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基于醫(yī)療安全角度芻議醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理方法

2023-11-07 23:37:40王培丁佳正陳淑南京醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院后勤保障部江蘇南京210003
中國(guó)醫(yī)療器械信息 2023年18期
關(guān)鍵詞:器具計(jì)量管理人員

王培 丁佳正 陳淑 南京醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院后勤保障部 (江蘇 南京 210003)

內(nèi)容提要:隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,醫(yī)院開始不斷引進(jìn)更加精良的醫(yī)療設(shè)備。醫(yī)療設(shè)備在臨床診斷過(guò)程中發(fā)揮著重要的作用,醫(yī)療設(shè)備的精準(zhǔn)程度直接影響醫(yī)生的診斷質(zhì)量,進(jìn)而影響醫(yī)療安全。加強(qiáng)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理,對(duì)醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行定期計(jì)量檢測(cè),能夠保持醫(yī)療設(shè)備良好的運(yùn)行狀態(tài),避免因醫(yī)療設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題影響醫(yī)療安全。本文對(duì)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量的意義進(jìn)行闡述,分析醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理的價(jià)值,剖析醫(yī)院在計(jì)量管理工作中遇到的問(wèn)題,提出強(qiáng)化計(jì)量器具管理工作的對(duì)策。

我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)取得了長(zhǎng)效發(fā)展,高端精良的醫(yī)療設(shè)備被不斷引入到醫(yī)院各個(gè)科室,在臨床診斷過(guò)程中發(fā)揮重要作用。醫(yī)療設(shè)備是指單獨(dú)或者組合使用于人體的儀器、設(shè)備、器具、材料或者其他物品,包括所需要的軟件。醫(yī)療設(shè)備一方面要關(guān)注本身的質(zhì)量安全,另一方面要關(guān)注性能安全,關(guān)注設(shè)備的精準(zhǔn)度。根據(jù)我國(guó)計(jì)量法關(guān)于醫(yī)療設(shè)備的相關(guān)規(guī)定,醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所使用的用于預(yù)防保健、疾病治療和診斷所用計(jì)量器具,必須接受國(guó)家計(jì)量行政部門強(qiáng)制性檢定。醫(yī)院必須使用計(jì)量檢定合格的計(jì)量設(shè)備,如果計(jì)量檢定不符合要求,則必須停止使用,對(duì)于超過(guò)檢定周期的計(jì)量設(shè)備,患者有權(quán)利拒絕使用。根據(jù)國(guó)家對(duì)醫(yī)院評(píng)審的相關(guān)規(guī)定,醫(yī)院需要強(qiáng)化計(jì)量設(shè)備安全管理,建立完善的管理制度,保障計(jì)量設(shè)備在有效期內(nèi)并通過(guò)計(jì)量檢定,保障計(jì)量設(shè)備的精準(zhǔn)度,提高醫(yī)院的工作質(zhì)量,從而減少醫(yī)療事故發(fā)生,確保醫(yī)院醫(yī)療安全。

1.醫(yī)療設(shè)備計(jì)量的意義

醫(yī)療設(shè)備計(jì)量工作是現(xiàn)代化醫(yī)院管理的重要內(nèi)容,醫(yī)學(xué)計(jì)量的目的是確保醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)備的精準(zhǔn)性、安全性、有效性和可靠性的重要手段[1]。醫(yī)療設(shè)備的精準(zhǔn)性和安全性關(guān)乎患者的身體健康和生命安全,醫(yī)療設(shè)備的精準(zhǔn)性一旦不能保障,就無(wú)法為患者提供客觀的病情診斷,容易引發(fā)漏診或者誤診的情況,最終引發(fā)醫(yī)療事故,影響醫(yī)療安全。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療設(shè)備種類很多,有常見的血壓計(jì)、多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀等,也有用于檢查的CT、牙科機(jī),還有用于治療的呼吸機(jī)、高頻電刀等。這些醫(yī)療設(shè)備在診斷過(guò)程中需要確保其精準(zhǔn)性,如果多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀或者血壓計(jì)出現(xiàn)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,會(huì)造成診斷失誤,如果檢查用的儀器在用量上把握不準(zhǔn),可能會(huì)危及患者的生命安全,如果治療儀器對(duì)患者各項(xiàng)體征指標(biāo)的檢測(cè)出現(xiàn)問(wèn)題,會(huì)延誤患者最佳治療時(shí)機(jī),容易引發(fā)醫(yī)療事故。因此,需要通過(guò)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量確保醫(yī)療設(shè)備的精準(zhǔn)性和完整性,從而提高醫(yī)療診斷的效果,從醫(yī)療安全角度考慮,可以減少誤診的概率,使醫(yī)療設(shè)備能夠更好地為患者服務(wù),從而保障患者的安全。

