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就業(yè)市場需要與高校法語專業(yè)課程改革

2014-12-23 21:13:34袁鶴穎潘俊濤
考試周刊 2014年88期
關(guān)鍵詞:復(fù)合型人才

袁鶴穎 潘俊濤

摘 要: 近年來,中法交流日益頻繁,中國出現(xiàn)“法語熱”現(xiàn)象,隨著設(shè)置法語專業(yè)高校的數(shù)量迅速增加,法語畢業(yè)生大批涌入就業(yè)市場。市場對法語人才的需求從單一向復(fù)合轉(zhuǎn)變,高校法語專業(yè)課程改革勢在必行。本文旨在以三峽大學(xué)法語專業(yè)為例,通過分析本專業(yè)畢業(yè)生的走向,探究高校法語專業(yè)課程改革方向與思路。

關(guān)鍵詞: 法語課程改革 就業(yè)市場需要 復(fù)合型人才 外語人才轉(zhuǎn)型

1.就業(yè)市場對法語人才需求的轉(zhuǎn)變從單一到復(fù)合

自改革開放以來,我國就業(yè)市場對法語人才的需求量越來越大。尤其中國加入世貿(mào)組織以后,隨著中國國際影響力的不斷提高,與法語國家的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易往來日益密切。眾多高校在市場需求——這一人才培養(yǎng)風(fēng)向標(biāo)的引導(dǎo)下,相繼設(shè)立了法語專業(yè),并得到了迅速發(fā)展。2003~2005年中法互辦文化年,且2014年是中法建交50周年,隨著期間各項活動的全面開展,法語這門世界上最為嚴(yán)謹(jǐn)、優(yōu)美的語言吸引了大批學(xué)習(xí)者,出現(xiàn)了“中國法語學(xué)習(xí)熱”現(xiàn)象。與此同時,就業(yè)市場對法語人才的需求也在悄然轉(zhuǎn)變,對其提出了更高的要求——從最初的單一外語專業(yè)和基礎(chǔ)技能型人才,逐漸轉(zhuǎn)向一專多能、應(yīng)用型復(fù)合型人才,法語工具化現(xiàn)象越發(fā)明顯。復(fù)合型人才的概念是:在各方面都有一定能力,在某一具體方面出類拔萃,復(fù)合型外語人才應(yīng)具有以下幾個特征:基礎(chǔ)知識牢固;專業(yè)知識應(yīng)用能力強;知識面寬廣;良好的素質(zhì);良好的跨文化交際能力和文化差異處理能力?,F(xiàn)如今滿足以上條件的外語人才出現(xiàn)了緊缺現(xiàn)象,大部分法語專業(yè)畢業(yè)生只能達(dá)到語言方面的要求,因其在大學(xué)期間接受的是傳統(tǒng)單一的教學(xué)模式,極少涉獵其他領(lǐng)域,知識面狹窄,不能勝任一些事務(wù)較為繁雜的職位,難以滿足就業(yè)市場對復(fù)合型人才的需求,所以不得不面臨畢業(yè)生找不到工作,而用人單位招不到合適人才的尷尬局面。歸根結(jié)底,因為高校法語課程設(shè)置存在某些不合理,人才培養(yǎng)方案仍有待完善。因此,應(yīng)在法語教學(xué)中增加經(jīng)貿(mào)、財會、工程、外事、新聞等內(nèi)容,拓寬學(xué)生知識面,培養(yǎng)一專多能法語人才。

2.高校法語課程仍應(yīng)用傳統(tǒng)的課程設(shè)置模式

現(xiàn)如今,從全國范圍來看,眾多高校法語專業(yè)仍應(yīng)用傳統(tǒng)單一的人才培養(yǎng)模式。大學(xué)期間,從授課老師到課程設(shè)置、課本及上課模式,都遵循傳統(tǒng)法語語言文學(xué)人才的培養(yǎng)原則。課程則以法語基礎(chǔ)知識、法國文學(xué)、歷史、語言、聽力等為主,課程比重相對較大。以我校法語專業(yè)的課程設(shè)置情況為例,人才培養(yǎng)方案要求培養(yǎng)適應(yīng)21世紀(jì)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的,德、智、體、美全面發(fā)展,具有扎實法語語言基礎(chǔ)和廣博文化知識,并能熟練運用法語在工程、經(jīng)貿(mào)、教育、文化、科技等部門從事翻譯、管理、教學(xué)、研究等工作的復(fù)合型法語人才。這并未在課程設(shè)置上得到良好體現(xiàn),仍以基礎(chǔ)法語、中級法語、高級法語、法語聽力、法語口語、法語語法等較為理論性、學(xué)術(shù)性,而應(yīng)用性不強的課程為主,選用的教材則為初高中級法語課本,內(nèi)容選材陳舊,與實際脫軌,很難運用到日常交際當(dāng)中。

