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思想政治工作服務(wù)于水利改革與發(fā)展的思路

2014-04-10 22:27弓素英
山東工會(huì)論壇 2014年4期
關(guān)鍵詞:莘縣政工干部水利

弓素英

(莘縣黃河河務(wù)局,山東 莘縣 252400)

思想政治工作服務(wù)于水利改革與發(fā)展的思路

弓素英

(莘縣黃河河務(wù)局,山東 莘縣 252400)

思想政治工作要很好地服務(wù)于水利改革發(fā)展事業(yè),首先,要全面正確認(rèn)識(shí)企業(yè)思想政治工作與水利改革發(fā)展事業(yè)的辯證關(guān)系;其次,要積極探索思想政治工作促進(jìn)水利事業(yè)改革發(fā)展的方法與途徑;其三,要建立一支高素質(zhì)的企業(yè)政工隊(duì)伍,充分調(diào)動(dòng)政工人員的積極性和創(chuàng)造性。

思想政治工作;水利改革與發(fā)展

就我們水利行業(yè)而言,思想政治工作一直伴隨著水利事業(yè)的改革和發(fā)展并發(fā)揮著不可取代的重要作用。在加快水利改革與發(fā)展的新形勢下,企業(yè)干部一定要像搶抓水利發(fā)展機(jī)遇那樣狠抓思想政治工作,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),使之更好地服務(wù)于水利改革與發(fā)展。

一、正確認(rèn)識(shí)思想政治工作與水利改革發(fā)展的關(guān)系

做好企業(yè)思想政治工作對水利改革和發(fā)展關(guān)系重大,思想政治工作抓得好不好直接影響單位的穩(wěn)定和發(fā)展。思想政治工作是一切工作的生命線,抓思想政治工作的目的是讓職工端正思想,提高認(rèn)識(shí),化解矛盾,促進(jìn)和諧,放下思想包袱,增加愛企業(yè)愛崗位的正能量,更好地服務(wù)于治黃改革發(fā)展事業(yè)。因此,企業(yè)在抓建設(shè)、抓管理、抓經(jīng)濟(jì)、抓業(yè)務(wù)的同時(shí),一定不要忘抓好思想政治工作。要將思想政治工作列入單位重要日程,切實(shí)改變思想政治工作是務(wù)虛的觀念,及時(shí)分析本單位干部職工的思想動(dòng)態(tài),按照貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的“三貼近”原則了解職工的所需、所求和所盼。有的單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為思想政治工作作用不大,甚至片面地認(rèn)為思想政治工作就是一個(gè)“擺設(shè)”,費(fèi)時(shí)費(fèi)力不討好,以致思想政治工作仍停留在以往的層面上,工作理念方法陳舊,依舊靠傳統(tǒng)的說教、灌輸?shù)确绞介_展工作,缺乏針對性、靈活性和有效性,工作效果不盡人意。殊不知,如果職工思想混亂,沒有形成正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,主觀能動(dòng)性差,主人翁精神、愛崗敬業(yè)的精神只是寫在紙上、掛在墻上的口號(hào),必然會(huì)滋長不良習(xí)氣,心思不在工作上,反而影響業(yè)務(wù)工作的順利開展,影響單位的長遠(yuǎn)發(fā)展和穩(wěn)定和諧。

二、積極探索做好思想政治工作促進(jìn)水利改革發(fā)展的方法與途徑

(一)以人為本,做好思想政治工作

思想政治工作的對象是人,要把人的因素放在中心地位,通過人本化的管理提高職工的滿意度,全面促進(jìn)單位的和諧。在治黃思想政治工作過程中要從三個(gè)方面體現(xiàn)以人為本:一是要尊重人。即在治黃各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中要積極聽取職工群眾的意見和建議,把職工的聰明才智挖掘出來,讓職工當(dāng)家作主,使他們親身感覺到自己是單位的一員;進(jìn)一步增強(qiáng)職工與單位的親和度,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感,達(dá)到“雙贏”的目的。二是理解人。作為思想政治工作者,要學(xué)會(huì)換位思考,想別人之所想,用積極、樂觀的心態(tài)去理順沖突,找出問題的癥結(jié)所在,達(dá)到化解矛盾、促進(jìn)單位和諧的目的。三是要關(guān)心人。人是有理性的、有感情的,一定要帶著感情、帶著問題去做職工的思想政治工作,讓職工感受到你是真心地去幫助他,為他排憂解難。感情決定思考的方式,理性決定思考的結(jié)果。關(guān)心人本身就是思想政治工作,而且影響更大、效果更好。因此,從以情感人入手,才能達(dá)到以理服人的目的,才能不斷增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性。

(二)形成合力,堅(jiān)持黨政工青婦齊抓共管

思想政治工作抓得好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),這是千真萬確的真理。善于不善于做思想政治工作是領(lǐng)導(dǎo)干部成熟與否的重要標(biāo)志。水利行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范本身就是最好的思想政治工作。只要領(lǐng)導(dǎo)干部真正發(fā)揮了榜樣力量,作出了表率,思想政治工作就能發(fā)揮出巨大的威力。針對部分基層水利單位對思想政治工作存在的片面認(rèn)識(shí),政工干部必須從端正各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層的認(rèn)識(shí)入手,讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到抓好思想政治工作的重要性和必要性,努力探索新形勢下符合水利行業(yè)特點(diǎn)的思想政治工作的新方法、新手段、新機(jī)制,建立黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政部門共同負(fù)責(zé)、黨政工青婦齊抓共管,以專職政工人員為骨干、工青婦干部與職工群眾廣泛參與的思想政治工作新格局,并且積極探索實(shí)施思想政治工作干部“一崗雙責(zé)”的工作職責(zé),推進(jìn)單位領(lǐng)導(dǎo)職工思想政治工作“一把手”負(fù)責(zé)制,共同做好新形勢下的思想政治工作,為水利事業(yè)又好又快健康發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保障。