2.醫(yī)院在計(jì)量管理工作中遇到的問(wèn)題

2.1 醫(yī)院計(jì)量管理制度不完善

計(jì)量管理工作要得到有效開展,完善的制度是最基礎(chǔ)的保障。健全的計(jì)量管理制度應(yīng)該包含計(jì)量管理的目標(biāo)、計(jì)量管理組織機(jī)構(gòu)、計(jì)量管理職責(zé)劃分、計(jì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)量管理考核等內(nèi)容[2]。目前部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)在制度建設(shè)方面還不夠完善,管理制度缺乏規(guī)范化和系統(tǒng)化,相關(guān)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理人員的崗位職責(zé)界定不清晰,計(jì)量管理工作目標(biāo)不明確,在開展實(shí)際工作時(shí),各個(gè)科室配合度不足,工作開展不夠順利,遇到問(wèn)題責(zé)任界定不清晰,相互推諉或者出現(xiàn)管理空白,這些都導(dǎo)致計(jì)量工作不能得到很好開展。另外缺乏有效的獎(jiǎng)懲制度,相關(guān)計(jì)量人員的行為不能得到有效約束,計(jì)量人員積極性不夠,主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),相應(yīng)的績(jī)效考核工作不夠細(xì)致,考核指標(biāo)不具有針對(duì)性,沒有起到一定的獎(jiǎng)懲作用。

2.2 計(jì)量人員的專職化程度低

醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理是一項(xiàng)專業(yè)化程度很高的管理工作,隨著醫(yī)院檢測(cè)設(shè)備不斷向高精尖轉(zhuǎn)變,對(duì)計(jì)量檢測(cè)人員的專業(yè)技能提出更高的要求[3]。目前部分醫(yī)院在人員建設(shè)方面投入力度不足,計(jì)量檢測(cè)管理人員的專職化程度普遍偏低,缺乏專兼職計(jì)量管理人員,相關(guān)計(jì)量管理人員對(duì)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量認(rèn)識(shí)不足,缺乏設(shè)備計(jì)量管理責(zé)任感和重視程度;臨床科室人員對(duì)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量配合度不高,認(rèn)為醫(yī)療設(shè)備運(yùn)行良好,不存在故障的情況,因此對(duì)設(shè)備計(jì)量工作不夠重視;計(jì)量管理人員無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療設(shè)備潛在的問(wèn)題,使醫(yī)療設(shè)備存在安全隱患,容易引發(fā)醫(yī)療事故。另外,醫(yī)療機(jī)構(gòu)缺乏完善的培訓(xùn)制度,缺少對(duì)計(jì)量管理人員及臨床科室人員相關(guān)計(jì)量知識(shí)和技能的培訓(xùn)。

2.3 缺乏計(jì)量設(shè)備管理的系統(tǒng)

