吳紅梅/文
在當(dāng)前我國經(jīng)濟增速放緩的背景下,越來越多的國有企業(yè)追求高質(zhì)量發(fā)展。投資與融資作為國有企業(yè)財務(wù)管理的重點,科學(xué)的投融資管理體系要求企業(yè)對運營過程中各項投融資工作進行科學(xué)控制,確保國有企業(yè)實現(xiàn)對資金合理配置的目標(biāo),提高國有企業(yè)效益。當(dāng)前,很多國有企業(yè)處于成熟期,規(guī)模較大,部分國有企業(yè)存在產(chǎn)能過剩的問題。如果國有企業(yè)不重視投融資,很可能導(dǎo)致國有企業(yè)面臨重大危機。因此,國有企業(yè)要通過科學(xué)的投融資體系對資金進行合理調(diào)配,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
在當(dāng)前時代下,投融資管理是促進國有企業(yè)進一步發(fā)展、推動國有企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)順利落地、促使國有企業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展的重要措施。國有企業(yè)是否規(guī)范了投融資管理體系,直接決定國有企業(yè)是否能夠獲得高質(zhì)量發(fā)展。當(dāng)前,國有企業(yè)要以核心競爭力為主導(dǎo),充分關(guān)注投融資體系,補齊工作中短板,確保企業(yè)資金充裕的同時,讓企業(yè)通過合理的投融資方案提高企業(yè)競爭力,促使企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型。但是當(dāng)前部分國有企業(yè)在投融資環(huán)節(jié)存在管理不合理等問題,嚴(yán)重制約了企業(yè)發(fā)展。文章對國有企業(yè)投融資相關(guān)問題進行分析,對企業(yè)構(gòu)建更為科學(xué)的投融資體系具有一定價值。
投資與融資是國有企業(yè)日常經(jīng)營活動中財務(wù)工作的重要部分,融資工作與投資工作之間相輔相成??茖W(xué)的投融資體系,能夠保障國有企業(yè)資金有序流轉(zhuǎn),促使國有企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)健運營的目標(biāo)。國有企業(yè)資金不足時,通過合理的融資方式增加國有企業(yè)資金充裕度,促使國有企業(yè)獲得足夠資金。當(dāng)國有企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模且有閑置資金時,通過投資方式來促進國有企業(yè)實現(xiàn)進一步發(fā)展。在投融資過程中,國有企業(yè)要形成科學(xué)的管理機制,結(jié)合國有企業(yè)特點制定投融資規(guī)劃,確保國有企業(yè)實現(xiàn)有序發(fā)展的目標(biāo)。
國有企業(yè)在投資環(huán)節(jié),要結(jié)合企業(yè)實際狀態(tài)執(zhí)行科學(xué)的投資方案。國有企業(yè)應(yīng)逐步形成以核心競爭力為主導(dǎo)的多元化投資。但是部分國有企業(yè)在執(zhí)行投資過程中存在盲目性,沒有結(jié)合國有企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等方面要素執(zhí)行投資規(guī)劃,導(dǎo)致國有企業(yè)資金無法獲得預(yù)期的效益。
長期以來,很多國有企業(yè)在實施融資的過程中過于依靠銀行借款的方式實現(xiàn)融資,沒有通過股權(quán)融資、混合所有制改革等一系列方式獲得融資。由于國有企業(yè)融資模式過于單一,融資方式過于傳統(tǒng),不利于國有企業(yè)發(fā)展,導(dǎo)致財務(wù)杠桿過高。