(三)因人而異,突出思想政治工作的針對性

思想政治工作的目的旨在提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)單位和諧發(fā)展,不要孤立地、片面地抓思想政治工作,而是要把思想政治工作與單位中心、重點(diǎn)工作緊密結(jié)合起來,把思想政治工作滲透到工作的方方面面、角角落落,及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài),有針對性地開展經(jīng)常性思想政治工作,宣傳先進(jìn),化解矛盾,提倡社會(huì)主義核心價(jià)值觀,形成團(tuán)結(jié)向上、健康發(fā)展的好風(fēng)氣、好氛圍。同時(shí),要有針對性地開展思想政治工作,針對不同年齡、不同文化層次、不同經(jīng)歷的人員情況,采取不同方法,帶著感情、帶著問題,做好深入細(xì)致的思想政治工作。通過細(xì)心觀察、調(diào)查研究、情感交流、解決問題等環(huán)節(jié)來發(fā)揮思想政治工作的功效,促進(jìn)單位風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。

(四)拓寬渠道,創(chuàng)新思想政治工作方法

水利行業(yè)的思想政治工作,說到底就是針對水利職工的困惑、矛盾,通過靈活多樣的方式方法,幫助人們解惑釋疑,端正思想認(rèn)識(shí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,引導(dǎo)人們以積極主動(dòng)的心態(tài)投身水利建設(shè)事業(yè),從而促進(jìn)水利的改革和發(fā)展。在新形勢下,思想政治工作不能停留在傳統(tǒng)方式方法上,而應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),大膽創(chuàng)新和運(yùn)用新的形式和方法:一是堅(jiān)持人文關(guān)懷,貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,把堅(jiān)持理想信念、傳統(tǒng)美德和敬業(yè)精神與解決職工思想觀念和各種矛盾結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,充分體現(xiàn)群眾意愿,使得思想政治工作可親可信、深入人心。二是運(yùn)用現(xiàn)代化手段開展思想政治工作,通過電子郵件、短信提醒、職工QQ群等載體,向職工傳播正確的理想信仰、積極向上的行為方式和思維方式,以職工喜聞樂見的方式方法吸引職工積極踴躍的參加進(jìn)來,使思想政治工作達(dá)到常態(tài)化、人性化,發(fā)揮潛移默化、潤物無聲的良好效果。三是堅(jiān)持軟硬結(jié)合的“兩手抓”來開展思想政治工作,即一手抓道德建設(shè),一手抓法制建設(shè);一手抓教育,一手抓管理。企業(yè)要把思想道德建設(shè)與法制建設(shè)、教育引導(dǎo)與嚴(yán)格管理、弘揚(yáng)社會(huì)正氣與整治不法行為、理論宣傳手段與法律約束手段緊密結(jié)合起來?!败洝薄坝病眱墒謨?yōu)勢互補(bǔ),雙管齊下,從而全面提升水利職工的思想道德情操和人文素質(zhì)。

三、關(guān)心政工干部的工作和生活,提高政工隊(duì)伍整體素質(zhì)

近年來,水利行業(yè)思想政治工作的弱化和淡化,人為地削弱了思想政治工作的力量,影響了政工隊(duì)伍的穩(wěn)定。新形勢下,越是加快發(fā)展,越要重視職工的思想政治工作。首先,要尊重、重視和肯定政工干部的勞動(dòng)。我們的政工干部在各自的崗位上為大家默默無聞、無私奉獻(xiàn),同樣為水利事業(yè)的改革與發(fā)展付出了艱辛的勞動(dòng),在自己的崗位上實(shí)現(xiàn)著自身的人生價(jià)值,理應(yīng)得到職工群眾的尊重。其次,要保障對思想政治工作物質(zhì)和資金的投入,切實(shí)解決他們在工作和生活中遇到的的困難和問題,提高從事思想政治工作干部的地位和待遇等,讓他們無后顧之憂、心無旁騖地專心工作,積極服務(wù)于單位的思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作。第三,切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍建設(shè),選拔德才兼?zhèn)涞闹星嗄旮刹砍鋵?shí)到政工隊(duì)伍中來,為政工隊(duì)伍不斷輸入新鮮“血液”,保持政工干部隊(duì)伍的活力和激情。第四,要加強(qiáng)對政工干部的培訓(xùn),不僅要學(xué)習(xí)政治理論,而且要加強(qiáng)對一些新知識(shí)、新科技的學(xué)習(xí),提高他們的整體素質(zhì),努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、紀(jì)律明的政工干部隊(duì)伍,讓思想政治工作在水利改革和發(fā)展中始終發(fā)揮不可代替的重要作用。

(責(zé)任編輯:張希宇)

D64

A

2095—7416(2014)04—0059—02

2014-07-10

弓素英(1968-),女,山東莘縣人,大學(xué)學(xué)歷,莘縣黃河河務(wù)局政工師。

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