部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)在設(shè)備計(jì)量管理方面還沿用比較傳統(tǒng)的模式,采用紙質(zhì)證書結(jié)合簡(jiǎn)單的電子表格,缺乏統(tǒng)一的信息化管理系統(tǒng)[4]。醫(yī)療設(shè)備需要定期進(jìn)行計(jì)量檢測(cè),計(jì)量檢定證書需要定期更新和替換,采用傳統(tǒng)紙質(zhì)證書管理方式,計(jì)量證書查閱時(shí)比較繁瑣,同時(shí)也不利于保管。利用傳統(tǒng)電子表格,需要建立多個(gè)不同的電子表格,如醫(yī)療設(shè)備的基本情況,包含設(shè)備型號(hào)等內(nèi)容;如醫(yī)療設(shè)備的運(yùn)行狀況;醫(yī)療設(shè)備的計(jì)量結(jié)果;醫(yī)療設(shè)備的維修和保養(yǎng)情況等。每個(gè)數(shù)據(jù)發(fā)生變化都需要對(duì)電子表格進(jìn)行更新,既增加了工作量,同時(shí)又使得數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)度下降,各個(gè)數(shù)據(jù)之間缺乏關(guān)聯(lián)性,無(wú)法為醫(yī)療機(jī)構(gòu)決策者提供有價(jià)值的數(shù)據(jù)支持。

3.強(qiáng)化計(jì)量器具管理工作的對(duì)策分析

3.1 完善計(jì)量管理制度

根據(jù)最新醫(yī)療機(jī)構(gòu)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)規(guī)定,要求各醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立健全完善的醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理體系,構(gòu)建合理的醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理組織機(jī)構(gòu),建立完善計(jì)量管理制度,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)順利開展設(shè)備計(jì)量工作提供有力保障[5]。完善的醫(yī)療計(jì)量管理制度應(yīng)該涵蓋計(jì)量管理組織機(jī)構(gòu)和人員,計(jì)量人員崗位職責(zé),計(jì)量工作指導(dǎo)依據(jù),計(jì)量工作臺(tái)賬管理和技術(shù)檔案管理,設(shè)備計(jì)量年度強(qiáng)檢工作要求,嚴(yán)格規(guī)定計(jì)量器具使用標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定計(jì)量器具采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)不符合規(guī)定的計(jì)量器具不得采購(gòu)和投入使用,對(duì)于不符合原規(guī)定等級(jí)的計(jì)量器具,可以降低等級(jí)后進(jìn)行使用,但應(yīng)該做好相關(guān)記錄工作,對(duì)于不符合標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)量器具按照規(guī)定做好報(bào)廢工作,由計(jì)量設(shè)備管理組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一做好處理工作。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)計(jì)量法的相關(guān)規(guī)定和要求,成立醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理組織機(jī)構(gòu),完善醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理體系,建立分級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理體系。設(shè)備計(jì)量管理體系由三個(gè)層級(jí)構(gòu)成:一是設(shè)備計(jì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)全院的設(shè)備計(jì)量管理工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)全院醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理工作執(zhí)行情況的監(jiān)督和考核工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)全院醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理制度,負(fù)責(zé)建立醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理體系;二是醫(yī)療設(shè)備管理部門,主要負(fù)責(zé)具體的計(jì)量管理工作,負(fù)責(zé)具體制度的制定和考核指標(biāo)的編制,負(fù)責(zé)專職計(jì)量管理人員的培訓(xùn)和管理工作;三是醫(yī)療設(shè)備使用部門,需要設(shè)立兼職計(jì)量員,并接受設(shè)備計(jì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督,兼職計(jì)量員負(fù)責(zé)協(xié)助專職計(jì)量員對(duì)全院醫(yī)療設(shè)備強(qiáng)制檢驗(yàn)計(jì)量工作,通過(guò)多層級(jí)管理,做到職責(zé)明確,分工合作,大大提高醫(yī)療設(shè)備計(jì)量檢驗(yàn)率,把醫(yī)療設(shè)備計(jì)量工作規(guī)范化、制度化,形成有效的監(jiān)督管理機(jī)制,加大監(jiān)督和檢查力度[6],及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備計(jì)量中的問(wèn)題,并給予及時(shí)解決和整改。完善計(jì)量人員績(jī)效考核制度,規(guī)范計(jì)量人員檢驗(yàn)行為,建立獎(jiǎng)懲制度,嚴(yán)格按照設(shè)備計(jì)量管理部門設(shè)定的考核指標(biāo)進(jìn)行考核評(píng)定,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的計(jì)量管理人員,可以利用院內(nèi)各種平臺(tái)進(jìn)行公開表?yè)P(yáng),鼓勵(lì)其他人員向優(yōu)秀者學(xué)習(xí),對(duì)表現(xiàn)較差的計(jì)量管理人員,要給予一定的懲戒,督促其不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,促使其不斷進(jìn)步,形成良好的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,不斷提高全體計(jì)量人員整體業(yè)務(wù)技能,使醫(yī)院的計(jì)量管理工作得到進(jìn)一步提升。