實施投融資管理要形成科學(xué)的保障措施,形成規(guī)范化的運營機制來管控風(fēng)險,確保投融資工作趨于合理。但是部分國有企業(yè)在投融資過程中,相關(guān)保障措施不完善,未形成投融資規(guī)范化管理制度,導(dǎo)致國有企業(yè)管理活動發(fā)生風(fēng)險。
1.以集中投資方式獲得核心競爭力
國有企業(yè)的集中投資戰(zhàn)略能夠讓國有企業(yè)圍繞長期競爭力,關(guān)注自身的資源,逐步形成充分的市場份額。首先,明確企業(yè)產(chǎn)品定位。國有企業(yè)在確定產(chǎn)品定位環(huán)節(jié),要根據(jù)自身客戶群體需求,結(jié)合企業(yè)客戶群體特點,準(zhǔn)確關(guān)注自身需求,充分關(guān)注企業(yè)產(chǎn)品在市場中的差異性等方面要求,確保企業(yè)產(chǎn)品能夠吸引特定客戶。其次,積極重視創(chuàng)新。國有企業(yè)在投資環(huán)節(jié),要將一定資金用于創(chuàng)新活動。國有企業(yè)在執(zhí)行集中投資戰(zhàn)略過程中,通過創(chuàng)新的方式,讓企業(yè)獲得更高市場份額。再次,積極開拓市場。國有企業(yè)在投資過程中,在形成一定市場份額后,應(yīng)該通過積極開拓市場的方式獲取發(fā)展,結(jié)合國有企業(yè)自身地區(qū)優(yōu)勢、核心競爭力等方面特點,確保國有企業(yè)能夠穩(wěn)步推進市場份額,為國有企業(yè)發(fā)展提供必要支持。
2.重視人力資本投資
國有企業(yè)在發(fā)展過程中,若人才匱乏,將嚴(yán)重影響國有企業(yè)的發(fā)展。國有企業(yè)應(yīng)該將人員管理作為一種投資,在發(fā)展過程中投入足夠資金開展人員招聘、培訓(xùn)、管理等工作,確保國有企業(yè)人員工作能力和要求能符合其實際特點。通過關(guān)注人力資源管理水平,形成現(xiàn)代化的人力資源管理體系,突破國有企業(yè)在發(fā)展過程中人員專業(yè)素養(yǎng)不足等一系列瓶頸。國有企業(yè)通過制定科學(xué)的人力資源管理規(guī)劃,結(jié)合其戰(zhàn)略規(guī)劃,投入足夠資金培養(yǎng)人才,確保企業(yè)人才能夠為企業(yè)長期發(fā)展提供支持。在人力資本投資環(huán)節(jié),國有企業(yè)要重視人才的引進與培養(yǎng)。在人才引進方面,結(jié)合國有企業(yè)的發(fā)展方向,以高薪引進高素養(yǎng)人才。在人才培養(yǎng)方面,國有企業(yè)通過完善培訓(xùn)制度,加大培訓(xùn)經(jīng)費投入,提高人才素養(yǎng)。
3.基于核心競爭力逐步開展多元化投資
國有企業(yè)在發(fā)展過程中,在逐步形成核心競爭力之后,應(yīng)該實現(xiàn)多元化融資。國有企業(yè)應(yīng)在基于企業(yè)核心競爭力的業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)多元化,這一方式有利于讓國有企業(yè)擴大規(guī)模,同時建立多元化投資模式,有助于讓國有企業(yè)規(guī)避風(fēng)險。國有企業(yè)要通過將有限資源投入多個環(huán)節(jié),在形成核心競爭力的基礎(chǔ)上,積極拓展國有企業(yè)產(chǎn)品規(guī)模,促使國有企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。如國有企業(yè)在形成核心競爭力之后,要結(jié)合相關(guān)產(chǎn)品市場,合理拓寬其市場份額,通過積極開拓市場等一系列方式,確保國有企業(yè)獲得發(fā)展,以促進國有企業(yè)實現(xiàn)有序運營的目標(biāo)。
