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論企業(yè)黨建思想政治工作的加強

2017-10-23 10:30:58王寧寧
青年時代 2017年25期
關(guān)鍵詞:黨建思想政治企業(yè)

王寧寧

摘 要:加強企業(yè)黨建思想政治工作是國有企業(yè)發(fā)展的重要課題。本文主要從營造良好的工作環(huán)境,穩(wěn)步推進黨建工作,讓職工參與企業(yè)管理,依托各種載體和加強思想政治工作者素質(zhì)等方面談談加強企業(yè)黨組織建設的工作問題。

關(guān)鍵詞:企業(yè);黨建;思想政治

企業(yè)基層黨組織是黨在企業(yè)開展工作的戰(zhàn)斗堡壘和基礎(chǔ),企業(yè)基層黨組織建設抓得如何,直接影響到黨在經(jīng)濟領(lǐng)域中的執(zhí)政能力,我們依靠集團公司黨委的正確領(lǐng)導,以前瞻的思維,緊緊圍繞經(jīng)濟中心工作,以創(chuàng)先爭優(yōu)為主線,積極發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用,促進各項工作任務的進展,現(xiàn)就如何加強國有企業(yè)基層黨建思想政治工作加以淺析。

構(gòu)建社會主義和諧社會,關(guān)鍵在黨,重心在基層。中央和省委高度重視抓基層、打基礎(chǔ)的工作,不斷用創(chuàng)新的思路謀劃和推進基層黨建工作。在這種氛圍推動下,國有企業(yè)必須堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路不動搖,把基層黨建工作作為牽頭抓總的基礎(chǔ)工程來抓,自覺做到聚精會神抓黨建、齊抓共管抓黨建、與時俱進抓黨建思想政治工作。

一、要堅持以人為本的思想,把工作重點放在積極營造一個激勵職工干事業(yè),鼓舞職工干成事業(yè)的有利環(huán)境上來,使愿意干事的人有機會,能干事的人有舞臺,干成事的有前途,為企業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的推動力

以人為本,是科學發(fā)展觀的核心內(nèi)容,是中國共產(chǎn)黨人堅持全心全意為人民服務的黨的根本宗旨的體現(xiàn)。“對一個企業(yè)而言,發(fā)現(xiàn)人才、培訓人才,固然重要,但是為人才的成長創(chuàng)造必要的條件更為重要。營造一個和諧的工作環(huán)境對于職工的成長意義重大。職工之所以愿意在企業(yè)工作,看重的并非只是看收入,更重要的是工作氛圍和工作環(huán)境。作為管理者和思想政治工作者要創(chuàng)造相互理解、相互信任、輕、下級達成良好的合作關(guān)系,形成有效的工作團隊和輕松和諧的氣氛。

二、要轉(zhuǎn)變觀念,找準黨建工作的“切入點”

在新時期,企業(yè)黨支部班子成員需要解放思想,轉(zhuǎn)換腦筋,把握好黨建工作的“切入點”。企業(yè)黨支部首先在提高認識的前提下,增強“參與”意識,明確“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的工作思路,把提高黨組織戰(zhàn)斗力與發(fā)展生產(chǎn)力有機地結(jié)合起來;其次要強化“中心”意識,把生產(chǎn)經(jīng)營和改革過程中的難點和熱點作為黨建工作的重點,把黨建工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營服務和改革發(fā)展的全過程;三是要以主動姿態(tài)服務、服從于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展這一中心,創(chuàng)造性地開展黨建工作。

三、要確保黨建系統(tǒng)穩(wěn)步運行,使黨建思想政治工作全面深入、扎實有效開展

基于穩(wěn)步系統(tǒng)運行的思考,要積極培育黨員標桿,發(fā)揮榜樣的力量在基層黨支部推行黨員標識牌、責任區(qū)系列管理活動,并加強指導、幫助推進、樹立典型和樣板。在此基礎(chǔ)上,實施由點到面穩(wěn)步系統(tǒng)的推廣,在全單位形成良好的風氣。此外要抓好探索創(chuàng)新。探索創(chuàng)新是黨建工作和思想政治工作不斷適應新環(huán)境、新變化的必然要求,要緊密跟隨企業(yè)發(fā)展的腳步、人員結(jié)構(gòu)的變化、思想政治水平的變化,創(chuàng)新工作方法和內(nèi)容。與此同時要抓好提升理念,以先進的理念作為黨建和思想政治工作深入踐行的精神食糧。

四、要讓職工參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作,保持職工的工作熱情

只有讓職工了解情況,參與生產(chǎn)經(jīng)營決策,職工才會感覺到在企業(yè)中得到重視,有參與感、歸屬感、榮譽感,在具體工作中才會更加努力。思想政治工作是做人的工作,必須堅持以人為本,在如何培養(yǎng)人、關(guān)心人、提高人的素質(zhì)和調(diào)動人的積極性上下功夫。應以平等的態(tài)度和群眾交流思想,交換意見,互相幫助,互相學習,要尊重人,理解人,以德育人,以理服人,以情感人,以法管人。要由只注重精神激勵向既注重精神激勵又注重物質(zhì)鼓勵轉(zhuǎn)變,由一致性要求向一致性、多樣性相結(jié)合的要求轉(zhuǎn)變。

