呂新軍
【摘要】本文基于對東莞市科技創(chuàng)新平臺的走訪調(diào)查,總結(jié)分析了目前東莞市科技創(chuàng)新平臺的發(fā)展現(xiàn)狀和存在的主要問題,有針對性地從管理模式和運(yùn)行機(jī)制兩個角度進(jìn)行了深入探討,最后為實現(xiàn)東莞市科技創(chuàng)新平臺的健康可持續(xù)發(fā)展提出了政策建議。
【關(guān)鍵詞】創(chuàng)新平臺管理模式運(yùn)行機(jī)制
一 東莞市科技創(chuàng)新平臺發(fā)展現(xiàn)狀
1.科技創(chuàng)新平臺的規(guī)模
東莞市作為改革開放的受益城市較早提出了建立科技創(chuàng)新平臺的政策主張。據(jù)調(diào)研組調(diào)查顯示,東莞最早的一家創(chuàng)新平臺創(chuàng)立于1990年,隨后在政府的大力扶持下各種類型的創(chuàng)新平臺相繼建立。目前,東莞市科技創(chuàng)新平臺總數(shù)在二十家左右,多數(shù)創(chuàng)新平臺的員工集中在10人~70人之間。創(chuàng)新平臺的注冊資本差異較大,多則上億元,少則只有幾十萬元,據(jù)調(diào)查顯示,76.9% 的創(chuàng)新平臺注冊資本在100萬元以上。
2.多數(shù)創(chuàng)新平臺由政府和科研機(jī)構(gòu)合作建設(shè)
在與各創(chuàng)新平臺負(fù)責(zé)人訪談中了解到,多數(shù)創(chuàng)新平臺的組建模式是由政府和科研機(jī)構(gòu)聯(lián)合共建,如東莞華中科技大學(xué)制造工程研究院、電子科技大學(xué)電子信息工程研究院等,在其發(fā)展過程中都得到過政府的大力財政支持。
3.資金運(yùn)作情況
根據(jù)調(diào)查,東莞市近半數(shù)創(chuàng)新平臺運(yùn)作資金的主要來源是政府財政支持,在其遇到資金困難時,主要通過政府撥款和自身的積累來解決問題。據(jù)調(diào)查,仍有部分創(chuàng)新平臺認(rèn)為其資金不足,希望能得到政府或其他方面的資金支持。
二 東莞市科技創(chuàng)新平臺管理模式和運(yùn)行機(jī)制問題及對策
1.管理模式分析及對策建議
第一,現(xiàn)有管理模式的類型及其利弊分析。創(chuàng)新平臺的管理模式可分為三類:行政化管理模式、企業(yè)化管理模式、混合管理模式。各模式的特點見表1。
資料來源:根據(jù)相關(guān)文獻(xiàn)整理
行政化管理模式的優(yōu)勢在于政府能夠運(yùn)用其強(qiáng)大的行政管理權(quán),將資源在短期內(nèi)有效聚集,并為創(chuàng)新平臺的發(fā)展提供較為寬松的物質(zhì)環(huán)境和政策環(huán)境。企業(yè)化管理模式是一種高度市場化的管理模式,此管理模式下的創(chuàng)新平臺因面向市場求生存,故有較強(qiáng)的自我積累、自我發(fā)展能力。但是這種管理模式也有其天生的缺陷,主要是在創(chuàng)新平臺承辦的初期,難以找到具有一定能力的企業(yè)主體來創(chuàng)辦創(chuàng)新平臺。混合管理模式優(yōu)勢在于有利于運(yùn)用政府力量彌補(bǔ)企業(yè)發(fā)展后勁不足的缺陷。弊端在于可能會帶來職權(quán)交叉,分工過細(xì)的問題,混合型管理對二者之間的分工協(xié)作,有序結(jié)合有著較高的要求。
東莞市目前創(chuàng)新平臺的管理模式的總體特征為:一是以混合管理和企業(yè)化管理模式為主,行政化管理模式為輔;二是目前東莞市創(chuàng)新平臺真正依靠自身進(jìn)行市場化運(yùn)作的并不多,大部分創(chuàng)新平臺對政府有或多或少的依賴。
第二,東莞市創(chuàng)新平臺未來管理模式的選擇。從長遠(yuǎn)來看,創(chuàng)新平臺的運(yùn)轉(zhuǎn)和完善應(yīng)以市場調(diào)節(jié)為主、政府微調(diào)為輔的管理模式。在目前東莞市創(chuàng)新平臺多種管理模式并存的情況下,多種管理模式可以齊頭并進(jìn),不同發(fā)展階段的創(chuàng)新平臺采取不同的管理模式,但是將來要逐步向企業(yè)主導(dǎo)型的管理模式轉(zhuǎn)化,企業(yè)主導(dǎo)模式下的創(chuàng)新平臺必須成為創(chuàng)新平臺的主體。另外,目前的多種管理模式還有進(jìn)一步完善的余地,可以朝這方面努力:一是逐漸轉(zhuǎn)變政府角色,為不同類型創(chuàng)新平臺提供服務(wù);二是建立統(tǒng)一的管理機(jī)構(gòu)促進(jìn)創(chuàng)新平臺的發(fā)展。
2.決策機(jī)制分析及對策建議