1.積極使用融資租賃
融資租賃作為一種現(xiàn)代化融資模式,國有企業(yè)在發(fā)展環(huán)節(jié)通常存在固定資產(chǎn)多、固定資產(chǎn)需求量大等一系列特點。對于大型固定資產(chǎn),可以通過融資租賃方式與融資租賃公司合作。融資租賃具有租金支付方式靈活、支付時間較長等一系列優(yōu)勢,融資租賃的模式有助于國有企業(yè)適應(yīng)時代發(fā)展要求,獲得快速發(fā)展,避免資金周轉(zhuǎn)壓力。
2.高度關(guān)注自身資本結(jié)構(gòu)
國有企業(yè)在實施融資環(huán)節(jié),通常內(nèi)源融資不能完全滿足企業(yè)需求,此時就要通過適當(dāng)開展外源融資的方式獲得資金。在實施多元化融資的過程中,國有企業(yè)主要依靠向銀行獲取借款方式獲得資金。但是向銀行獲取借款,不能一味增加借款,若企業(yè)銀行借款不斷增加,很可能會導(dǎo)致國有企業(yè)財務(wù)杠桿過高,嚴(yán)重影響國有企業(yè)的發(fā)展,甚至產(chǎn)生資金鏈斷裂的問題。為此,國有企業(yè)要合理控制自身財務(wù)杠桿,以控制風(fēng)險為目的,優(yōu)化國有企業(yè)的資本結(jié)構(gòu),改善企業(yè)資本擴張步伐。在發(fā)展過程中,結(jié)合國有企業(yè)組織架構(gòu)及經(jīng)營規(guī)模融資,確保國有企業(yè)符合自身發(fā)展階段。如對初創(chuàng)期或成長期國有企業(yè),可以適當(dāng)提高自身財務(wù)杠桿,適當(dāng)融入更多資金。
3.高度重視混合所有制改革
在我國國有企業(yè)不斷改革的背景下,混合所有制改革作為一種先進的管理模式,通過該模式有效解決國有企業(yè)在發(fā)展過程中缺乏活力等問題,對國有企業(yè)獲得發(fā)展具有重要價值。因此,國有企業(yè)在融資環(huán)節(jié),要重視混合所有制。首先,樹立各類資本平等的理念。國有企業(yè)在混合所有制改革環(huán)節(jié),要打破資本流動框架,按照市場化規(guī)則讓各類資本自由進入或退出。特別是針對壟斷的電信、能源等行業(yè),要積極通過引入非國有資本的方式,為相關(guān)企業(yè)注入資金,并促使企業(yè)實現(xiàn)股權(quán)多元化,以適應(yīng)激烈的市場競爭。國有企業(yè)要樹立國有資本和非國有資本雙贏的理念,應(yīng)該大膽創(chuàng)新,通過雙向合作的方式,不僅讓非國有資本參與國有企業(yè),還要讓國有企業(yè)投資非國有企業(yè),讓資本得到高效流動。其次,確保國有企業(yè)在獲得充足融資的同時,以資本保值增值為出發(fā)點,充分發(fā)揮資本優(yōu)勢,借助資本優(yōu)勢實施混合所有制改革,確保國有資本和非國有資本之間實現(xiàn)整合。例如,A 企業(yè)在混合所有制改革之前,資產(chǎn)不斷縮減且進入衰退期。由于產(chǎn)能過剩期、長期虧損積壓,資金嚴(yán)重不足,通過實施混合所有制改革,A 企業(yè)進入了戰(zhàn)略投資者,并通過一系列大刀闊斧整改,讓國有企業(yè)實現(xiàn)上市,大幅提高了自身市場規(guī)模。從持股比例來看,國有資本持股大幅下降,但是這部分國有股價值卻大幅提高,對國有企業(yè)而言有重要價值。其次,通過引入新的投資者建立現(xiàn)代化的制度。國有企業(yè)混合所有制改革作為重要的投資方式,是促使企業(yè)實現(xiàn)和市場經(jīng)濟相接軌,讓其實現(xiàn)自主經(jīng)營的模式。在混合所有制改革過程中,國有企業(yè)要取消行政級別,讓企業(yè)員工回歸職員制,按照市場化的要求任免管理人員。