建立醫(yī)療設(shè)備計(jì)量技術(shù)檔案管理制度,明確醫(yī)療計(jì)量設(shè)備種類和各自數(shù)量,技術(shù)檔案應(yīng)該包括質(zhì)量合格證書、安全說(shuō)明書、日常使用和保養(yǎng)記錄、定期計(jì)量檢測(cè)檢驗(yàn)記錄、計(jì)量設(shè)備維修記錄等,醫(yī)院應(yīng)該建立醫(yī)療計(jì)量器具使用臺(tái)賬,強(qiáng)檢計(jì)量器具需到當(dāng)?shù)丶夹g(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及時(shí)進(jìn)行備案,確保每臺(tái)計(jì)量設(shè)備都處于掌控之中,做好全部覆蓋,同時(shí)醫(yī)療器具在首次使用時(shí)應(yīng)該做好檢定工作,確保每臺(tái)設(shè)備處于動(dòng)態(tài)監(jiān)管中,使設(shè)備具有性能穩(wěn)定性,數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性,使用可靠性,使醫(yī)院醫(yī)療器具計(jì)量水平得到提升,為廣大群眾提供可靠安全的醫(yī)療設(shè)備,進(jìn)而提升醫(yī)院服務(wù)水平,同時(shí)在發(fā)生醫(yī)療事故時(shí),能夠滿足醫(yī)院舉證責(zé)任的需要,從而減少醫(yī)院醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),促使醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到提升。

從質(zhì)監(jiān)部門角度而言,需要加大醫(yī)療設(shè)備檢定監(jiān)督執(zhí)法力度,采用定期和非定期相結(jié)合的檢查形式[7],提高計(jì)量器具檢定監(jiān)督的效果。在質(zhì)檢監(jiān)督中需要重點(diǎn)關(guān)注兩方面內(nèi)容,一方面醫(yī)院所有醫(yī)療設(shè)備要經(jīng)過(guò)國(guó)家計(jì)量行政部門定期檢定,對(duì)于檢定不合格的醫(yī)療設(shè)備,或者未經(jīng)檢定以及超過(guò)檢定周期的醫(yī)療設(shè)備,則不能投入使用;另一方面在檢定過(guò)程中要嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保檢定合法、合理、精準(zhǔn),嚴(yán)禁采取不合理的檢定措施,如果采用不合理的檢定手段進(jìn)行的檢定則視為無(wú)效。對(duì)檢定不符合要求依法采取行政處罰的醫(yī)療機(jī)構(gòu),要對(duì)后期整改情況進(jìn)行跟蹤和反饋,如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)拒絕整改,應(yīng)該按照計(jì)量法相關(guān)條目的規(guī)定責(zé)令醫(yī)療機(jī)構(gòu)停止使用不符合規(guī)定的醫(yī)療設(shè)備,對(duì)于需要修理和報(bào)廢的醫(yī)療設(shè)備應(yīng)該按照相關(guān)規(guī)定給予及時(shí)修理和報(bào)廢。質(zhì)監(jiān)機(jī)構(gòu)應(yīng)采取有效措施對(duì)未按法律要求進(jìn)行設(shè)備計(jì)量檢定的有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)給予處罰和曝光,建立和完善長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門的監(jiān)督管理職能,促使醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理工作有序平穩(wěn)推進(jìn)。