目前,東莞市規(guī)模較大的創(chuàng)新平臺一般是由政府和科研機(jī)構(gòu)兩方合作模式,即政府出資、高校出人的方式合作構(gòu)建,政府與大學(xué)各占50%股份,管理模式采取理事會形式。如電子科技大學(xué)信息工程研究院和東莞華中科技大學(xué)制造工程研究院,共建方包括學(xué)校、東莞市政府和廣東省科技廳(掛名)。
據(jù)調(diào)查,這種組織結(jié)構(gòu)決定的管理模式存在兩種弊端。首先,這種組織結(jié)構(gòu)決定了創(chuàng)新平臺的管理模式是政府與科研機(jī)構(gòu)共同管理,特別是對那些政府投巨資的創(chuàng)新平臺,政府難免會加強(qiáng)對創(chuàng)新平臺的管理,甚至是干預(yù)創(chuàng)新平臺的自由發(fā)展;其次,創(chuàng)新平臺的決策層可能存在決策不合理的情況。創(chuàng)新平臺投資方(科研機(jī)構(gòu)或高校、政府)的領(lǐng)導(dǎo)人不是所有領(lǐng)域的專家,可是他們卻擔(dān)任著對項目的立項、審查工作,由于他們的專業(yè)局限性可能導(dǎo)致某些很有市場潛力的項目不能及時立項,從而使機(jī)會白白流失。
針對東莞市組織結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀和面對的決策難題,有針對性的提出如下建議:
第一,創(chuàng)新平臺仍舊采用理事會形式,不過理事會的責(zé)任范圍應(yīng)該有所限定,不應(yīng)負(fù)責(zé)創(chuàng)新平臺的項目審核工作。
第二,成立專家委員會,具體負(fù)責(zé)項目立項評估和驗收審核,以及經(jīng)費使用的評審工作,并負(fù)責(zé)監(jiān)督公共服務(wù)項目主管的工作。專家委員會成員由各創(chuàng)新平臺推薦,可以由各創(chuàng)新平臺的專家出任,各個單位的專家可以相互聘用,由政府出面組織,由專家委員會來審查項目的可行性。這樣可以避免傳統(tǒng)意義上的理事會決定項目的時間拖延和項目審查的專業(yè)化不足問題。
3.資金運(yùn)作機(jī)制及建議
根據(jù)調(diào)查,創(chuàng)新平臺面臨的最集中問題是缺乏人才,有28.6%的被訪者選擇。其次是社會資源少、硬件缺乏和體制問題,各占21.4%。最后才是缺乏資金,占14.3%。這說明資金問題并不是目前東莞科技創(chuàng)新平臺的關(guān)鍵問題,這既要得益于東莞市政府的大力支持,另一方面也得益于東莞市良好的企業(yè)背景。
創(chuàng)新平臺作為一種公共技術(shù)平臺,在其創(chuàng)立之初政府給予支持是十分必要的。但是針對不同的創(chuàng)新平臺類型政府的支持方式又應(yīng)該有所差異。對于公共創(chuàng)新平臺,在建立初期政府應(yīng)該全部投入,包括場地的購買或者租用、儀器設(shè)備的購買、人員的配備、日常運(yùn)轉(zhuǎn)等。在運(yùn)營一段時間之后,可以逐漸轉(zhuǎn)化成自己負(fù)擔(dān)日常的運(yùn)轉(zhuǎn)費用,也就是自己擁有“造血功能”。另外,針對具有東莞特色的專業(yè)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì),可以建立專業(yè)鎮(zhèn)科技創(chuàng)新平臺,充分動員地方政府的積極性,采取市政府、鎮(zhèn)政府和企業(yè)三方投入相結(jié)合,以鎮(zhèn)政府投入主導(dǎo)的方式建立。
三 結(jié)論
本文根據(jù)調(diào)查從東莞市科技創(chuàng)新平臺的發(fā)展的實際情況出發(fā),從管理模式和運(yùn)行機(jī)制兩個方面深入探討了東莞市科技創(chuàng)新平臺的運(yùn)作模式。結(jié)論如下:
第一,從管理模式的角度來看,東莞市創(chuàng)新平臺在創(chuàng)立之初可以通過與政府合作方式運(yùn)作,但是隨著創(chuàng)新平臺的逐漸成熟,應(yīng)逐步走向以市場調(diào)節(jié)為主、政府微調(diào)為輔的管理模式。
第二,從決策機(jī)制的角度來看,創(chuàng)新平臺可以采用理事會形式,但應(yīng)同時成立專家委員會,由專家委員會具體負(fù)責(zé)項目立項評估和驗收審核,以及經(jīng)費使用的評審工作,這樣可以有效避免傳統(tǒng)意義上的理事會決定項目的時間拖延和項目審查的專業(yè)化不足問題。
第三,從資金運(yùn)作的角度來看,在創(chuàng)新平臺創(chuàng)建初期,可以采用政府“輸血”和自身“造血”相結(jié)合的方式,但是從長遠(yuǎn)來看,創(chuàng)新平臺要有危機(jī)觀念,逐步實現(xiàn)完全的“自我造血功能”,盡早培育市場,尋找自己的企業(yè)客戶,使技術(shù)成果產(chǎn)品化、商品化,從而獲得穩(wěn)定資金流。
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