng)度及效果。

從社會(huì)時(shí)間的分割與爭(zhēng)奪來(lái)看，八小時(shí)工作制是勞資雙方圍繞社會(huì)時(shí)間掌控的斗爭(zhēng)。中國(guó)共產(chǎn)黨早期的八小時(shí)工作制主張，涵蓋范圍從產(chǎn)業(yè)工人逐步擴(kuò)大到手工業(yè)工人和店員，這一過(guò)程是伴隨著革命動(dòng)員范圍的擴(kuò)展。不過(guò)在國(guó)民革命聯(lián)合戰(zhàn)線內(nèi)的小資產(chǎn)階級(jí)和民族資產(chǎn)階級(jí)，因工人爭(zhēng)取八小時(shí)工作制導(dǎo)致自身利益受損，引發(fā)勞資矛盾，而中國(guó)共產(chǎn)黨對(duì)爭(zhēng)取工人工作時(shí)間的“退縮”性策略，抑或是“調(diào)和”勞資矛盾，都是應(yīng)對(duì)聯(lián)合戰(zhàn)線內(nèi)部矛盾的方式。從這個(gè)意義上看，中國(guó)共產(chǎn)黨的八小時(shí)工作制實(shí)踐，既受軍閥及帝國(guó)主義的外部壓制，也有來(lái)自革命聯(lián)合戰(zhàn)線內(nèi)部的制約，其動(dòng)員范圍和效果存在局限。

中國(guó)共產(chǎn)黨早期革命動(dòng)員的目標(biāo)，意在通過(guò)工人階級(jí)爭(zhēng)取八小時(shí)工作制的經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)，維護(hù)其經(jīng)濟(jì)利益，塑造其階級(jí)意識(shí)。１９２７年第四次全國(guó)勞動(dòng)大會(huì)指出：“經(jīng)濟(jì)斗爭(zhēng)不僅是工人改善生活的一種行動(dòng)，也是工人階級(jí)獲得斗爭(zhēng)勝利的一種教育和訓(xùn)練。”③相比于“增加工資”，中國(guó)共產(chǎn)黨對(duì)八小時(shí)工作制的述論更為豐富，就在于其對(duì)工人階級(jí)經(jīng)濟(jì)地位清晰的界定，以及實(shí)現(xiàn)勞工聯(lián)合和勞工解放的奠基作用，是塑造工人階級(jí)身份最為明顯的標(biāo)志。與此同時(shí)，中國(guó)共產(chǎn)黨通過(guò)工人“減時(shí)加薪”的日常斗爭(zhēng)，促進(jìn)黨與工會(huì)在思想上和組織上連接，④推動(dòng)了自身的發(fā)展。

中國(guó)共產(chǎn)黨成立初期推動(dòng)的八小時(shí)工作制運(yùn)動(dòng)，是實(shí)現(xiàn)工人運(yùn)動(dòng)從“紙面上的筆墨運(yùn)動(dòng)”到“街市上的群眾運(yùn)動(dòng)”之關(guān)鍵，又是運(yùn)用馬克思剩余價(jià)值理論并借鑒歐美、蘇俄工人運(yùn)動(dòng)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)工人運(yùn)動(dòng)的結(jié)果。中國(guó)共產(chǎn)黨建立初期始終堅(jiān)持“爭(zhēng)取八小時(shí)工作制”的訴求，在不同階段的主張略有差異，主要是因應(yīng)革命形勢(shì)變化所進(jìn)行的策略性調(diào)整?？傮w而言，八小時(shí)工作制在中國(guó)共產(chǎn)黨早期革命運(yùn)動(dòng)中起到了啟蒙工人、動(dòng)員工人和組織工人的重要作用。