在對高層管理者進行提拔任用時,要按照市場化的措施進行管理,并通過引入多元化投資者,讓企業(yè)資金來源趨于多元化。如通過引入新的投資者,讓企業(yè)投資者在企業(yè)董事會中具有一定席位,能夠參與企業(yè)各項管理環(huán)節(jié),由企業(yè)董事會直接聘任企業(yè)管理層,確保企業(yè)管理層實現(xiàn)市場化運作。通過這一方式,國有企業(yè)在獲得資金的同時,確保國有企業(yè)滿足現(xiàn)代化管理的目標(biāo)。再次,推動社會公眾參與混合所有制改革環(huán)節(jié)。國有企業(yè)在混合所有制改革環(huán)節(jié)中,要讓非國有資本參與,同時還應(yīng)該讓社會居民充分參與其中。當(dāng)前我國居民儲蓄較為龐大,活期存款較多,如果相關(guān)資金得到合理應(yīng)用,就能夠轉(zhuǎn)變?yōu)閲衅髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的資本經(jīng)營,能夠為社會創(chuàng)造更多的財富。最后,積極通過混合所有制改革促使國有企業(yè)實現(xiàn)股權(quán)多元化。國有企業(yè)在發(fā)展過程中要通過混合所有制改革方式,讓其股權(quán)盡可能實現(xiàn)多元化。股權(quán)多元化的模式有助于解決國有企業(yè)粗放的管理模式,借助股份制改造、上市、內(nèi)部職工入股等方式實現(xiàn)股權(quán)多元化,讓國有企業(yè)獲得更多的資金,實現(xiàn)有序擴張。
1.構(gòu)建現(xiàn)代化的制度體系
國有企業(yè)在發(fā)展環(huán)節(jié)中,部分企業(yè)由于未形成現(xiàn)代化管理體系對投融資工作進行約束,制度無法得到嚴(yán)格執(zhí)行,嚴(yán)重制約了國有企業(yè)的進一步發(fā)展,在投融資環(huán)節(jié)產(chǎn)生盲目性問題,甚至造成管理混亂。為了解決這一問題,國有企業(yè)在管理環(huán)節(jié)要健全制度,在融資制度、投資制度等方面要形成科學(xué)的保障措施,確保國有企業(yè)投融資工作得到嚴(yán)格約束,形成現(xiàn)代化的管理體系。在管理各環(huán)節(jié)都應(yīng)用制度思想,落實工作流程要求,確保各層級人員之間緊密配合。同時,國有企業(yè)管理者在工作環(huán)節(jié)要以身作則,嚴(yán)格落實制度控制要求,為國有企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。在實施各項制度建設(shè)環(huán)節(jié)要圍繞國有資產(chǎn)安全、完整為目標(biāo),促使資產(chǎn)保值增值為目的,確保國有企業(yè)在投融資工作中形成規(guī)范的管理標(biāo)準(zhǔn)對投融資工作進行監(jiān)控。
2.建立現(xiàn)代化的投融資管理理念
國有企業(yè)在投融資環(huán)節(jié),不能將投融資理念停留于傳統(tǒng)的狹隘視角,不能僅將融資認(rèn)為向銀行借款,將投資視為購買設(shè)備,而應(yīng)該建立現(xiàn)代化的投融資理念。在投融資環(huán)節(jié)中,通過建立多元化投融資模式,確保國有企業(yè)資金能夠得到規(guī)范配置,促使國有企業(yè)實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值的目標(biāo)。國有企業(yè)的管理層要從思想理念上建立現(xiàn)代化的投融資管理理念,認(rèn)識到投融資管理對企業(yè)戰(zhàn)略的作用,不應(yīng)該將投資管理作為企業(yè)的一項輔助性工作,而應(yīng)該將投融資融入企業(yè)戰(zhàn)略活動,以確保國有企業(yè)投融資工作符合其長期發(fā)展要求,做到對國有企業(yè)工作流程的科學(xué)控制,達(dá)到對各環(huán)節(jié)工作有效激勵的目標(biāo)。
