孫彥豹,郭靖濤,辛 宏,王 靜,金寶城,王俊奎,李志強,侯 艷
(承德市中心醫(yī)院/承德醫(yī)學院 第二臨床學院骨二科,河北 承德 067000)
微格教學是一個有控制的教學實踐系統(tǒng),它是建立在教育教學理論、科學方法論、視聽理論和技術(shù)的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)訓練教師課堂教學技能的一種理論和方法[1]。根據(jù)微格教學法的技術(shù)特點及原理,作者在臨床醫(yī)學本科生外科臨床技能培訓中引入了微格教學法,利用現(xiàn)代視聽技術(shù),清晰的記錄學生在技能操作中的詳細過程,進行小組內(nèi)評價反饋同時,結(jié)合觀看視頻后自我反饋的認識,糾正不規(guī)范的操作,提高了外科臨床技能培訓的效果,取得了一定的成效。
選取2012年10月-2013年3月在作者所在醫(yī)院實習的臨床醫(yī)學專業(yè)本科學生150人,隨機分為2大組。實驗組75人,采用微格教學法進行技能培訓;對照組75人,采用傳統(tǒng)教學方法進行培訓。實驗組和對照組分別分成5個小組,每小組15人,由同一組教師負責,教學以小組為單位分次進行。
教學內(nèi)容:以教學大綱內(nèi)規(guī)定的內(nèi)容,實驗組及對照組都進行外科換藥、縫合打結(jié)、無菌術(shù)3項臨床技能的培訓。
教學方法:
微格教學法由教師負責講解技能操作的理論知識,將技能操作動作要領(lǐng)分步進行規(guī)范化設(shè)計,然后在模擬人上進行操作示范并觀看教學視頻,再由學生輪流進行操作,同時用高清視頻攝像機記錄同學整個的操作過程。讓操作者觀看回放錄像,按照預定的動作要領(lǐng)對照自己操作的過程,找出操作中存在的問題,同時其他學生對其操作過程進行點評,共同去發(fā)現(xiàn)問題,尋找改正的方法。最后再由教師進行點評和指導。學生在進行自己練習時可以隨時去觀看操作錄像與教學視頻資料。
傳統(tǒng)教學法由同一組教師講解每項技能操作的理論知識及動作要領(lǐng),然后教師分步進行講解,反復演示,學生觀看技能操作的教學視頻后再進行操作訓練,訓練過程中教師隨時給予糾正及指導。
技能測試:技能培訓結(jié)束后,由科教科統(tǒng)一組織,由同一組教師分別對兩組學生進行相應(yīng)學習內(nèi)容的考核及評分,總分100分,其中:無菌術(shù)40分、換藥術(shù)30分、縫合打結(jié)30分。
學生問卷調(diào)查:考核后進行問卷調(diào)查,問卷調(diào)查采用量化評分,問卷調(diào)查內(nèi)容共5項,包括:①學習興趣和積極性;②自學能力的培養(yǎng);③對培訓內(nèi)容掌握程度;④增強記憶提高學習效率;⑤上課時能否始終保持注意力。每項10分,共50分。
統(tǒng)計分析應(yīng)用SSPS17.0統(tǒng)計軟件包進行數(shù)據(jù)處理,計量資料以(珚x±s)表示,兩組間比較應(yīng)用獨立樣本t檢驗,P<0.05表示有統(tǒng)計學意義。
表1 兩組學生技能測試結(jié)果比較±s,分)
表1 兩組學生技能測試結(jié)果比較±s,分)
n 無菌術(shù) 縫合打結(jié) 換藥術(shù) 總分實驗組 75 36.52±1.36 26.48±1.6 26.16±1.40 89.16±1.04對照組 75 35.36±1.08 24.36±1.38 24.88±1.48 84.60±1.17
表1顯示,實驗組和對照組學生的技能考核成績:無菌術(shù)成績分別為(36.52±1.36),(35.36±1.08)(t=3.349,P=0.002),縫合打結(jié)成績分別為(26.48±1.61),(24.36±1.38)(t=4.997,P=0.000),換藥術(shù)成績 分 別 為 (26.16±1.40),(24.88±1.48)(t=3.135,P=0.003),總分分別為(89.16±1.04),(84.60±1.17)(t=2.365,P=0.007)。兩組間的差異均具有統(tǒng)計學意義(P<0.05)。