結(jié)合實際就業(yè)情況看,現(xiàn)如今法語專業(yè)畢業(yè)生去歐洲工作的極少,留在國內(nèi)就業(yè)機會又太少,薪金較低,工作繁重。與此同時,由于中國國際影響力不斷提高,中國公司承接越來越多的非洲項目,法語專業(yè)畢業(yè)生一批接一批地輸送到非洲。去非洲會有不錯的薪水待遇,起薪在1000~1500美金左右,這也是法語會成為榜單上“月薪最高”的專業(yè)的原因。打開各大人才招聘網(wǎng)站,搜索法語人才招聘信息,不難發(fā)現(xiàn):絕大多數(shù)法企是不招收專門法語翻譯的,除了招聘教師和外貿(mào)人員等,大多數(shù)職位都是前往非洲做工程翻譯,且要求具備一定該領(lǐng)域的專業(yè)背景。因此,非洲已經(jīng)成了法語專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)主戰(zhàn)場,而法語專業(yè)則像非洲預(yù)科班一樣,為其源源不斷地輸送翻譯人才。

水利水電工程作為我校特色專業(yè),有豐富的資源和師資力量,具有很強的實力。每年水利水電行業(yè)都來我校招大批水工畢業(yè)生,同時也會招收一些赴非法語翻譯,機會較許多高校而言較多。法語專業(yè)卻并未利用好這一優(yōu)勢,仍然延續(xù)傳統(tǒng)的課程設(shè)置及人才培養(yǎng)模式,以理論化、學(xué)術(shù)化的課程為主要授課內(nèi)容,培養(yǎng)單一外語專業(yè)和基礎(chǔ)技能型法語人才,僅在大三下期開設(shè)水利水電工程概論這一課程,但通過這一課程,學(xué)生只能了解水利水電工程的一些皮毛,對未來就業(yè)并未起太大作用。從我校一些赴非法語畢業(yè)生的反饋信息來看,他們中大多數(shù)人在非洲并不是從事單一的翻譯工作,而是翻譯與工程技術(shù)及其他行政類職務(wù)相結(jié)合,而由于在大學(xué)期間未受過相關(guān)課程培訓(xùn),則需要重新學(xué)起,往往力不從心。

3.高校法語課程改革成功案例

目前,絕大多數(shù)法語教學(xué)改革多著重于提高法語教學(xué)質(zhì)量,從而牢固學(xué)生的語言基礎(chǔ)。然而這樣的改革未能滿足市場對復(fù)合型人才的需求。課程設(shè)置要有超前意識,要不斷更新。下面列舉一些課程設(shè)置改革成功的案例,我們可以從中借鑒一些寶貴經(jīng)驗:首先是北京語言大學(xué)法語專業(yè)已完成及正在進(jìn)行課程改革體系,他們提出兩點思路,貫穿大學(xué)四年的專業(yè)課:外語+語言文學(xué),外語+實用課程;細(xì)化精讀課;在大三縮減翻譯課,加經(jīng)貿(mào)、旅游法語;取消原來設(shè)置的大四、大三語言學(xué)和系統(tǒng)語法課,加詞匯和文體修辭課。以上一系列課程改革內(nèi)容都旨在與社會發(fā)展相適應(yīng),與寬口徑人才相吻合,更貼近社會和經(jīng)濟(jì)生活。再看四川外國語大學(xué),提出并實現(xiàn)了外語+外語,外語+專業(yè)(大三、大四和碩士階段在法國合作院校完成學(xué)習(xí)并授予法國高校學(xué)位)的復(fù)合型人才培養(yǎng)模式。而武漢大學(xué)法語系則提出并實現(xiàn)了法語學(xué)科點與法國第七大學(xué)及本校商學(xué)院等聯(lián)合,開辦了法語+商學(xué)(法學(xué)、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、物理)雙學(xué)位班的復(fù)合型人才培養(yǎng)模式。由以上學(xué)校課程改革內(nèi)容不難看出,各高校都在緊跟經(jīng)濟(jì)全球化及就業(yè)市場人才需求的步伐,這些都是強調(diào)復(fù)合型人才培養(yǎng)的典型例子,值得我們學(xué)習(xí)與借鑒。