3.2 提升計(jì)量員的水平

醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)全院計(jì)量管理人員的培訓(xùn)工作,醫(yī)療設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)對(duì)專兼職計(jì)量管理人員進(jìn)行具體培訓(xùn)[8],負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)內(nèi)容主要包含兩個(gè)方面,一方面是醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理相關(guān)知識(shí),另一方面是醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理專業(yè)技能。醫(yī)院需要配備符合標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)計(jì)量管理人員,由專業(yè)計(jì)量管理人員組織開展醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理工作,因此專業(yè)人員的素質(zhì)和操作能力直接關(guān)乎醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理工作的開展效率和質(zhì)量。專職計(jì)量管理人員上崗必須滿足條件:參加醫(yī)院所在地區(qū)質(zhì)監(jiān)部門組織的專項(xiàng)培訓(xùn),經(jīng)考核合格后取得從業(yè)資格;專職計(jì)量管理人員必須持證上崗,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加地區(qū)質(zhì)檢部門計(jì)量職業(yè)教育,以及地區(qū)醫(yī)學(xué)院的繼續(xù)教育。證書要定期復(fù)審,符合條件的專職計(jì)量人員可以繼續(xù)執(zhí)業(yè),不符合復(fù)審條件的專職人員要進(jìn)行再培訓(xùn),通過(guò)考核后發(fā)放新的上崗證書,對(duì)于出現(xiàn)嚴(yán)重違反計(jì)量法規(guī)定的執(zhí)業(yè)人員,要撤銷其計(jì)量管理員資格,在撤銷期間不得從事相關(guān)計(jì)量工作。醫(yī)院除了配備專職計(jì)量管理人員外,還可以在醫(yī)療設(shè)備使用科室設(shè)立兼職計(jì)量管理人員,兼職計(jì)量管理人員主要負(fù)責(zé)自身所在科室的計(jì)量管理工作,輔助專職計(jì)量管理人員開展計(jì)量管理工作。兼職計(jì)量人員的培訓(xùn)和考核可以由所在醫(yī)院專職計(jì)量員擔(dān)任,也可以由省、市、自治區(qū)計(jì)量院相關(guān)計(jì)量管理人員擔(dān)任,兼職計(jì)量人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核,符合要求可以持證上崗,兼職計(jì)量人員的后期培訓(xùn)應(yīng)該定期開展,形成良好的培訓(xùn)機(jī)制[9]。醫(yī)院需要對(duì)醫(yī)療設(shè)備相關(guān)計(jì)量人員進(jìn)行定期培訓(xùn),包括醫(yī)療設(shè)備使用科室的負(fù)責(zé)人,各個(gè)科室的護(hù)士長(zhǎng)等,培訓(xùn)內(nèi)容主要以兩個(gè)方面為主:一方面是計(jì)量相關(guān)的法律法規(guī);另一方面是醫(yī)院計(jì)量管理相關(guān)制度。通過(guò)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),提高人員對(duì)計(jì)量管理工作的重視度,培養(yǎng)人員責(zé)任意識(shí),促使醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理工作有序開展并取得成效。

3.3 引進(jìn)計(jì)量管理系統(tǒng)