表2顯示,實驗組和對照組學生在學習興趣和積極性方面的評分分別為(4.30±0.67),(2.90±0.74)(t=4.427,P=0.000),培養(yǎng)自學,自我思考的能力評分分別為(4.10±0.73),(2.70±0.47)(t=0.502,P=0.000),對培訓內(nèi)容掌握程度評分分別為(3.80±0.91),(2.30±0.67)(t=4.160,P=0.001),上課時能否始終保持注意力評分分別為(3.90±0.88),(3.00±0.65)(t=2.586,P=0.019),增強記憶提高學習 效 率 評 分 (3.60±1.17),(2.60±0.53)(t=2.703,P=0.015),實驗組各方面評分均優(yōu)于對照組,兩組間差異均有統(tǒng)計學意義(P<0.05)。
表2 兩組學生問卷調(diào)查量化評分的比較±s,分)
表2 兩組學生問卷調(diào)查量化評分的比較±s,分)
實驗組例數(shù) 評分對照組例數(shù) 評分學習興趣和積極性 75 4.30±0.67 75 2.90±0.74培養(yǎng)自學,自我思考的能力 4.10±0.73 2.70±0.47對培訓內(nèi)容掌握程度 3.80±0.91 2.30±0.67上課時能否始終保持注意力 3.90±0.88 3.00±0.65增強記憶提高學習效率 3.60±1.17 2.60±0.53
目前微格教學法主要是為提高教師授課技能的一種培訓方法,也是提高臨床教師教學水平的一個新途徑[2]。而醫(yī)學生臨床技能培訓的微格教模式[3]也逐漸被人們所重視。微格教學法的主要特點是[4]結(jié)構(gòu)層次清楚,每項技能有規(guī)范化設(shè)計,應(yīng)用現(xiàn)代化的多媒體技術(shù)進行自反饋,同時結(jié)合小組成員之間相互評價的及時反饋,可以使學生迅速找出不足,并在下次操作中改正。本文通過分析學生技能測試結(jié)果及問卷調(diào)查結(jié)果可以看出,將微格教學法應(yīng)用到外科臨床技能培訓中可以調(diào)動學生的積極性及主動性,提高技能培訓的效率及教學效果,使學生更好的掌握臨床外科基本操作。
臨床醫(yī)學是一門實踐性很強的綜合性學科,尤其是外科學對學生的動手能力要求更高,外科臨床技能培訓可以提高學生的動手能力 ,增強學生的無菌觀念,使學生能更好的適應(yīng)臨床工作。目前臨床技能培訓的教學方法主要還是以教師反復講解、示范,對學生進行指導,學生反復模擬訓練為主[5]。雖然通過教師講解,反復演示,也可以使學生掌握臨床技能操作的基本步驟,但學生在操作過程中容易出現(xiàn)的習慣動作可能是不規(guī)范的,而自己這種下意識的動作自己很難察覺,不容易改正,并且操作時不能抓住關(guān)鍵步驟的重點進行強化訓練,學習效率不高,容易打擊學生的積極性。筆者在教學過程中按照微格教學法反饋及評價原理,將技能培訓的內(nèi)容分解簡化,使學生更能完整的了解每一步操作的重點,利用高清的攝像技術(shù),記錄學生的詳細的操作過程,通過錄像回放使學生與標準操作過程進行對比,找出操作過程中不規(guī)范的動作流程,并通過其他學生的點評評價,進一步深刻認識自己的失誤,并找出改正的方法。其他學生在評價別人的同時,也會注意避免自己不犯同樣的錯誤。這種相互評價,結(jié)合生動的再現(xiàn)教學場景的模式,大大的激發(fā)了學生學習的積極性及主動性,學習過程中能始終保持注意力的集中,加深了對學習內(nèi)容的記憶,提高了學習效率。并且學生可以將自己操作的視頻復制,回去可以自己參照教學視頻反復對比觀看,加深印象,有意識的改進自己的不足,提高了學生自學的能力及效果。
筆者體會在進行微格教學模式外科臨床技能培訓過程中,可以將培訓內(nèi)容按照操作要領(lǐng)分成模塊形式,模塊不宜過多,一般3-4個為宜[6-7]。技能考核標準應(yīng)進行規(guī)范化,在操作過程中加入人文教育內(nèi)容,培養(yǎng)學生的職業(yè)道德及人文素質(zhì),并指導學生將臨床技能與基礎(chǔ)知識及臨床實際工作聯(lián)系起來,以便更好的適應(yīng)臨床工作。
總之,通過本研究發(fā)現(xiàn),微格教學法應(yīng)用到臨床醫(yī)學生的外科技能培訓中可以提高技能培訓的效率,調(diào)動學生學習的積極性及主動性,可以在臨床教學中逐漸推廣。
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