4.我校法語專業(yè)改革淺探

首先結(jié)合我校實際來看,根據(jù)需求分析理論,我對本校法語專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)走向做了一次調(diào)查,由于資料有限,僅對2008,2011,2012,2014屆做出分析,畢業(yè)走向分析如下:

由上表不難看出,每屆法語畢業(yè)生中均有大部分人簽到工程局,并前往非洲從事工程翻譯及行政類職務(wù)。由于本校水利水電的優(yōu)勢特色,他們中間又有一大部分人在中國水利水電各工程局任職,以最近的2014屆為例,前往非洲的33人里,從事水利水電工程項目的有18人,從事建筑項目的有5人。下面,我將結(jié)合其他高校課程改革的寶貴經(jīng)驗,從學(xué)生——這一課程接受者的角度談?wù)勎倚7ㄕZ課程改革的大體方向及思路。

(1)基礎(chǔ)法語類課程數(shù)量適度精減。

大一、大二學(xué)年仍以《基礎(chǔ)法語》為重點核心課程,狠抓基礎(chǔ)教學(xué),使學(xué)生打牢語言底子,豐富表達(dá)手段和詞匯量。本校法語專業(yè)所選用的基礎(chǔ)法語課程教材為《法語》1~4(北外編,外語教學(xué)與研究出版社出版),每學(xué)期分別有128個課時,大三學(xué)年選用的是法語教材(5)(6)束景哲版,160個課時一學(xué)年。此類課程重基礎(chǔ),語法安排得當(dāng),卻也存在一些缺點:一是內(nèi)容老化,很少涉及對象國的文化,二是以語法和詞匯為主,使學(xué)生忙于學(xué)習(xí)知識,不利于實際語言交際能力的培養(yǎng),無法調(diào)動學(xué)生的積極性。我認(rèn)為應(yīng)該在大三學(xué)年適量減少法語基礎(chǔ)類課程的設(shè)置數(shù)量,將高級法語課程數(shù)目控制在120節(jié)/學(xué)年為宜。

(2)增加水利水電工程類課程的比重。

從前面的統(tǒng)計表不難看出,我校歷屆法語專業(yè)畢業(yè)生前往非洲從事工程翻譯的人數(shù)占了相當(dāng)大的比例,課程設(shè)置在此方面的重視程度卻明顯不足。在大三下期開設(shè)水利水電工程概論一門課,僅32個課時,我認(rèn)為還應(yīng)開設(shè)一門《工程法語詞匯》課程,32個課時,讓學(xué)生提前接觸工程類詞匯、文件,以擴(kuò)充詞匯量,為以后的翻譯工作提供便利,同時充分發(fā)揚本校特色,提高學(xué)生就業(yè)競爭力。

(3)加設(shè)文化類課程,提高學(xué)生文化素養(yǎng)。

語言是文化的載體,兩者相互依賴。不應(yīng)該脫離任何一方學(xué)習(xí)另一方。本校法語專業(yè)在大二開設(shè)了《法國社會與文化》、《法語國家和地區(qū)概況》兩門課程,使學(xué)生有了初步了解。但根據(jù)法語學(xué)生就業(yè)實際來看,他們大多畢業(yè)后前往非洲工作,而由于課程涉及非洲法語國家的內(nèi)容較少,課時不足,因此難以避免工作生活中出現(xiàn)一些尷尬境遇?!斗ㄕZ國家及地區(qū)概況》一課應(yīng)在大三整個學(xué)年開設(shè),課時增至64節(jié),讓學(xué)生對非洲法語國家風(fēng)俗文化及社會生活情況有更加深入的了解。另外,我認(rèn)為還應(yīng)在大三學(xué)年繼續(xù)開設(shè)大學(xué)英語,充分發(fā)揮學(xué)生二外英語的優(yōu)勢,同時大力鼓勵學(xué)生選修雙學(xué)位,努力培養(yǎng)專業(yè)(法語)加二外(英語)再加水利水電工程知識的復(fù)合型法語人才。

參考文獻(xiàn):

[1]王秀麗.北京語言大學(xué)法語專業(yè)課程設(shè)置改革[J].語文學(xué)刊,2008,03:128-130.

[2]李克勇.中國西南、華中地區(qū)高校法語專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與展望[J].外國語文,2010,01:120-126.

[3]李蕾.淺探法語教學(xué)改革[J].文學(xué)界(理論版),2010,06:180.

[4]三峽大學(xué)人才培養(yǎng)方案13版(校排)

本文是三峽大學(xué)2014年科技創(chuàng)新項目成果

通訊作者:何婧、黃瑩

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