隨著科技的發(fā)展,大量新型醫(yī)療設(shè)備被引入醫(yī)院,需要進(jìn)行計(jì)量的醫(yī)療設(shè)備數(shù)量也逐漸增多,醫(yī)院在設(shè)備計(jì)量方面的成本不斷提高,傳統(tǒng)醫(yī)療設(shè)備計(jì)量方式主要以紙質(zhì)證書為主,這些都不利于臨床科室資料收集和查閱,因此醫(yī)院需要引進(jìn)先進(jìn)的信息化計(jì)量管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)設(shè)備相關(guān)計(jì)量信息統(tǒng)一集中管理[10],通過(guò)系統(tǒng)的信息平臺(tái),把傳統(tǒng)紙質(zhì)證書通過(guò)掃描技術(shù)轉(zhuǎn)化為電子證書,錄入到計(jì)量信息管理系統(tǒng),建立設(shè)備計(jì)量管理臺(tái)賬,實(shí)現(xiàn)計(jì)量設(shè)備數(shù)字化管理,把醫(yī)療設(shè)備相關(guān)參數(shù),如設(shè)備型號(hào)、編碼、設(shè)備運(yùn)行狀況、檢定情況、電子證書等,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理,數(shù)據(jù)共享,一旦某些參數(shù)發(fā)生改變,只要及時(shí)在計(jì)量系統(tǒng)中對(duì)相關(guān)參數(shù)進(jìn)行修改,就能夠?qū)崿F(xiàn)信息及時(shí)更新。醫(yī)院管理者可以參考醫(yī)療設(shè)備相關(guān)參數(shù)情況,做出科學(xué)合理的新設(shè)備購(gòu)買決策[11]。醫(yī)院計(jì)量管理系統(tǒng)由相應(yīng)子系統(tǒng)構(gòu)成,包含基礎(chǔ)信息維護(hù)子系統(tǒng)、人員管理子系統(tǒng)、計(jì)量器具管理子系統(tǒng)、計(jì)量器具總臺(tái)賬系統(tǒng)、計(jì)量檢定管理子系統(tǒng)、文檔管理子系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表子系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份子系統(tǒng)等。其中基礎(chǔ)信息維護(hù)子系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)初始化設(shè)置,明確用戶權(quán)限,對(duì)可變動(dòng)信息進(jìn)行改動(dòng)等,如計(jì)量設(shè)備工器具管理部門發(fā)生改變,設(shè)備器具監(jiān)測(cè)點(diǎn)發(fā)生變化等;系統(tǒng)管理子系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)權(quán)限和賬戶等合理分配和管理;計(jì)量器具總臺(tái)賬子系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)計(jì)量器具登記、檢定、維修、報(bào)廢等管理,該系統(tǒng)主要和固定資產(chǎn)管理人員對(duì)接;計(jì)量器具管理子系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)日常管理工作,如器具送檢通知、檢驗(yàn)報(bào)告管理以及維修計(jì)劃等;統(tǒng)計(jì)報(bào)表子系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器具進(jìn)行日查詢和統(tǒng)計(jì)分析,最終以報(bào)表的形式呈現(xiàn)出來(lái)。醫(yī)院要實(shí)現(xiàn)各種信息系統(tǒng)互通互聯(lián),把計(jì)量管理系統(tǒng)無(wú)縫銜接到醫(yī)院其他信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)信息共享,充分發(fā)揮資源共享的優(yōu)勢(shì),同時(shí)利用計(jì)量管理系統(tǒng),可以實(shí)現(xiàn)計(jì)量管理工作動(dòng)態(tài)監(jiān)督和管理,便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)量工作中醫(yī)療安全問(wèn)題,做好事中監(jiān)管,避免事后問(wèn)題擴(kuò)大,降低醫(yī)療事故發(fā)生概率,為患者生命安全提供良好保障,為醫(yī)院計(jì)量管理工作提供有力技術(shù)支持和保障。

4.結(jié)束語(yǔ)

從醫(yī)療安全角度出發(fā)進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備計(jì)量管理可以有效控制醫(yī)療設(shè)備質(zhì)量,確保醫(yī)療設(shè)備的精準(zhǔn)度,為醫(yī)院臨床診斷提供科學(xué)依據(jù),預(yù)防醫(yī)療事故發(fā)生。醫(yī)院應(yīng)該完善計(jì)量管理制度,構(gòu)建計(jì)量管理體系,加大專兼職計(jì)量隊(duì)伍建設(shè),同時(shí)積極采用信息化計(jì)量管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)計(jì)量管理工作數(shù)字化、規(guī)范化。

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