3.執(zhí)行嚴(yán)格的內(nèi)部控制措施
國有企業(yè)內(nèi)部控制作為對內(nèi)部各項活動進行約束和控制的重要方式,實施內(nèi)部控制措施能夠?qū)衅髽I(yè)執(zhí)行各項活動進行約束,形成對各項工作嚴(yán)格的約束與評價措施。首先,國有企業(yè)在投融資環(huán)節(jié)要形成嚴(yán)肅的授權(quán)審批制度,在對投融資工作做好調(diào)研及可行性分析的基礎(chǔ)上,由財務(wù)、法務(wù)等各部門進行論證后,由企業(yè)管理層進行集體決策。其次,形成投融資評價流程。國有企業(yè)在實施投融資環(huán)節(jié)要對投融資事項進行評價,包括在開展任何一項投融資之后都要對投融資效果進行分析,并以此作為優(yōu)化未來投融資工作的依據(jù),為國有企業(yè)動態(tài)改進投融資工作提供必要支持。再次,形成完善的預(yù)算管理措施。預(yù)算管理作為改進管理體系的重要方法,科學(xué)的預(yù)算管理措施有助于降低國有企業(yè)風(fēng)險,促使企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)健運營。國有企業(yè)要將預(yù)算管理融入企業(yè)工作全環(huán)節(jié),在全面掌握管理流程要求基礎(chǔ)上編制預(yù)算,實現(xiàn)對投融資工作全環(huán)節(jié)的嚴(yán)肅監(jiān)督,規(guī)避風(fēng)險發(fā)生的可能性,確保國有企業(yè)能夠高效利用資金,讓資金實現(xiàn)預(yù)期效益。在投融資過程中,國有企業(yè)要關(guān)注企業(yè)投融資管理流程規(guī)劃,確保國有企業(yè)投融資現(xiàn)狀能夠得到有效監(jiān)督,為企業(yè)改進效益、提高決策科學(xué)性提供必要支持,為企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。此外,做好對投融資項目風(fēng)險的管理。國有企業(yè)任何投融資工作都可能帶來風(fēng)險,要全面關(guān)注投融資項目風(fēng)險管理,結(jié)合各類可能發(fā)生的風(fēng)險形成風(fēng)險分析機制及應(yīng)對措施,確保國有企業(yè)不同類別投融資工作風(fēng)險可控,且流程合理,為企業(yè)投融資工作提供支持。最后,建立內(nèi)部審計機制對投融資全環(huán)節(jié)進行監(jiān)督審計。為確保國有企業(yè)執(zhí)行投融資過程中各項工作符合要求,要形成對管理環(huán)節(jié)的嚴(yán)格審查機制,達(dá)到合理配置資源,提高經(jīng)濟效益的目標(biāo)。國有企業(yè)要高度重視內(nèi)部審計的作用,通過規(guī)范管理流程,讓內(nèi)部審計具有獨立性、權(quán)威性,形成對投融資工作的有效監(jiān)督。
文章對國有企業(yè)投融資管理工作進行分析,認(rèn)為在當(dāng)前形勢下國有企業(yè)要充分重視投融資工作要求。科學(xué)的投融資機制,可以促使國有企業(yè)在運營環(huán)節(jié)中以多元化模式優(yōu)化各項流程,對管理環(huán)節(jié)建立規(guī)范化措施,高度關(guān)注企業(yè)資金使用效益及風(fēng)險控制要求。國有企業(yè)在未來發(fā)展過程中,要充分認(rèn)識到投融資管理要求,除了文章所探討的相關(guān)要點,還要進一步結(jié)合企業(yè)投融資實際建立更加規(guī)范、合理的投融資措施,為企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)提供支持。