五、要貼緊職工的思想實際,堅持把解決職工的思想問題同解決實際問題相結(jié)合

黨委和黨群部門要自覺把干部職工中的問題作為思想政治工作的重點,提高思想政治工作的主動性。深入基層、深入現(xiàn)場、深入群眾之中進行調(diào)查研究,傾聽群眾訴求,了解并切實解決他們在工作、生活等方面的困難,及時慰問老黨員、老領(lǐng)導和困難職工,讓全體員工充分感受到集團公司黨委的親和力和“服務意識”,激發(fā)員工的工作熱情,增進了企業(yè)的向心力和凝聚力。調(diào)查研究一定要認真扎實,切忌走馬觀花,搞花架子,圖形式。而且要把調(diào)研的過程,作為開展思想政治工作的過程,通過耐心細致的思想工作,理順干部職工的思想和情緒,解開疑點和思想疙瘩,提高思想覺悟,使他們以飽滿的熱情積極投身企業(yè)建設。

六、要積極依托各種載體,增強國有企業(yè)黨建思想政治工作的效果

首先,要建立健全能夠承載思想政治工作任務的組織,如工會、女工委、共青團等,使這些組織能夠在認真履行職責的同時,做好職工的思想政治工作,充分發(fā)揮組織載體的作用;其次,要重點抓好宣傳欄、板報、閱覽室、文化活動室和各種體育場所的建設,抓好企業(yè)文化建設,使這些機構(gòu)和場所成為弘揚先進文化,傳播科學精神和培養(yǎng)良好的思想道德風范的主陣地;再次,要充分發(fā)揮榜樣和典型的力量。榜樣的力量是無窮的。樹好典型,具有以點帶面的功效。樹立一個典型就是倡導了一種精神,就是在企業(yè)職工中樹起了一個大家都看得見,摸得著的標桿,就能夠使大家學有榜樣、趕有目標,其教育作用是十分明顯的;此外,以活動為載體,要在文化娛樂活動中,調(diào)節(jié)職工的情緒,有效地促進各項工作。

七、要增強國有企業(yè)黨建思想政治工作的實效性,努力提高思想政治工作者自身的素質(zhì)

思想政治工作是一項理論性、政治性、政策性、實踐性很強的工作,思想政治工作者必須具備勝任思想政治工作的素質(zhì)和能力,才有可能做好這項工作。具體講,黨群干部應具備以下素質(zhì):政治上的洞察力。黨群干部是黨的路線、方針、政策的執(zhí)行者,因此要求各級黨群干部必須具有堅定的政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀律、政治鑒別力和政治敏銳性。如果政治上模糊不清,就會在日益復雜的斗爭中迷失方向,就不能正確執(zhí)行黨的路線、方針和政策。團結(jié)群眾的凝聚力。人心齊,泰山移。一個黨群干部能否把工作搞上去,最根本的一點就在于能不能把群眾的積極性最大限度地調(diào)動起來,只有善于凝聚人心、鼓舞人心,才能帶領(lǐng)群眾披靳斬棘、一往無前,完成黨組織賦予的光榮使命。能言善辯的說服力。雖說身教重于言教,但言教也必不可少。如果黨群干部拙于言辭,抓不住事物的主流和本質(zhì),不能有理有據(jù)地進行說服、開導、鼓勵和教育,演說沒有激情,鼓動缺乏感染力,則難以達到預期的目的。

八、要利用現(xiàn)代網(wǎng)絡信息技術(shù),拓寬思想政治工作空間。應用網(wǎng)絡技術(shù),開展思想政治工作,能夠拓展思想政治工作者的手段和空間

思想政治工作講究時效性,如果錯過了最佳時機,思想政治工作就難以取得應有的效果。而網(wǎng)絡可以發(fā)揮特有優(yōu)勢,把信息瞬間傳遍各個地方,為思想政治教育的快速反應提供了可能。網(wǎng)絡信息技術(shù)已滲透到職工生活的各個方面,對職工的思想意識形成了巨大沖擊,這是思想工作者無法回避的問題。目前,從傳統(tǒng)教學轉(zhuǎn)向網(wǎng)絡教學并非新鮮事了,因此如何充分利用網(wǎng)絡技術(shù),拓展思想政治工作的空間與渠道,創(chuàng)造更為新穎、更為有效的、適應現(xiàn)代人信息交流特點的思想政治工作的新形式,應是我們思想政治工作者必須著力研究并著手解決的一個緊迫課題。

開展國有企業(yè)黨建思想政治工作,特別是學習貫徹黨的路線方針政策,要與黨中央保持高度一致。而對于一般思想政治工作者來說,由于知識水平、理解能力等的限制,是很難達到這樣高度,最終導致影響學習效果和貫徹實施,這也是黨中央政策在部分地區(qū)理解、執(zhí)行有偏差的原因之一。而網(wǎng)絡恰恰能提供這樣機會,能讓廣大思想工作者、黨員或廣大群眾,直接接受中央高級的培訓,對中央方針政策的立法背景、立法依據(jù)、主要內(nèi)容等能深入了解,從而提高對黨的方針政策的認識。企業(yè)在時勢教育方面,通過內(nèi)部網(wǎng)頁和郵箱,把每年全國“兩會”和黨的全會精神以及集團公司重要會議的學習材料發(fā)給基層單位和機關(guān)科室、有郵箱的干部職工,通過這種方式的學習,讓干部職工及時、深入的了解會議情況,把握會議精神實質(zhì)。

加強國有企業(yè)黨建思想政治工作還要改進方法,拓寬工作思路。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和改革的不斷深入,職工的思想異?;钴S,因此,加強企業(yè)黨支部建設,要在科學發(fā)展觀重要思想指導下,在改造客觀世界的同時,努力改造主觀世界。

參考文獻:

[1]佚名.共產(chǎn)黨員[M].2007(1).

[2]朱健.積極探索行之有效的方式方法.加強企業(yè)基層黨組織建設[J].2008(5).

[3]買治平.加強企業(yè)黨建和思想政治工作的思與行[J].黨課參考.2012(1).endprint

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